2025年全新師徒結(jié)對技能培訓(xùn)合作協(xié)議下載2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年全新師徒結(jié)對技能培訓(xùn)合作協(xié)議1合同目錄一、合同概述1.1合同背景1.2合同目的1.3合同范圍二、雙方基本信息2.1師傅基本信息2.2徒弟基本信息2.3雙方聯(lián)系方式三、培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)3.1培訓(xùn)課程設(shè)置3.2培訓(xùn)目標(biāo)設(shè)定3.3培訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)四、培訓(xùn)時間與地點4.1培訓(xùn)時間安排4.2培訓(xùn)地點選擇4.3培訓(xùn)期間食宿安排五、培訓(xùn)師資與資源5.1師資力量介紹5.2培訓(xùn)資源準(zhǔn)備5.3培訓(xùn)教材與資料六、培訓(xùn)費用及支付方式6.1培訓(xùn)費用總額6.2費用構(gòu)成說明6.3付款方式及時間七、合同履行與變更7.1合同履行期限7.2合同變更程序7.3合同解除條件八、知識產(chǎn)權(quán)與保密8.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.2保密條款8.3違約責(zé)任九、培訓(xùn)成果評估與反饋9.1評估方式與方法9.2反饋渠道與方式9.3成果應(yīng)用與推廣十、爭議解決與違約責(zé)任10.1爭議解決方式10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.3爭議解決期限十一、合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止程序11.3解除與終止后的處理十二、合同附件12.1培訓(xùn)計劃12.2師徒協(xié)議12.3其他相關(guān)文件十三、合同生效與期限13.1合同生效條件13.2合同期限13.3合同續(xù)簽十四、其他約定14.1法律適用14.2通知送達14.3其他未盡事宜合同編號_________一、合同概述1.1合同背景1.2合同目的本合同旨在通過師徒結(jié)對的方式，提升乙方在特定技能領(lǐng)域的專業(yè)能力和實際操作水平。1.3合同范圍本合同涉及乙方在2025年度內(nèi)，接受甲方提供的師徒結(jié)對技能培訓(xùn)服務(wù)。二、雙方基本信息2.1師傅基本信息姓名：[師傅姓名]年齡：[師傅年齡]職位：[師傅職位]聯(lián)系方式：[師傅聯(lián)系方式]2.2徒弟基本信息姓名：[徒弟姓名]年齡：[徒弟年齡]職位：[徒弟職位]聯(lián)系方式：[徒弟聯(lián)系方式]2.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系方式]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系方式]三、培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)3.1培訓(xùn)課程設(shè)置[培訓(xùn)課程1][培訓(xùn)課程2][培訓(xùn)課程3]3.2培訓(xùn)目標(biāo)設(shè)定[目標(biāo)1][目標(biāo)2][目標(biāo)3]3.3培訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)[考核標(biāo)準(zhǔn)1][考核標(biāo)準(zhǔn)2][考核標(biāo)準(zhǔn)3]四、培訓(xùn)時間與地點4.1培訓(xùn)時間安排[培訓(xùn)開始時間][培訓(xùn)結(jié)束時間]4.2培訓(xùn)地點選擇[培訓(xùn)地點1][培訓(xùn)地點2]4.3培訓(xùn)期間食宿安排[食宿安排1][食宿安排2]五、培訓(xùn)師資與資源5.1師資力量介紹[師資介紹1][師資介紹2]5.2培訓(xùn)資源準(zhǔn)備[資源準(zhǔn)備1][資源準(zhǔn)備2]5.3培訓(xùn)教材與資料[教材1][資料1]六、培訓(xùn)費用及支付方式6.1培訓(xùn)費用總額[費用總額]6.2費用構(gòu)成說明[費用構(gòu)成1][費用構(gòu)成2]6.3付款方式及時間[付款方式1][付款時間1]七、合同履行與變更7.1合同履行期限本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為[合同期限]。7.2合同變更程序合同任何一方提出變更要求，需提前[提前通知時間]書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，方可進行變更。7.3合同解除條件1.對方嚴重違反合同約定；2.發(fā)生不可抗力事件，經(jīng)雙方協(xié)商無法繼續(xù)履行；3.合同目的無法實現(xiàn)。八、知識產(chǎn)權(quán)與保密8.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬培訓(xùn)過程中產(chǎn)生的任何知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利、著作權(quán)、商標(biāo)等，歸甲方所有。8.2保密條款雙方對本合同內(nèi)容以及培訓(xùn)過程中獲得的信息負有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。8.3違約責(zé)任違反保密條款的一方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并向?qū)Ψ街Ц哆`約金。九、培訓(xùn)成果評估與反饋9.1評估方式與方法通過定期的技能考核、項目實踐、成果展示等方式進行評估。9.2反饋渠道與方式雙方可通過定期會議、書面報告等形式進行反饋。9.3成果應(yīng)用與推廣培訓(xùn)成果將在甲方范圍內(nèi)推廣應(yīng)用，并可能對外進行宣傳。十、爭議解決與違約責(zé)任10.1爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成的，提交[仲裁機構(gòu)]仲裁。10.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)按照合同約定承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。10.3爭議解決期限爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)在[解決期限]內(nèi)解決。十一、合同解除與終止11.1合同解除條件如出現(xiàn)第七章所述的合同解除條件，任何一方有權(quán)解除合同。11.2合同終止程序合同解除或終止時，雙方應(yīng)按照合同約定進行結(jié)算和交接。11.3解除與終止后的處理合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)處理剩余事宜。十二、合同附件12.1培訓(xùn)計劃[附件1：培訓(xùn)計劃]12.2師徒協(xié)議[附件2：師徒協(xié)議]12.3其他相關(guān)文件[附件3：其他相關(guān)文件]十三、合同生效與期限13.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.2合同期限本合同自生效之日起至[合同期限]止。13.3合同續(xù)簽本合同期滿前，如雙方均同意繼續(xù)合作，可另行簽訂續(xù)簽協(xié)議。十四、其他約定14.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。14.2通知送達除非另有約定，所有通知應(yīng)以書面形式送達，視為送達。14.3其他未盡事宜本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。甲方（蓋章）：_____________代表人（簽字）：_____________日期：__________________乙方（蓋章）：_____________代表人（簽字）：_____________日期：__________________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、甲方為主導(dǎo)時的附加條款及說明1.培訓(xùn)內(nèi)容調(diào)整權(quán)甲方保留根據(jù)行業(yè)發(fā)展和市場需求調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容的權(quán)利，并提前[提前通知時間]通知乙方。乙方應(yīng)積極配合甲方進行培訓(xùn)內(nèi)容的調(diào)整。2.培訓(xùn)師資調(diào)整權(quán)甲方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整培訓(xùn)師資，并確保師資的專業(yè)性和教學(xué)質(zhì)量。乙方應(yīng)接受甲方指定的培訓(xùn)師資，并配合甲方進行師資的調(diào)整。3.培訓(xùn)進度控制權(quán)甲方有權(quán)根據(jù)培訓(xùn)目標(biāo)和實際情況控制培訓(xùn)進度，確保培訓(xùn)按計劃進行。乙方應(yīng)遵守培訓(xùn)進度安排，如有特殊情況需調(diào)整，應(yīng)提前[提前通知時間]向甲方提出。4.培訓(xùn)考核結(jié)果應(yīng)用權(quán)乙方應(yīng)積極配合甲方進行考核，并對考核結(jié)果提出異議的權(quán)利。二、乙方為主導(dǎo)時的附加條款及說明1.培訓(xùn)內(nèi)容定制權(quán)乙方有權(quán)根據(jù)自身需求定制培訓(xùn)內(nèi)容，甲方應(yīng)予以充分考慮和滿足。乙方應(yīng)提供詳細的需求說明，甲方根據(jù)需求制定培訓(xùn)計劃。2.培訓(xùn)時間安排權(quán)乙方有權(quán)根據(jù)自身工作安排提出培訓(xùn)時間，甲方應(yīng)盡量滿足乙方的需求。乙方應(yīng)在[提前通知時間]內(nèi)通知甲方培訓(xùn)時間安排，以便甲方做好準(zhǔn)備工作。3.培訓(xùn)地點選擇權(quán)乙方有權(quán)根據(jù)實際情況選擇培訓(xùn)地點，甲方應(yīng)予以支持。乙方應(yīng)提供培訓(xùn)地點的具體信息，甲方負責(zé)與培訓(xùn)地點的協(xié)調(diào)。4.培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化權(quán)乙方有權(quán)對培訓(xùn)成果進行轉(zhuǎn)化和應(yīng)用，甲方應(yīng)提供必要的支持和幫助。乙方應(yīng)將培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化為實際生產(chǎn)力，提高自身競爭力。三、有第三方中介時的附加條款及說明1.中介機構(gòu)職責(zé)中介機構(gòu)負責(zé)協(xié)調(diào)雙方關(guān)系，確保合同順利履行。中介機構(gòu)應(yīng)保持中立，不得偏袒任何一方。2.中介機構(gòu)費用中介機構(gòu)的服務(wù)費用由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。中介機構(gòu)費用應(yīng)在合同履行過程中分階段支付。3.中介機構(gòu)違約責(zé)任中介機構(gòu)違反合同約定，導(dǎo)致合同無法履行的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。雙方有權(quán)要求中介機構(gòu)賠償因違約造成的損失。4.中介機構(gòu)保密義務(wù)中介機構(gòu)對合同內(nèi)容以及雙方信息負有保密義務(wù)，未經(jīng)授權(quán)不得泄露。中介機構(gòu)違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.中介機構(gòu)變更與解除中介機構(gòu)如需變更或解除合同，應(yīng)提前[提前通知時間]通知雙方，并經(jīng)雙方同意。中介機構(gòu)變更或解除合同后，應(yīng)及時與雙方協(xié)商，確保合同履行不受影響。附件及其他補充說明一、附件列表：1.培訓(xùn)計劃2.師徒協(xié)議3.其他相關(guān)文件4.中介機構(gòu)資質(zhì)證明（如有）5.培訓(xùn)費用明細表6.培訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)及結(jié)果7.培訓(xùn)期間食宿安排明細8.培訓(xùn)教材與資料清單9.爭議解決相關(guān)文件二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方未按時提供培訓(xùn)資源或調(diào)整培訓(xùn)計劃。乙方未按時支付培訓(xùn)費用。任何一方泄露合同內(nèi)容或培訓(xùn)信息。中介機構(gòu)未履行中介職責(zé)。2.違約行為的認定：根據(jù)合同約定和相關(guān)法律法規(guī)，雙方可共同認定違約行為。任何一方可向中介機構(gòu)或相關(guān)仲裁機構(gòu)提出違約認定請求。三、法律名詞及解釋：1.知識產(chǎn)權(quán)：指人們對其智力成果所享有的專有權(quán)利。2.保密條款：指合同中規(guī)定的保密義務(wù)和保密責(zé)任。3.爭議解決：指雙方就合同履行過程中發(fā)生的糾紛進行協(xié)商、調(diào)解或仲裁。4.違約責(zé)任：指合同一方違反合同約定所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。5.不可抗力：指合同簽訂后發(fā)生的，不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：培訓(xùn)時間與乙方工作安排沖突。解決辦法：提前溝通協(xié)調(diào)，盡量調(diào)整培訓(xùn)時間或提供靈活的培訓(xùn)安排。2.問題：培訓(xùn)質(zhì)量不符合預(yù)期。解決辦法：及時反饋問題，甲方應(yīng)采取措施提高培訓(xùn)質(zhì)量。3.問題：培訓(xùn)費用支付存在困難。解決辦法：雙方協(xié)商，尋求分期支付或其他支付方式。五、所有應(yīng)用場景：1.企業(yè)內(nèi)部技能提升。2.行業(yè)間技術(shù)交流與合作。3.個人職業(yè)發(fā)展需求。4.政府或行業(yè)協(xié)會組織的人才培訓(xùn)項目。全文完。2025年全新師徒結(jié)對技能培訓(xùn)合作協(xié)議2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1培訓(xùn)師基本信息1.2學(xué)徒基本信息2.培訓(xùn)目標(biāo)與要求2.1培訓(xùn)目標(biāo)設(shè)定2.2培訓(xùn)內(nèi)容要求3.培訓(xùn)計劃安排3.1培訓(xùn)時間安排3.2培訓(xùn)地點安排3.3培訓(xùn)課程安排4.培訓(xùn)教材與資料4.1教材選用4.2資料提供5.培訓(xùn)考核與評估5.1考核方式5.2評估標(biāo)準(zhǔn)6.師徒關(guān)系建立6.1師徒匹配原則6.2師徒職責(zé)與義務(wù)7.培訓(xùn)費用及支付方式7.1費用標(biāo)準(zhǔn)7.2支付方式8.培訓(xùn)資料保密8.1保密內(nèi)容8.2保密期限9.合同變更與解除9.1變更條件9.2解除條件10.違約責(zé)任10.1培訓(xùn)師違約責(zé)任10.2學(xué)徒違約責(zé)任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)12.合同生效與期限12.1生效條件12.2合同期限13.其他約定事項13.1其他權(quán)利義務(wù)13.2其他附加條款14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1培訓(xùn)師基本信息1.1.1培訓(xùn)師姓名1.1.2培訓(xùn)師身份證號碼1.1.3培訓(xùn)師聯(lián)系方式1.1.4培訓(xùn)師工作單位1.1.5培訓(xùn)師專業(yè)背景1.2學(xué)徒基本信息1.2.1學(xué)徒姓名1.2.2學(xué)徒身份證號碼1.2.3學(xué)徒聯(lián)系方式1.2.4學(xué)徒所在單位1.2.5學(xué)徒崗位及期望技能2.培訓(xùn)目標(biāo)與要求2.1培訓(xùn)目標(biāo)設(shè)定2.1.1學(xué)徒在培訓(xùn)結(jié)束后應(yīng)達到的技能水平2.1.2學(xué)徒應(yīng)掌握的專業(yè)知識和技能2.1.3學(xué)徒在培訓(xùn)期間應(yīng)達到的工作能力2.2培訓(xùn)內(nèi)容要求2.2.1培訓(xùn)課程的具體內(nèi)容2.2.2培訓(xùn)教材的選用標(biāo)準(zhǔn)2.2.3培訓(xùn)實踐操作的頻率與時長3.培訓(xùn)計劃安排3.1培訓(xùn)時間安排3.1.1培訓(xùn)開始時間3.1.2培訓(xùn)結(jié)束時間3.1.3每周培訓(xùn)天數(shù)3.1.4每日培訓(xùn)時長3.2培訓(xùn)地點安排3.2.1培訓(xùn)主要地點3.2.2培訓(xùn)輔助地點3.2.3培訓(xùn)設(shè)施設(shè)備要求3.3培訓(xùn)課程安排3.3.1課程名稱及編號3.3.2課程授課時間3.3.3課程授課方式3.3.4課程考核方式4.培訓(xùn)教材與資料4.1教材選用4.1.1教材名稱及作者4.1.2教材版本及出版社4.1.3教材發(fā)放方式4.2資料提供4.2.1資料清單4.2.2資料獲取途徑4.2.3資料更新頻率5.培訓(xùn)考核與評估5.1考核方式5.1.1理論考核5.1.2實踐操作考核5.1.3成績評定標(biāo)準(zhǔn)5.2評估標(biāo)準(zhǔn)5.2.1培訓(xùn)效果評估5.2.2師徒關(guān)系評估5.2.3培訓(xùn)滿意度評估6.師徒關(guān)系建立6.1師徒匹配原則6.1.1匹配依據(jù)6.1.2匹配流程6.1.3匹配結(jié)果反饋6.2師徒職責(zé)與義務(wù)6.2.1培訓(xùn)師職責(zé)6.2.2學(xué)徒職責(zé)6.2.3師徒相互支持與協(xié)助7.培訓(xùn)費用及支付方式7.1費用標(biāo)準(zhǔn)7.1.1培訓(xùn)費用總額7.1.2費用構(gòu)成明細7.1.3費用支付方式7.2支付方式7.2.1預(yù)付款比例7.2.2預(yù)付款支付時間7.2.3剩余費用支付時間7.2.4逾期支付違約金8.培訓(xùn)資料保密8.1保密內(nèi)容8.1.1培訓(xùn)過程中的技術(shù)資料8.1.2培訓(xùn)師和學(xué)徒的個人信息8.1.3培訓(xùn)成果及評估數(shù)據(jù)8.2保密期限8.2.1保密期限起止時間8.2.2保密期限延長條件8.2.3違反保密義務(wù)的責(zé)任9.合同變更與解除9.1變更條件9.1.1變更申請流程9.1.2變更內(nèi)容審批9.1.3變更通知方式9.2解除條件9.2.1合同解除情形9.2.2解除合同流程9.2.3解除合同后的責(zé)任承擔(dān)10.違約責(zé)任10.1培訓(xùn)師違約責(zé)任10.1.1未按約定提供培訓(xùn)的責(zé)任10.1.2違反保密義務(wù)的責(zé)任10.1.3逾期支付費用的責(zé)任10.2學(xué)徒違約責(zé)任10.2.1未按約定參加培訓(xùn)的責(zé)任10.2.2違反保密義務(wù)的責(zé)任10.2.3逾期支付費用的責(zé)任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1協(xié)商解決11.1.2仲裁解決11.1.3訴訟解決11.2爭議解決機構(gòu)11.2.1仲裁機構(gòu)名稱11.2.2訴訟法院管轄12.合同生效與期限12.1生效條件12.1.1雙方簽字蓋章12.1.2支付預(yù)付款12.1.3合同備案12.2合同期限12.2.1合同起止時間12.2.2合同續(xù)簽條件13.其他約定事項13.1其他權(quán)利義務(wù)13.1.1雙方在培訓(xùn)過程中的配合義務(wù)13.1.2雙方在培訓(xùn)過程中的溝通機制13.2其他附加條款13.2.1合同附件13.2.2合同未盡事宜的協(xié)商解決方式14.合同附件14.1培訓(xùn)課程表14.2培訓(xùn)師和學(xué)徒個人信息表14.3培訓(xùn)費用明細表14.4保密協(xié)議第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1第三方是指在師徒結(jié)對技能培訓(xùn)過程中，為提供中介服務(wù)、技術(shù)支持、場地租賃、培訓(xùn)評估等服務(wù)的獨立第三方機構(gòu)或個人。2.第三方介入情形2.1當(dāng)甲方或乙方在履行本合同過程中，需要引入第三方提供特定服務(wù)時，應(yīng)書面通知對方，并經(jīng)雙方同意后，由第三方介入。3.第三方責(zé)任限額3.1第三方在本合同項下的責(zé)任，限于其提供服務(wù)的直接范圍，且責(zé)任限額不得超過合同總金額的10%。4.第三方責(zé)任界定4.1第三方在提供服務(wù)過程中，因故意或重大過失造成甲方或乙方損失的，由第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.2第三方在提供服務(wù)過程中，因不可抗力、甲方或乙方原因造成的損失，由受損方自行承擔(dān)。5.第三方權(quán)利與義務(wù)5.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定提供相關(guān)服務(wù)，并收取合理的服務(wù)費用。5.2第三方應(yīng)保證所提供服務(wù)的質(zhì)量，確保服務(wù)符合合同約定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。5.3第三方應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密和個人信息。6.第三方介入程序6.1甲方或乙方需在引入第三方前，向?qū)Ψ教峁┑谌降馁Y質(zhì)證明、服務(wù)內(nèi)容、費用標(biāo)準(zhǔn)等信息。6.2雙方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方介入的具體事項和責(zé)任劃分。6.3甲方或乙方應(yīng)在第三方介入前，將第三方信息及介入事項通知對方，并獲得對方的書面同意。7.第三方變更與解除7.1任何一方在第三方介入期間，如需變更或解除第三方服務(wù)，應(yīng)書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后，方可進行變更或解除。7.2第三方服務(wù)的變更或解除，不影響本合同其他條款的履行。8.第三方與其他各方的關(guān)系8.1第三方與本合同的其他各方（甲方、乙方）之間，不存在任何直接或間接的股權(quán)關(guān)系、債權(quán)債務(wù)關(guān)系或其他經(jīng)濟利益關(guān)系。8.2第三方在本合同項下的權(quán)利義務(wù)，僅限于其提供的服務(wù)范圍，不涉及本合同其他條款的履行。9.第三方介入后的合同履行9.1第三方介入后，本合同中與第三方服務(wù)相關(guān)的條款，由第三方負責(zé)履行。9.2第三方在履行本合同過程中，如需甲方或乙方提供協(xié)助，甲方或乙方有義務(wù)給予必要的配合。10.第三方介入的合同終止10.1第三方介入的合同終止后，甲方或乙方應(yīng)根據(jù)本合同約定繼續(xù)履行剩余義務(wù)。10.2第三方介入的合同終止后，第三方的責(zé)任限額及違約責(zé)任仍按照本合同約定執(zhí)行。11.第三方介入的爭議解決11.1第三方介入引發(fā)的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可按本合同約定的爭議解決方式處理。12.第三方介入的合同附件12.1第三方資質(zhì)證明12.2第三方服務(wù)協(xié)議12.3第三方費用清單12.4第三方責(zé)任限額聲明第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓(xùn)師基本信息表要求：包含培訓(xùn)師姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式、工作單位、專業(yè)背景等個人信息。說明：用于記錄培訓(xùn)師的基本信息，確保雙方對培訓(xùn)師的了解。2.學(xué)徒基本信息表要求：包含學(xué)徒姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式、所在單位、崗位及期望技能等個人信息。說明：用于記錄學(xué)徒的基本信息，確保雙方對學(xué)徒的了解。3.