企業(yè)人力資源管理服務(wù)合同

企業(yè)人力資源管理服務(wù)合同合同編號：__________甲方（委托方）：________________地址：_________________________聯(lián)系方式：____________________電子郵箱：____________________乙方（受托方）：________________地址：_________________________聯(lián)系方式：____________________電子郵箱：____________________第一章合同主體及定義1.1甲方：指甲乙雙方在本合同中約定的委托方，即需乙方提供企業(yè)人力資源管理服務(wù)的公司或機(jī)構(gòu)。1.2乙方：指甲乙雙方在本合同中約定的受托方，即提供企業(yè)人力資源管理服務(wù)的公司或機(jī)構(gòu)。第二章合同目的2.1本合同旨在規(guī)范甲乙雙方在人力資源管理服務(wù)過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，保證雙方合法權(quán)益得到有效保障。第三章服務(wù)內(nèi)容3.1乙方根據(jù)甲方的委托，為甲方提供以下人力資源管理服務(wù)：3.1.1人力資源規(guī)劃：協(xié)助甲方進(jìn)行人力資源規(guī)劃，包括人員編制、崗位設(shè)置、人員配置等。3.1.2招聘與選拔：協(xié)助甲方進(jìn)行招聘與選拔工作，包括發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、組織面試、評估候選人等。3.1.3培訓(xùn)與發(fā)展：協(xié)助甲方進(jìn)行員工培訓(xùn)與發(fā)展工作，包括制定培訓(xùn)計劃、組織培訓(xùn)活動、評估培訓(xùn)效果等。3.1.4薪酬福利管理：協(xié)助甲方進(jìn)行薪酬福利管理，包括制定薪酬政策、核算工資、辦理社會保險等。3.1.5勞動關(guān)系管理：協(xié)助甲方進(jìn)行勞動關(guān)系管理，包括簽訂勞動合同、處理勞動爭議、維護(hù)員工權(quán)益等。第四章服務(wù)期限及費(fèi)用4.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年。4.2乙方按照甲方實際需求提供服務(wù)，具體服務(wù)費(fèi)用按照以下方式計算：4.2.1按照甲方員工人數(shù)計算：每人每月人民幣____元。4.2.2按照實際服務(wù)內(nèi)容計算：具體服務(wù)費(fèi)用雙方另行商議。第五章雙方權(quán)利與義務(wù)5.1甲方權(quán)利與義務(wù)：5.1.1甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供服務(wù)。5.1.2甲方有權(quán)對乙方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督、檢查。5.1.3甲方應(yīng)按時支付乙方服務(wù)費(fèi)用。5.1.4甲方應(yīng)向乙方提供真實、完整的員工信息。5.2乙方權(quán)利與義務(wù)：5.2.1乙方有權(quán)按照合同約定收取服務(wù)費(fèi)用。5.2.2乙方應(yīng)按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)、高效的人力資源管理服務(wù)。5.2.3乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的任何信息。5.2.4乙方應(yīng)保證所提供的服務(wù)符合國家法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范。第六章服務(wù)質(zhì)量保證6.1乙方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合以下質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：6.1.1服務(wù)及時性：乙方應(yīng)在約定的時間內(nèi)完成甲方委托的各項工作。6.1.2服務(wù)專業(yè)性：乙方提供的各項服務(wù)應(yīng)具有相應(yīng)的專業(yè)水平，符合人力資源管理行業(yè)規(guī)范。6.1.3服務(wù)滿意度：乙方應(yīng)保證甲方對所提供服務(wù)滿意，如甲方提出合理意見，乙方應(yīng)及時改進(jìn)。6.2乙方應(yīng)定期向甲方提交服務(wù)報告，報告內(nèi)容包括但不限于服務(wù)進(jìn)度、服務(wù)成果、服務(wù)中出現(xiàn)的問題及改進(jìn)措施等。第七章信息保密7.1乙方應(yīng)對在服務(wù)過程中獲知的甲方商業(yè)秘密、員工個人信息等敏感信息嚴(yán)格保密。7.2保密期限自本合同生效之日起算，至本合同終止或履行完畢之日止。7.3乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。第八章違約責(zé)任8.1若乙方未按照本合同約定提供服務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金計算方式為：8.1.1違約金為未履行服務(wù)部分的合同金額的____%。8.1.2甲方有權(quán)要求乙方繼續(xù)履行合同義務(wù)。8.2若甲方未按時支付服務(wù)費(fèi)用的，乙方有權(quán)暫停提供服務(wù)，并要求甲方支付逾期付款的違約金，違約金計算方式為：8.2.1違約金為逾期付款金額的____%。8.2.2乙方有權(quán)要求甲方繼續(xù)履行合同義務(wù)。第九章爭議解決9.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。9.2若雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。9.3若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。第十章合同的變更、解除與終止10.1本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，任何一方不得單方面變更、解除或終止合同。10.2若雙方協(xié)商一致，可以書面形式對本合同進(jìn)行變更或解除。10.3在以下情況下，任何一方有權(quán)提前解除合同：10.3.1另一方違反合同規(guī)定，經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未糾正的。10.3.2另一方發(fā)生重大經(jīng)營困難，無法繼續(xù)履行合同義務(wù)的。10.3.3法律、法規(guī)規(guī)定或政策變動導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行的。10.4合同解除或終止后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)，乙方應(yīng)將已提供的服務(wù)成果交付甲方，甲方應(yīng)支付乙方已提供服務(wù)部分的費(fèi)用。10.5本合同解除或終止后，本合同第七章關(guān)于信息保密的約定仍然有效。第十一章合同的轉(zhuǎn)讓與分包11.1未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將本合同項下的任何權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。11.2未經(jīng)乙方書面同意，甲方不得將本合同項下的任何權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。11.3若乙方需將部分服務(wù)內(nèi)容分包給其他服務(wù)商，應(yīng)保證分包商具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，并事先征得甲方的書面同意。第十二章不履行合同的責(zé)任12.1若因不可抗力等不可歸責(zé)于雙方的原因?qū)е潞贤瑹o法履行，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。12.2若甲方未能履行合同義務(wù)，導(dǎo)致乙方無法提供服務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，具體金額雙方協(xié)商確定。12.3若乙方未能履行合同義務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受損失，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，具體金額雙方協(xié)商確定。第十三章合同的續(xù)簽13.1本合同到期前一個月內(nèi)，雙方均有權(quán)提出續(xù)簽合同。13.2雙方同意續(xù)簽合同的，應(yīng)書面簽署新的合同，新合同的條款由雙方協(xié)商確定。第十四章其他條款14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并以書面形式補(bǔ)充。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十五章附加條款15.1甲方應(yīng)提供乙方工作人員必要的辦公條件，包括辦公場地、辦公設(shè)備等。15.2乙方應(yīng)保證其工作人員在甲方場所內(nèi)的行為符合甲方