2025年度美容專(zhuān)業(yè)學(xué)員美容美發(fā)實(shí)習(xí)就業(yè)合同

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度美容專(zhuān)業(yè)學(xué)員美容美發(fā)實(shí)習(xí)就業(yè)合同甲方（學(xué)校）：甲方名稱(chēng)：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（學(xué)員）：乙方名稱(chēng)：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、實(shí)習(xí)內(nèi)容1.實(shí)習(xí)崗位與專(zhuān)業(yè)乙方將在甲方提供的美容美發(fā)專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)崗位上進(jìn)行實(shí)習(xí)。實(shí)習(xí)崗位包括但不限于美容師、美發(fā)師等。2.實(shí)習(xí)時(shí)間乙方實(shí)習(xí)時(shí)間為2025年度，具體時(shí)間為_(kāi)_____個(gè)月。實(shí)習(xí)時(shí)間自乙方到達(dá)甲方指定的實(shí)習(xí)單位之日起計(jì)算。二、就業(yè)保障1.就業(yè)指導(dǎo)甲方將為乙方提供就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，包括簡(jiǎn)歷制作、面試技巧培訓(xùn)等。甲方將與乙方簽訂就業(yè)推薦協(xié)議，承諾在一定期限內(nèi)為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)。2.就業(yè)推薦甲方承諾在乙方實(shí)習(xí)結(jié)束后，根據(jù)乙方實(shí)習(xí)表現(xiàn)和市場(chǎng)需求，為乙方推薦合適的就業(yè)崗位。乙方同意接受甲方推薦的崗位，并配合甲方完成就業(yè)手續(xù)。三、實(shí)習(xí)待遇1.實(shí)習(xí)工資乙方在實(shí)習(xí)期間將獲得甲方規(guī)定的實(shí)習(xí)工資，具體金額為_(kāi)_____元/月。實(shí)習(xí)工資將按月發(fā)放，具體發(fā)放時(shí)間和方式由甲方制定。2.社會(huì)保險(xiǎn)甲方將為乙方在實(shí)習(xí)期間繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等。社會(huì)保險(xiǎn)的繳納標(biāo)準(zhǔn)和期限按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、合同解除與違約責(zé)任1.合同解除任何一方在合同履行過(guò)程中，如需解除合同，應(yīng)提前______天以書(shū)面形式通知對(duì)方。合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定結(jié)算相關(guān)費(fèi)用。2.違約責(zé)任任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。雙方應(yīng)本著公平、合理的原則協(xié)商解決合同爭(zhēng)議，協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果決定乙方的實(shí)習(xí)成績(jī)和就業(yè)推薦。有權(quán)要求乙方遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度，確保實(shí)習(xí)期間的安全和秩序。義務(wù)：為乙方提供必要的實(shí)習(xí)指導(dǎo)和支持，確保乙方能夠順利完成實(shí)習(xí)任務(wù)。對(duì)乙方在實(shí)習(xí)期間的個(gè)人隱私和信息安全進(jìn)行保護(hù)。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方提供真實(shí)、有效的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，并保證實(shí)習(xí)內(nèi)容的真實(shí)性。有權(quán)在實(shí)習(xí)期間獲得必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。義務(wù)：遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度，尊重實(shí)習(xí)單位的同事和客戶(hù)。主動(dòng)學(xué)習(xí)，努力提高自己的專(zhuān)業(yè)技能和綜合素質(zhì)。六、實(shí)習(xí)考核與評(píng)價(jià)1.考核方式甲方將根據(jù)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)、工作態(tài)度、技能掌握程度等方面進(jìn)行考核?？己私Y(jié)果將作為乙方實(shí)習(xí)成績(jī)和就業(yè)推薦的重要依據(jù)。2.評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)將參照國(guó)家相關(guān)職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)以及甲方制定的實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)。評(píng)價(jià)結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)。七、就業(yè)推薦與安置1.就業(yè)推薦甲方將根據(jù)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)和市場(chǎng)需求，為乙方推薦合適的就業(yè)崗位。甲方推薦的崗位將優(yōu)先考慮乙方，乙方有義務(wù)接受甲方推薦的崗位。2.就業(yè)安置甲方將協(xié)助乙方完成就業(yè)手續(xù)，包括但不限于勞動(dòng)合同簽訂、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等。甲方將對(duì)乙方在就業(yè)后的工作情況進(jìn)行跟蹤服務(wù)，并提供必要的幫助。八、合同解除與違約責(zé)任1.合同解除任何一方在合同履行過(guò)程中，如需解除合同，應(yīng)提前______天以書(shū)面形式通知對(duì)方。合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定結(jié)算相關(guān)費(fèi)用，并妥善處理乙方的實(shí)習(xí)和就業(yè)事宜。2.違約責(zé)任任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。雙方應(yīng)本著公平、合理的原則協(xié)商解決合同爭(zhēng)議，協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱(chēng)不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀(guān)情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問(wèn)題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于實(shí)習(xí)內(nèi)容、就業(yè)信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至乙方完成實(shí)習(xí)并就業(yè)后，雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：_