2025版智能門禁設備門崗聘用合同書4篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025版智能門禁設備門崗聘用合同書合同目錄第一章合同概述1.1合同訂立依據(jù)1.2合同簽訂時間1.3合同生效時間1.4合同終止條件1.5合同變更與解除1.6合同爭議解決方式第二章雙方基本信息2.1聘用方基本信息2.2被聘用方基本信息2.3聯(lián)系方式及地址第三章聘用崗位與職責3.1聘用崗位名稱3.2職責范圍3.3工作內容3.4工作標準3.5工作時間與班次第四章工資與福利待遇4.1基本工資4.2獎金及補貼4.3社會保險4.4住房公積金4.5其他福利待遇第五章門禁設備使用與管理5.1門禁設備簡介5.2設備使用規(guī)范5.3設備維護保養(yǎng)5.4設備故障處理5.5設備更新與升級第六章安全責任與保密義務6.1安全責任6.2保密義務6.3違約責任第七章考核與晉升7.1考核制度7.2考核內容與方法7.3晉升制度7.4晉升條件與程序第八章合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3解除與終止程序8.4解除與終止后的處理第九章違約責任9.1聘用方違約責任9.2被聘用方違約責任9.3違約金及賠償?shù)谑聽幾h解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決程序10.3爭議解決機構第十一章其他約定事項11.1合同附件11.2合同附件說明11.3合同未盡事宜第十二章合同生效與解釋12.1合同生效12.2合同解釋第十三章合同附件13.1附件一：智能門禁設備操作手冊13.2附件二：考核標準13.3附件三：保密協(xié)議第十四章合同簽署14.1合同簽署時間14.2合同簽署地點14.3合同簽署人員合同編號_________第一章合同概述1.1合同訂立依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國合同法》等相關法律法規(guī)及雙方協(xié)商一致的原則訂立。1.2合同簽訂時間本合同簽訂時間為2023年10月1日。1.3合同生效時間本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。1.4合同終止條件（1）合同約定的期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導致合同無法履行；（4）被聘用方嚴重違反合同約定；（5）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。1.5合同變更與解除合同變更需經雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。合同解除需按照合同約定或法律法規(guī)的規(guī)定進行。1.6合同爭議解決方式雙方因履行合同發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第二章雙方基本信息2.1聘用方基本信息名稱：X公司地址：X市X區(qū)X路X號法定代表人：X2.2被聘用方基本信息姓名：X性別：X身份證號碼：X地址：X市X區(qū)X路X號2.3聯(lián)系方式及地址聘用方聯(lián)系方式：電話：X，郵箱：X被聘用方聯(lián)系方式：電話：X，郵箱：X第三章聘用崗位與職責3.1聘用崗位名稱智能門禁設備門崗3.2職責范圍（1）負責智能門禁設備的日常管理和維護；（2）負責門崗的秩序維護和安全保衛(wèi)工作；（3）負責門禁設備的操作和監(jiān)控；（4）負責記錄和報告門崗工作情況；（5）完成上級領導交辦的其他工作任務。3.3工作內容（1）對智能門禁設備進行日常檢查和維護；（2）對門崗人員進行管理，確保門崗秩序；（3）對出入人員進行登記和審核；（4）對異常情況及時上報；（5）完成上級領導交辦的其他工作任務。3.4工作標準（1）遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度；（2）按時完成工作任務，確保門崗安全；（4）愛護公司財產，維護公司形象。3.5工作時間與班次（1）工作時間：每天8小時，每周40小時；（2）班次安排：實行輪班制，具體班次由公司根據(jù)實際情況安排。第四章工資與福利待遇4.1基本工資被聘用方的基本工資為人民幣元/月。4.2獎金及補貼（1）年終獎金：根據(jù)公司年度經營狀況和被聘用方工作表現(xiàn)，按一定比例發(fā)放；（2）崗位補貼：根據(jù)崗位性質和工作內容，按月發(fā)放；（3）加班費：按照國家規(guī)定支付加班費。4.3社會保險聘用方依法為被聘用方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.4住房公積金聘用方依法為被聘用方繳納住房公積金。4.5其他福利待遇（1）帶薪年假：根據(jù)國家規(guī)定和公司實際情況，享有帶薪年假；（2）節(jié)日福利：在法定節(jié)假日享受公司提供的節(jié)日福利；（3）其他福利：根據(jù)公司實際情況，享有其他福利待遇。第五章門禁設備使用與管理5.1門禁設備簡介智能門禁設備是一種集身份識別、權限管理、出入控制等功能于一體的安全管理系統(tǒng)。5.2設備使用規(guī)范（1）被聘用方應遵守門禁設備的使用規(guī)范，確保設備正常運行；（2）未經允許，不得隨意操作門禁設備；（3）發(fā)現(xiàn)設備故障，應及時上報。5.3設備維護保養(yǎng)（1）被聘用方負責門禁設備的日常維護保養(yǎng)；（2）定期對設備進行檢查，確保設備處于良好狀態(tài)；（3）發(fā)現(xiàn)設備故障，應及時處理。5.4設備故障處理（1）被聘用方在發(fā)現(xiàn)設備故障時，應立即采取措施進行處理；（2）如無法自行處理，應及時上報公司相關部門。5.5設備更新與升級（1）公司根據(jù)實際情況，對門禁設備進行更新與升級；（2）被聘用方應按照公司要求，配合完成設備更新與升級工作。第六章安全責任與保密義務6.1安全責任（1）被聘用方應嚴格遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，確保門崗安全；（2）發(fā)現(xiàn)安全隱患，應及時上報并采取措施消除。6.2保密義務（1）被聘用方應嚴格遵守公司保密制度，不得泄露公司商業(yè)秘密；（2）未經允許，不得向他人透露門禁設備的使用情況。第七章考核與晉升7.1考核制度公司建立健全考核制度，對被聘用方的工作表現(xiàn)進行定期考核。7.2考核內容與方法（1）考核內容：工作態(tài)度、工作能力、工作業(yè)績等；（2）考核方法：自評、同事評價、上級評價等。7.3晉升制度（1）晉升條件：根據(jù)工作表現(xiàn)、考核結果和公司實際情況確定；（2）晉升程序：按照公司晉升規(guī)定進行。7.4晉升條件與程序（2）晉升程序：向公司提出晉升申請，經考核合格后，按照公司規(guī)定辦理晉升手續(xù)。第八章合同解除與終止8.1合同解除條件（1）合同期滿，雙方無續(xù)簽意愿；（2）被聘用方嚴重違反合同約定，經公司書面通知后仍不改正；（3）因不可抗力導致合同無法履行；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他解除合同的情形。8.2合同終止條件合同終止條件同合同解除條件。8.3解除與終止程序（1）任何一方提出解除或終止合同，應提前30日書面通知對方；（2）雙方應積極配合，辦理合同解除或終止的相關手續(xù)；（3）合同解除或終止后，雙方應按照約定支付剩余工資和福利待遇。8.4解除與終止后的處理（1）合同解除或終止后，雙方應結清工資、福利待遇等費用；（2）被聘用方應將工作交接清楚，并將公司物品歸還；（3）雙方應按照法律法規(guī)的規(guī)定，處理合同解除或終止后的其他事宜。第九章違約責任9.1聘用方違約責任（1）聘用方未按時支付工資或福利待遇的，應支付違約金，并承擔相應的法律責任；（2）聘用方未按照合同約定提供工作條件的，應承擔相應的法律責任。9.2被聘用方違約責任（1）被聘用方未按時到崗或擅離職守的，應支付違約金，并承擔相應的法律責任；（2）被聘用方泄露公司商業(yè)秘密的，應承擔相應的法律責任。第十章爭議解決10.1爭議解決方式雙方因履行合同發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決程序（1）協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟；（2）訴訟過程中，雙方應積極應訴，配合法院調查取證。第十一章其他約定事項11.1合同附件本合同附件包括但不限于：智能門禁設備操作手冊、考核標準、保密協(xié)議。11.2合同附件說明合同附件與本合同具有同等法律效力。11.3合同未盡事宜本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，按照法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。第十二章合同生效與解釋12.1合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同解釋本合同內容如有歧義，由雙方協(xié)商解釋；協(xié)商不成的，按照法律法規(guī)的規(guī)定解釋。第十三章合同附件（此處列出合同附件的具體內容）第十四章合同簽署14.1合同簽署時間本合同簽署時間為2023年10月1日。14.2合同簽署地點合同簽署地點：X市X區(qū)X路X號14.3合同簽署人員聘用方代表（簽字）：_________被聘用方代表（簽字）：_________聘用方（蓋章）：_________被聘用方（蓋章）：_________聘用方代表簽字：_________被聘用方代表簽字：_________聘用方簽字日期：_________被聘用方簽字日期：_________多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明1.1設備操作培訓責任條款內容：聘用方負責對被聘用方進行智能門禁設備的操作培訓，確保被聘用方掌握設備的基本操作技能。說明：此條款確保被聘用方在入職后能夠迅速掌握門禁設備的使用，提高工作效率。1.2工作區(qū)域調整權條款內容：甲方有權根據(jù)公司發(fā)展需要，調整被聘用方的工作區(qū)域，但需提前30日通知被聘用方。說明：此條款賦予甲方一定的靈活性，以適應公司業(yè)務變化，同時保障被聘用方的知情權。1.3設備維護保養(yǎng)責任條款內容：甲方負責智能門禁設備的定期維護保養(yǎng)，確保設備正常運行。說明：此條款明確甲方對設備維護保養(yǎng)的責任，降低被聘用方因設備故障帶來的工作風險。1.4工作績效評估條款內容：甲方應定期對被聘用方的工作績效進行評估，并將評估結果反饋給被聘用方。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明2.1工作時間調整權條款內容：被聘用方有權根據(jù)個人情況，向甲方提出調整工作時間的申請，甲方應在5個工作日內給予答復。說明：此條款保障被聘用方在個人生活與工作之間取得平衡，提高工作滿意度。2.2工作內容變更權條款內容：被聘用方有權根據(jù)自身能力，向甲方提出增加或減少工作內容的申請，甲方應在5個工作日內給予答復。說明：此條款賦予被聘用方一定的自主權，使其在工作中能夠充分發(fā)揮個人優(yōu)勢。2.3工作環(huán)境改善權條款內容：被聘用方有權向甲方提出改善工作環(huán)境的建議，甲方應認真考慮并予以實施。說明：此條款鼓勵被聘用方積極參與公司建設，提高工作環(huán)境舒適度。2.4休息日及年假安排條款內容：被聘用方有權根據(jù)國家規(guī)定和公司實際情況，申請休息日及年假。說明：此條款保障被聘用方的休息權利，有助于提高工作效率和生活質量。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明3.1中介費用承擔條款內容：中介服務費用由甲方承擔，但被聘用方需按照約定向中介支付一定比例的傭金。說明：此條款明確中介費用的承擔方式，避免因費用問題引發(fā)爭議。3.2中介職責條款內容：中介應協(xié)助雙方簽訂合同，并在合同履行過程中提供必要的咨詢和服務。說明：此條款明確中介的職責，確保合同簽訂和履行的順利進行。3.3中介保密義務條款內容：中介在合同履行過程中，對雙方信息負有保密義務，不得泄露給任何第三方。說明：此條款保護雙方商業(yè)秘密，維護雙方的合法權益。3.4中介爭議解決條款內容：中介在合同履行過程中發(fā)生爭議，應協(xié)助雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。說明：此條款明確中介在爭議解決中的角色，保障雙方的權益。附件及其他補充說明一、附件列表：1.智能門禁設備操作手冊2.考核標準3.保密協(xié)議4.中介服務協(xié)議（如有）5.其他相關文件二、違約行為及認定：違約行為及認定如下：1.聘用方違約行為：未按時支付工資或福利待遇；未按照合同約定提供工作條件；未履行合同約定的安全責任。2.被聘用方違約行為：未按時到崗或擅離職守；泄露公司商業(yè)秘密；未遵守合同約定的工作職責。違約行為的認定依據(jù)合同條款及相關法律法規(guī)，雙方應按照合同約定和法律規(guī)定進行。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協(xié)議。2.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、戰(zhàn)爭等。3.違約金：指一方違反合同約定，應向守約方支付的一定數(shù)額的金錢。4.保密協(xié)議：指雙方就保密事項達成協(xié)議，約定保密義務和違約責任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：工作內容調整難以達成一致。解決辦法：雙方應充分溝通，協(xié)商一致后，以書面形式明確調整內容。2.問題：設備故障處理不及時。解決辦法：建立設備故障報告和處理機制，確保及時修復。3.問題：被聘用方工作表現(xiàn)不佳。解決辦法：進行績效評估，根據(jù)評估結果采取相應的培訓或調整措施。4.問題：合同解除或終止后，工資和福利待遇結算糾紛。解決辦法：按照合同約定和法律法規(guī)的規(guī)定，明確結算標準和程序。五、所有應用場景：1.公司門崗安全管理；2.智能門禁設備操作與維護；3.聘用方與被聘用方權利義務關系界定；4.合同履行過程中的爭議解決；5.被聘用方職業(yè)發(fā)展與晉升；6.公司內部管理與制度執(zhí)行。全文完。2025版智能門禁設備門崗聘用合同書1本合同目錄一覽第一條合同訂立與生效1.1合同訂立依據(jù)1.2合同生效時間第二條雙方基本信息2.1甲方信息2.2乙方信息第三條門崗聘用條件3.1聘用崗位3.2聘用期限3.3工作地點3.4工作內容第四條工資待遇4.1工資構成4.2工資支付方式4.3工資調整第五條工作時間與休息休假5.1工作時間5.2休息休假5.3加班規(guī)定第六條社會保險與福利待遇6.1社會保險6.2福利待遇第七條福利待遇7.1婚喪嫁娶慰問7.2年度體檢7.3生日福利第八條門禁設備操作與管理8.1門禁設備使用規(guī)定8.2門禁設備維護與管理8.3門禁設備技術支持第九條保密條款9.1保密信息范圍9.2保密責任9.3違約責任第十條違約責任10.1違約情形10.2違約責任承擔10.3違約糾紛解決第十一條合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3解除與終止后的處理第十二條爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決程序12.3爭議解決地點第十三條其他約定事項13.1法律適用13.2合同附件13.3合同份數(shù)13.4合同生效第十四條合同附件14.1附件一：門崗崗位職責14.2附件二：門禁設備操作規(guī)程14.3附件三：保密協(xié)議14.4附件四：其他相關文件第一部分：合同如下：第一條合同訂立與生效1.1合同訂立依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)，以及甲乙雙方共同協(xié)商一致的原則訂立。1.2合同生效時間本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二條雙方基本信息2.1甲方信息甲方名稱：____________________法定代表人：____________________地址：____________________聯(lián)系電話：____________________2.2乙方信息乙方姓名：____________________身份證號碼：____________________住址：____________________聯(lián)系電話：____________________第三條門崗聘用條件3.1聘用崗位乙方被聘用為甲方智能門禁設備門崗，負責門禁設備的操作和管理。3.2聘用期限本合同聘用期限為________年，自________年________月________日起至________年________月________日止。3.3工作地點乙方的工作地點為：____________________3.4工作內容乙方的主要工作內容包括：1.負責門禁設備的日常操作和維護；2.確保門禁設備的安全、穩(wěn)定運行；3.接待來訪人員，進行身份驗證；4.協(xié)助處理突發(fā)事件；5.完成甲方交辦的其他相關工作。第四條工資待遇4.1工資構成乙方的工資由基本工資、崗位工資、績效工資和加班工資組成。4.2工資支付方式甲方每月支付乙方工資，具體支付日期為每月________日。4.3工資調整甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司薪酬政策，對乙方的工資進行定期調整。第五條工作時間與休息休假5.1工作時間乙方的工作時間為標準工作時間，每日工作________小時，每周工作________天。5.2休息休假乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假等休息休假權利。5.3加班規(guī)定乙方加班需經甲方同意，加班工資按不低于工資的150%支付。第六條社會保險與福利待遇6.1社會保險甲方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2福利待遇1.住房補貼；2.交通補貼；3.通訊補貼；4.帶薪年休假；5.其他法定福利。第七條福利待遇7.1婚喪嫁娶慰問甲方對乙方的婚喪嫁娶給予一定的慰問金。7.2年度體檢甲方每年為乙方提供一次免費體檢。7.3生日福利甲方為乙方提供生日福利，具體形式由甲方決定。第八條門禁設備操作與管理8.1門禁設備使用規(guī)定乙方應按照甲方提供的操作手冊和相關規(guī)定，正確使用門禁設備，確保設備安全、穩(wěn)定運行。8.2門禁設備維護與管理乙方負責門禁設備的日常維護，包括但不限于設備的清潔、檢查和故障排除。8.3門禁設備技術支持甲方為乙方提供必要的技術支持，包括設備操作培訓、故障排除指導等。第九條保密條款9.1保密信息范圍本合同中的保密信息包括但不限于甲方公司的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等。9.2保密責任乙方在合同有效期內及合同終止后，應承擔保密義務，未經甲方書面同意，不得向任何第三方泄露保密信息。9.3違約責任如乙方違反保密義務，導致甲方遭受損失，乙方應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的全部損失。第十條違約責任10.1違約情形1.未經甲方同意，擅自離職或拒絕履行合同約定的義務；2.違反保密條款，泄露甲方保密信息；3.損壞或擅自使用門禁設備，導致設備故障或損壞；4.其他違反合同約定或法律法規(guī)的行為。10.2違約責任承擔乙方違約的，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償甲方損失、支付違約金等。10.3違約糾紛解決因違約產生的糾紛，雙方應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十一條合同解除與終止11.1合同解除條件1.乙方嚴重違反合同約定，經甲方書面警告后仍不改正；2.乙方被依法追究刑事責任；3.乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同；4.甲方因經營需要或法律法規(guī)變更等原因，決定解除合同。11.2合同終止條件合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同，合同終止。11.3解除與終止后的處理合同解除或終止后，雙方應按照法律法規(guī)和合同約定，辦理相關手續(xù)，包括但不限于工資結算、社會保險轉移等。第十二條爭議解決12.1爭議解決方式雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。12.2爭議解決程序協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。12.3爭議解決地點爭議解決地點為甲方所在地，或雙方協(xié)商一致的其他地點。第十三條其他約定事項13.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。13.2合同附件本合同附件包括但不限于門崗崗位職責、門禁設備操作規(guī)程、保密協(xié)議等。13.3合同份數(shù)本合同一式________份，甲乙雙方各執(zhí)________份，具有同等法律效力。13.4合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第十四條合同附件14.1附件一：門崗崗位職責14.2附件二：門禁設備操作規(guī)程14.3附件三：保密協(xié)議14.4附件四：其他相關文件第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在履行本合同過程中，由甲乙雙方同意介入，提供相關服務、咨詢、中介或其他協(xié)助的自然人、法人或其他組織。第二條第三方介入的情形2.1第三方介入的情形包括但不限于：1.甲方或乙方需要第三方提供技術支持、設備維修、安全評估等服務；2.甲方或乙方需要第三方進行市場調查、風險評估、法律咨詢等；3.甲方或乙方需要第三方作為中介，協(xié)助解決合同履行過程中的爭議；4.甲方或乙方根據(jù)合同約定，需要第三方參與的其他情形。第三條第三方責任限額1.第三方對甲方或乙方的責任限額為人民幣________元；2.如第三方因提供的服務或協(xié)助導致甲方或乙方遭受的損失超過責任限額，超出部分由甲方或乙方自行承擔；3.第三方責任限額不因本合同項下甲方或乙方的損失增加而增加。第四條第三方責任免除1.甲方或乙方違反本合同約定，導致第三方無法履行其職責；2.第三方提供的服務或協(xié)助符合合同約定，但甲方或乙方的損失是由于不可抗力、甲方或乙方的過錯或疏忽等原因造成的；3.第三方在履行職責過程中，已盡合理注意義務，但仍然無法避免損失的發(fā)生。第五條第三方權利與義務5.1第三方的權利：1.按照合同約定，獲得甲方或乙方的支付；2.享有合同約定的其他權利。5.2第三方的義務：1.按照合同約定，提供高質量的服務或協(xié)助；2.遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范；3.對甲方或乙方的保密信息承擔保密義務；4.對因自身原因導致的損失，承擔相應的責任。第六條第三方與其他各方的劃分說明6.1第三方在本合同項下的責任，僅限于其直接提供的服務或協(xié)助，不涉及甲方或乙方的其他合同關系。6.2第三方與甲方、乙方之間的關系，由雙方另行約定，與本合同無關。6.3第三方在履行職責過程中，如需與甲方或乙方其他部門或人員溝通，應遵守甲方或乙方的內部管理規(guī)定。第七條第三方變更與替換7.1如需變更或替換第三方，甲乙雙方應書面同意，并簽訂補充協(xié)議。7.2第三方變更或替換后，原合同條款中對第三方的權利、義務和責任限額等仍適用。第八條第三方介入的合同效力8.1第三方介入不影響本合同的效力，本合同中甲乙雙方的權利、義務和責任仍按照合同約定執(zhí)行。8.2第三方介入后，甲乙雙方應按照本合同和補充協(xié)議的約定，共同確保第三方履行其職責。第九條第三方介入的爭議解決9.1第三方介入引起的爭議，甲乙雙方應通過友好協(xié)商解決。9.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十條第三方介入的終止10.1第三方介入終止的條件包括但不限于：1.本合同終止；2.第三方完成其提供的服務或協(xié)助；3.甲乙雙方書面同意終止第三方介入。第十一條第三方介入的后續(xù)處理11.1第三方介入終止后，甲乙雙方應按照本合同和補充協(xié)議的約定，處理相關后續(xù)事宜。11.2第三方介入終止后，甲乙雙方應相互配合，確保第三方履行其終止后的責任和義務。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：門崗崗位職責詳細要求：詳細列出門崗的工作職責、工作流程、工作要求等。說明：此附件作為合同附件，用于明確門崗的工作內容和標準。2.附件二：門禁設備操作規(guī)程詳細要求：詳細說明門禁設備的操作步驟、注意事項、故障處理方法等。說明：此附件作為合同附件，用于指導門崗正確操作和維護門禁設備。3.附件三：保密協(xié)議詳細要求：明確保密信息的范圍、保密義務、違約責任等。說明：此附件作為合同附件，用于保護甲乙雙方的商業(yè)秘密和客戶信息。4.附件四：第三方服務協(xié)議詳細要求：詳細規(guī)定第三方提供的服務內容、服務標準、費用支付方式等。說明：此附件作為合同附件，用于明確第三方在合同履行過程中的權利和義務。5.附件五：工資支付明細表詳細要求：列出工資構成、支付時間、支付方式等。說明：此附件作為合同附件，用于明確工資支付的相關事項。6.附件六：社會保險繳納明細表詳細要求：列出社會保險的繳納項目、繳納比例、繳納時間等。說明：此附件作為合同附件，用于明確社會保險的繳納情況。7.附件七：合同履行過程中的通知和函件詳細要求：記錄合同履行過程中的通知、函件、會議紀要等。說明：此附件作為合同附件，用于記錄合同履行過程中的重要事項。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：乙方未按照合同約定履行門崗職責，導致門禁設備運行不穩(wěn)定或安全事故發(fā)生。乙方泄露甲方或乙方的保密信息。乙方違反保密協(xié)議，未經甲方或乙方同意向第三方泄露信息。乙方未按照合同約定的時間支付工資或社會保險。2.責任認定標準：乙方未履行門崗職責，導致門禁設備運行不穩(wěn)定或安全事故發(fā)生，甲方有權要求乙方承擔相應的賠償責任。乙方泄露甲方或乙方的保密信息，乙方應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的損失。乙方違反保密協(xié)議，未經甲方或乙方同意向第三方泄露信息，乙方應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的損失。乙方未按照合同約定的時間支付工資或社會保險，乙方應支付滯納金，并承擔相應的法律責任。3.示例說明：示例一：乙方未按照操作規(guī)程操作門禁設備，導致設備損壞，乙方應承擔設備維修費用。示例二：乙方泄露客戶信息，導致客戶遭受損失，乙方應承擔相應的賠償責任。示例三：乙方違反保密協(xié)議，向競爭對手泄露公司商業(yè)秘密，乙方應承擔相應的法律責任，并賠償甲方損失。全文完。2025版智能門禁設備門崗聘用合同書2合同編號_________一、合同主體1.1甲方（聘用方）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________1.2乙方（被聘用方）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________二、合同前言2.1背景隨著我國社會經濟的不斷發(fā)展，智能門禁設備在企事業(yè)單位、住宅小區(qū)等場所得到廣泛應用。為提高門崗管理效率，保障場所安全，甲方決定聘用乙方擔任智能門禁設備門崗工作人員。2.2目的本合同旨在明確甲方與乙方在智能門禁設備門崗聘用過程中的權利、義務，確保雙方在履行合同過程中各自權益得到保障。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中“智能門禁設備”指采用電子識別技術，通過密碼、指紋、面部識別等方式實現(xiàn)人員進出控制的電子設備。3.2關鍵詞解釋（1）門崗：指負責智能門禁設備管理的崗位，包括設備安裝、維護、使用及監(jiān)控等工作。（2）聘用方：指本合同中甲方，即聘用乙方擔任智能門禁設備門崗的工作人員。（3）被聘用方：指本合同中乙方，即被甲方聘用擔任智能門禁設備門崗的工作人員。四、權利與義務4.1甲方權利和義務（1）甲方有權要求乙方按照合同約定履行職責，確保智能門禁設備正常運行。（2）甲方應按時足額支付乙方工資及福利待遇。（3）甲方應提供必要的工作條件，保障乙方的人身安全和合法權益。4.2乙方權利和義務（1）乙方應按照合同約定履行職責，確保智能門禁設備正常運行。（2）乙方應保守工作秘密，不得泄露甲方商業(yè)秘密。（3）乙方應遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方內部規(guī)章制度。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年。5.2合同履行地點乙方在甲方指定的智能門禁設備門崗崗位工作。5.3合同履行方式乙方應按照甲方要求，全面負責智能門禁設備的安裝、維護、使用及監(jiān)控等工作。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）合同期滿，雙方無續(xù)簽意向；（2）乙方因個人原因提出辭職，甲方同意；（3）甲方因特殊原因需解除合同。6.3終止程序（1）合同期滿或終止條件發(fā)生時，雙方應提前____天書面通知對方；（2）合同終止后，雙方應按照約定辦理交接手續(xù)。6.4終止后果（1）合同終止后，乙方應按照約定辦理離職手續(xù)，甲方應結清乙方工資及福利待遇；（2）合同終止后，雙方不得因合同終止而追究對方責任。七、費用與支付7.1費用構成（1）基本工資：根據(jù)乙方的工作職責和甲方規(guī)定的薪酬標準確定。（2）崗位補貼：根據(jù)乙方承擔的崗位性質和工作強度，甲方提供的崗位補貼。（3）加班費：按照國家及地方相關法律法規(guī)，乙方加班所得的加班費。（4）社會保險和住房公積金：按照國家及地方相關政策規(guī)定，甲方為乙方繳納的社會保險和住房公積金。7.2支付方式甲方將以銀行轉賬或現(xiàn)金方式支付乙方上述費用。7.3支付時間（1）基本工資及崗位補貼：每月____日前支付上月工資。（2）加班費：在加班后____日內支付。（3）社會保險和住房公積金：按月繳納。7.4支付條款（1）甲方應在每月____日前向乙方提供工資明細。（2）乙方應在收到工資明細后____日內確認無誤。（3）如乙方對工資明細有異議，應在收到工資明細后____日內提出，甲方應在____日內答復。八、違約責任8.1甲方違約（1）如甲方未按約定支付乙方工資，應向乙方支付____倍的違約金。（2）如甲方違反保密條款，導致乙方合法權益受損，甲方應承擔相應法律責任。8.2乙方違約（1）如乙方未按約定履行職責，甲方有權解除合同，并要求乙方承擔相應的違約責任。（2）如乙方違反保密條款，導致甲方合法權益受損，乙方應承擔相應法律責任。8.3賠償金額和方式（1）違約金的具體金額由雙方協(xié)商確定。（2）賠償金額應以人民幣計價，支付方式為銀行轉賬。九、保密條款9.1保密內容（1）甲方商業(yè)秘密；（2）智能門禁設備的技術參數(shù)、操作流程；（3）甲方客戶信息。9.2保密期限本合同簽訂之日起至合同終止后____年內。9.3保密履行方式（1）乙方應妥善保管保密信息，不得向任何第三方泄露；（2）乙方在離職后，仍應履行保密義務。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件包括但不限于自然災害、政府行為、社會異常事件等。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務（1）發(fā)生不可抗力事件，雙方應及時通知對方，并采取措施減輕損失；（2）在不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應暫停履行合同；（3）不可抗力事件消除后，雙方應盡快恢復正常履行。10.4不可抗力實例地震、洪水、臺風、戰(zhàn)爭、政府禁令等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中產生的爭議。11.2調解、仲裁或訴訟協(xié)商不成時，雙方可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟或向有管轄權的仲裁機構申請仲裁。十二、合同的轉讓12.1轉讓規(guī)定未經對方同意，任何一方不得將本合同的權利和義務全部或部分轉讓給第三方。12.2不得轉讓的情形（1）合同主體資格不得轉讓；（2）合同中約定的保密信息不得轉讓。十三、權利的保留13.1權力保留（1）甲方保留在合同履行期間對智能門禁設備進行升級、更換或調整的權利。（2）甲方保留對乙方工作進行監(jiān)督和檢查的權利。13.2特殊權力保留（1）乙方在合同履行期間，不得以任何形式泄露甲方商業(yè)秘密。（2）乙方在合同履行期間，不得從事與甲方業(yè)務相競爭的活動。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序本合同的修改和補充，需經雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補充協(xié)議，作為本合同不可分割的一部分。14.2修改和補充效力修改和補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項雙方應就智能門禁設備的運行、維護、安全等方面進行協(xié)作，確保設備正常運行。15.2協(xié)作與配合方式（1）甲方應提供必要的培訓和技術支持。（2）乙方應按照甲方要求，提供必要的配合。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同構成雙方就智能門禁設備門崗聘用事宜的完整協(xié)議，任何與本合同相沖突的口頭協(xié)議無效。16.3增減條款本合同中未列明的其他條款，由雙方另行協(xié)商確定。十七、簽字、日期、蓋章甲方（聘用方）：法定代表人或授權代表：（簽字）____年____月____日乙方（被聘用方）：法定代表人或授權代表：（簽字）____年____月____日甲方蓋章：____年____月____日乙方蓋章：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.智能門禁設備操作手冊2.智能門禁設備技術參數(shù)3.乙方工作職責說明書4.甲方薪酬福利制度5.社會保險和住房公積金繳納明細6.保密協(xié)議7.不可抗力事件證明材料8.合同修改和補充協(xié)議9.其他雙方協(xié)商一致認為需作為附件的材料二、違約行為及認定：1.甲方違約行為及認定：（1）未按約定支付乙方工資：認定甲方違約，需支付乙方____倍的違約金。（2）違反保密條款：認定甲方違約，需承擔相應法律責任。2.乙方違約行為及認定：（1）未按約定履行職責：認定乙方違約，甲方有權解除合同，并要求乙方承擔相應違約責任。（2）違反保密條款：認定乙方違約，需承擔相應法律責任。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況。2.違約金：指合同當事人因違約行為應向對方支付的賠償金。3.保密協(xié)議：指雙方就保密事項達成的書面協(xié)議。4.薪酬福利制度：指甲方為員工提供的工資、獎金、福利等制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：智能門禁設備出現(xiàn)故障，影響正常使用。解決辦法：乙方應及時上報故障情況，甲方應在____小時內響應并采取措施解決。2.問題：乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方應及時采取措施制止泄露行為，并追究乙方法律責任。3.問題：合同履行過程中，雙方對某些條款存在分歧。解決辦法：雙方應友好協(xié)商，協(xié)商不成時，可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟或向有管轄權的仲裁機構申請仲裁。4.問題：合同履行期間，發(fā)生不可抗力事件。解決辦法：雙方應按照合同約定和法律規(guī)定，協(xié)商處理不可抗力事件帶來的影響。多方為主導的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎上。重新詳細規(guī)劃第三方的責權利等相關條款1.第三方主體：（1）名稱：____________________（2）地址：____________________（3）聯(lián)系人：____________________（4）聯(lián)系電話：____________________2.第三方責任：（1）第三方負責智能門禁設備的安裝、調試及售后服務。（2）第三方應確保智能門禁設備的正常運行，對因設備故障導致的損失承擔賠償責任。3.第三方權利：（1）第三方有權要求甲方按照合同約定支付設備安裝、調試及售后服務費用。（2）第三方有權要求甲方在設備出現(xiàn)故障時提供必要的協(xié)助。4.第三方義務：（1）第三方應按照國家相關法律法規(guī)和技術標準進行設備安裝、調試及售后服務。（2）第三方應保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。二、以乙方的權益為主導，以乙方的責權利為優(yōu)先，增加乙方的權利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方權利：（1）乙方有權要求甲方按照合同約定提供必要的工作條件和安全保障。（2）乙方有權要求甲方按照合同約定支付工資及福利待遇。（3）乙方有權要求甲方在合同履行期間對乙方進行必要的培訓。2.乙方利益條款：（1）甲方應保證乙方在合同履行期間的人身安全。（2）甲方應保證乙方享有法定節(jié)假日、年假等權益。（3）甲方應保證乙方在合同履行期間享有社會保險和住房公積金。3.甲方的違約及限制條款：（1）甲方未按約定支付乙方工資及福利待遇，應向乙方支付____倍的違約金。（2）甲方違反保密條款，導致乙方合法權益受損，甲方應承擔相應法律責任。（3）甲方不得擅自解除合同，如需解除，應提前____日書面通知乙方，并支付乙方相應賠償。三、以甲方的權益為主導，以甲方的責權利為優(yōu)先，增加甲方的權利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權利：（1）甲方有權要求乙方按照合同約定履行職責，確保智能門禁設備正常運行。（2）甲方有權要求乙方保守工作秘密，不得泄露甲方商業(yè)秘密。（3）甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督和檢查。2.甲方的利益條款：（1）甲方享有因乙方工作表現(xiàn)優(yōu)異而產生的經濟效益。（2）甲方享有因乙方工作表現(xiàn)不佳而采取的必要措施。3.乙方的違約及限制條款：（1）乙方未按約定履行職責，甲方有權解除合同，并要求乙方承擔相應違約責任。（2）乙方違反保密條款，導致甲方合法權益受損，乙方應承擔相應法律責任。全文完。2025版智能門禁設備門崗聘用合同書3本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱及地址1.2合同雙方法定代表人或授權代表1.3合同雙方聯(lián)系方式2.合同簽訂目的及依據(jù)3.智能門禁設備概述3.1設備型號及規(guī)格3.2設備數(shù)量及安裝地點3.3設備功能及性能4.門崗聘用人員基本條件4.1年齡及性別要求4.2學歷及專業(yè)要求4.3身體健康要求4.4工作經驗要求5.聘用期限及工作內容5.1聘用期限5.2工作內容及職責5.3工作時間及班次6.薪酬及福利待遇6.1薪酬結構6.2基本工資6.3績效獎金6.4社會保險及公積金6.5休假制度7.考核與獎懲7.1考核標準及方式7.2獎勵措施7.3懲罰措施8.保密條款8.1保密內容8.2保密期限8.3違約責任9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3解除或終止合同后的處理10.違約責任10.1違約情形10.2違約責任承擔11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構12.合同生效及變更12.1合同生效條件12.2合同變更程序13.其他約定事項13.1合同附件13.2合同解釋13.3合同份數(shù)14.合同簽署及生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱及地址甲方：科技地址：省市區(qū)路號乙方：先生/女士地址：省市區(qū)路號1.2合同雙方法定代表人或授權代表甲方法定代表人：乙方授權代表：先生/女士1.3合同雙方聯(lián)系方式2.合同簽訂目的及依據(jù)本合同旨在明確甲方與乙方之間關于智能門禁設備門崗聘用事宜的權利義務，依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)，經雙方友好協(xié)商一致，簽訂本合同。3.智能門禁設備概述3.1設備型號及規(guī)格設備型號：智能門禁系統(tǒng)設備規(guī)格：支持指紋、人臉、卡片等多種認證方式3.2設備數(shù)量及安裝地點設備數(shù)量：共套安裝地點：公司總部大樓、分公司3.3設備功能及性能功能：人員出入管理、訪客登記、實時監(jiān)控等性能：高安全性、穩(wěn)定性、易用性4.門崗聘用人員基本條件4.1年齡及性別要求年齡：1845周歲性別：不限4.2學歷及專業(yè)要求專業(yè)：不限4.3身體健康要求無傳染性疾病，無重大疾病史4.4工作經驗要求5.聘用期限及工作內容5.1聘用期限本合同聘用期限為個月，自年月日起至年月日止。5.2工作內容及職責負責智能門禁設備的日常維護、操作及管理負責人員出入管理，確保公司安全負責訪客登記，做好來訪記錄5.3工作時間及班次工作時間：實行八小時工作制，每周工作五天，每天工作8小時班次：輪班制，具體班次由甲方安排6.薪酬及福利待遇6.1薪酬結構基本工資：元/月績效獎金：根據(jù)公司業(yè)績及個人表現(xiàn)，按月發(fā)放6.2基本工資基本工資：元/月6.3績效獎金績效獎金：根據(jù)公司業(yè)績及個人表現(xiàn)，按月發(fā)放，最高可達基本工資的%6.4社會保險及公積金按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險及住房公積金6.5休假制度享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產假等休假待遇8.保密條款8.1保密內容乙方在履行本合同過程中，對甲方提供的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等負有保密義務。8.2保密期限保密期限自本合同生效之日起至合同解除或終止后年內。8.3違約責任若乙方違反保密義務，泄露或擅自使用甲方保密信息，應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的損失。9.合同解除與終止9.1合同解除條件（1）甲方因經營需要，提前一個月書面通知乙方解除合同。（2）乙方因個人原因，提前一個月書面通知甲方解除合同。（3）乙方嚴重違反合同約定，甲方有權立即解除合同。9.2合同終止條件合同期滿，雙方無異議，合同自行終止。9.3解除或終止合同后的處理（1）合同解除或終止后，乙方應按照甲方要求辦理離職手續(xù)。（2）甲方應按照國家規(guī)定支付乙方經濟補償金。（3）雙方應妥善處理合同解除或終止后的遺留問題。10.違約責任10.1違約情形（1）甲方未按合同約定支付工資、福利待遇。（2）乙方未按合同約定履行工作職責，影響公司正常運營。（3）任何一方違反保密條款。10.2違約責任承擔（1）甲方違反合同約定，應承擔相應的法律責任，并賠償乙方損失。（2）乙方違反合同約定，應承擔相應的法律責任，并賠償甲方損失。11.爭議解決11.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機構爭議解決機構為省市區(qū)勞動爭議仲裁委員會。12.合同生效及變更12.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同變更程序任何一方要求變更合同內容，應書面提出變更請求，經雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。13.其他約定事項13.1合同附件本合同附件包括但不限于：智能門禁設備操作手冊、門崗崗位職責說明書等。13.2合同解釋本合同未盡事宜，按國家法律法規(guī)及雙方協(xié)商一致的原則處理。13.3合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.合同簽署及生效日期本合同于年月日簽署，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義與范圍1.1定義本合同所稱第三方，是指除甲方、乙方以外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機構、技術服務提供商、法律顧問等。1.2范圍（1）甲方或乙方在履行本合同時，需要第三方提供中介、咨詢、技術服務等支持。（2）因本合同履行需要，甲方或乙方可能涉及與第三方簽訂的其他合同或協(xié)議。（3）本合同