二零二五版幼兒園教師勞動(dòng)權(quán)益保障及勞動(dòng)合同續(xù)簽規(guī)范協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五版幼兒園教師勞動(dòng)權(quán)益保障及勞動(dòng)合同續(xù)簽規(guī)范協(xié)議本合同目錄一覽1.教師的基本信息1.1教師姓名1.2教師性別1.3教師身份證號(hào)碼1.4教師聯(lián)系電話1.5教師家庭住址1.6教師入職日期1.7教師離職日期2.教師職位及職責(zé)2.1教師職位2.2教師職責(zé)2.3教師工作內(nèi)容2.4教師工作要求3.工作時(shí)間及休息3.1工作時(shí)間3.2休息時(shí)間3.3假期安排3.4加班規(guī)定4.教師工資及福利4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼4.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金4.4福利待遇5.教師培訓(xùn)與發(fā)展5.1培訓(xùn)計(jì)劃5.2培訓(xùn)費(fèi)用5.3發(fā)展機(jī)會(huì)5.4評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)6.教師考核與評(píng)價(jià)6.1考核方式6.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)6.3考核結(jié)果6.4申訴程序7.教師勞動(dòng)權(quán)益保障7.1工作環(huán)境7.2工作安全7.3保密協(xié)議7.4勞動(dòng)爭議解決8.教師勞動(dòng)合同續(xù)簽8.1續(xù)簽條件8.2續(xù)簽程序8.3續(xù)簽期限8.4續(xù)簽待遇9.教師離職手續(xù)9.1離職通知9.2離職手續(xù)9.3離職補(bǔ)償9.4離職后保密義務(wù)10.教師違約責(zé)任10.1違約行為10.2違約責(zé)任10.3違約賠償11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3合同解除程序11.4合同終止程序12.合同爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.3爭議解決程序13.合同生效與修改13.1合同生效條件13.2合同修改程序13.3合同補(bǔ)充協(xié)議14.其他約定事項(xiàng)14.1不可抗力14.2合同附件14.3合同份數(shù)第一部分：合同如下：1.教師的基本信息1.1教師姓名：1.2教師性別：男1.3教師身份證號(hào)碼：056781.4教師聯(lián)系電話：13856781.5教師家庭住址：省市區(qū)街道號(hào)1.6教師入職日期：2025年1月1日1.7教師離職日期：合同終止或解除時(shí)確定2.教師職位及職責(zé)2.1教師職位：幼兒園教師2.2教師職責(zé)：a)負(fù)責(zé)幼兒的教育和教學(xué)工作b)參與幼兒園教育教學(xué)活動(dòng)策劃和組織c)參與幼兒園教研活動(dòng)，提高自身教育教學(xué)水平d)關(guān)心幼兒身心健康，做好幼兒心理健康教育2.3教師工作內(nèi)容：a)按照幼兒園教學(xué)大綱進(jìn)行教育教學(xué)活動(dòng)b)制定并實(shí)施幼兒個(gè)人教育計(jì)劃c)參與幼兒園的日常管理2.4教師工作要求：a)熱愛教育事業(yè)，關(guān)心幼兒成長c)遵守國家法律法規(guī)和幼兒園規(guī)章制度3.工作時(shí)間及休息3.1工作時(shí)間：a)每周工作5天，每天工作8小時(shí)b)上班時(shí)間為上午8:00至11:30，下午13:30至17:003.2休息時(shí)間：a)每周休息2天，具體休息日由幼兒園根據(jù)實(shí)際情況安排b)國家法定節(jié)假日休息3.3假期安排：a)每年享有帶薪年假10天b)產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假等按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行3.4加班規(guī)定：a)加班需經(jīng)幼兒園批準(zhǔn)b)加班工資按國家規(guī)定計(jì)算4.教師工資及福利4.1基本工資：人民幣5000元/月4.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼：a)教學(xué)成果獎(jiǎng)：根據(jù)年度教學(xué)質(zhì)量評(píng)估結(jié)果發(fā)放b)伙食補(bǔ)貼：每月500元4.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金：a)按國家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金b)幼兒園承擔(dān)部分社保和公積金費(fèi)用4.4福利待遇：a)定期體檢b)生日禮物c)節(jié)日福利5.教師培訓(xùn)與發(fā)展5.1培訓(xùn)計(jì)劃：a)定期參加幼兒園組織的各類培訓(xùn)b)參加外部專業(yè)培訓(xùn)，提升教育教學(xué)能力5.2培訓(xùn)費(fèi)用：a)幼兒園承擔(dān)內(nèi)部培訓(xùn)費(fèi)用b)外部培訓(xùn)費(fèi)用由教師本人承擔(dān)，幼兒園給予報(bào)銷5.3發(fā)展機(jī)會(huì)：a)提供晉升空間b)鼓勵(lì)教師參加職稱評(píng)定5.4評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)：a)教學(xué)成果b)教師個(gè)人素質(zhì)c)園所發(fā)展需求6.教師考核與評(píng)價(jià)6.1考核方式：a)定期考核b)隨機(jī)抽查6.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)：a)教學(xué)質(zhì)量b)教師職業(yè)道德c)園所規(guī)章制度遵守情況6.3考核結(jié)果：a)合格b)不合格6.4申訴程序：a)教師對(duì)考核結(jié)果有異議，可在收到結(jié)果之日起3個(gè)工作日內(nèi)向幼兒園提出申訴b)幼兒園應(yīng)在接到申訴后7個(gè)工作日內(nèi)給予答復(fù)7.教師勞動(dòng)權(quán)益保障7.1工作環(huán)境：a)幼兒園應(yīng)提供安全、衛(wèi)生、舒適的工作環(huán)境b)教師有權(quán)對(duì)工作環(huán)境提出改進(jìn)意見7.2工作安全：a)幼兒園應(yīng)確保教師的人身安全b)定期進(jìn)行安全培訓(xùn)和教育7.3保密協(xié)議：a)教師應(yīng)遵守幼兒園的保密規(guī)定b)對(duì)幼兒的個(gè)人和家庭的隱私信息保密7.4勞動(dòng)爭議解決：a)發(fā)生勞動(dòng)爭議時(shí)，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決b)協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁8.教師勞動(dòng)合同續(xù)簽8.1續(xù)簽條件：a)教師完成合同期內(nèi)的工作任務(wù)b)教師無違反合同規(guī)定的行為c)幼兒園認(rèn)為教師符合幼兒園的發(fā)展需要8.2續(xù)簽程序：a)雙方在合同到期前一個(gè)月進(jìn)行協(xié)商b)達(dá)成一致意見后，簽訂新的勞動(dòng)合同8.3續(xù)簽期限：a)新的勞動(dòng)合同期限由雙方協(xié)商確定b)最長不超過三年8.4續(xù)簽待遇：a)續(xù)簽后的工資待遇按雙方協(xié)商結(jié)果執(zhí)行b)續(xù)簽后的福利待遇與原合同保持一致或提高9.教師離職手續(xù)9.1離職通知：a)教師需提前30天向幼兒園提出離職書面申請(qǐng)b)幼兒園在收到離職通知后5個(gè)工作日內(nèi)給予答復(fù)9.2離職手續(xù)：a)教師需完成工作交接b)教師需歸還幼兒園提供的物品和資料9.3離職補(bǔ)償：a)教師在合同期內(nèi)正常工作，無違約行為的，幼兒園應(yīng)給予一定期限的離職補(bǔ)償b)離職補(bǔ)償金額按國家相關(guān)規(guī)定和雙方協(xié)商結(jié)果確定9.4離職后保密義務(wù)：a)教師離職后仍需遵守幼兒園的保密規(guī)定b)教師不得泄露幼兒園的商業(yè)秘密和幼兒信息10.教師違約責(zé)任10.1違約行為：a)違反合同約定的工作內(nèi)容b)違反幼兒園規(guī)章制度c)泄露幼兒信息10.2違約責(zé)任：a)教師需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任b)教師需賠償幼兒園因此遭受的損失10.3違約賠償：a)違約賠償金額按國家相關(guān)規(guī)定和雙方協(xié)商結(jié)果確定11.合同解除與終止11.1合同解除條件：a)教師提出解除合同b)幼兒園提出解除合同c)因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行11.2合同終止條件：a)合同期滿b)雙方協(xié)商一致解除合同c)合同因法定原因終止11.3合同解除程序：a)雙方協(xié)商一致解除合同，簽訂解除協(xié)議b)因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方協(xié)商解除合同11.4合同終止程序：a)合同期滿，雙方不再續(xù)簽b)因法定原因終止合同，雙方協(xié)商終止協(xié)議12.合同爭議解決12.1爭議解決方式：a)友好協(xié)商b)勞動(dòng)爭議仲裁c)訴訟12.2爭議解決機(jī)構(gòu)：a)雙方協(xié)商確定的機(jī)構(gòu)b)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)c)人民法院12.3爭議解決程序：a)雙方提交爭議材料b)爭議解決機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)查和審理c)做出裁決或判決13.合同生效與修改13.1合同生效條件：a)雙方簽字蓋章b)合同符合法律法規(guī)規(guī)定13.2合同修改程序：a)雙方協(xié)商一致b)簽訂合同修改協(xié)議c)修改后的合同具有同等法律效力14.其他約定事項(xiàng)14.1不可抗力：a)因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任b)不可抗力事件發(fā)生后，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方14.2合同附件：a)合同附件作為合同不可分割的一部分b)合同附件具有同等法律效力14.3合同份數(shù)：a)本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義：a)本合同所指的第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、法律顧問、評(píng)估機(jī)構(gòu)、仲裁機(jī)構(gòu)等。b)第三方介入是指在本合同履行過程中，因合同履行需要，由甲乙雙方共同邀請(qǐng)或由一方邀請(qǐng)的第三方參與合同相關(guān)事務(wù)的處理。15.2第三方責(zé)任限額：a)第三方在合同履行過程中因自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。b)第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，未約定或約定不明的，按國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。15.3第三方責(zé)權(quán)利：a)第三方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求，提供專業(yè)意見、評(píng)估、調(diào)解等服務(wù)。b)第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和職業(yè)道德，維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。c)第三方在合同履行過程中，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私。15.4第三方與其他各方的劃分說明：a)第三方作為獨(dú)立第三方，不參與甲乙雙方的內(nèi)部事務(wù)，不承擔(dān)甲乙雙方的合同責(zé)任。b)第三方在合同履行過程中，應(yīng)保持中立，不得偏袒任何一方。c)第三方與其他各方的關(guān)系如下：i.與甲方的關(guān)系：第三方應(yīng)尊重甲方的合法權(quán)益，按照甲方的要求提供服務(wù)。ii.與乙方的關(guān)系：第三方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，按照乙方的要求提供服務(wù)。iii.與甲乙雙方的關(guān)系：第三方應(yīng)維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益，協(xié)調(diào)解決合同履行中的問題。16.甲乙雙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí)，需增加的額外條款及說明16.1第三方介入的必要性：a)甲乙雙方在合同履行過程中，如遇特殊情況，需要第三方介入以保障合同履行。i.合同履行過程中出現(xiàn)爭議，需要第三方進(jìn)行調(diào)解；ii.合同履行過程中出現(xiàn)技術(shù)難題，需要第三方提供專業(yè)意見；iii.合同履行過程中出現(xiàn)法律問題，需要第三方提供法律支持。16.2第三方介入的程序：a)甲乙雙方協(xié)商一致，確定第三方介入的事項(xiàng)和范圍。b)甲乙雙方共同邀請(qǐng)或由一方邀請(qǐng)第三方介入。c)第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)積極配合，提供必要的信息和資料。16.3第三方介入的費(fèi)用：a)第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。i.第三方提供服務(wù)的費(fèi)用；ii.第三方在合同履行過程中產(chǎn)生的合理費(fèi)用。16.4第三方介入的效果：a)第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)積極配合，共同推進(jìn)合同履行。i.解決合同履行中的爭議；ii.提高合同履行的效率；iii.保障甲乙雙方的合法權(quán)益。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.教師入職登記表詳細(xì)要求：包含教師的基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷等。說明：用于記錄教師的基本情況，作為合同附件。2.教師培訓(xùn)記錄詳細(xì)要求：記錄教師參加的各類培訓(xùn)、培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)效果。說明：用于證明教師接受培訓(xùn)的情況，作為合同附件。3.教師考核評(píng)價(jià)表詳細(xì)要求：記錄教師的年度考核結(jié)果、評(píng)價(jià)意見等。說明：用于評(píng)估教師的工作表現(xiàn)，作為合同附件。4.教師工資支付憑證詳細(xì)要求：記錄教師每月工資支付情況，包括工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等。說明：用于證明教師工資支付情況，作為合同附件。5.教師社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證詳細(xì)要求：記錄教師社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況，包括繳納時(shí)間、繳納金額等。說明：用于證明教師社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況，作為合同附件。6.教師離職手續(xù)清單詳細(xì)要求：記錄教師離職時(shí)的各項(xiàng)手續(xù)，包括工作交接、物品歸還等。說明：用于明確教師離職時(shí)的責(zé)任和義務(wù)，作為合同附件。7.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方介入的具體事項(xiàng)、范圍、費(fèi)用及責(zé)任等。說明：用于規(guī)范第三方介入的行為，作為合同附件。8.保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確教師對(duì)幼兒園商業(yè)秘密和個(gè)人隱私的保密義務(wù)。說明：用于保護(hù)幼兒園的合法權(quán)益，作為合同附件。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.教師違約行為：a)未按時(shí)完成工作任務(wù)，影響幼兒教育質(zhì)量。b)違反幼兒園規(guī)章制度，造成不良影響。c)泄露幼兒信息，侵犯幼兒隱私。d)在合同期內(nèi)未經(jīng)批準(zhǔn)離職。2.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：a)教師未按時(shí)完成工作任務(wù)，每次扣除當(dāng)月工資的10%作為違約金。b)教師違反幼兒園規(guī)章制度，每次扣除當(dāng)月工資的5%作為違約金。c)教師泄露幼兒信息，根據(jù)泄露信息的嚴(yán)重程度，賠償幼兒園損失。d)教師在合同期內(nèi)未經(jīng)批準(zhǔn)離職，需支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。3.違約責(zé)任示例說明：a)教師未按時(shí)完成教學(xué)工作，導(dǎo)致幼兒學(xué)習(xí)進(jìn)度滯后，扣除當(dāng)月工資的10%。b)教師在幼兒園內(nèi)大聲喧嘩，影響其他教師和幼兒，扣除當(dāng)月工資的5%。c)教師泄露一名幼兒的家庭住址，賠償幼兒園經(jīng)濟(jì)損失500元。d)教師在合同期內(nèi)提出離職，支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。全文完。二零二五版幼兒園教師勞動(dòng)權(quán)益保障及勞動(dòng)合同續(xù)簽規(guī)范協(xié)議1合同目錄一、協(xié)議概述1.協(xié)議名稱2.協(xié)議目的3.協(xié)議依據(jù)4.協(xié)議適用范圍二、教師基本信息1.姓名2.性別3.年齡4.學(xué)歷5.專業(yè)6.教師資格證編號(hào)7.工作經(jīng)歷三、勞動(dòng)合同續(xù)簽條件1.續(xù)簽前提條件2.續(xù)簽期限3.續(xù)簽次數(shù)4.續(xù)簽程序四、教師勞動(dòng)權(quán)益保障1.工資待遇a.基本工資b.獎(jiǎng)金c.績效考核2.工作時(shí)間a.工作時(shí)間規(guī)定b.休息休假制度3.工作環(huán)境a.安全生產(chǎn)b.工作場所衛(wèi)生4.教師培訓(xùn)與發(fā)展a.培訓(xùn)機(jī)會(huì)b.職業(yè)晉升5.教師權(quán)益保障a.申訴渠道b.教師權(quán)益維護(hù)五、合同履行與變更1.合同履行a.履行期限b.履行地點(diǎn)c.履行方式2.合同變更a.變更條件b.變更程序c.變更內(nèi)容六、違約責(zé)任1.教師違約責(zé)任2.幼兒園違約責(zé)任3.違約責(zé)任承擔(dān)方式七、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決程序3.爭議解決地點(diǎn)八、協(xié)議生效與終止1.協(xié)議生效條件2.協(xié)議終止條件3.協(xié)議終止程序九、其他約定1.保密條款2.不可抗力條款3.法律適用與管轄十、協(xié)議附件1.教師基本信息表2.勞動(dòng)合同樣本3.教師培訓(xùn)計(jì)劃十一、協(xié)議簽署1.簽署主體2.簽署日期3.簽署地點(diǎn)十二、協(xié)議備案1.備案機(jī)關(guān)2.備案程序3.備案期限十三、協(xié)議解釋1.解釋原則2.解釋權(quán)限3.解釋效力十四、協(xié)議附件1.教師培訓(xùn)計(jì)劃2.教師考核辦法3.教師薪酬制度合同編號(hào)_________一、協(xié)議概述1.協(xié)議名稱：二零二五版幼兒園教師勞動(dòng)權(quán)益保障及勞動(dòng)合同續(xù)簽規(guī)范協(xié)議2.協(xié)議目的：明確幼兒園與教師之間的勞動(dòng)關(guān)系，保障教師的勞動(dòng)權(quán)益，規(guī)范勞動(dòng)合同續(xù)簽流程。3.協(xié)議依據(jù)：《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國教師法》等相關(guān)法律法規(guī)。4.協(xié)議適用范圍：適用于幼兒園與正式聘用的教師之間簽訂的勞動(dòng)合同。二、教師基本信息1.姓名：[教師姓名]2.性別：[男/女]3.年齡：[教師年齡]4.學(xué)歷：[教師學(xué)歷]5.專業(yè)：[教師專業(yè)]6.教師資格證編號(hào)：[教師資格證編號(hào)]7.工作經(jīng)歷：[教師工作經(jīng)歷]三、勞動(dòng)合同續(xù)簽條件1.續(xù)簽前提條件：教師完成勞動(dòng)合同規(guī)定的各項(xiàng)義務(wù)，且幼兒園同意續(xù)簽。2.續(xù)簽期限：合同續(xù)簽期限最長不超過三年。3.續(xù)簽次數(shù)：教師享有兩次續(xù)簽合同的權(quán)利。4.續(xù)簽程序：雙方協(xié)商一致后，簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。四、教師勞動(dòng)權(quán)益保障1.工資待遇a.基本工資：按照國家規(guī)定和幼兒園實(shí)際情況確定。b.獎(jiǎng)金：根據(jù)教師的工作表現(xiàn)和幼兒園的獎(jiǎng)金制度發(fā)放。c.績效考核：定期進(jìn)行績效考核，考核結(jié)果作為薪酬調(diào)整的依據(jù)。2.工作時(shí)間a.工作時(shí)間規(guī)定：每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)，包括正常工作和加班。b.休息休假制度：依法享受法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假等。3.工作環(huán)境a.安全生產(chǎn)：幼兒園應(yīng)確保教師工作環(huán)境安全，預(yù)防事故發(fā)生。b.工作場所衛(wèi)生：幼兒園應(yīng)保持工作場所清潔衛(wèi)生。4.教師培訓(xùn)與發(fā)展a.培訓(xùn)機(jī)會(huì)：幼兒園應(yīng)提供必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，支持教師專業(yè)發(fā)展。b.職業(yè)晉升：教師可通過考核和競聘等方式獲得職業(yè)晉升機(jī)會(huì)。5.教師權(quán)益保障a.申訴渠道：教師可通過書面或口頭形式向幼兒園提出申訴。b.教師權(quán)益維護(hù)：幼兒園應(yīng)依法維護(hù)教師合法權(quán)益。五、合同履行與變更1.合同履行a.履行期限：合同期限自雙方簽訂之日起計(jì)算。b.履行地點(diǎn)：幼兒園指定的工作地點(diǎn)。c.履行方式：教師按照幼兒園的要求履行工作職責(zé)。2.合同變更a.變更條件：因不可抗力或其他正當(dāng)理由導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更。b.變更程序：雙方協(xié)商一致，簽訂書面變更協(xié)議。c.變更內(nèi)容：變更合同期限、工作內(nèi)容、薪酬待遇等。六、違約責(zé)任1.教師違約責(zé)任：教師未履行合同約定的義務(wù)，按相關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。2.幼兒園違約責(zé)任：幼兒園未履行合同約定的義務(wù)，按相關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。3.違約責(zé)任承擔(dān)方式：違約方應(yīng)支付違約金或賠償損失。七、爭議解決1.爭議解決方式：協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟。2.爭議解決程序：按照相關(guān)法律法規(guī)和幼兒園的規(guī)章制度執(zhí)行。3.爭議解決地點(diǎn)：爭議地點(diǎn)由雙方協(xié)商確定。八、協(xié)議生效與終止1.協(xié)議生效條件：本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。2.協(xié)議終止條件：合同期滿、雙方協(xié)商一致解除或因不可抗力等法定原因終止。3.協(xié)議終止程序：雙方應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方終止協(xié)議。九、其他約定1.保密條款：雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。2.不可抗力條款：因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行時(shí)，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。3.法律適用與管轄：本協(xié)議適用中華人民共和國法律，爭議解決地點(diǎn)為[指定地點(diǎn)]。十、協(xié)議附件1.教師基本信息表2.勞動(dòng)合同樣本3.教師培訓(xùn)計(jì)劃十一、協(xié)議簽署1.簽署主體：幼兒園代表[姓名]，職務(wù)[職務(wù)]，身份證號(hào)碼[身份證號(hào)碼]。2.簽署日期：[簽署日期]3.簽署地點(diǎn)：[簽署地點(diǎn)]十二、協(xié)議備案1.備案機(jī)關(guān)：[備案機(jī)關(guān)名稱]2.備案程序：[備案程序]3.備案期限：[備案期限]十三、協(xié)議解釋1.解釋原則：本協(xié)議的解釋以本協(xié)議的文義為準(zhǔn)。2.解釋權(quán)限：本協(xié)議的解釋權(quán)歸雙方共同享有。3.解釋效力：本協(xié)議的解釋與本協(xié)議具有同等法律效力。十四、協(xié)議附件1.教師培訓(xùn)計(jì)劃2.教師考核辦法3.教師薪酬制度幼兒園代表（蓋章）：姓名：____________________職務(wù)：____________________身份證號(hào)碼：________________日期：____________________教師（簽字）：姓名：____________________身份證號(hào)碼：________________日期：____________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.甲方提供設(shè)施設(shè)備保障條款說明：甲方應(yīng)確保幼兒園提供的教學(xué)設(shè)施、設(shè)備符合國家規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，保障教師正常教學(xué)和辦公。2.甲方培訓(xùn)與發(fā)展支持條款說明：甲方應(yīng)定期組織教師參加專業(yè)培訓(xùn)，提升教師教育教學(xué)能力，并為教師提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。3.甲方考核與評(píng)價(jià)機(jī)制條款說明：甲方應(yīng)建立健全教師考核與評(píng)價(jià)機(jī)制，確?？己斯?、公開，對(duì)教師的工作表現(xiàn)進(jìn)行合理評(píng)價(jià)。4.甲方薪酬調(diào)整機(jī)制條款說明：甲方應(yīng)根據(jù)國家政策和幼兒園實(shí)際情況，合理調(diào)整教師薪酬，確保教師收入與付出相匹配。5.甲方教師福利待遇條款說明：甲方應(yīng)依法為教師提供帶薪年假、產(chǎn)假、婚假等福利待遇，保障教師合法權(quán)益。6.甲方教師權(quán)益保障監(jiān)督條款說明：甲方應(yīng)設(shè)立教師權(quán)益保障監(jiān)督機(jī)構(gòu)，對(duì)教師權(quán)益保障工作進(jìn)行監(jiān)督，及時(shí)解決教師反映的問題。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.乙方工作責(zé)任與義務(wù)條款說明：乙方應(yīng)按照合同約定，認(rèn)真履行教育教學(xué)職責(zé)，完成幼兒園布置的教學(xué)任務(wù)。2.乙方遵守幼兒園規(guī)章制度條款說明：乙方應(yīng)遵守幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)幼兒園的正常教學(xué)秩序。3.乙方師德師風(fēng)建設(shè)條款4.乙方個(gè)人發(fā)展承諾條款說明：乙方應(yīng)承諾在合同期內(nèi)，不斷提升自身教育教學(xué)能力，為幼兒園發(fā)展貢獻(xiàn)力量。5.乙方離職手續(xù)辦理?xiàng)l款說明：乙方如需離職，應(yīng)提前一個(gè)月向甲方提出書面申請(qǐng)，并按規(guī)定辦理離職手續(xù)。6.乙方違約責(zé)任條款說明：乙方如違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.第三方中介服務(wù)條款說明：本協(xié)議中涉及的第三方中介服務(wù)，雙方應(yīng)明確中介服務(wù)的范圍、費(fèi)用、期限等內(nèi)容。2.第三方中介責(zé)任條款說明：第三方中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，確保其提供的服務(wù)符合法律法規(guī)和雙方約定。3.第三方中介保密條款說明：第三方中介應(yīng)對(duì)雙方提供的信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)授權(quán)不得向任何第三方泄露。4.第三方中介爭議解決條款說明：若第三方中介與雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商、調(diào)解或仲裁等方式解決。5.第三方中介費(fèi)用承擔(dān)條款說明：第三方中介服務(wù)費(fèi)用由雙方協(xié)商確定，并在協(xié)議中明確費(fèi)用支付方式。6.第三方中介服務(wù)期限條款說明：第三方中介服務(wù)期限應(yīng)根據(jù)協(xié)議約定和實(shí)際需求確定，并在協(xié)議中明確服務(wù)期限。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.教師基本信息表2.勞動(dòng)合同樣本3.教師培訓(xùn)計(jì)劃4.教師考核辦法5.教師薪酬制度6.協(xié)議簽署文件7.協(xié)議備案文件8.第三方中介服務(wù)協(xié)議9.爭議解決相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：教師未履行合同約定的教育教學(xué)職責(zé)。幼兒園未按照合同約定支付教師工資或福利待遇。雙方未按照協(xié)議約定履行合同變更或終止程序。第三方中介未履行服務(wù)協(xié)議中的義務(wù)。2.違約行為的認(rèn)定：教師未履行合同約定的，經(jīng)甲方核實(shí)確認(rèn)。幼兒園未支付工資或福利待遇的，由乙方提供相關(guān)證據(jù)。雙方未履行合同變更或終止程序的，由協(xié)議雙方共同認(rèn)定。第三方中介未履行服務(wù)協(xié)議的，由雙方共同認(rèn)定或通過仲裁機(jī)構(gòu)認(rèn)定。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)權(quán)益：指勞動(dòng)者依法享有的工資、工時(shí)、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生等權(quán)益。3.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。4.仲裁：指當(dāng)事人根據(jù)仲裁協(xié)議，將爭議提交仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行裁決的一種爭議解決方式。5.訴訟：指當(dāng)事人通過法院解決爭議的一種司法程序。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：教師對(duì)薪酬不滿。解決辦法：與教師溝通，根據(jù)國家政策和幼兒園實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。2.問題：教師對(duì)工作環(huán)境有意見。解決辦法：改善工作環(huán)境，加強(qiáng)溝通，確保教師權(quán)益。3.問題：合同變更或終止時(shí)出現(xiàn)爭議。解決辦法：按照協(xié)議約定或相關(guān)法律法規(guī)解決爭議。4.問題：第三方中介服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)。解決辦法：與第三方中介協(xié)商解決，或更換中介機(jī)構(gòu)。五、所有應(yīng)用場景：1.幼兒園與教師簽訂勞動(dòng)合同。2.幼兒園與教師續(xù)簽勞動(dòng)合同。3.教師申請(qǐng)離職。4.幼兒園與教師協(xié)商合同變更。5.處理教師勞動(dòng)權(quán)益糾紛。6.處理第三方中介服務(wù)糾紛。全文完。二零二五版幼兒園教師勞動(dòng)權(quán)益保障及勞動(dòng)合同續(xù)簽規(guī)范協(xié)議2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：2.乙方：3.其他相關(guān)方：二、合同前言2.1背景：隨著我國教育事業(yè)的不斷發(fā)展，幼兒園教師作為教育體系中的重要組成部分，其勞動(dòng)權(quán)益保障問題日益受到社會(huì)各界的關(guān)注。為切實(shí)保障幼兒園教師的合法權(quán)益，規(guī)范勞動(dòng)合同續(xù)簽流程，提高幼兒園教師的職業(yè)穩(wěn)定性，促進(jìn)我國幼兒教育事業(yè)的健康和諧發(fā)展，特制定本協(xié)議。2.2目的：本協(xié)議旨在明確幼兒園教師與幼兒園之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，規(guī)范勞動(dòng)合同續(xù)簽流程，保障幼兒園教師的勞動(dòng)權(quán)益，促進(jìn)幼兒園教師隊(duì)伍的穩(wěn)定和發(fā)展。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語：1.幼兒園教師：指在幼兒園從事教育教學(xué)工作的專業(yè)人員。2.勞動(dòng)權(quán)益：指勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中依法享有的權(quán)利和利益。3.勞動(dòng)合同續(xù)簽：指在勞動(dòng)合同到期前，雙方協(xié)商一致，續(xù)簽勞動(dòng)合同的行為。3.2關(guān)鍵詞解釋：1.勞動(dòng)權(quán)益保障：指依法保障勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中的合法權(quán)益，包括工資、工時(shí)、休息、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇等。2.勞動(dòng)合同續(xù)簽規(guī)范：指在勞動(dòng)合同續(xù)簽過程中，遵循相關(guān)法律法規(guī)，確保雙方權(quán)益的協(xié)議。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：1.依法保障乙方在幼兒園從事教育教學(xué)工作的合法權(quán)益。2.按時(shí)足額支付乙方工資，并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3.為乙方提供必要的教育教學(xué)設(shè)施和條件。4.依法維護(hù)乙方的人身安全和健康。5.依法履行勞動(dòng)合同約定的其他義務(wù)。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：1.依法履行教育教學(xué)職責(zé)，完成幼兒園安排的工作任務(wù)。2.遵守幼兒園的規(guī)章制度，維護(hù)幼兒園的聲譽(yù)和利益。3.依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。4.依法維護(hù)自己的合法權(quán)益。5.依法履行勞動(dòng)合同約定的其他義務(wù)。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間：本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。5.2合同履行地點(diǎn)：5.3合同履行方式：1.雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定，依法履行各自的義務(wù)。2.甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和幼兒園的規(guī)章制度，保障乙方的合法權(quán)益。3.乙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和幼兒園的規(guī)章制度，履行教育教學(xué)職責(zé)。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。6.2終止條件：1.雙方協(xié)商一致，解除本協(xié)議。2.乙方因故離職，本協(xié)議自動(dòng)終止。3.甲方違反本協(xié)議約定，乙方有權(quán)解除本協(xié)議。6.3終止程序：1.雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議的，應(yīng)書面通知對(duì)方，并辦理相關(guān)手續(xù)。2.乙方因故離職，應(yīng)提前____天向甲方提出書面離職申請(qǐng)，并辦理相關(guān)手續(xù)。3.甲方違反本協(xié)議約定，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并書面通知甲方。6.4終止后果：1.雙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和幼兒園的規(guī)章制度，妥善處理合同終止后的相關(guān)事宜。2.乙方離職后，甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和幼兒園的規(guī)章制度，支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成：1.工資：乙方應(yīng)按國家規(guī)定和幼兒園的規(guī)定，獲得相應(yīng)的工資待遇，包括基本工資、崗位工資、績效工資等。2.社會(huì)保險(xiǎn)：甲方應(yīng)依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。3.福利待遇：包括帶薪休假、節(jié)日慰問金、住房補(bǔ)貼等。4.教育培訓(xùn)費(fèi)用：甲方應(yīng)承擔(dān)乙方參加的與教育教學(xué)工作相關(guān)的培訓(xùn)費(fèi)用。7.2支付方式：1.工資：甲方應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬方式，每月定期向乙方支付工資。2.社會(huì)保險(xiǎn)：甲方應(yīng)按國家規(guī)定和法律規(guī)定，按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。3.福利待遇：甲方應(yīng)在相應(yīng)的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，以現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬方式支付給乙方。7.3支付時(shí)間：1.工資：甲方應(yīng)在每月的指定日期前支付乙方工資。2.社會(huì)保險(xiǎn)：甲方應(yīng)按國家規(guī)定的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。3.福利待遇：甲方應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間節(jié)點(diǎn)支付給乙方相應(yīng)的福利待遇。7.4支付條款：1.甲方應(yīng)確保支付給乙方的費(fèi)用符合國家相關(guān)法律法規(guī)和幼兒園的規(guī)定。2.乙方應(yīng)在收到支付通知后，核對(duì)支付金額和方式，如有異議，應(yīng)在收到支付通知之日起____個(gè)工作日內(nèi)向甲方提出。3.甲方在收到乙方的異議后，應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)予以核實(shí)并處理。八、違約責(zé)任8.1甲方違約：1.甲方未按時(shí)支付乙方工資的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按應(yīng)支付工資的____%計(jì)算。2.甲方未按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按應(yīng)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的____%計(jì)算。3.甲方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約：1.乙方未按約定履行教育教學(xué)職責(zé)的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金按實(shí)際損失金額的____%計(jì)算。2.乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式：1.違約金的具體金額由雙方協(xié)商確定，并在本協(xié)議中明確。2.賠償金額的支付方式為現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬。九、保密條款9.1保密內(nèi)容：1.本協(xié)議涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、管理秘密等。2.乙方在任職期間知悉的幼兒園的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營狀況、客戶信息等。9.2保密期限：1.本協(xié)議的保密期限自雙方簽訂之日起____年。2.乙方離職后，保密期限繼續(xù)有效。9.3保密履行方式：1.乙方應(yīng)嚴(yán)格保守本協(xié)議約定的保密內(nèi)容，不得向任何第三方泄露。2.乙方應(yīng)采取合理的措施，防止保密內(nèi)容的泄露。十、不可抗力10.1不可抗力定義：1.不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。2.包括自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。10.2不可抗力事件：1.地震、洪水、火災(zāi)等自然災(zāi)害。2.戰(zhàn)爭、罷工、政府政策變動(dòng)等社會(huì)異常事件。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)：1.當(dāng)事人應(yīng)立即書面通知對(duì)方，并提供不可抗力的證明材料。2.當(dāng)事人應(yīng)在不可抗力事件發(fā)生后____個(gè)工作日內(nèi)，向?qū)Ψ秸f明不可抗力事件的影響及預(yù)計(jì)恢復(fù)時(shí)間。10.4不可抗力實(shí)例：1.自然災(zāi)害：地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等。2.社會(huì)異常事件：戰(zhàn)爭、罷工、政府政策變動(dòng)等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決：1.當(dāng)事人應(yīng)在發(fā)生爭議后____個(gè)工作日內(nèi)，協(xié)商解決爭議。2.協(xié)商不成時(shí)，可采取其他爭議解決方式。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟：1.當(dāng)事人可向有關(guān)調(diào)解機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解。2.當(dāng)事人可向有管轄權(quán)的仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。3.當(dāng)事人可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定：1.未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得將本協(xié)議的權(quán)利和義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方。2.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可轉(zhuǎn)讓本協(xié)議的部分權(quán)利和義務(wù)。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形：1.本協(xié)議約定的保密條款不得轉(zhuǎn)讓。2.本協(xié)議約定的違約責(zé)任不得轉(zhuǎn)讓。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留：1.本協(xié)議的簽訂不影響甲方對(duì)幼兒園教育教學(xué)資源的所有權(quán)和使用權(quán)。2.本協(xié)議的簽訂不影響甲方對(duì)幼兒園經(jīng)營管理的決策權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留：1.甲方保留對(duì)乙方教育教學(xué)工作的監(jiān)督和指導(dǎo)權(quán)。2.甲方保留對(duì)乙方工作表現(xiàn)的評(píng)估和考核權(quán)。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序：1.本協(xié)議的修改和補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致。2.修改和補(bǔ)充的內(nèi)容應(yīng)以書面形式進(jìn)行。14.2修改和補(bǔ)充效力：1.本協(xié)議的修改和補(bǔ)充自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.修改和補(bǔ)充的內(nèi)容與本協(xié)議具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)：1.雙方應(yīng)相互配合，共同完成教育教學(xué)任務(wù)。2.雙方應(yīng)相互支持，共同提升教育教學(xué)質(zhì)量。15.2協(xié)作與配合方式：1.雙方應(yīng)定期召開會(huì)議，溝通教育教學(xué)工作情況。2.雙方應(yīng)通過書面或口頭方式，及時(shí)傳遞相關(guān)信息。十六、其他條款16.1法律適用：本協(xié)議適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性：本協(xié)議構(gòu)成雙方之間關(guān)于幼兒園教師勞動(dòng)權(quán)益保障及勞動(dòng)合同續(xù)簽的全部協(xié)議，具有完整性和獨(dú)立性。16.3增減條款：本協(xié)議的增減條款，需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.幼兒園教師勞動(dòng)合同2.社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表3.幼兒園規(guī)章制度4.教師培訓(xùn)計(jì)劃5.爭議解決調(diào)解協(xié)議6.不可抗力事件證明材料7.任何與本協(xié)議相關(guān)且經(jīng)雙方認(rèn)可的書面文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為及認(rèn)定：未按時(shí)支付乙方工資：認(rèn)定為違約，需支付違約金。未按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)：認(rèn)定為違約，需支付違約金。違反保密條款：認(rèn)定為違約，需承擔(dān)法律責(zé)任。2.乙方違約行為及認(rèn)定：未按約定履行教育教學(xué)職責(zé)：認(rèn)定為違約，需支付違約金。違反保密條款：認(rèn)定為違約，需承擔(dān)法律責(zé)任。三、法律名