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采購專員聘用協(xié)議合同編號:__________甲方(聘用方):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(受聘方):__________身份證號:__________聯(lián)系電話:__________地址:__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機會,乙方愿意接受甲方聘用,經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立本協(xié)議,以便共同遵守。第一條聘用崗位1.1甲方聘用乙方擔任采購專員崗位,負責采購商品、控制采購成本、確保采購質(zhì)量等采購工作。1.2乙方應(yīng)認真履行采購專員職責,嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理和調(diào)配。第二條聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日至____年__月__日。2.2如雙方同意續(xù)約,應(yīng)提前一個月書面通知對方。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間__小時,每周休息日__天。3.2乙方按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日,以及年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元。4.2甲方每月__日發(fā)放工資,如遇節(jié)假日或公休日,提前發(fā)放。4.3乙方工資不含加班費、獎金、津貼等,如有額外收入,應(yīng)按照國家規(guī)定納稅。第五條社會保險5.1甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險,并按時足額繳納各項社會保險費。5.2乙方應(yīng)如實提供相關(guān)證件,配合甲方辦理社會保險手續(xù)。第六條勞動保護6.1甲方應(yīng)按照國家和地方勞動保護規(guī)定,為乙方提供符合國家安全生產(chǎn)標準的勞動保護設(shè)施和勞動保護用品。6.2甲方應(yīng)定期對乙方進行安全生產(chǎn)教育和培訓,提高乙方安全生產(chǎn)意識。第七條保密協(xié)議7.1乙方在甲方任職期間及離職后一年內(nèi),不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等涉及公司利益的信息。7.2乙方違反保密協(xié)議的,應(yīng)承擔違約責任,賠償甲方損失。第八條合同的解除和終止8.1在協(xié)議有效期內(nèi),任何一方提前解除或終止本協(xié)議,應(yīng)提前一個月書面通知對方。8.2乙方提前解除本協(xié)議,應(yīng)支付甲方一個月工資作為違約金。8.3乙方在協(xié)議期內(nèi)嚴重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)立即解除本協(xié)議。第九條爭議解決9.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽名):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.乙方職業(yè)資格證書復印件(如有)4.社會保險參保證明5.乙方簽名確認的保密協(xié)議6.甲方規(guī)章制度7.甲方提供的勞動保護設(shè)施和用品清單二、違約行為及認定:1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等涉及公司利益的信息,經(jīng)確認屬實的,構(gòu)成違約。2.乙方提前解除本協(xié)議,未按約定支付違約金的,構(gòu)成違約。3.乙方在協(xié)議期內(nèi)嚴重違反甲方規(guī)章制度,經(jīng)甲方確認屬實的,構(gòu)成違約。4.甲方未按時足額支付乙方工資,或未按約定提供社會保險的,構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋:1.采購專員:負責采購商品、控制采購成本、確保采購質(zhì)量等采購工作的人員。2.保密協(xié)議:乙方與甲方簽訂的,約定乙方在甲方任職期間及離職后一定期限內(nèi)不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等涉及公司利益的信息的協(xié)議。3.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟利益、競爭優(yōu)勢的信息。4.社會保險:指國家為保障勞動者基本生活,減輕勞動者因疾病、工傷、失業(yè)、生育等造成的經(jīng)濟負擔,依法實行的社會保障制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密,如何處理?解決辦法:立即終止合同,要求乙方支付違約金,并依法追究乙方法律責任。2.問題:甲方未按時支付乙方工資,如何解決?解決辦法:協(xié)商解決,要求甲方按時支付工資;協(xié)商不成,可以向勞動監(jiān)察部門投訴或提起勞動仲裁。3.問題:乙方因個人原因提前解除合同,如何處理?解決辦法:按照合同約定,乙方支付違約金,雙方辦理合同解除手續(xù)。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為乙方提供就業(yè)機會,乙方接受甲方聘用。2.甲方聘用乙方擔任采購專員
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