二零二五版歷史學(xué)專業(yè)大學(xué)生實(shí)習(xí)合同協(xié)議-歷史文化體驗(yàn)3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四版歷史學(xué)專業(yè)大學(xué)生實(shí)習(xí)合同協(xié)議——?dú)v史文化體驗(yàn)本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)生基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名1.2實(shí)習(xí)生性別1.3實(shí)習(xí)生出生日期1.4實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼1.5實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式1.6實(shí)習(xí)生所在學(xué)校及專業(yè)2.實(shí)習(xí)單位基本信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱2.2實(shí)習(xí)單位地址2.3實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)人2.4實(shí)習(xí)單位聯(lián)系方式3.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)3.1實(shí)習(xí)崗位名稱3.2實(shí)習(xí)崗位描述3.3實(shí)習(xí)崗位職責(zé)3.4實(shí)習(xí)崗位要求4.實(shí)習(xí)期限及時(shí)間安排4.1實(shí)習(xí)期限4.2實(shí)習(xí)開(kāi)始時(shí)間4.3實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間4.4實(shí)習(xí)時(shí)間安排5.實(shí)習(xí)內(nèi)容與要求5.1歷史文化體驗(yàn)活動(dòng)5.2實(shí)習(xí)生參與活動(dòng)要求5.3實(shí)習(xí)成果展示6.實(shí)習(xí)期間待遇6.1實(shí)習(xí)補(bǔ)貼6.2住宿安排6.3交通補(bǔ)貼6.4保險(xiǎn)保障7.實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)7.1實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)7.2實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)方式7.3實(shí)習(xí)考核結(jié)果8.實(shí)習(xí)期間紀(jì)律與要求8.1實(shí)習(xí)生行為規(guī)范8.2實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度8.3實(shí)習(xí)紀(jì)律與要求9.實(shí)習(xí)期間安全與保障9.1實(shí)習(xí)單位安全責(zé)任9.2實(shí)習(xí)生安全責(zé)任9.3安全事故處理10.實(shí)習(xí)期間爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議處理程序10.3爭(zhēng)議處理結(jié)果11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3合同解除與終止程序12.合同生效與變更12.1合同生效條件12.2合同變更程序12.3合同變更內(nèi)容13.合同解除與終止后的處理13.1合同解除與終止原因13.2合同解除與終止后的待遇13.3合同解除與終止后的責(zé)任14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.實(shí)習(xí)生基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名：1.2實(shí)習(xí)生性別：男1.3實(shí)習(xí)生出生日期：1998年5月15日1.4實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼：110101199805151.5實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式：138001380001.6實(shí)習(xí)生所在學(xué)校及專業(yè)：北京大學(xué)歷史學(xué)專業(yè)2.實(shí)習(xí)單位基本信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱：北京市歷史文化體驗(yàn)中心2.2實(shí)習(xí)單位地址：北京市東城區(qū)東長(zhǎng)安街1號(hào)2.3實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)人：2.4實(shí)習(xí)單位聯(lián)系方式：01056783.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)3.1實(shí)習(xí)崗位名稱：歷史文化講解員3.2實(shí)習(xí)崗位描述：負(fù)責(zé)向游客講解歷史文化知識(shí)，提供專業(yè)的歷史文化咨詢服務(wù)。3.3實(shí)習(xí)崗位職責(zé)：3.3.2參與組織歷史文化體驗(yàn)活動(dòng)，協(xié)助完成活動(dòng)策劃和實(shí)施。3.3.3收集游客反饋意見(jiàn)，為歷史文化體驗(yàn)中心的改進(jìn)提供建議。3.4實(shí)習(xí)崗位要求：3.4.2具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。4.實(shí)習(xí)期限及時(shí)間安排4.1實(shí)習(xí)期限：6個(gè)月4.2實(shí)習(xí)開(kāi)始時(shí)間：2024年6月1日4.3實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間：2024年12月31日4.4實(shí)習(xí)時(shí)間安排：4.4.1每周工作5天，每天工作時(shí)間8小時(shí)。4.4.2實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)生需遵守實(shí)習(xí)單位的作息時(shí)間。5.實(shí)習(xí)內(nèi)容與要求5.1歷史文化體驗(yàn)活動(dòng)：5.1.1參與組織歷史文化講座、展覽等活動(dòng)。5.1.2協(xié)助開(kāi)展歷史文化主題旅游線路設(shè)計(jì)。5.1.3參與編寫歷史文化資料，整理歷史文獻(xiàn)。5.2實(shí)習(xí)生參與活動(dòng)要求：5.2.1積極參與各項(xiàng)活動(dòng)，完成實(shí)習(xí)任務(wù)。5.2.2認(rèn)真學(xué)習(xí)歷史文化知識(shí)，提高自身綜合素質(zhì)。5.2.3服從實(shí)習(xí)單位安排，遵守實(shí)習(xí)紀(jì)律。5.3實(shí)習(xí)成果展示：5.3.2參與實(shí)習(xí)成果展示活動(dòng)，分享實(shí)習(xí)心得。6.實(shí)習(xí)期間待遇6.1實(shí)習(xí)補(bǔ)貼：每月人民幣2000元。6.2住宿安排：提供免費(fèi)住宿。6.3交通補(bǔ)貼：每月人民幣500元。6.4保險(xiǎn)保障：實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)單位為實(shí)習(xí)生購(gòu)買意外傷害保險(xiǎn)。7.實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)7.1實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)：7.1.1實(shí)習(xí)生對(duì)歷史文化知識(shí)的掌握程度。7.1.2實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)和成果。7.1.3實(shí)習(xí)生的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力。7.2實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)方式：7.2.1實(shí)習(xí)單位定期對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行考核。7.2.2實(shí)習(xí)生進(jìn)行自我評(píng)價(jià)。7.3實(shí)習(xí)考核結(jié)果：7.3.1實(shí)習(xí)生考核合格，可獲得實(shí)習(xí)證明。7.3.2實(shí)習(xí)生考核不合格，實(shí)習(xí)單位有權(quán)解除實(shí)習(xí)合同。8.實(shí)習(xí)期間紀(jì)律與要求8.1實(shí)習(xí)生行為規(guī)范：8.1.1遵守國(guó)家法律法規(guī)和實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度。8.1.2愛(ài)護(hù)實(shí)習(xí)單位的公共財(cái)產(chǎn)，維護(hù)實(shí)習(xí)單位的形象。8.1.3保持工作場(chǎng)所的整潔和秩序。8.2實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度：8.2.1實(shí)習(xí)單位應(yīng)提供必要的工作環(huán)境和設(shè)施。8.2.2實(shí)習(xí)單位有權(quán)對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和考核。8.2.3實(shí)習(xí)單位應(yīng)保障實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益。8.3實(shí)習(xí)紀(jì)律與要求：8.3.1實(shí)習(xí)生不得擅自離崗或遲到早退。8.3.2實(shí)習(xí)生不得泄露實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密。8.3.3實(shí)習(xí)生應(yīng)服從實(shí)習(xí)單位的工作安排。9.實(shí)習(xí)期間安全與保障9.1實(shí)習(xí)單位安全責(zé)任：9.1.1實(shí)習(xí)單位應(yīng)提供安全的工作環(huán)境。9.1.2實(shí)習(xí)單位應(yīng)定期進(jìn)行安全檢查，確保工作場(chǎng)所安全。9.1.3實(shí)習(xí)單位應(yīng)制定應(yīng)急預(yù)案，應(yīng)對(duì)突發(fā)事件。9.2實(shí)習(xí)生安全責(zé)任：9.2.1實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守安全操作規(guī)程，防止安全事故發(fā)生。9.2.2實(shí)習(xí)生應(yīng)報(bào)告發(fā)現(xiàn)的安全隱患。9.2.3實(shí)習(xí)生應(yīng)參加實(shí)習(xí)單位組織的安全生產(chǎn)培訓(xùn)。9.3安全事故處理：9.3.1發(fā)生安全事故時(shí)，實(shí)習(xí)生應(yīng)立即報(bào)告實(shí)習(xí)單位。9.3.2實(shí)習(xí)單位應(yīng)迅速采取應(yīng)急措施，減少損失。9.3.3實(shí)習(xí)單位應(yīng)配合相關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查和處理。10.實(shí)習(xí)期間爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式：10.1.1雙方友好協(xié)商解決。10.1.2如協(xié)商不成，提交相關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。10.2爭(zhēng)議處理程序：10.2.1爭(zhēng)議雙方應(yīng)提交書面申請(qǐng)。10.2.2仲裁機(jī)構(gòu)應(yīng)組織仲裁程序。10.2.3仲裁機(jī)構(gòu)應(yīng)在規(guī)定期限內(nèi)作出裁決。10.3爭(zhēng)議處理結(jié)果：10.3.1爭(zhēng)議雙方應(yīng)遵守仲裁機(jī)構(gòu)的裁決。10.3.2仲裁機(jī)構(gòu)的裁決為最終裁決。11.合同解除與終止11.1合同解除條件：11.1.1實(shí)習(xí)生嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)紀(jì)律或規(guī)定。11.1.2實(shí)習(xí)單位因特殊原因需要解除合同。11.2合同終止條件：11.2.1實(shí)習(xí)期限屆滿。11.2.2雙方協(xié)商一致解除合同。11.3合同解除與終止程序：11.3.1雙方應(yīng)提前30日書面通知對(duì)方。11.3.2解除或終止合同后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)。12.合同生效與變更12.1合同生效條件：12.1.1雙方簽署合同。12.1.2合同經(jīng)雙方簽字蓋章。12.2合同變更程序：12.2.1雙方協(xié)商一致。12.2.2變更內(nèi)容應(yīng)以書面形式確認(rèn)。12.3合同變更內(nèi)容：12.3.1實(shí)習(xí)期限、實(shí)習(xí)內(nèi)容、實(shí)習(xí)待遇等。13.合同解除與終止后的處理13.1合同解除與終止原因：13.1.1實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位提出解除或終止合同。13.1.2合同到期。13.2合同解除與終止后的待遇：13.2.1實(shí)習(xí)生應(yīng)按合同規(guī)定辦理離職手續(xù)。13.2.2實(shí)習(xí)單位應(yīng)按合同規(guī)定支付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。13.3合同解除與終止后的責(zé)任：13.3.1實(shí)習(xí)生應(yīng)承擔(dān)因解除或終止合同而產(chǎn)生的責(zé)任。13.3.2實(shí)習(xí)單位應(yīng)承擔(dān)因解除或終止合同而產(chǎn)生的責(zé)任。14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。14.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.3本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念與范圍1.1第三方指在本合同執(zhí)行過(guò)程中，為甲乙雙方提供中介、咨詢、技術(shù)支持、人力資源服務(wù)或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。1.2.1提供人力資源招聘與配置服務(wù)。1.2.2提供實(shí)習(xí)崗位的技術(shù)支持與培訓(xùn)。1.2.3提供實(shí)習(xí)期間的保險(xiǎn)保障服務(wù)。1.2.4提供實(shí)習(xí)項(xiàng)目的策劃與執(zhí)行服務(wù)。2.第三方的責(zé)權(quán)利2.1第三方的責(zé)任：2.1.1第三方應(yīng)按照合同約定，提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。2.1.2第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)不侵犯他人的合法權(quán)益。2.1.3第三方應(yīng)對(duì)其提供的服務(wù)質(zhì)量承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.2第三方的權(quán)利：2.2.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。2.2.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的配合與支持。2.2.3第三方有權(quán)根據(jù)合同約定調(diào)整服務(wù)內(nèi)容與方式。2.3第三方的義務(wù)：2.3.1第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。2.3.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。2.3.3第三方應(yīng)按照合同約定，提供完整、準(zhǔn)確的資料和信息。3.甲乙雙方的責(zé)任與權(quán)利3.1甲方的責(zé)任：3.1.1甲方應(yīng)與第三方簽訂書面合同，明確服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用及違約責(zé)任。3.1.2甲方應(yīng)確保第三方提供的服務(wù)符合實(shí)習(xí)生的需求。3.1.3甲方應(yīng)監(jiān)督第三方履行合同義務(wù)。3.2甲方的權(quán)利：3.2.1甲方有權(quán)要求第三方提供服務(wù)質(zhì)量報(bào)告。3.2.2甲方有權(quán)要求第三方改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。3.2.3甲方有權(quán)解除與第三方的合同關(guān)系。3.3乙方的責(zé)任：3.3.1乙方應(yīng)與第三方簽訂書面合同，明確服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用及違約責(zé)任。3.3.2乙方應(yīng)確保第三方提供的服務(wù)符合實(shí)習(xí)生的需求。3.3.3乙方應(yīng)監(jiān)督第三方履行合同義務(wù)。3.4乙方的權(quán)利：3.4.1乙方有權(quán)要求第三方提供服務(wù)質(zhì)量報(bào)告。3.4.2乙方有權(quán)要求第三方改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。3.4.3乙方有權(quán)解除與第三方的合同關(guān)系。4.第三方的責(zé)任限額4.1第三方的責(zé)任限額：4.1.1第三方因提供的服務(wù)導(dǎo)致實(shí)習(xí)生權(quán)益受損的，其賠償金額不得超過(guò)合同約定的服務(wù)費(fèi)用。4.1.2第三方因提供的服務(wù)導(dǎo)致甲乙雙方權(quán)益受損的，其賠償金額不得超過(guò)合同約定的服務(wù)費(fèi)用。4.2責(zé)任限額的適用：4.2.1第三方的責(zé)任限額適用于合同約定的服務(wù)內(nèi)容。4.2.2第三方的責(zé)任限額不適用于因第三方故意或重大過(guò)失造成的損害。5.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明5.1第三方與實(shí)習(xí)生：5.1.1第三方應(yīng)尊重實(shí)習(xí)生的權(quán)益，不得損害實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益。5.1.2實(shí)習(xí)生與第三方之間的糾紛，由雙方自行協(xié)商解決。5.2第三方與甲方：5.2.1第三方應(yīng)按照合同約定，向甲方提供服務(wù)。5.2.2第三方與甲方之間的糾紛，由雙方自行協(xié)商解決。5.3第三方與乙方：5.3.1第三方應(yīng)按照合同約定，向乙方提供服務(wù)。5.3.2第三方與乙方之間的糾紛，由雙方自行協(xié)商解決。6.第三方介入后的合同變更6.1當(dāng)?shù)谌浇槿霑r(shí)，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確第三方的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用及責(zé)任。6.2補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。7.第三方介入后的爭(zhēng)議解決7.1第三方介入后，甲乙雙方與第三方之間的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成的，可提交相關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)仲裁或向人民法院提起訴訟。8.第三方介入后的合同解除與終止8.1第三方介入后，甲乙雙方與第三方之間的合同解除與終止，應(yīng)按照本合同的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。8.2第三方介入的合同解除與終止，不影響本合同其他條款的效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表要求：包含實(shí)習(xí)生姓名、性別、出生日期、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、學(xué)校及專業(yè)等信息。說(shuō)明：用于記錄實(shí)習(xí)生的基本信息。2.實(shí)習(xí)合同要求：包含實(shí)習(xí)期限、實(shí)習(xí)內(nèi)容、實(shí)習(xí)待遇、雙方權(quán)利義務(wù)等信息。說(shuō)明：本合同的主要文件，雙方需簽字蓋章。3.實(shí)習(xí)生考核評(píng)價(jià)表要求：包含實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)、考核結(jié)果等信息。說(shuō)明：用于對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)情況進(jìn)行評(píng)價(jià)。4.第三方服務(wù)協(xié)議要求：包含第三方服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等信息。說(shuō)明：甲乙雙方與第三方簽訂的服務(wù)協(xié)議。5.實(shí)習(xí)生培訓(xùn)記錄要求：記錄實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間等信息。說(shuō)明：用于跟蹤實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)情況。6.實(shí)習(xí)生工作日志要求：記錄實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的工作內(nèi)容、完成情況等信息。說(shuō)明：用于跟蹤實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)進(jìn)度。7.實(shí)習(xí)生離職證明要求：確認(rèn)實(shí)習(xí)生已完成實(shí)習(xí)并離職。說(shuō)明：用于證明實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)經(jīng)歷的文件。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.1違約行為：實(shí)習(xí)生未按約定時(shí)間報(bào)到或擅自離崗。1.2責(zé)任認(rèn)定：實(shí)習(xí)生需向?qū)嵙?xí)單位支付違約金，金額為一個(gè)月的實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。1.3示例：實(shí)習(xí)生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，需支付違約金人民幣2000元。2.實(shí)習(xí)單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定：2.1違約行為：實(shí)習(xí)單位未按約定提供實(shí)習(xí)崗位或?qū)嵙?xí)待遇。2.2責(zé)任認(rèn)定：實(shí)習(xí)單位需向?qū)嵙?xí)生支付違約金，金額為一個(gè)月的實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。2.3示例：實(shí)習(xí)單位未按約定提供實(shí)習(xí)崗位，需支付違約金人民幣2000元。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：3.1違約行為：第三方未按約定提供服務(wù)質(zhì)量或服務(wù)內(nèi)容。3.2責(zé)任認(rèn)定：第三方需向甲乙雙方支付違約金，金額為合同約定的服務(wù)費(fèi)用。3.3示例：第三方未按約定提供服務(wù)質(zhì)量，需支付違約金人民幣5000元。4.合同解除違約行為及責(zé)任認(rèn)定：4.1違約行為：任何一方未按約定解除合同。4.2責(zé)任認(rèn)定：違約方需向守約方支付違約金，金額為合同約定的違約金比例。4.3示例：甲方未按約定解除合同，需支付違約金人民幣5000元。5.其他違約行為及責(zé)任認(rèn)定：5.1違約行為：任何一方泄露對(duì)方商業(yè)秘密。5.2責(zé)任認(rèn)定：違約方需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失。5.3示例：乙方泄露甲方商業(yè)秘密，需承擔(dān)法律責(zé)任并賠償甲方損失。全文完。二零二四版歷史學(xué)專業(yè)大學(xué)生實(shí)習(xí)合同協(xié)議——?dú)v史文化體驗(yàn)1本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)生的基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名1.2實(shí)習(xí)生性別1.3實(shí)習(xí)生年齡1.4實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼1.5實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式1.6實(shí)習(xí)生學(xué)歷1.7實(shí)習(xí)生專業(yè)2.實(shí)習(xí)單位的基本信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱2.2實(shí)習(xí)單位地址2.3實(shí)習(xí)單位聯(lián)系人2.4實(shí)習(xí)單位聯(lián)系電話2.5實(shí)習(xí)單位電子郵箱3.實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)開(kāi)始時(shí)間3.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間3.3實(shí)習(xí)期限總天數(shù)4.實(shí)習(xí)崗位4.1實(shí)習(xí)崗位名稱4.2實(shí)習(xí)崗位描述4.3實(shí)習(xí)崗位職責(zé)4.4實(shí)習(xí)崗位要求5.實(shí)習(xí)內(nèi)容5.1實(shí)習(xí)內(nèi)容概述5.2實(shí)習(xí)具體任務(wù)5.3實(shí)習(xí)成果要求6.實(shí)習(xí)期間待遇6.1工資及支付方式6.2工作時(shí)間及休息時(shí)間6.3住宿安排6.4保險(xiǎn)及福利7.實(shí)習(xí)考核7.1考核方式7.2考核內(nèi)容7.3考核結(jié)果及處理8.實(shí)習(xí)期間紀(jì)律8.1實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守的規(guī)章制度8.2實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守的行為規(guī)范8.3違規(guī)處理措施9.實(shí)習(xí)期間保密9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違反保密義務(wù)的處理10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除與終止的程序11.違約責(zé)任11.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任11.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.3爭(zhēng)議解決程序13.其他約定13.1不可抗力13.2合同附件13.3合同生效14.合同簽署14.1合同簽署日期14.2合同簽署地點(diǎn)14.3合同簽署人14.4合同份數(shù)第一部分：合同如下：1.實(shí)習(xí)生的基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名：1.2實(shí)習(xí)生性別：男1.3實(shí)習(xí)生年齡：20歲1.4實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼：056781.5實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式：13856781.6實(shí)習(xí)生學(xué)歷：本科1.7實(shí)習(xí)生專業(yè)：歷史學(xué)2.實(shí)習(xí)單位的基本信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱：歷史文化體驗(yàn)中心2.2實(shí)習(xí)單位地址：某市某區(qū)某路某號(hào)2.3實(shí)習(xí)單位聯(lián)系人：2.4實(shí)習(xí)單位聯(lián)系電話：02156783.實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)開(kāi)始時(shí)間：2024年6月1日3.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間：2024年8月31日3.3實(shí)習(xí)期限總天數(shù)：90天4.實(shí)習(xí)崗位4.1實(shí)習(xí)崗位名稱：歷史文化講解員4.2實(shí)習(xí)崗位描述：負(fù)責(zé)為游客提供歷史文化講解服務(wù)，包括講解歷史文化知識(shí)、解答游客問(wèn)題等。4.3實(shí)習(xí)崗位職責(zé)：4.3.1熟悉歷史文化體驗(yàn)中心的歷史文化知識(shí)，能夠準(zhǔn)確講解。4.3.2提供專業(yè)的講解服務(wù)，確保游客滿意度。4.3.3維護(hù)歷史文化體驗(yàn)中心的形象和秩序。4.4實(shí)習(xí)崗位要求：4.4.2熟悉歷史文化知識(shí)，具備一定的歷史學(xué)背景。4.4.3能夠適應(yīng)高強(qiáng)度的工作環(huán)境。5.實(shí)習(xí)內(nèi)容5.1實(shí)習(xí)內(nèi)容概述：實(shí)習(xí)生將在歷史文化體驗(yàn)中心進(jìn)行講解員實(shí)習(xí)，通過(guò)實(shí)際操作提升自己的專業(yè)能力和講解技巧。5.2實(shí)習(xí)具體任務(wù)：5.2.1參加歷史文化體驗(yàn)中心的培訓(xùn)課程，學(xué)習(xí)講解技巧和歷史文化知識(shí)。5.2.2在培訓(xùn)結(jié)束后，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)講解實(shí)踐，逐步提高講解水平。5.2.3協(xié)助組織歷史文化活動(dòng)，提升活動(dòng)效果。5.3實(shí)習(xí)成果要求：5.3.1能夠獨(dú)立完成講解任務(wù)，講解內(nèi)容準(zhǔn)確、生動(dòng)。5.3.2提升自身的歷史文化知識(shí)儲(chǔ)備和講解技巧。5.3.3獲得游客的好評(píng)和認(rèn)可。6.實(shí)習(xí)期間待遇6.1工資及支付方式：實(shí)習(xí)生每月工資為人民幣2000元，每月底支付。6.2工作時(shí)間及休息時(shí)間：每周工作5天，每天工作8小時(shí)，周末休息。6.3住宿安排：提供實(shí)習(xí)生宿舍，水電費(fèi)自理。6.4保險(xiǎn)及福利：實(shí)習(xí)生將購(gòu)買意外傷害保險(xiǎn)，享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日及帶薪年假。8.實(shí)習(xí)期間紀(jì)律8.1實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守的規(guī)章制度：8.1.1遵守國(guó)家法律法規(guī)，遵守實(shí)習(xí)單位各項(xiàng)規(guī)章制度。8.1.2服從實(shí)習(xí)單位的工作安排，按時(shí)完成工作任務(wù)。8.1.3保持工作場(chǎng)所的整潔和秩序。8.1.4保守實(shí)習(xí)單位商業(yè)秘密，不得泄露或傳播。8.2實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守的行為規(guī)范：8.2.1舉止文明，禮貌待人。8.2.2愛(ài)護(hù)公共財(cái)產(chǎn)，不得浪費(fèi)或損壞。8.2.3不得參與任何違法活動(dòng)。8.2.4不得攜帶危險(xiǎn)物品進(jìn)入工作場(chǎng)所。8.3違規(guī)處理措施：8.3.1對(duì)于違反規(guī)章制度的實(shí)習(xí)生，實(shí)習(xí)單位有權(quán)進(jìn)行批評(píng)教育或警告。8.3.2嚴(yán)重違規(guī)者，實(shí)習(xí)單位有權(quán)解除實(shí)習(xí)合同，并保留追究法律責(zé)任的權(quán)利。9.實(shí)習(xí)期間保密9.1保密內(nèi)容：9.1.1實(shí)習(xí)單位的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密和其他保密信息。9.1.2實(shí)習(xí)過(guò)程中了解到的實(shí)習(xí)單位內(nèi)部事務(wù)。9.2保密期限：自實(shí)習(xí)開(kāi)始之日起至實(shí)習(xí)結(jié)束后的兩年內(nèi)。9.3違反保密義務(wù)的處理：9.3.1實(shí)習(xí)生違反保密義務(wù)，實(shí)習(xí)單位有權(quán)要求其停止泄露，并采取必要措施。9.3.2若造成嚴(yán)重后果，實(shí)習(xí)單位有權(quán)依法追究其法律責(zé)任。10.合同解除與終止10.1合同解除條件：10.1.1實(shí)習(xí)生提出解除合同，需提前30日書面通知實(shí)習(xí)單位。10.1.2實(shí)習(xí)單位因故解除合同，需提前30日書面通知實(shí)習(xí)生，并說(shuō)明原因。10.2合同終止條件：10.2.1實(shí)習(xí)期限屆滿，合同自然終止。10.2.2雙方協(xié)商一致，可以提前終止合同。10.3合同解除與終止的程序：10.3.1雙方應(yīng)書面確認(rèn)解除或終止合同的事宜。10.3.2解除或終止合同后，雙方應(yīng)妥善處理相關(guān)事宜。11.違約責(zé)任11.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任：11.1.1若實(shí)習(xí)生違反合同規(guī)定，實(shí)習(xí)單位有權(quán)要求其承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。11.1.2若實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因提前解除合同，需支付違約金。11.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任：11.2.1若實(shí)習(xí)單位違反合同規(guī)定，實(shí)習(xí)生有權(quán)要求其承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。11.2.2若實(shí)習(xí)單位未按時(shí)支付工資或提供實(shí)習(xí)待遇，實(shí)習(xí)生有權(quán)要求賠償。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式：12.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。12.1.2協(xié)商不成，可向?qū)嵙?xí)單位所在地人民法院提起訴訟。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：12.2.1若雙方同意，可委托第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解。12.3爭(zhēng)議解決程序：12.3.1雙方應(yīng)按照爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)的規(guī)定提交爭(zhēng)議材料。12.3.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)應(yīng)在收到爭(zhēng)議材料后的30日內(nèi)作出裁決。13.其他約定13.1不可抗力：13.1.1因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。13.1.2不可抗力發(fā)生后，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明。13.2合同附件：13.2.1本合同附件包括但不限于實(shí)習(xí)協(xié)議書、實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度等。13.3合同生效：13.3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.合同簽署14.1合同簽署日期：2024年4月30日14.2合同簽署地點(diǎn)：某市某區(qū)某路某號(hào)歷史文化體驗(yàn)中心14.3合同簽署人：14.3.1實(shí)習(xí)生：14.3.2實(shí)習(xí)單位代表：14.4合同份數(shù)：14.4.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義：15.1.1本合同中所稱第三方，是指除甲方（實(shí)習(xí)單位）和乙方（實(shí)習(xí)生）以外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、擔(dān)保公司、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入的情形：15.2.2乙方在實(shí)習(xí)期間，若需第三方提供特定服務(wù)，經(jīng)甲方同意后，可引入第三方。15.3第三方責(zé)任：15.3.1第三方在本合同項(xiàng)下提供的服務(wù)或協(xié)助，應(yīng)遵守本合同的相關(guān)約定。15.3.2第三方提供的服務(wù)的質(zhì)量、安全、合法性等責(zé)任由第三方自行承擔(dān)。15.4第三方權(quán)利：15.4.1第三方有權(quán)按照合同約定收取服務(wù)費(fèi)用。15.4.2第三方有權(quán)獲得甲方和乙方提供的相關(guān)資料和協(xié)助。15.5第三方與其他各方的劃分說(shuō)明：15.5.1第三方與甲方、乙方之間是獨(dú)立的合同關(guān)系，各自的權(quán)利義務(wù)由各自的合同約定。15.5.2第三方在履行本合同過(guò)程中，應(yīng)遵守甲乙雙方的要求，不得損害甲乙雙方的利益。16.甲乙雙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí)的額外條款16.1甲方的額外責(zé)任：16.1.1甲方應(yīng)確保第三方的資質(zhì)和能力符合本合同的要求。16.1.2甲方應(yīng)對(duì)第三方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，確保其符合合同約定。16.2乙方的額外責(zé)任：16.2.1乙方應(yīng)配合第三方的服務(wù)，提供必要的協(xié)助。16.2.2乙方應(yīng)遵守第三方的服務(wù)規(guī)范和指導(dǎo)。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額的確定：17.1.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方的服務(wù)內(nèi)容和潛在風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估。17.1.2第三方責(zé)任限額應(yīng)在第三方合同中明確約定。17.2第三方責(zé)任限額的執(zhí)行：17.2.1若第三方在履行本合同過(guò)程中造成甲方或乙方的損失，其責(zé)任限額應(yīng)按照合同約定執(zhí)行。17.2.2若第三方責(zé)任超過(guò)責(zé)任限額，甲方或乙方有權(quán)要求第三方按照比例分擔(dān)超出部分的責(zé)任。17.3第三方責(zé)任限額的調(diào)整：17.3.1第三方責(zé)任限額可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整，但需征得甲方和乙方的同意。17.3.2調(diào)整后的責(zé)任限額應(yīng)在第三方合同中予以更新。18.第三方合同的獨(dú)立性18.1第三方合同是獨(dú)立于本合同的，第三方合同的內(nèi)容不影響本合同的執(zhí)行。18.2本合同的任何變更或終止，不影響第三方合同的效力。19.第三方合同的解除與終止19.1第三方合同的解除與終止應(yīng)按照第三方合同的規(guī)定執(zhí)行。19.2第三方合同的解除或終止，不影響本合同的執(zhí)行。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)協(xié)議書詳細(xì)要求和說(shuō)明：實(shí)習(xí)協(xié)議書應(yīng)包括實(shí)習(xí)生的基本信息、實(shí)習(xí)單位的基本信息、實(shí)習(xí)期限、實(shí)習(xí)崗位、實(shí)習(xí)內(nèi)容、實(shí)習(xí)待遇、實(shí)習(xí)考核、實(shí)習(xí)紀(jì)律、保密條款、合同解除與終止、違約責(zé)任、爭(zhēng)議解決等內(nèi)容，并由甲方和乙方簽字蓋章。2.實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度詳細(xì)要求和說(shuō)明：實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度應(yīng)包括實(shí)習(xí)單位的組織架構(gòu)、工作流程、管理制度、員工行為規(guī)范等內(nèi)容，作為實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的行為準(zhǔn)則。3.第三方合同詳細(xì)要求和說(shuō)明：第三方合同應(yīng)包括第三方的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用、責(zé)任限額、保密條款等內(nèi)容，并由甲方、乙方和第三方簽字蓋章。4.實(shí)習(xí)生培訓(xùn)記錄詳細(xì)要求和說(shuō)明：實(shí)習(xí)生培訓(xùn)記錄應(yīng)包括培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)講師、實(shí)習(xí)生考核結(jié)果等內(nèi)容，作為實(shí)習(xí)生培訓(xùn)情況的記錄。5.實(shí)習(xí)生工作日志6.實(shí)習(xí)生考核評(píng)估表詳細(xì)要求和說(shuō)明：實(shí)習(xí)生考核評(píng)估表應(yīng)包括考核內(nèi)容、考核標(biāo)準(zhǔn)、考核結(jié)果、考核人等內(nèi)容，作為實(shí)習(xí)生考核的依據(jù)。7.第三方服務(wù)報(bào)告詳細(xì)要求和說(shuō)明：第三方服務(wù)報(bào)告應(yīng)包括第三方服務(wù)的時(shí)間、內(nèi)容、成果、存在的問(wèn)題及改進(jìn)措施等內(nèi)容，作為第三方服務(wù)情況的記錄。8.合同解除通知書詳細(xì)要求和說(shuō)明：合同解除通知書應(yīng)包括合同解除的原因、解除日期、雙方簽字蓋章等內(nèi)容，作為合同解除的書面證明。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為：1.1未經(jīng)甲方同意，擅自離開(kāi)實(shí)習(xí)崗位或未按時(shí)到崗。1.2違反實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度，造成不良影響。1.3泄露實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密或客戶信息。2.實(shí)習(xí)單位違約行為：2.1未按時(shí)支付實(shí)習(xí)生工資或提供實(shí)習(xí)待遇。2.2未提供實(shí)習(xí)崗位所需的工作條件和環(huán)境。2.3未履行保密義務(wù)，泄露實(shí)習(xí)生的個(gè)人信息。2.4未能提供實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，影響實(shí)習(xí)生的成長(zhǎng)。3.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：3.1違約行為一經(jīng)確認(rèn)，應(yīng)立即停止違約行為。3.2違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：3.2.1支付違約金。3.2.2賠償對(duì)方因此遭受的損失。3.2.3承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.違約行為示例說(shuō)明：4.1實(shí)習(xí)生未按時(shí)到崗，經(jīng)提醒后仍多次遲到，甲方有權(quán)解除實(shí)習(xí)合同，并要求實(shí)習(xí)生支付違約金。4.2實(shí)習(xí)單位未提供實(shí)習(xí)崗位所需的工作環(huán)境，導(dǎo)致實(shí)習(xí)生無(wú)法正常工作，甲方有權(quán)要求實(shí)習(xí)單位賠償因工作受阻造成的損失。4.3實(shí)習(xí)單位泄露實(shí)習(xí)生個(gè)人信息，實(shí)習(xí)生有權(quán)要求實(shí)習(xí)單位停止泄露，并賠償因泄露造成的損失。全文完。二零二四版歷史學(xué)專業(yè)大學(xué)生實(shí)習(xí)合同協(xié)議——?dú)v史文化體驗(yàn)2本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)目的與意義1.1實(shí)習(xí)目標(biāo)設(shè)定1.2實(shí)習(xí)對(duì)專業(yè)知識(shí)的深化1.3實(shí)習(xí)對(duì)個(gè)人能力的提升2.實(shí)習(xí)單位與崗位2.1實(shí)習(xí)單位介紹2.2實(shí)習(xí)崗位名稱與職責(zé)2.3實(shí)習(xí)崗位任職資格3.實(shí)習(xí)時(shí)間安排3.1實(shí)習(xí)開(kāi)始與結(jié)束時(shí)間3.2實(shí)習(xí)期間的工作日與休息日3.3實(shí)習(xí)期間請(qǐng)假制度4.實(shí)習(xí)內(nèi)容與任務(wù)4.1歷史文化體驗(yàn)活動(dòng)參與4.2歷史文獻(xiàn)資料整理與分析4.3歷史遺跡現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研5.實(shí)習(xí)指導(dǎo)與管理5.1實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師職責(zé)5.2實(shí)習(xí)單位管理人員職責(zé)5.3實(shí)習(xí)生自我管理要求6.實(shí)習(xí)成果要求6.2實(shí)習(xí)成果展示形式6.3實(shí)習(xí)成果評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)7.實(shí)習(xí)期間待遇與補(bǔ)貼7.1實(shí)習(xí)工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)7.2實(shí)習(xí)期間住宿安排7.3實(shí)習(xí)期間交通補(bǔ)貼8.實(shí)習(xí)期間保險(xiǎn)與安全保障8.1保險(xiǎn)種類與購(gòu)買方式8.2安全管理制度8.3事故處理流程9.實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)9.1考核方式與方法9.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)與等級(jí)9.3考核結(jié)果應(yīng)用10.實(shí)習(xí)合同的簽訂與解除10.1合同簽訂程序10.2合同解除條件10.3合同解除流程11.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決11.1違約行為與責(zé)任11.2爭(zhēng)議解決方式11.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止情形12.3合同終止后的處理13.合同附件與補(bǔ)充條款13.1合同附件清單13.2補(bǔ)充條款說(shuō)明13.3補(bǔ)充條款生效日期14.其他約定事項(xiàng)14.1不可抗力條款14.2合同語(yǔ)言與版本14.3合同份數(shù)與保存第一部分：合同如下：第一條實(shí)習(xí)目的與意義1.1實(shí)習(xí)目標(biāo)設(shè)定實(shí)習(xí)旨在通過(guò)歷史文化體驗(yàn)，使學(xué)生深入了解我國(guó)歷史文化的豐富內(nèi)涵，提升歷史專業(yè)素養(yǎng)，培養(yǎng)實(shí)踐能力和創(chuàng)新精神。1.2實(shí)習(xí)對(duì)專業(yè)知識(shí)的深化通過(guò)實(shí)習(xí)，學(xué)生將對(duì)所學(xué)專業(yè)知識(shí)進(jìn)行實(shí)際運(yùn)用，加深對(duì)歷史事件、歷史人物、歷史文化的理解，提高專業(yè)理論水平。1.3實(shí)習(xí)對(duì)個(gè)人能力的提升實(shí)習(xí)過(guò)程中，學(xué)生將鍛煉溝通、協(xié)作、組織、創(chuàng)新等能力，為今后從事相關(guān)工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。第二條實(shí)習(xí)單位與崗位2.1實(shí)習(xí)單位介紹實(shí)習(xí)單位為我國(guó)知名的歷史文化機(jī)構(gòu)，擁有豐富的歷史文化遺產(chǎn)和專業(yè)的管理團(tuán)隊(duì)。2.2實(shí)習(xí)崗位名稱與職責(zé)實(shí)習(xí)崗位為歷史文化體驗(yàn)實(shí)習(xí)生，主要負(fù)責(zé)歷史文化體驗(yàn)活動(dòng)的策劃、組織與實(shí)施，以及相關(guān)資料的整理與分析。2.3實(shí)習(xí)崗位任職資格2.具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)作、組織能力；3.熟練掌握辦公軟件，具備一定的文字表達(dá)能力。第三條實(shí)習(xí)時(shí)間安排3.1實(shí)習(xí)開(kāi)始與結(jié)束時(shí)間實(shí)習(xí)期限為六個(gè)月，自2024年7月1日至2024年12月31日。3.2實(shí)習(xí)期間的工作日與休息日實(shí)習(xí)期間，每周一至周五為工作日，周六、周日及國(guó)家法定節(jié)假日為休息日。3.3實(shí)習(xí)期間請(qǐng)假制度實(shí)習(xí)生因特殊情況需請(qǐng)假，應(yīng)提前向?qū)嵙?xí)單位提出申請(qǐng)，并經(jīng)批準(zhǔn)后方可請(qǐng)假。第四條實(shí)習(xí)內(nèi)容與任務(wù)4.1歷史文化體驗(yàn)活動(dòng)參與實(shí)習(xí)生需參與實(shí)習(xí)單位舉辦的各類歷史文化體驗(yàn)活動(dòng)，如講座、展覽、實(shí)地考察等。4.2歷史文獻(xiàn)資料整理與分析4.3歷史遺跡現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研實(shí)習(xí)生需在實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師的帶領(lǐng)下，對(duì)指定歷史遺跡進(jìn)行實(shí)地調(diào)研，收集相關(guān)資料。第五條實(shí)習(xí)指導(dǎo)與管理5.1實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師職責(zé)實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)計(jì)劃制定、實(shí)習(xí)過(guò)程指導(dǎo)、實(shí)習(xí)成果評(píng)價(jià)等工作。5.2實(shí)習(xí)單位管理人員職責(zé)實(shí)習(xí)單位管理人員負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)安排、實(shí)習(xí)期間的生活保障、實(shí)習(xí)成果展示等工作。5.3實(shí)習(xí)生自我管理要求實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，自覺(jué)維護(hù)實(shí)習(xí)單位形象，確保實(shí)習(xí)期間的安全。第六條實(shí)習(xí)成果要求6.2實(shí)習(xí)成果展示形式實(shí)習(xí)成果可通過(guò)實(shí)習(xí)報(bào)告、PPT演示、實(shí)物展示等形式進(jìn)行。6.3實(shí)習(xí)成果評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)實(shí)習(xí)成果將根據(jù)實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)、實(shí)習(xí)報(bào)告質(zhì)量、實(shí)習(xí)成果創(chuàng)新性等方面進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。第八條實(shí)習(xí)期間待遇與補(bǔ)貼8.1實(shí)習(xí)工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間工資為每月人民幣2000元，按月發(fā)放。8.2實(shí)習(xí)期間住宿安排實(shí)習(xí)單位為實(shí)習(xí)生提供免費(fèi)宿舍，宿舍設(shè)施齊全，實(shí)習(xí)生需遵守宿舍管理規(guī)定。8.3實(shí)習(xí)期間交通補(bǔ)貼實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間產(chǎn)生的市內(nèi)交通費(fèi)用，按實(shí)際發(fā)生費(fèi)用予以報(bào)銷。第九條實(shí)習(xí)期間保險(xiǎn)與安全保障9.1保險(xiǎn)種類與購(gòu)買方式實(shí)習(xí)單位將為實(shí)習(xí)生購(gòu)買意外傷害保險(xiǎn)，保險(xiǎn)費(fèi)用由實(shí)習(xí)單位承擔(dān)。9.2安全管理制度實(shí)習(xí)單位將制定完善的安全管理制度，確保實(shí)習(xí)期間的安全。9.3事故處理流程如實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間發(fā)生意外事故，應(yīng)立即報(bào)告實(shí)習(xí)單位，實(shí)習(xí)單位將按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。第十條實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)10.1考核方式與方法實(shí)習(xí)考核將包括實(shí)習(xí)期間的工作表現(xiàn)、實(shí)習(xí)報(bào)告質(zhì)量、實(shí)習(xí)成果展示等。10.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)與等級(jí)考核評(píng)價(jià)分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)。10.3考核結(jié)果應(yīng)用考核結(jié)果將作為實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)成績(jī)的一部分，并影響實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)證明及評(píng)優(yōu)評(píng)先。第十一條實(shí)習(xí)合同的簽訂與解除11.1合同簽訂程序?qū)嵙?xí)生與實(shí)習(xí)單位簽訂實(shí)習(xí)合同，合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。11.2合同解除條件1.實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因提出解除實(shí)習(xí)合同；2.實(shí)習(xí)單位因?qū)嵙?xí)生嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)規(guī)定或合同約定，經(jīng)警告無(wú)效后解除實(shí)習(xí)合同；3.實(shí)習(xí)單位因不可抗力原因需解除實(shí)習(xí)合同。11.3合同解除流程合同解除需提前一個(gè)月書面通知對(duì)方，并辦理相關(guān)手續(xù)。第十二條違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決12.1違約行為與責(zé)任任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。12.2爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，協(xié)商不成，可向?qū)嵙?xí)單位所在地人民法院提起訴訟。12.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為實(shí)習(xí)單位所在地人民法院。第十三條合同生效與終止13.1合同生效條件實(shí)習(xí)合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同終止情形1.實(shí)習(xí)期限屆滿；2.雙方協(xié)商一致解除實(shí)習(xí)合同；3.合同約定的其他終止情形。13.3合同終止后的處理合同終止后，雙方應(yīng)按照約定辦理實(shí)習(xí)費(fèi)用的結(jié)算、實(shí)習(xí)證明的發(fā)放等手續(xù)。第十四條其他約定事項(xiàng)14.1不可抗力條款如因自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等不可抗力因素導(dǎo)致實(shí)習(xí)合同無(wú)法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。14.2合同語(yǔ)言與版本14.3合同份數(shù)與保存本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方定義本合同中的“第三方”是指除甲方（實(shí)習(xí)單位）和乙方（實(shí)習(xí)生）以外的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商、安全保障服務(wù)提供者等。15.2第三方介入范圍1.提供實(shí)習(xí)崗位信息與推薦；2.提供實(shí)習(xí)過(guò)程中的專業(yè)培訓(xùn)與指導(dǎo)；3.提供實(shí)習(xí)期間的住宿、餐飲等后勤保障服務(wù)；4.提供實(shí)習(xí)過(guò)程中的安全保障服務(wù)；5.其他經(jīng)甲方和乙方同意的第三方服務(wù)。16.第三方介入的程序與條件16.1介入程序1.甲方和乙方協(xié)商確定需要第三方介入的事項(xiàng)；2.甲方與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)；3.乙方同意第三方的介入，并簽訂相關(guān)協(xié)議；4.第三方介入服務(wù)開(kāi)始。16.2介入條件1.第三方具備提供相關(guān)服務(wù)的資質(zhì)和能力；2.第三方的服務(wù)內(nèi)容符合甲方和乙方的要求；3.第三方的服務(wù)價(jià)格合理，且經(jīng)甲方和乙方協(xié)商一致。17.第三方責(zé)任與權(quán)利17.1第三方責(zé)任1.第三方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議履行職責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量；2.第三方在提供服務(wù)過(guò)程中造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；3.第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和本合同的約定。17.2第三方權(quán)利1.第三方有權(quán)根據(jù)服務(wù)協(xié)議收取服務(wù)費(fèi)用