河北省二零二五年度勞動合同管理辦法下的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才引進合同

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME河北省二零二五年度勞動合同管理辦法下的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才引進合同甲方（招聘方）：甲方名稱：河北省人力資源和社會保障廳甲方地址：河北省石家莊市橋西區(qū)新華路號甲方聯(lián)系方式：0300005678法定代表人：乙方（引進方）：乙方名稱：企業(yè)乙方地址：河北省石家莊市區(qū)路號乙方聯(lián)系方式：03000087654321法定代表人：一、人才引進描述1.人才信息（1）具有博士學(xué)位或高級職稱；（2）在相關(guān)領(lǐng)域具有較高的學(xué)術(shù)造詣或豐富的工作經(jīng)驗；2.引進方式甲方將根據(jù)乙方需求，通過人才招聘會、網(wǎng)絡(luò)招聘等途徑，協(xié)助乙方引進符合條件的人才。二、人才引進數(shù)量與待遇1.引進數(shù)量乙方計劃引進的人才數(shù)量為______名。甲方將根據(jù)乙方需求，協(xié)助引進符合條件的人才，具體數(shù)量以實際引進人數(shù)為準(zhǔn)。2.引進待遇（1）年薪：______萬元；（2）住房補貼：______元/月；（3）科研啟動經(jīng)費：______萬元；（4）其他福利待遇：______。三、引進程序與時間1.引進程序（1）乙方向甲方提交人才引進申請，包括人才基本信息、工作經(jīng)歷、科研成果等；（2）甲方對乙方提交的申請進行審核，確定是否符合引進條件；（3）雙方簽訂人才引進協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務(wù)；（4）甲方協(xié)助乙方辦理人才引進手續(xù)。2.引進時間乙方應(yīng)在合同簽訂后的______個月內(nèi)完成人才引進工作。四、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任（1）如甲方未在約定時間內(nèi)協(xié)助乙方完成人才引進工作，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任；（2）如甲方在協(xié)助乙方引進人才過程中，泄露乙方商業(yè)秘密或違反保密協(xié)議，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任（1）如乙方未在約定時間內(nèi)完成人才引進工作，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任；（2）如乙方在引進人才過程中，提供虛假信息或違反法律法規(guī)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方引進的人才進行考核和評價，如發(fā)現(xiàn)人才不符合要求，有權(quán)解除合同。有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整人才引進計劃，但應(yīng)按照本合同約定的程序通知乙方。義務(wù)：為引進的人才提供必要的工作條件和環(huán)境，保障其合法權(quán)益。對引進的人才進行培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助其盡快適應(yīng)工作。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：在按照合同約定引進人才后，有權(quán)要求甲方按照約定支付引進費用。如因甲方原因?qū)е乱M的人才不能正常工作，有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。義務(wù)：按照合同約定的時間、條件和質(zhì)量引進人才。為引進的人才提供真實、準(zhǔn)確的信息，不得隱瞞或虛報。六、人才考核與評價1.考核方式甲方將定期對引進的人才進行考核，包括工作表現(xiàn)、創(chuàng)新能力、團隊協(xié)作等方面。乙方應(yīng)積極配合甲方的考核工作，提供相關(guān)資料和證明。2.評價標(biāo)準(zhǔn)評價標(biāo)準(zhǔn)以本合同約定的引進人才要求以及河北省二零二五年度勞動合同管理辦法為準(zhǔn)。如考核評價不合格，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。七、付款方式與期限1.引進費用合同簽訂后的______個工作日內(nèi)（具體時長），甲方支付給乙方合同總價的______%作為引進費用預(yù)付款，即______元（大寫：______）。2.進度款（如有）根據(jù)人才引進進度，在乙方按照甲方要求完成一定工作后，甲方支付相應(yīng)比例的進度款。具體支付比例和時間由雙方另行書面約定。3.尾款在人才引進工作全部完成且經(jīng)甲方考核合格后的______個工作日內(nèi)（具體時長），甲方支付合同總價的尾款，即合同總價的______%，金額為______元（大寫：______）。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付引進費用，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故解除合同，應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失，包括但不限于人才安置費用、違約金等。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定的時間、條件和質(zhì)量引進人才，每逾期一天，應(yīng)按照合同總價的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時長），甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方返還已支付的款項，同時乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方引進的人才不符合合同要求，應(yīng)負(fù)責(zé)免費更換符合要求的人才，并按照合同總價的______%向甲方支付違約金；如因人才引進問題給甲方造成損失，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機密信息（包括但不限于人才引進計劃、薪酬待遇等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行