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煙草項目部工藝師聘用合同合同編號:__________甲方(聘用方):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(受聘方):__________身份證號碼:__________聯(lián)系電話:__________第一條聘用崗位和期限1.1甲方聘用乙方擔(dān)任煙草項目部工藝師,乙方同意接受甲方的聘用。1.2乙方的聘用期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。第二條工作內(nèi)容2.1乙方作為甲方煙草項目部的工藝師,應(yīng)全面負(fù)責(zé)煙草項目的工藝技術(shù)工作,包括但不限于:(1)煙草種植、調(diào)制、加工工藝的研究與改進;(2)煙草產(chǎn)品質(zhì)量控制與品質(zhì)提升;(3)煙草生產(chǎn)設(shè)備的操作與維護;(4)煙草生產(chǎn)過程中的技術(shù)指導(dǎo)與培訓(xùn);(5)甲方安排的其他與煙草工藝相關(guān)的工作。2.2乙方應(yīng)嚴(yán)格按照國家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和甲方的規(guī)章制度開展工作,確保煙草項目的順利進行。第三條勞動報酬3.1甲方應(yīng)按照乙方的職務(wù)、工作能力和甲方薪酬制度,為乙方提供合理的勞動報酬。3.2乙方同意按照甲方的要求,參加甲方規(guī)定的各項社會保險,甲方依法為乙方繳納社會保險費用。3.3乙方如因工作需要在規(guī)定范圍內(nèi)產(chǎn)生的費用,經(jīng)甲方審批后,甲方給予報銷。第四條工作時間和休息休假4.1乙方應(yīng)遵守甲方的作息時間,按照甲方規(guī)定的作息制度和工作安排開展工作。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇,具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第五條保密協(xié)議5.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同期滿后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù),對在甲方任職期間獲得的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。5.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并要求賠償因此給甲方造成的損失。第六條合同的變更、解除和終止6.1甲乙雙方同意,合同的變更、解除和終止,應(yīng)遵循國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度。6.2在合同期內(nèi),如乙方嚴(yán)重違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或嚴(yán)重失職、營私舞弊,甲方有權(quán)立即解除合同。6.3在合同期內(nèi),如甲方因客觀原因需要解除或終止合同,應(yīng)提前通知乙方,并依法支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,合同期滿后自動終止。甲方(聘用方):__________乙方(受聘方):__________簽訂日期:____年____月____日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.乙方工作簡歷及相關(guān)業(yè)績證明5.煙草項目工藝技術(shù)相關(guān)資料6.社會保險繳納證明7.保密協(xié)議8.甲方規(guī)章制度9.甲方薪酬制度二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照約定時間到崗上班,或未經(jīng)甲方同意擅自離崗的,視為違約。2.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù),或工作成果不符合甲方要求的,視為違約。3.乙方違反保密協(xié)議,泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息的,視為違約。4.甲方未按照約定時間支付乙方勞動報酬,或未依法為乙方繳納社會保險費用的,視為違約。5.甲方未按照約定提供工作條件,影響乙方正常工作的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動法:指《中華人民共和國勞動法》。2.勞動合同法:指《中華人民共和國勞動合同法》。3.社會保險:指國家為保障勞動者基本生活,依法為勞動者繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等保險。4.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益,具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.技術(shù)秘密:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益,具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方未按約定時間到崗:提前溝通,協(xié)商解決,必要時依法解除合同。2.乙方工作成果不符合要求:及時溝通,指導(dǎo)乙方改進,必要時重新安排工作任務(wù)。3.乙方泄露保密信息:依法追究乙方違約責(zé)任,要求賠償損失。4.甲方未按時支付報酬:協(xié)商解決,必要時依法維權(quán)。5.甲方未繳納社會保險:協(xié)商解決,必要時依法維權(quán)。6.工作條件不符合約定:協(xié)商解決,甲方及時提供相應(yīng)的工作條件。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為乙方提供工作崗位和相應(yīng)的工作條件。2.乙方在甲方指導(dǎo)下完成煙
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