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企業(yè)內(nèi)部保安員聘用合同模板合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(保安員):__________身份證號碼:__________聯(lián)系電話:__________第一條合同期限1.1本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2合同期滿前,如甲乙雙方均未提出終止或解除合同,本合同自動續(xù)簽一年。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意按照甲方的要求,擔任保安員工作,維護甲方單位的安全秩序。2.2乙方應嚴格遵守國家的法律法規(guī),遵守甲方的各項規(guī)章制度。第三條工作時間3.1乙方的工作時間為____小時/天,具體工作時間按照甲方的實際需要安排。3.2乙方應按照甲方的要求,參加必要的培訓和學習。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為人民幣(大寫):____元整(小寫):_____元。4.2乙方的工作獎金、加班費、津貼等,按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4.3甲方應按時足額支付乙方的工資及各項福利待遇。第五條社會保險5.1甲方應按照國家的規(guī)定,為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方應繳納的個人部分,由甲方代扣代繳。第六條勞動保護6.1甲方應提供乙方符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動保護設(shè)施和勞動防護用品。6.2乙方應正確使用勞動保護設(shè)施和勞動防護用品。第七條保密條款7.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后,不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。7.2乙方應按照甲方的要求,簽訂保密協(xié)議。第八條合同解除和終止8.1在合同期內(nèi),如乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)解除本合同。8.2在合同期內(nèi),如乙方因病或傷殘不能繼續(xù)從事保安工作,乙方有權(quán)解除本合同。8.3合同期滿,本合同自然終止。第九條爭議解決9.1雙方在簽訂、履行、解除或終止本合同時發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他10.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(保安員):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證明復印件3.乙方健康證明復印件4.保密協(xié)議5.甲方規(guī)章制度6.勞動保護設(shè)施和勞動防護用品清單二、違約行為及認定:1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密2.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度3.乙方因病或傷殘不能繼續(xù)從事保安工作4.甲方未按時足額支付乙方工資及各項福利待遇5.甲方未為乙方繳納社會保險三、法律名詞及解釋:1.勞動法:《中華人民共和國勞動法》2.勞動合同法:《中華人民共和國勞動合同法》3.社會保險:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險4.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟利益的信息5.技術(shù)秘密:技術(shù)信息、技術(shù)成果、技術(shù)方案等不為公眾所知悉的信息四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方未按時到崗:與乙方進行溝通,了解原因,如原因合理,協(xié)商調(diào)整工作時間;如原因不合理,根據(jù)甲方規(guī)章制度進行處理。2.乙方在工作中受傷:及時送乙方就醫(yī),并按照甲方規(guī)章制度和相關(guān)法律法規(guī)進行處理。3.甲方未按時支付工資:及時核查,如因特殊情況,與乙方進行溝通解釋;如非特殊情況,立即支付工資。4.甲方未為乙方繳納社會保險:立即補繳,并加強對社會保險繳納的管理。五、所有應用場景:1.甲方為乙方提供工作環(huán)境和工作任務(wù)2.乙方按照甲方的要求,履行保安員職責3.甲方按時足額支付
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