應屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書（2篇）

應屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書甲方（用人單位）：____________________

乙方（應屆畢業(yè)生）：____________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、公平公正的原則基礎上，就乙方向甲方就業(yè)事宜達成以下協(xié)議：

一、協(xié)議主體

1.甲方為具有獨立法人資格的用人單位，具備合法有效的營業(yè)執(zhí)照。

2.乙方為應屆畢業(yè)生，具備就業(yè)資格，自愿向甲方求職。

二、就業(yè)崗位及職責

1.甲方同意錄用乙方從事__________崗位工作。

2.乙方同意按照甲方的要求，履行__________崗位職責。

三、勞動報酬

1.甲方按照國家有關規(guī)定，按時足額支付乙方工資。

2.乙方工資待遇為__________元/月，具體工資構成及發(fā)放方式雙方協(xié)商確定。

四、工作時間及休息休假

1.乙方按照甲方規(guī)定的工作時間進行工作。

2.甲方按照國家有關規(guī)定，為乙方提供相應的休息休假待遇。

五、社會保險及福利

1.甲方為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方為乙方提供相應的福利待遇，包括__________等。

六、協(xié)議期限

1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________個月。

2.在協(xié)議期限內，如乙方達到甲方規(guī)定的轉正條件，雙方應簽訂正式勞動合同。

七、違約責任

1.任何一方違反本協(xié)議的約定，應承擔違約責任，向對方支付違約金，并賠償損失。

2.甲方未按時足額支付乙方工資，乙方有權解除本協(xié)議，并要求甲方承擔相應的法律責任。

八、爭議解決

1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。

九、其他約定

1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________應屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書（二）甲方（用人單位）：__________________

乙方（應屆畢業(yè)生）：__________________

一、協(xié)議背景

根據(jù)我國相關法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、誠實守信的原則基礎上，就乙方畢業(yè)后到甲方就業(yè)事宜達成以下協(xié)議。

二、協(xié)議內容

1.乙方同意在畢業(yè)后加入甲方，從事甲方安排的工作。

2.甲方承諾為乙方提供以下工作崗位：__________________。

3.乙方在甲方的最低服務年限為____年。

4.乙方工資待遇：基本工資為人民幣____元/月，甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司規(guī)定進行調薪。

5.甲方為乙方辦理社會保險和住房公積金。

6.乙方在甲方工作期間，應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。

7.乙方在甲方工作期間，應保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。

8.乙方在甲方工作期間，如發(fā)生違反法律法規(guī)、違反職業(yè)道德等行為，甲方有權解除本協(xié)議。

三、協(xié)議解除與終止

1.在本協(xié)議有效期內，如乙方因個人原因要求解除協(xié)議，需提前一個月書面通知甲方。

2.在本協(xié)議有效期內，如甲方因乙方違反協(xié)議規(guī)定或法律法規(guī)等原因要求解除協(xié)議，可書面通知乙方。

3.協(xié)議終止后，甲乙雙方應按照國家相關法律法規(guī)辦理相關手續(xù)。

四、其他事項

1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生