下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
過(guò)濾式防毒面具的使用規(guī)定1.前言為了保障企業(yè)生產(chǎn)過(guò)程中員工的身體健康與安全,提高工作環(huán)境的舒適度和生產(chǎn)效率,訂立本規(guī)定。本規(guī)定旨在規(guī)范過(guò)濾式防毒面具的使用,確保員工正確佩戴面具并掌握正確的使用方法。2.適用范圍本規(guī)定適用于本企業(yè)全部從事特定工作的員工。特定工作是指存在潛在有害氣體、粉塵、化學(xué)物質(zhì)等因素的崗位。3.面具的選購(gòu)與管理3.1面具的選購(gòu)企業(yè)將依據(jù)工作崗位的特點(diǎn)和需要,確定適用的面具類(lèi)型,并通過(guò)合法渠道進(jìn)行采購(gòu)。選購(gòu)的面具必需符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的要求,并取得相應(yīng)的產(chǎn)品合格證明。3.2面具的管理企業(yè)應(yīng)建立面具的領(lǐng)用、登記、管理制度,并指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)面具的統(tǒng)一管理和保養(yǎng)。每位員工領(lǐng)用面具時(shí),需進(jìn)行登記,并對(duì)領(lǐng)用的面具進(jìn)行編號(hào)。面具使用期限為兩年,超出有效期的面具,應(yīng)進(jìn)行強(qiáng)制報(bào)廢。4.面具的佩戴要求4.1佩戴人員的要求進(jìn)行工作的員工,在特定崗位上從事工作前,應(yīng)接受面具佩戴培訓(xùn),并合格后方可上崗。佩戴過(guò)濾式防毒面具的員工應(yīng)具備身體健康、無(wú)禁忌癥的基本條件。4.2佩戴面具的要求員工在佩戴面具前,應(yīng)先進(jìn)行個(gè)人防護(hù)設(shè)備檢查,確保面具無(wú)損壞、清潔,并進(jìn)行內(nèi)部檢漏測(cè)試。員工在佩戴面具時(shí),要確保面具與面部貼合緊密,無(wú)任何漏氣現(xiàn)象。員工在佩戴面具期間,嚴(yán)禁自行調(diào)整面具的位置或進(jìn)行其他操作,如需要調(diào)整應(yīng)請(qǐng)相關(guān)人員進(jìn)行操作。員工在佩戴面具期間,應(yīng)遵從相關(guān)操作規(guī)程,如有發(fā)生異常情況應(yīng)立刻報(bào)告上級(jí)主管。5.面具的保養(yǎng)與更換5.1面具的保養(yǎng)員工在使用面具期間應(yīng)負(fù)責(zé)面具的保養(yǎng),保持面具清潔、干燥。每次使用后,員工應(yīng)將面具進(jìn)行消毒清洗,并進(jìn)行必需的維護(hù)和修理和更換。員工發(fā)現(xiàn)面具有破損、老化、變形等情況,應(yīng)及時(shí)向主管匯報(bào),并更換面具,確保佩戴的面具符合使用要求。5.2面具的更換面具的正常更換周期為一年,如有特殊情況,如使用頻繁、工作環(huán)境惡劣等,應(yīng)依據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行更換。面具的更換應(yīng)由專(zhuān)人進(jìn)行,更換后應(yīng)及時(shí)登記并報(bào)廢舊面具。6.懲罰與嘉獎(jiǎng)6.1懲罰措施員工未佩戴面具或佩戴不符合要求的,將按公司相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行處理,包含但不限于警告、罰款、停工等。員工有意破壞、私自更換面具的,將視情節(jié)嚴(yán)重程度,予以嚴(yán)厲處理,甚至追究法律責(zé)任。6.2嘉獎(jiǎng)措施遵守相關(guān)面具使用規(guī)定的員工,將受到公司的嘉獎(jiǎng)和嘉獎(jiǎng),并在個(gè)人檔案中做出記錄。樂(lè)觀(guān)參加培訓(xùn)、守法遵紀(jì)的員工,將優(yōu)先考慮晉升和職務(wù)升遷。7.監(jiān)督與評(píng)估主管人員負(fù)責(zé)監(jiān)督員工的面具佩戴情況,并定期進(jìn)行面具使用情況的檢查和評(píng)估。每年至少進(jìn)行一次面具佩戴培訓(xùn)和應(yīng)急演練,以提高員工應(yīng)對(duì)突發(fā)情況的本領(lǐng)和素養(yǎng)。8.結(jié)束語(yǔ)本規(guī)定的實(shí)施,有助于維護(hù)企業(yè)生產(chǎn)的順利進(jìn)行,保障員工的身體健康與安全。企業(yè)將連續(xù)改進(jìn)與完善規(guī)定內(nèi)容,并依據(jù)生產(chǎn)實(shí)際
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年滬教版選修5歷史下冊(cè)月考試卷含答案
- 2025年滬教新版高二地理下冊(cè)月考試卷含答案
- 2025年華師大新版選擇性必修1語(yǔ)文上冊(cè)階段測(cè)試試卷含答案
- 2025版南寧租賃市場(chǎng)住宅租賃合同模板(含違約責(zé)任)4篇
- 房座買(mǎi)賣(mài)合同(2篇)
- 2025年度醫(yī)療機(jī)構(gòu)消毒供應(yīng)中心運(yùn)營(yíng)承包合同書(shū)4篇
- 二零二五年度水利樞紐泥水工程勞務(wù)分包合同8篇
- 2025年度體育場(chǎng)館退休人員聘用合同
- 2025年度智能交通系統(tǒng)個(gè)人工程居間合同范本下載
- 二零二五年度寧波房屋買(mǎi)賣(mài)合同環(huán)保評(píng)估合同
- 我的家鄉(xiāng)瓊海
- (2025)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育公需課題庫(kù)(附含答案)
- 《互聯(lián)網(wǎng)現(xiàn)狀和發(fā)展》課件
- 【MOOC】計(jì)算機(jī)組成原理-電子科技大學(xué) 中國(guó)大學(xué)慕課MOOC答案
- 2024年上海健康醫(yī)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)適應(yīng)性測(cè)試題庫(kù)及答案解析
- 2024年湖北省武漢市中考語(yǔ)文適應(yīng)性試卷
- 非新生兒破傷風(fēng)診療規(guī)范(2024年版)解讀
- EDIFIER漫步者S880使用說(shuō)明書(shū)
- 上海市華東師大二附中2025屆高二數(shù)學(xué)第一學(xué)期期末統(tǒng)考試題含解析
- IP授權(quán)合作合同模板
- 2024中華人民共和國(guó)農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織法詳細(xì)解讀課件
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論