基于2025年度行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的招投標(biāo)實(shí)習(xí)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME基于2024年度行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的招投標(biāo)實(shí)習(xí)合同本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同編號(hào)1.2合同簽訂日期1.3合同雙方名稱及地址1.4合同期限1.5合同金額1.6合同目的2.實(shí)習(xí)崗位信息2.1實(shí)習(xí)崗位名稱2.2實(shí)習(xí)崗位性質(zhì)2.3實(shí)習(xí)崗位部門2.4實(shí)習(xí)崗位工作地點(diǎn)2.5實(shí)習(xí)崗位工作內(nèi)容3.實(shí)習(xí)生信息3.1實(shí)習(xí)生姓名3.2實(shí)習(xí)生性別3.3實(shí)習(xí)生出生年月3.4實(shí)習(xí)生學(xué)歷3.5實(shí)習(xí)生專業(yè)3.6實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式4.實(shí)習(xí)期間待遇4.1實(shí)習(xí)工資4.2工作時(shí)間4.3假期安排4.4社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金4.5其他福利待遇5.實(shí)習(xí)生職責(zé)5.1遵守公司規(guī)章制度5.2完成實(shí)習(xí)任務(wù)5.3積極參與公司活動(dòng)5.4維護(hù)公司形象6.實(shí)習(xí)指導(dǎo)與培訓(xùn)6.1實(shí)習(xí)導(dǎo)師安排6.2實(shí)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容6.3實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)7.實(shí)習(xí)成果與評(píng)價(jià)7.1實(shí)習(xí)成果展示7.2實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)方式7.3實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)結(jié)果8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除或終止程序9.違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任9.2公司違約責(zé)任10.保密條款10.1保密信息范圍10.2保密期限10.3保密義務(wù)11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效與變更12.1合同生效條件12.2合同變更程序13.其他約定事項(xiàng)13.1本合同未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決13.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力14.合同附件14.1實(shí)習(xí)生個(gè)人簡歷14.2實(shí)習(xí)生身份證明復(fù)印件14.3實(shí)習(xí)導(dǎo)師推薦信14.4其他相關(guān)文件第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同編號(hào)：2024TS0011.2合同簽訂日期：2024年3月15日1.3合同雙方名稱及地址1.3.1招標(biāo)單位名稱：X科技有限公司1.3.2招標(biāo)單位地址：省市區(qū)路號(hào)1.3.3實(shí)習(xí)生姓名：1.3.4實(shí)習(xí)生地址：省市區(qū)路號(hào)1.4合同期限：自2024年4月1日至2024年8月31日1.5合同金額：人民幣壹萬元整（￥10,000.00）1.6合同目的：基于2024年度行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的招投標(biāo)實(shí)習(xí)2.實(shí)習(xí)崗位信息2.1實(shí)習(xí)崗位名稱：招投標(biāo)實(shí)習(xí)生2.2實(shí)習(xí)崗位性質(zhì)：全職實(shí)習(xí)2.3實(shí)習(xí)崗位部門：招投標(biāo)部2.4實(shí)習(xí)崗位工作地點(diǎn)：省市區(qū)路號(hào)2.5實(shí)習(xí)崗位工作內(nèi)容2.5.1參與招投標(biāo)項(xiàng)目的資料收集與分析2.5.2協(xié)助編寫招投標(biāo)文件2.5.3參與招投標(biāo)會(huì)議并記錄會(huì)議內(nèi)容2.5.4跟進(jìn)招投標(biāo)項(xiàng)目的實(shí)施情況2.5.5完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作3.實(shí)習(xí)生信息3.1實(shí)習(xí)生姓名：3.2實(shí)習(xí)生性別：男3.3實(shí)習(xí)生出生年月：1998年5月20日3.4實(shí)習(xí)生學(xué)歷：本科3.5實(shí)習(xí)生專業(yè)：市場營銷4.實(shí)習(xí)期間待遇4.1實(shí)習(xí)工資：人民幣5000元/月（含稅）4.2工作時(shí)間：周一至周五，上午9:00至下午18:00，午休1小時(shí)4.3假期安排：按照國家法定節(jié)假日及公司規(guī)定安排假期4.4社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金：由公司按照當(dāng)?shù)卣呃U納4.5其他福利待遇：提供工作餐、交通補(bǔ)貼、節(jié)假日慰問金等5.實(shí)習(xí)生職責(zé)5.1遵守公司規(guī)章制度，服從工作安排5.2認(rèn)真完成實(shí)習(xí)崗位工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量5.3積極學(xué)習(xí)招投標(biāo)相關(guān)知識(shí)，提高自身業(yè)務(wù)能力5.5與同事保持良好溝通，協(xié)同完成工作6.實(shí)習(xí)指導(dǎo)與培訓(xùn)6.1實(shí)習(xí)導(dǎo)師安排：由招投標(biāo)部經(jīng)理擔(dān)任實(shí)習(xí)導(dǎo)師6.2實(shí)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容：招投標(biāo)流程、法律法規(guī)、公司制度等6.3實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)：實(shí)習(xí)期間工作表現(xiàn)、實(shí)習(xí)成果、實(shí)習(xí)導(dǎo)師評(píng)價(jià)7.實(shí)習(xí)成果與評(píng)價(jià)7.1實(shí)習(xí)成果展示：實(shí)習(xí)結(jié)束前，實(shí)習(xí)生需提交一份實(shí)習(xí)報(bào)告，包括實(shí)習(xí)期間參與的項(xiàng)目、學(xué)習(xí)心得、工作成果等7.2實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)方式：實(shí)習(xí)導(dǎo)師根據(jù)實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.1.1實(shí)習(xí)生提出解除合同，需提前一個(gè)月書面通知公司8.1.2公司因?qū)嵙?xí)生嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度或?qū)嵙?xí)期間重大失誤，可單方面解除合同8.1.3公司因客觀原因（如業(yè)務(wù)調(diào)整、項(xiàng)目終止等）需解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月通知實(shí)習(xí)生，并支付相當(dāng)于一個(gè)月實(shí)習(xí)工資的賠償8.2合同終止條件8.2.1實(shí)習(xí)期滿，合同自然終止8.2.2實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因提前終止實(shí)習(xí)，需提前一個(gè)月書面通知公司，并按實(shí)際實(shí)習(xí)天數(shù)結(jié)算工資8.2.3公司因?qū)嵙?xí)生個(gè)人原因提前終止實(shí)習(xí)，可按實(shí)際實(shí)習(xí)天數(shù)扣除工資8.3合同解除或終止程序8.3.1雙方解除或終止合同時(shí)，需填寫《合同解除/終止申請(qǐng)表》，經(jīng)雙方簽字確認(rèn)8.3.2解除或終止合同后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)，包括工作交接、工資結(jié)算等9.違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任9.1.1實(shí)習(xí)生未按時(shí)完成工作任務(wù)，或工作質(zhì)量不符合要求，公司有權(quán)要求實(shí)習(xí)生改正，并可給予警告或扣除工資9.1.2實(shí)習(xí)生嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，公司有權(quán)解除合同，并要求實(shí)習(xí)生承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任9.2公司違約責(zé)任9.2.1公司未按時(shí)支付實(shí)習(xí)工資，應(yīng)向?qū)嵙?xí)生支付違約金，違約金為應(yīng)支付工資的10%9.2.2公司未提供實(shí)習(xí)崗位或工作環(huán)境不符合要求，應(yīng)向?qū)嵙?xí)生支付違約金，違約金為實(shí)際實(shí)習(xí)工資的10%10.保密條款10.1保密信息范圍10.1.1公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等10.1.2實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間知悉的任何公司內(nèi)部信息10.2保密期限10.2.1保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后兩年10.2.2保密期限屆滿，保密信息不再受保密條款限制10.3保密義務(wù)10.3.1實(shí)習(xí)生應(yīng)嚴(yán)格保守公司秘密，不得泄露給任何第三方10.3.2實(shí)習(xí)生離職后，仍應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得利用原公司秘密從事與原公司業(yè)務(wù)競爭的行為11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議11.1.2協(xié)商不成，任何一方可向合同簽訂地人民法院提起訴訟11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.2.1本合同爭議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地人民法院12.合同生效與變更12.1合同生效條件12.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效12.2合同變更程序12.2.1任何一方要求變更合同條款，需書面提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽署書面變更協(xié)議13.其他約定事項(xiàng)13.1本合同未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決13.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力14.合同附件14.1實(shí)習(xí)生個(gè)人簡歷14.2實(shí)習(xí)生身份證明復(fù)印件14.3實(shí)習(xí)導(dǎo)師推薦信14.4其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義1.1第三方是指在本合同履行過程中，為協(xié)助甲乙雙方實(shí)現(xiàn)合同目的，提供專業(yè)服務(wù)或資源支持的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。2.第三方介入的引入2.1甲乙雙方在合同履行過程中，如需引入第三方，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并在合同中明確第三方的角色、職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。3.第三方介入的流程3.1甲乙雙方協(xié)商確定引入第三方的必要性及具體事宜。3.2雙方共同與第三方簽訂《第三方合作協(xié)議》，明確第三方的職責(zé)和權(quán)利。3.3第三方合作協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。4.第三方的職責(zé)與權(quán)利4.1第三方的職責(zé)：4.1.1按照甲乙雙方的要求，提供專業(yè)服務(wù)或資源支持。4.1.2完成合同約定的各項(xiàng)任務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。4.1.3遵守國家法律法規(guī)，維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。4.2第三方的權(quán)利：4.2.1收取合同約定的服務(wù)費(fèi)用。4.2.2在履行職責(zé)過程中，有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助。5.第三方的責(zé)任5.1第三方在履行職責(zé)過程中，因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐蓳p失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.2第三方的責(zé)任限額：5.2.1第三方責(zé)任限額為本合同金額的10%，即人民幣壹萬元整（￥10,000.00）。5.2.2如第三方責(zé)任造成甲乙雙方損失超過責(zé)任限額，甲乙雙方可另行協(xié)商解決。6.第三方與其他各方的劃分說明6.1第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系：6.1.1第三方與甲乙雙方之間為獨(dú)立的合同關(guān)系，各自承擔(dān)合同約定的權(quán)利和義務(wù)。6.1.2第三方不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和敏感信息。6.2第三方與合同履行過程中的其他方：6.2.1第三方與合同履行過程中的其他方（如供應(yīng)商、客戶等）之間的關(guān)系，由甲乙雙方另行約定。6.2.2第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)尊重其他方的合法權(quán)益，不得損害其利益。7.第三方介入的合同變更7.1若第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容發(fā)生變化，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽署《合同變更協(xié)議》。7.2《合同變更協(xié)議》作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。8.第三方介入的爭議解決8.1第三方介入過程中產(chǎn)生的爭議，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成，任何一方可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.第三方介入的合同終止9.1如第三方介入導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽署《合同終止協(xié)議》。9.2《合同終止協(xié)議》作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。10.本修正條款的生效10.1本修正條款自雙方簽字蓋章之日起生效，與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)生個(gè)人簡歷要求：詳細(xì)記錄實(shí)習(xí)生的教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)、技能特長等個(gè)人信息。說明：本附件用于了解實(shí)習(xí)生的基本情況，作為簽訂合同和安排實(shí)習(xí)崗位的依據(jù)。2.實(shí)習(xí)生身份證明復(fù)印件要求：提供身份證、戶口本等有效身份證件的復(fù)印件。說明：本附件用于核實(shí)實(shí)習(xí)生的身份信息，確保合同簽訂的真實(shí)性。3.實(shí)習(xí)導(dǎo)師推薦信要求：由實(shí)習(xí)導(dǎo)師出具的推薦信，對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)能力和綜合素質(zhì)進(jìn)行評(píng)價(jià)。4.實(shí)習(xí)崗位工作手冊(cè)要求：詳細(xì)記錄實(shí)習(xí)崗位的工作流程、崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)等。說明：本附件用于指導(dǎo)實(shí)習(xí)生熟悉工作內(nèi)容，確保實(shí)習(xí)期間的工作質(zhì)量。5.實(shí)習(xí)生考核表要求：記錄實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)、工作成果、考核結(jié)果等。說明：本附件用于評(píng)估實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)效果，為實(shí)習(xí)結(jié)束后的評(píng)價(jià)提供依據(jù)。6.第三方合作協(xié)議要求：明確第三方在合同履行過程中的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。說明：本附件作為合同的一部分，具有同等法律效力。7.合同變更協(xié)議要求：記錄合同變更的內(nèi)容、原因和雙方協(xié)商一致的結(jié)果。說明：本附件用于明確合同變更的具體內(nèi)容，確保合同的有效性。8.合同終止協(xié)議要求：記錄合同終止的原因、雙方協(xié)商一致的結(jié)果和后續(xù)事宜。說明：本附件用于明確合同終止的具體情況，確保雙方的權(quán)益。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為1.1未按時(shí)完成工作任務(wù)，或工作質(zhì)量不符合要求。1.2嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，如遲到、早退、曠工等。1.3泄露公司商業(yè)秘密或敏感信息。1.4離職后利用原公司秘密從事與原公司業(yè)務(wù)競爭的行為。2.實(shí)習(xí)生違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)2.1實(shí)習(xí)生未按時(shí)完成工作任務(wù)，每次扣除相當(dāng)于半天工資的違約金。2.2嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，扣除相當(dāng)于一個(gè)月實(shí)習(xí)工資的違約金，并有權(quán)解除合同。2.3泄露公司商業(yè)秘密或敏感信息，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償公司損失。2.4離職后利用原公司秘密從事與原公司業(yè)務(wù)競爭的行為，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.公司違約行為3.1未按時(shí)支付實(shí)習(xí)工資。3.2未提供實(shí)習(xí)崗位或工作環(huán)境不符合要求。3.3泄露實(shí)習(xí)生個(gè)人信息。4.公司違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)4.1公司未按時(shí)支付實(shí)習(xí)工資，支付相當(dāng)于一個(gè)月實(shí)習(xí)工資的違約金。4.2公司未提供實(shí)習(xí)崗位或工作環(huán)境不符合要求，支付相當(dāng)于一個(gè)月實(shí)習(xí)工資的違約金。4.3泄露實(shí)習(xí)生個(gè)人信息，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.違約行為示例說明5.1實(shí)習(xí)生小明因個(gè)人原因未能按時(shí)完成工作任務(wù)，被扣除相當(dāng)于半天工資的違約金。5.2實(shí)習(xí)生小紅嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，被扣除相當(dāng)于一個(gè)月實(shí)習(xí)工資的違約金，并解除合同。5.3公司未能按時(shí)支付實(shí)習(xí)工資，向?qū)嵙?xí)生小李支付相當(dāng)于一個(gè)月實(shí)習(xí)工資的違約金。全文完。基于2024年度行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的招投標(biāo)實(shí)習(xí)合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)單位名稱1.2實(shí)習(xí)單位地址1.3實(shí)習(xí)單位法定代表人1.4實(shí)習(xí)生姓名1.5實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼1.6實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式2.實(shí)習(xí)目的和內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)目的2.2實(shí)習(xí)內(nèi)容2.3實(shí)習(xí)崗位2.4實(shí)習(xí)期限3.實(shí)習(xí)期間待遇3.1工資待遇3.2社會(huì)保險(xiǎn)3.3住房公積金3.4其他福利待遇4.實(shí)習(xí)時(shí)間和地點(diǎn)4.1實(shí)習(xí)起始時(shí)間4.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間4.3實(shí)習(xí)地點(diǎn)5.實(shí)習(xí)生權(quán)利和義務(wù)5.1實(shí)習(xí)生權(quán)利5.1.1參與實(shí)習(xí)單位的相關(guān)活動(dòng)5.1.2獲得實(shí)習(xí)單位提供的必要培訓(xùn)和指導(dǎo)5.1.3享有實(shí)習(xí)期間的合法權(quán)益5.2實(shí)習(xí)生義務(wù)5.2.1服從實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度5.2.2完成實(shí)習(xí)單位安排的工作任務(wù)5.2.3保守實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密6.實(shí)習(xí)考核6.1考核方式6.2考核內(nèi)容6.3考核結(jié)果7.合同解除與終止7.1合同解除條件7.2合同終止條件7.3合同解除與終止程序8.違約責(zé)任8.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任8.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決程序10.其他約定10.1保密條款10.2通知方式10.3不可抗力條款10.4合同生效11.合同附件11.1附件一：實(shí)習(xí)生個(gè)人信息11.2附件二：實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度11.3附件三：實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)12.合同份數(shù)12.1合同份數(shù)12.2合同生效時(shí)間13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署地點(diǎn)13.3簽署人14.合同備案14.1備案機(jī)關(guān)14.2備案時(shí)間第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)單位名稱：___________1.2實(shí)習(xí)單位地址：___________1.3實(shí)習(xí)單位法定代表人：___________1.4實(shí)習(xí)生姓名：___________1.5實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼：___________1.6實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式：___________第二條實(shí)習(xí)目的和內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)目的：實(shí)習(xí)生通過實(shí)習(xí)，了解行業(yè)現(xiàn)狀，掌握相關(guān)職業(yè)技能，提升自身綜合素質(zhì)，為今后就業(yè)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。2.2.1參與部門日常運(yùn)營管理；2.2.2協(xié)助完成___________項(xiàng)目；2.2.3參與部門會(huì)議及培訓(xùn)；2.2.4學(xué)習(xí)并掌握___________技能。2.3實(shí)習(xí)崗位：___________崗位2.4實(shí)習(xí)期限：自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。第三條實(shí)習(xí)期間待遇3.1工資待遇：實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間每月工資為人民幣_(tái)__________元，按月支付。3.2社會(huì)保險(xiǎn)：實(shí)習(xí)單位將為實(shí)習(xí)生繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.3住房公積金：實(shí)習(xí)單位將為實(shí)習(xí)生繳納住房公積金。3.4其他福利待遇：實(shí)習(xí)生享有實(shí)習(xí)單位規(guī)定的帶薪休假、節(jié)日福利等。第四條實(shí)習(xí)時(shí)間和地點(diǎn)4.1實(shí)習(xí)起始時(shí)間：____年____月____日4.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間：____年____月____日4.3實(shí)習(xí)地點(diǎn)：___________第五條實(shí)習(xí)生權(quán)利和義務(wù)5.1實(shí)習(xí)生權(quán)利5.1.1參與實(shí)習(xí)單位的相關(guān)活動(dòng)；5.1.2獲得實(shí)習(xí)單位提供的必要培訓(xùn)和指導(dǎo)；5.1.3享有實(shí)習(xí)期間的合法權(quán)益。5.2實(shí)習(xí)生義務(wù)5.2.1服從實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度；5.2.2完成實(shí)習(xí)單位安排的工作任務(wù)；5.2.3保守實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密。第六條實(shí)習(xí)考核6.1考核方式：實(shí)習(xí)結(jié)束前，由實(shí)習(xí)單位對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行綜合考核。6.2考核內(nèi)容：實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)、工作能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面。6.3考核結(jié)果：根據(jù)考核結(jié)果，實(shí)習(xí)單位將對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行評(píng)價(jià)，并出具實(shí)習(xí)證明。第七條合同解除與終止7.1合同解除條件7.1.1實(shí)習(xí)生提出解除合同，需提前____個(gè)工作日書面通知實(shí)習(xí)單位；7.1.2實(shí)習(xí)單位因故解除合同，需提前____個(gè)工作日書面通知實(shí)習(xí)生；7.1.3實(shí)習(xí)生違反合同約定，實(shí)習(xí)單位有權(quán)解除合同。7.2合同終止條件7.2.1實(shí)習(xí)期限屆滿；7.2.2實(shí)習(xí)生完成實(shí)習(xí)任務(wù)，實(shí)習(xí)單位同意終止合同。7.3合同解除與終止程序7.3.1雙方協(xié)商一致，簽署合同解除或終止協(xié)議；7.3.2實(shí)習(xí)生辦理實(shí)習(xí)離職手續(xù)；7.3.3實(shí)習(xí)單位與實(shí)習(xí)生結(jié)清工資、社會(huì)保險(xiǎn)等相關(guān)費(fèi)用。第八條違約責(zé)任8.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任8.1.1實(shí)習(xí)生未按時(shí)完成實(shí)習(xí)任務(wù)，每逾期一日，應(yīng)向?qū)嵙?xí)單位支付人民幣_(tái)__________元違約金；8.1.2實(shí)習(xí)生擅自離崗，實(shí)習(xí)單位有權(quán)解除合同，并要求實(shí)習(xí)生支付人民幣_(tái)__________元違約金；8.1.3實(shí)習(xí)生違反保密條款，實(shí)習(xí)單位有權(quán)解除合同，并要求實(shí)習(xí)生支付人民幣_(tái)__________元違約金。8.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任8.2.1實(shí)習(xí)單位未按時(shí)支付實(shí)習(xí)生工資，每逾期一日，應(yīng)向?qū)嵙?xí)生支付人民幣_(tái)__________元違約金；8.2.2實(shí)習(xí)單位未履行合同約定，導(dǎo)致實(shí)習(xí)生權(quán)益受損，實(shí)習(xí)單位應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第九條爭議解決9.1爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成時(shí)，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)：雙方同意將爭議提交至___________仲裁委員會(huì)仲裁。9.3爭議解決程序：爭議雙方應(yīng)按照仲裁委員會(huì)的規(guī)定提交仲裁申請(qǐng)和相關(guān)證據(jù)，仲裁委員會(huì)將組織仲裁庭進(jìn)行審理，并作出裁決。第十條其他約定10.1保密條款：雙方對(duì)本合同內(nèi)容以及實(shí)習(xí)過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。10.2.1郵寄；10.2.2傳真；10.2.3電子郵件；10.2.4直接送達(dá)。10.3不可抗力條款：因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行時(shí)，雙方均不承擔(dān)責(zé)任。不可抗力包括但不限于自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。第十一條合同生效11.1合同生效時(shí)間：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同份數(shù)：本合同一式____份，雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。第十二條合同簽署12.1簽署日期：____年____月____日12.2簽署地點(diǎn)：___________12.3簽署人：12.3.1實(shí)習(xí)單位代表（簽字）：12.3.2實(shí)習(xí)生（簽字）：第十三條合同備案13.1備案機(jī)關(guān)：___________13.2備案時(shí)間：____年____月____日第十四條合同附件14.1附件一：實(shí)習(xí)生個(gè)人信息14.2附件二：實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度14.3附件三：實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1本合同所稱第三方，指在甲方與乙方簽訂本合同過程中，提供中介服務(wù)、咨詢服務(wù)、技術(shù)支持或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。第二條第三方責(zé)任2.1第三方在履行其職責(zé)過程中，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和本合同的規(guī)定，對(duì)甲方和乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.2第三方的責(zé)任限額如下：2.2.1對(duì)于因第三方提供的服務(wù)導(dǎo)致甲方或乙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，但賠償金額不超過人民幣_(tái)__________元；2.2.2第三方在提供中介服務(wù)過程中，因自身過錯(cuò)導(dǎo)致甲方或乙方權(quán)益受損的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，但賠償金額不超過中介服務(wù)費(fèi)用的____倍。第三條第三方權(quán)利3.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取中介費(fèi)、咨詢費(fèi)或其他相關(guān)費(fèi)用；3.2第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的資料和配合，以便其履行合同義務(wù)。第四條第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方作為獨(dú)立第三方，其權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任與甲方、乙方各自的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任是獨(dú)立的；4.2第三方在履行合同過程中，其行為不代表甲方或乙方，甲方和乙方對(duì)第三方的行為不承擔(dān)責(zé)任；4.3第三方在履行合同過程中，如因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行，甲方和乙方有權(quán)解除合同，并追究第三方的責(zé)任。第五條第三方介入的具體情況5.1甲方與乙方在簽訂本合同時(shí)，如需第三方介入，應(yīng)在合同中明確第三方的介入情況，包括：5.1.1第三方的名稱、地址、法定代表人或負(fù)責(zé)人；5.1.2第三方的服務(wù)內(nèi)容、期限和費(fèi)用；5.1.3第三方的責(zé)任范圍和責(zé)任限額。5.2第三方介入的具體程序如下：5.2.1甲方與乙方協(xié)商確定第三方介入的事宜；5.2.2甲方與乙方簽訂本合同，并將第三方信息納入合同附件；5.2.3第三方根據(jù)合同約定履行其職責(zé)。第六條第三方介入后的合同變更6.1甲方、乙方和第三方在合同履行過程中，如需對(duì)合同進(jìn)行變更，應(yīng)書面通知對(duì)方，并經(jīng)三方協(xié)商一致后簽署書面變更協(xié)議；6.2第三方介入后的合同變更，不影響第三方的責(zé)任限額。第七條第三方介入后的爭議解決7.1甲方、乙方和第三方之間的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；7.2協(xié)商不成時(shí)，任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條第三方介入后的合同解除8.1甲方、乙方和第三方在合同履行過程中，如任何一方違反合同約定，其他方有權(quán)解除合同；8.2第三方介入后的合同解除，不影響第三方的責(zé)任限額。第九條第三方介入后的保密義務(wù)9.1甲方、乙方和第三方對(duì)本合同內(nèi)容以及合同履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。第十條本修正條款的生效10.1本修正條款自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，作為本合同的補(bǔ)充部分。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：實(shí)習(xí)生個(gè)人信息詳細(xì)要求：包括實(shí)習(xí)生的姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、教育背景、專業(yè)技能等基本信息。說明：本附件用于記錄實(shí)習(xí)生的個(gè)人資料，確保實(shí)習(xí)信息的準(zhǔn)確性。2.附件二：實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度詳細(xì)要求：包括實(shí)習(xí)單位的組織結(jié)構(gòu)、工作制度、考勤制度、獎(jiǎng)懲制度等。說明：本附件作為實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的行為準(zhǔn)則，確保實(shí)習(xí)生了解并遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度。3.附件三：實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：包括考核內(nèi)容、考核方式、考核結(jié)果評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)等。說明：本附件用于對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，確保考核的公正性和客觀性。4.附件四：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方服務(wù)的具體內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用、責(zé)任范圍等。說明：本附件用于明確第三方服務(wù)的具體條款，確保第三方服務(wù)的質(zhì)量和效果。5.附件五：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：包括合同變更的具體內(nèi)容、變更原因、變更后的合同條款等。說明：本附件用于記錄合同變更的詳細(xì)情況，確保變更的合法性和有效性。6.附件六：爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：包括爭議解決的方式、機(jī)構(gòu)、程序等。說明：本附件用于明確爭議解決的途徑和方式，確保爭議得到及時(shí)有效的解決。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為：違約行為：未按時(shí)完成實(shí)習(xí)任務(wù)；責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：每逾期一日，實(shí)習(xí)生應(yīng)向?qū)嵙?xí)單位支付人民幣_(tái)__________元違約金。示例說明：若實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間累計(jì)逾期完成工作任務(wù)5天，則應(yīng)支付人民幣_(tái)__________元違約金。2.實(shí)習(xí)單位違約行為：違約行為：未按時(shí)支付實(shí)習(xí)生工資；責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：每逾期一日，實(shí)習(xí)單位應(yīng)向?qū)嵙?xí)生支付人民幣_(tái)__________元違約金。示例說明：若實(shí)習(xí)單位在支付工資時(shí)累計(jì)逾期5天，則應(yīng)支付實(shí)習(xí)生人民幣_(tái)__________元違約金。3.第三方違約行為：違約行為：未按約定提供中介服務(wù)或咨詢服務(wù)；責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額不超過人民幣_(tái)__________元。示例說明：若第三方在提供中介服務(wù)過程中，因自身原因?qū)е录追交蛞曳綑?quán)益受損，則應(yīng)賠償人民幣_(tái)__________元。4.合同解除違約行為：違約行為：任何一方未經(jīng)對(duì)方同意擅自解除合同；責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：解除方應(yīng)向?qū)Ψ街Ц度嗣駧臺(tái)__________元違約金。示例說明：若甲方未經(jīng)乙方同意擅自解除合同，則應(yīng)支付乙方人民幣_(tái)__________元違約金。全文完?；?024年度行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的招投標(biāo)實(shí)習(xí)合同2本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同名稱1.2合同編號(hào)1.3合同簽訂日期1.4合同簽訂地點(diǎn)1.5合同雙方基本信息2.實(shí)習(xí)崗位信息2.1實(shí)習(xí)崗位名稱2.2實(shí)習(xí)崗位性質(zhì)2.3實(shí)習(xí)崗位所在部門2.4實(shí)習(xí)崗位工作地點(diǎn)2.5實(shí)習(xí)崗位工作內(nèi)容2.6實(shí)習(xí)崗位工作時(shí)長2.7實(shí)習(xí)崗位工作強(qiáng)度3.實(shí)習(xí)生基本要求3.1年齡要求3.2學(xué)歷要求3.3專業(yè)要求3.4技能要求3.5道德品質(zhì)要求4.實(shí)習(xí)生權(quán)利與義務(wù)4.1實(shí)習(xí)生權(quán)利4.1.1獲得實(shí)習(xí)崗位相關(guān)培訓(xùn)4.1.2獲得實(shí)習(xí)期間的勞動(dòng)報(bào)酬4.1.3獲得實(shí)習(xí)期間的福利待遇4.1.4獲得實(shí)習(xí)期間的休息時(shí)間4.1.5對(duì)實(shí)習(xí)工作提出意見和建議4.2實(shí)習(xí)生義務(wù)4.2.1遵守國家法律法規(guī)4.2.2遵守公司規(guī)章制度4.2.3完成實(shí)習(xí)工作4.2.4積極參與公司組織的各項(xiàng)活動(dòng)4.2.5維護(hù)公司形象5.實(shí)習(xí)待遇5.1實(shí)習(xí)工資5.1.1實(shí)習(xí)工資標(biāo)準(zhǔn)5.1.2實(shí)習(xí)工資支付方式5.1.3實(shí)習(xí)工資支付時(shí)間5.2實(shí)習(xí)福利5.2.1社會(huì)保險(xiǎn)5.2.2住房公積金5.2.3假期安排5.2.4健康體檢6.實(shí)習(xí)考核與評(píng)估6.1實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)6.2實(shí)習(xí)考核方法6.3實(shí)習(xí)考核結(jié)果6.4實(shí)習(xí)考核申訴7.實(shí)習(xí)合同變更與解除7.1實(shí)習(xí)合同變更7.1.1變更原因7.1.2變更程序7.1.3變更內(nèi)容7.2實(shí)習(xí)合同解除7.2.1解除原因7.2.2解除程序7.2.3解除責(zé)任8.爭議解決8.1爭議解決方式8.1.1調(diào)解8.1.2仲裁8.1.3訴訟8.2爭議解決程序9.違約責(zé)任9.1違約責(zé)任承擔(dān)方式9.2違約責(zé)任賠償標(biāo)準(zhǔn)10.合同生效與終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件11.其他約定11.1保密條款11.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬11.3法律適用12.合同附件12.1實(shí)習(xí)生個(gè)人簡歷12.2實(shí)習(xí)崗位說明書12.3其他相關(guān)文件13.合同簽署13.1簽署人姓名13.2簽署人職務(wù)13.3簽署日期14.合同份數(shù)與保管14.1合同份數(shù)14.2合同保管方第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同名稱：《基于2024年度行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的招投標(biāo)實(shí)習(xí)合同》1.2合同編號(hào)：2024BDS0011.3合同簽訂日期：2024年X月X日1.4合同簽訂地點(diǎn)：市區(qū)大廈1.5合同雙方基本信息1.5.1實(shí)習(xí)單位名稱：科技有限公司1.5.2實(shí)習(xí)單位地址：市區(qū)路號(hào)1.5.3實(shí)習(xí)單位法定代表人：1.5.4實(shí)習(xí)生姓名：1.5.5實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼：056782.實(shí)習(xí)崗位信息2.1實(shí)習(xí)崗位名稱：招投標(biāo)實(shí)習(xí)生2.2實(shí)習(xí)崗位性質(zhì)：全職實(shí)習(xí)2.3實(shí)習(xí)崗位所在部門：招投標(biāo)部2.4實(shí)習(xí)崗位工作地點(diǎn)：市區(qū)大廈2.5實(shí)習(xí)崗位工作內(nèi)容：2.5.1參與招投標(biāo)項(xiàng)目的資料收集與分析2.5.2協(xié)助編寫招投標(biāo)文件2.5.3參與招投標(biāo)會(huì)議2.5.4完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作2.6實(shí)習(xí)崗位工作時(shí)長：每周五天，每天工作8小時(shí)2.7實(shí)習(xí)崗位工作強(qiáng)度：根據(jù)實(shí)際工作需要調(diào)整3.實(shí)習(xí)生基本要求3.1年齡要求：1825歲3.3專業(yè)要求：市場營銷、商務(wù)管理、國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)3.4技能要求：3.4.1熟練掌握Office辦公軟件3.4.3了解招投標(biāo)相關(guān)法律法規(guī)3.5道德品質(zhì)要求：誠實(shí)守信、勤奮敬業(yè)、積極向上4.實(shí)習(xí)生權(quán)利與義務(wù)4.1實(shí)習(xí)生權(quán)利4.1.1獲得實(shí)習(xí)崗位相關(guān)培訓(xùn)4.1.2獲得實(shí)習(xí)期間的勞動(dòng)報(bào)酬4.1.3獲得實(shí)習(xí)期間的福利待遇4.1.4獲得實(shí)習(xí)期間的休息時(shí)間4.1.5對(duì)實(shí)習(xí)工作提出意見和建議4.2實(shí)習(xí)生義務(wù)4.2.1遵守國家法律法規(guī)4.2.2遵守公司規(guī)章制度4.2.3完成實(shí)習(xí)工作4.2.4積極參與公司組織的各項(xiàng)活動(dòng)4.2.5維護(hù)公司形象5.實(shí)習(xí)待遇5.1實(shí)習(xí)工資5.1.1實(shí)習(xí)工資標(biāo)準(zhǔn)：人民幣X元/月5.1.2實(shí)習(xí)工資支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬5.1.3實(shí)習(xí)工資支付時(shí)間：每月X日支付5.2實(shí)習(xí)福利5.2.1社會(huì)保險(xiǎn)：根據(jù)國家規(guī)定繳納5.2.2住房公積金：根據(jù)國家規(guī)定繳納5.2.3假期安排：參照國家法定假日安排5.2.4健康體檢：每年組織一次6.實(shí)習(xí)考核與評(píng)估6.1實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)：6.1.1工作態(tài)度6.1.2工作能力6.1.3團(tuán)隊(duì)協(xié)作6.1.4完成工作質(zhì)量6.2實(shí)習(xí)考核方法：定期考核與項(xiàng)目考核相結(jié)合6.3實(shí)習(xí)考核結(jié)果：根據(jù)考核結(jié)果給予實(shí)習(xí)成績?cè)u(píng)定6.4實(shí)習(xí)考核申訴：如對(duì)考核結(jié)果有異議，可在收到考核結(jié)果后X日內(nèi)向?qū)嵙?xí)單位提出申訴7.實(shí)習(xí)合同變更與解除7.1實(shí)習(xí)合同變更7.1.1變更原因：如崗位調(diào)整、工作地點(diǎn)變動(dòng)等7.1.2變更程序：雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議7.1.3變更內(nèi)容：包括但不限于工作內(nèi)容、工作時(shí)長、待遇等7.2實(shí)習(xí)合同解除7.2.1解除原因：如實(shí)習(xí)生個(gè)人原因、實(shí)習(xí)單位原因等7.2.2解除程序：雙方協(xié)商一致后，簽訂書面解除協(xié)議7.2.3解除責(zé)任：根據(jù)解除原因，雙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任8.爭議解決8.1爭議解決方式8.1.1調(diào)解：雙方應(yīng)優(yōu)先選擇調(diào)解方式解決爭議8.1.2仲裁：如調(diào)解不成，任何一方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟或選擇仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁8.1.3訴訟：如仲裁不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟8.2爭議解決程序8.2.1調(diào)解程序：雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則，自愿達(dá)成調(diào)解協(xié)議8.2.2仲裁程序：按照仲裁機(jī)構(gòu)的規(guī)定進(jìn)行8.2.3訴訟程序：按照人民法院的訴訟程序進(jìn)行9.違約責(zé)任9.1違約責(zé)任承擔(dān)方式9.1.2實(shí)習(xí)單位違約：未按時(shí)支付實(shí)習(xí)工資或未提供相應(yīng)福利，應(yīng)按照國家規(guī)定支付違約金9.2違約責(zé)任賠償標(biāo)準(zhǔn)9.2.1實(shí)習(xí)生違約：根據(jù)實(shí)習(xí)合同約定和實(shí)際損失情況進(jìn)行賠償9.2.2實(shí)習(xí)單位違約：根據(jù)實(shí)習(xí)合同約定和實(shí)際損失情況進(jìn)行賠償10.合同生效與終止10.1合同生效條件10.1.1雙方簽署合同并加蓋公章10.1.2實(shí)習(xí)生具備實(shí)習(xí)崗位所需的基本條件10.1.3實(shí)習(xí)單位同意接收實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)10.2合同終止條件10.2.1實(shí)習(xí)生自愿解除合同10.2.2實(shí)習(xí)單位因故終止合同10.2.3實(shí)習(xí)合同期滿10.2.4雙方協(xié)商一致解除合同11.其他約定11.1保密條款11.1.1實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間及實(shí)習(xí)結(jié)束后，對(duì)實(shí)習(xí)單位的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)11.1.2保密期限自合同簽訂之日起至保密事項(xiàng)公開或解密之日起三年11.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬11.2.1實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間創(chuàng)作的作品，除另有約定外，知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸實(shí)習(xí)單位所有11.2.2實(shí)習(xí)單位不得侵犯實(shí)習(xí)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)11.3法律適用本合同適用中華人民共和國法律12.合同附件12.1實(shí)習(xí)生個(gè)人簡歷12.2實(shí)習(xí)崗位說明書12.3其他相關(guān)文件13.合同簽署13.1簽署人姓名13.1.1實(shí)習(xí)單位：（法定代表人）13.1.2實(shí)習(xí)生：13.2簽署人職務(wù)13.2.1實(shí)習(xí)單位：總經(jīng)理13.2.2實(shí)習(xí)生：實(shí)習(xí)生13.3簽署日期：2024年X月X日14.合同份數(shù)與保管14.1合同份數(shù)：一式兩份，雙方各執(zhí)一份14.2合同保管方14.2.1實(shí)習(xí)單位：科技有限公司14.2.2實(shí)習(xí)生：第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念15.1.1第三方是指在實(shí)習(xí)合同履行過程中，為提供中介、咨詢、評(píng)估等服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。15.1.2第三方不包括實(shí)習(xí)單位與實(shí)習(xí)生之間的直接關(guān)系，也不包括實(shí)習(xí)單位內(nèi)部的其他部門或個(gè)人。15.2第三方介入目的15.2.1第三方介入旨在提高實(shí)習(xí)合同的執(zhí)行效率，保障合同雙方的權(quán)益，以及提供專業(yè)化的服務(wù)。15.3第三方介入方式15.3.1.1中介服務(wù)：第三方作為中介機(jī)構(gòu)，為實(shí)習(xí)單位與實(shí)習(xí)生提供信息匹配和對(duì)接服務(wù)。15.3.1.2咨詢服務(wù)：第三方提供專業(yè)咨詢，幫助實(shí)習(xí)單位優(yōu)化實(shí)習(xí)崗位設(shè)計(jì)，或?yàn)閷?shí)習(xí)生提供職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)。15.3.1.3評(píng)估服務(wù)：第三方對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，為實(shí)習(xí)單位提供反饋。16.第三方責(zé)任16.1責(zé)任限額16.1.1第三方因提供中介、咨詢、評(píng)估等服務(wù)所產(chǎn)生的責(zé)任，其責(zé)任限額不得超過本合同標(biāo)的總額的5%。16.1.2第三方責(zé)任限額的計(jì)算方式為：責(zé)任限額=實(shí)習(xí)工資總額×5%。16.2責(zé)任免除16.2.1.1實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位違反本合同約定，導(dǎo)致第三方提供的服務(wù)無法正常進(jìn)行。16.2.1.2因不可抗力因素導(dǎo)致第三方無法履行服務(wù)義務(wù)。16.2.1.3第三方在提供服務(wù)過程中，已盡合理注意義務(wù)，但仍然無法避免損失的發(fā)生。16.3責(zé)任承擔(dān)16.3.1第三方在提供中介、咨詢、評(píng)估等服務(wù)過程中，如因自身原因?qū)е聦?shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位遭受損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.3.2第三方