中國科學(xué)院2024年聘用協(xié)議標準格式版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL中國科學(xué)院2024年聘用協(xié)議標準格式版B版本合同目錄一覽1.聘用協(xié)議概述1.1協(xié)議類型1.2聘用方1.3受聘方1.4協(xié)議有效期2.受聘人員信息2.1姓名2.2性別2.3身份證號碼2.4學(xué)歷2.5專業(yè)2.6職級3.聘用崗位與職責(zé)3.1崗位名稱3.2崗位職責(zé)3.3工作地點3.4工作時間4.薪酬待遇4.1基本工資4.2績效獎金4.3福利補貼4.4社會保險4.5公積金5.培訓(xùn)與晉升5.1培訓(xùn)機會5.2晉升通道5.3職業(yè)發(fā)展規(guī)劃6.保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任7.勞動合同的解除和終止7.1解除條件7.2終止條件7.3經(jīng)濟補償8.爭議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3仲裁解決8.4法律途徑9.違約責(zé)任9.1受聘方違約9.2聘用方違約10.其他約定10.1知識產(chǎn)權(quán)10.2信息安全10.3工作服配備10.4交通工具11.附件11.1個人簡歷11.2學(xué)歷證明11.3職業(yè)資格證書11.4體檢報告12.合同簽署12.1簽署日期12.2簽署地點12.3簽署人13.合同生效13.1生效日期13.2生效條件14.合同的修訂與補充14.1修訂條件14.2補充內(nèi)容14.3修訂文件的簽署第一部分：合同如下：第一條聘用協(xié)議概述1.1協(xié)議類型1.2聘用方聘用方為中國科學(xué)院，地址為省市區(qū)路號。1.3受聘方受聘方為，性別：，身份證號碼：，學(xué)歷：，專業(yè)：，職級：。1.4協(xié)議有效期本協(xié)議自簽署之日起生效，有效期為三年，自2024年1月1日至2027年12月31日。第二條受聘人員信息2.1姓名受聘方姓名為。2.2性別受聘方性別為。2.3身份證號碼受聘方身份證號碼為。2.4學(xué)歷受聘方學(xué)歷為。2.5專業(yè)受聘方專業(yè)為。2.6職級受聘方職級為。第三條聘用崗位與職責(zé)3.1崗位名稱受聘方聘用崗位名稱為。3.2崗位職責(zé)（1）完成聘用方安排的日常工作；（2）參與聘用方的科研項目，并按時提交研究成果；（3）協(xié)助聘用方進行科研團隊的建設(shè)和管理；（4）遵守聘用方的規(guī)章制度，服從聘用方的管理。3.3工作地點受聘方的工作地點為省市區(qū)路號。3.4工作時間受聘方的工作時間為每周五天，每天八小時，按照國家法定節(jié)假日規(guī)定休息。第四條薪酬待遇4.1基本工資受聘方的基本工資為每月人民幣元。4.2績效獎金受聘方的績效獎金根據(jù)工作表現(xiàn)和科研成果進行考核，具體金額由聘用方確定。4.3福利補貼（1）五險一金：聘用方按照國家和地方規(guī)定為受聘方繳納社會保險和住房公積金；（2）餐費補貼：每月給予受聘方人民幣元的餐費補貼；（3）交通補貼：每月給予受聘方人民幣元的交通補貼。4.4社會保險聘用方為受聘方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.5公積金聘用方為受聘方繳納住房公積金。第五條培訓(xùn)與晉升5.1培訓(xùn)機會（1）定期組織內(nèi)部培訓(xùn)和外部培訓(xùn)；（2）支持受聘方參加行業(yè)內(nèi)的學(xué)術(shù)交流和研討會；（3）為受聘方提供專業(yè)知識和技能提升的培訓(xùn)。5.2晉升通道聘用方為受聘方提供公平的晉升通道，根據(jù)受聘方的工作表現(xiàn)和能力，適時調(diào)整職級和薪資。5.3職業(yè)發(fā)展規(guī)劃聘用方將為受聘方制定個性化的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，并提供相應(yīng)的指導(dǎo)和幫助。第六條保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容受聘方在聘用期間和離職后一年內(nèi)，對聘用方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、研究數(shù)據(jù)等保密信息予以保密。6.2保密期限受聘方應(yīng)保密的信息的保密期限為從本協(xié)議簽署之日起至受聘方離職后一年內(nèi)。6.3違約責(zé)任受聘方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償聘用方因此遭受的損失。具體損失金額由聘用方根據(jù)實際情況確定。第八條勞動合同的解除和終止7.1解除條件本協(xié)議的解除條件如下：（1）雙方協(xié)商一致解除；（2）受聘方嚴重違反本協(xié)議或聘用方的規(guī)章制度；（3）受聘方因過失導(dǎo)致本協(xié)議無法履行；（4）受聘方因患病或傷殘不能從事原工作，且經(jīng)過醫(yī)療期限后仍不能恢復(fù)；（5）法律法規(guī)規(guī)定的其他解除條件。7.2終止條件本協(xié)議的終止條件如下：（1）協(xié)議有效期屆滿；（2）受聘方達到法定退休年齡；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他終止條件。7.3經(jīng)濟補償本協(xié)議解除或終止的，聘用方應(yīng)根據(jù)國家法律法規(guī)和聘用方的規(guī)定，向受聘方支付經(jīng)濟補償。具體補償金額由聘用方根據(jù)實際情況確定。第九條爭議解決8.1協(xié)商解決雙方應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決本協(xié)議履行過程中的爭議。8.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，雙方可向所在單位的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。8.3仲裁解決如調(diào)解不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。8.4法律途徑如仲裁裁決不服的，可自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條違約責(zé)任9.1受聘方違約受聘方違反本協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償聘用方因此遭受的損失。9.2聘用方違約聘用方違反本協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償受聘方因此遭受的損失。第十一條其他約定10.1知識產(chǎn)權(quán)受聘方在聘用期間所取得的知識產(chǎn)權(quán)，除法律法規(guī)規(guī)定屬于國家或集體外，歸聘用方所有。10.2信息安全受聘方應(yīng)遵守國家的信息安全法律法規(guī)，保護聘用方的信息安全，不得泄露國家秘密、商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。10.3工作服配備聘用方將為受聘方配備工作服，具體款式和數(shù)量由聘用方確定。10.4交通工具受聘方如需使用聘用方的交通工具，需提前向聘用方申請，并遵守使用規(guī)定。第十二條合同簽署11.1簽署日期本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。11.2簽署地點本協(xié)議簽署地點為省市區(qū)路號。11.3簽署人聘用方代表：____________受聘方代表：____________第十三條合同生效12.1生效日期本協(xié)議自簽署之日起生效。12.2生效條件本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效，無需其他條件。第十四條合同的修訂與補充13.1修訂條件本協(xié)議的修訂應(yīng)由雙方共同協(xié)商確定，并簽訂書面修訂協(xié)議。13.2補充內(nèi)容本協(xié)議的補充內(nèi)容應(yīng)由雙方共同協(xié)商確定，并簽訂書面補充協(xié)議。13.3修訂文件的簽署修訂協(xié)議和補充協(xié)議的簽署應(yīng)遵循本協(xié)議的簽署程序和要求。（合同結(jié)束）第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：個人簡歷說明：提供受聘方的個人詳細簡歷，包括教育背景、工作經(jīng)歷、研究成果等相關(guān)信息。2.附件二：學(xué)歷證明說明：提供受聘方的學(xué)歷證書復(fù)印件，以證明其學(xué)歷的真實性和有效性。3.附件三：職業(yè)資格證書說明：提供受聘方持有的相關(guān)職業(yè)資格證書復(fù)印件，以證明其專業(yè)能力。4.附件四：體檢報告說明：提供受聘方近期的體檢報告復(fù)印件，證明其身體健康狀況符合工作要求。5.附件五：科研成果證明說明：提供受聘方在聘用期間所取得的科研成果的相關(guān)證明文件，如論文發(fā)表、項目完成證書等。6.附件六：培訓(xùn)證明說明：提供受聘方參加的培訓(xùn)課程及相關(guān)證明文件，證明其持續(xù)學(xué)習(xí)和提升的能力。7.附件七：保密協(xié)議說明：提供保密協(xié)議的復(fù)印件，明確受聘方的保密義務(wù)和保密期限。8.附件八：社會保險和公積金繳納證明說明：提供受聘方社會保險和公積金的繳納證明，證明聘用方已按照約定為受聘方繳納相關(guān)費用。9.附件九：績效考核結(jié)果說明：提供受聘方在聘用期間的績效考核結(jié)果，作為計算績效獎金的依據(jù)。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.受聘方嚴重違反本協(xié)議或聘用方的規(guī)章制度2.受聘方因過失導(dǎo)致本協(xié)議無法履行示例：受聘方因個人原因?qū)е轮匾蒲许椖渴　?.受聘方因患病或傷殘不能從事原工作，且經(jīng)過醫(yī)療期限后仍不能恢復(fù)示例：受聘方因突發(fā)疾病導(dǎo)致無法繼續(xù)從事原工作。4.受聘方未經(jīng)聘用方同意，接受其他單位的offer并離職示例：受聘方在未通知聘用方的情況下，接受另一家單位的聘用邀請并離職。5.受聘方違反保密義務(wù)示例：受聘方泄露了聘用方的商業(yè)秘密給競爭對手。示例：受聘方未按時完成科研項目，影響整體工作進度。說明三：法律名詞及解釋：1.聘用方解釋：指中國科學(xué)院，本合同的甲方，提供工作崗位并支付薪酬。2.受聘方解釋：指與聘用方簽訂本合同的乙方，接受工作崗位并履行工作職責(zé)。3.保密信息解釋：指本合同約定需要保密的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密等敏感信息。4.經(jīng)濟補償解釋：指在本合同解除或終止時，聘用方根據(jù)國家法律法規(guī)和聘用方的規(guī)定，向受聘方支付的補償金額。5.社會保險解釋：指國家法律法規(guī)規(guī)定的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.公積金解釋：指住房公積金，是受聘方按照法律法規(guī)規(guī)定，以其工資收入為基數(shù)，由聘用方