二零二四年度專業(yè)銷售員勞動(dòng)合同模板2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度專業(yè)銷售員勞動(dòng)合同模板1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1姓名1.2性別1.3出生日期1.4身份證號(hào)碼1.5聯(lián)系電話1.6地址1.7郵箱2.招聘崗位及職責(zé)2.1崗位名稱2.2崗位職責(zé)2.3工作地點(diǎn)2.4工作時(shí)間3.勞動(dòng)合同期限3.1合同期限3.2試用期3.3合同解除條件4.工資待遇4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金及提成4.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金4.4工資支付方式及時(shí)間5.工作條件5.1辦公環(huán)境5.2工作設(shè)備5.3休假制度5.4考勤制度6.培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)內(nèi)容6.2培訓(xùn)時(shí)間6.3培訓(xùn)費(fèi)用7.保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任8.3違約賠償9.勞動(dòng)爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決期限9.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用10.合同生效及變更10.1合同生效條件10.2合同變更程序10.3合同解除程序11.其他約定事項(xiàng)11.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬11.2通知方式11.3合同附件12.合同附件12.1崗位說明書12.2培訓(xùn)計(jì)劃12.3保密協(xié)議13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署地點(diǎn)13.3簽署人14.合同生效日期14.1生效日期14.2生效條件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：[姓名]1.2甲方法定代表人（或負(fù)責(zé)人）身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]1.3甲方地址：[詳細(xì)地址]1.4甲方聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]1.5甲方郵箱：[郵箱地址]1.6乙方姓名：[姓名]1.7乙方身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]1.8乙方聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]1.9乙方地址：[詳細(xì)地址]1.10乙方郵箱：[郵箱地址]2.招聘崗位及職責(zé)2.1崗位名稱：專業(yè)銷售員2.2崗位職責(zé)：2.2.1負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售和市場(chǎng)推廣；2.2.2制定銷售計(jì)劃，完成銷售目標(biāo)；2.2.3維護(hù)客戶關(guān)系，提高客戶滿意度；2.2.4收集市場(chǎng)信息，為產(chǎn)品研發(fā)和市場(chǎng)調(diào)整提供依據(jù)；2.2.5參加公司組織的培訓(xùn)和活動(dòng)。2.3工作地點(diǎn)：[具體工作地點(diǎn)]2.4工作時(shí)間：周一至周五，9:0018:00，法定節(jié)假日除外。3.勞動(dòng)合同期限3.1合同期限：自[起始日期]至[終止日期]。3.2試用期：自[起始日期]至[終止日期]，試用期工資為基本工資的[百分比]%。3.3合同解除條件：3.3.1乙方提出解除合同，需提前[天數(shù)]書面通知甲方；3.3.2甲方因乙方嚴(yán)重違紀(jì)、重大失誤等原因，有權(quán)解除合同；3.3.3乙方因不可抗力等原因，無(wú)法履行合同，經(jīng)甲方同意可解除合同。4.工資待遇4.1基本工資：人民幣[金額]元/月。4.2獎(jiǎng)金及提成：4.2.1獎(jiǎng)金：根據(jù)公司年度銷售目標(biāo)完成情況，按比例發(fā)放；4.2.2提成：根據(jù)銷售業(yè)績(jī)，按比例提取。4.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金：按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。4.4工資支付方式及時(shí)間：每月[日期]前，將工資打入乙方指定銀行賬戶。5.工作條件5.1辦公環(huán)境：提供符合國(guó)家規(guī)定的辦公場(chǎng)所，確保乙方工作環(huán)境安全、舒適。5.2工作設(shè)備：提供必要的辦公設(shè)備，包括電腦、電話、打印機(jī)等。5.3休假制度：按照國(guó)家規(guī)定，享有法定節(jié)假日、年假、病假等休假。5.4考勤制度：實(shí)行考勤打卡制度，每月[日期]前，乙方需提交考勤記錄。6.培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)內(nèi)容：包括產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧、市場(chǎng)分析等。6.2培訓(xùn)時(shí)間：根據(jù)公司安排，每年至少組織一次集中培訓(xùn)。6.3培訓(xùn)費(fèi)用：公司承擔(dān)乙方參加培訓(xùn)所產(chǎn)生的費(fèi)用。7.保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容：公司商業(yè)秘密、客戶信息、技術(shù)資料等。7.2保密期限：自合同終止之日起[期限]年。7.3違約責(zé)任：若乙方違反保密協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.違約責(zé)任8.1乙方違約責(zé)任：8.1.1未經(jīng)甲方同意，乙方擅自離職，需支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金；8.1.2乙方違反保密協(xié)議，泄露公司秘密，需賠償公司損失；8.1.3乙方因工作原因造成甲方經(jīng)濟(jì)損失，需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。8.2甲方違約責(zé)任：8.2.1甲方未按時(shí)支付乙方工資，需支付相當(dāng)于未支付工資部分50%的賠償金；8.2.2甲方未履行合同約定的培訓(xùn)義務(wù)，需承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；8.2.3甲方因違法解除合同，需支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的賠償金。9.勞動(dòng)爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決勞動(dòng)爭(zhēng)議，協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.2爭(zhēng)議解決期限：自爭(zhēng)議發(fā)生之日起[天數(shù)]內(nèi)提交仲裁。9.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用：仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，雙方另有約定的除外。10.合同生效及變更10.1合同生效條件：雙方簽字蓋章后生效。10.2合同變更程序：任何一方提出變更合同內(nèi)容，需書面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂書面變更協(xié)議。10.3合同解除程序：合同解除需書面通知對(duì)方，并說明解除原因。11.其他約定事項(xiàng)11.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬：乙方在工作中產(chǎn)生的職務(wù)作品，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。11.2通知方式：雙方約定以書面形式發(fā)送至對(duì)方指定地址或郵箱，視為送達(dá)。11.3合同附件：本合同附件包括但不限于崗位說明書、培訓(xùn)計(jì)劃、保密協(xié)議等。12.合同附件12.1崗位說明書：[附件名稱]12.2培訓(xùn)計(jì)劃：[附件名稱]12.3保密協(xié)議：[附件名稱]13.合同簽署13.1簽署日期：[簽署日期]13.2簽署地點(diǎn)：[簽署地點(diǎn)]13.3簽署人：13.3.1甲方（蓋章）：[法定代表人或負(fù)責(zé)人簽名]13.3.2乙方（簽字）：[乙方簽名]14.合同生效日期14.1生效日期：自雙方簽署之日起生效。14.2生效條件：雙方簽署并蓋章后生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念與定義15.1第三方：指在甲乙雙方簽訂本合同時(shí)，作為中介方、咨詢方、擔(dān)保方或其他任何形式參與合同履行過程的獨(dú)立第三方。16.第三方介入的同意與程序16.1甲乙雙方同意，在合同履行過程中，可邀請(qǐng)第三方介入，但需征得對(duì)方書面同意。16.2第三方介入的程序：16.2.1雙方應(yīng)就第三方介入的目的、職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)進(jìn)行協(xié)商；16.2.2雙方共同簽署第三方介入?yún)f(xié)議，明確各方的權(quán)利義務(wù)；16.2.3第三方介入?yún)f(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。17.第三方介入的職責(zé)與權(quán)利17.1第三方職責(zé)：17.1.1按照雙方要求，提供專業(yè)咨詢、中介、擔(dān)保等服務(wù)；17.1.2監(jiān)督合同的履行，確保合同目的的實(shí)現(xiàn)；17.1.3及時(shí)向甲乙雙方報(bào)告合同履行情況，發(fā)現(xiàn)違約行為；17.1.4在必要時(shí)，協(xié)助甲乙雙方解決合同履行中的爭(zhēng)議。17.2第三方權(quán)利：17.2.1獲得合同履行過程中所需的信息；17.2.2要求甲乙雙方按照合同約定履行義務(wù)；17.2.3在合同履行過程中，對(duì)甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)；17.2.4享有合同約定或本合同附件規(guī)定的其他權(quán)利。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方介入后，甲乙雙方仍需履行本合同約定的義務(wù)，第三方不承擔(dān)甲乙雙方的合同責(zé)任。18.2第三方在合同履行過程中的行為，不代表甲乙任何一方，第三方對(duì)甲乙雙方不承擔(dān)連帶責(zé)任。18.3第三方介入的合同責(zé)任僅限于其自身職責(zé)范圍內(nèi)，對(duì)甲乙雙方因第三方原因造成的損失，第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。19.第三方的責(zé)任限額19.1第三方責(zé)任限額：19.1.1第三方因違反合同約定，給甲乙雙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)不超過[金額]元的賠償責(zé)任；19.1.2第三方在履行合同過程中，因不可抗力等原因造成損失的，免除其賠償責(zé)任；19.1.3第三方責(zé)任限額可由甲乙雙方在第三方介入?yún)f(xié)議中另行約定。20.第三方介入的變更與解除20.1第三方介入?yún)f(xié)議的變更：20.1.1雙方協(xié)商一致，可對(duì)第三方介入?yún)f(xié)議進(jìn)行變更；20.1.2變更后的協(xié)議作為原協(xié)議的補(bǔ)充，與本協(xié)議具有同等法律效力。20.2第三方介入?yún)f(xié)議的解除：20.2.1雙方協(xié)商一致，可解除第三方介入?yún)f(xié)議；20.2.2解除第三方介入?yún)f(xié)議后，第三方應(yīng)立即停止介入行為。21.第三方介入?yún)f(xié)議的爭(zhēng)議解決21.1第三方介入?yún)f(xié)議的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；21.2協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.崗位說明書詳細(xì)要求：包括崗位職責(zé)、任職資格、工作環(huán)境、工作條件等。說明：崗位說明書用于明確乙方的工作內(nèi)容和要求，作為合同附件，對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充。2.培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)費(fèi)用等。說明：培訓(xùn)計(jì)劃用于明確公司對(duì)乙方培訓(xùn)的安排，作為合同附件，對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充。3.保密協(xié)議詳細(xì)要求：包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說明：保密協(xié)議用于保護(hù)公司的商業(yè)秘密，明確雙方在保密方面的權(quán)利和義務(wù)。4.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方身份、職責(zé)、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任限額、爭(zhēng)議解決等。說明：第三方介入?yún)f(xié)議用于明確第三方在合同履行過程中的角色和責(zé)任，作為合同附件，對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充。5.考勤記錄詳細(xì)要求：包括考勤日期、上班時(shí)間、下班時(shí)間、請(qǐng)假記錄等。說明：考勤記錄用于記錄乙方的工作時(shí)間，作為合同附件，對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充。6.工資支付憑證詳細(xì)要求：包括支付日期、支付金額、支付方式等。說明：工資支付憑證用于證明甲方已按照合同約定支付工資，作為合同附件，對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充。7.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納憑證詳細(xì)要求：包括繳納日期、繳納金額、繳納基數(shù)等。說明：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納憑證用于證明甲方已按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金，作為合同附件，對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未經(jīng)甲方同意擅自離職責(zé)任認(rèn)定：支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金示例：乙方在試用期內(nèi)，未提前一個(gè)月書面通知甲方，擅自離職，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。2.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時(shí)支付乙方工資責(zé)任認(rèn)定：支付相當(dāng)于未支付工資部分50%的賠償金示例：甲方未在每月[日期]前支付乙方工資，需向乙方支付相當(dāng)于未支付工資部分50%的賠償金。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：違反保密協(xié)議，泄露公司秘密責(zé)任認(rèn)定：賠償公司損失示例：第三方在合同履行過程中，泄露公司商業(yè)秘密，需賠償公司因此造成的損失。4.不可抗力導(dǎo)致的違約違約行為：因不可抗力無(wú)法履行合同責(zé)任認(rèn)定：經(jīng)甲方同意可解除合同示例：因自然災(zāi)害導(dǎo)致乙方無(wú)法正常工作，經(jīng)甲方同意，雙方可解除合同。全文完。二零二四年度專業(yè)銷售員勞動(dòng)合同模板2本合同目錄一覽1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂日期1.3合同期限2.工作內(nèi)容與職責(zé)2.1工作崗位2.2工作內(nèi)容2.3工作地點(diǎn)2.4工作時(shí)間3.工資待遇3.1基本工資3.2績(jī)效獎(jiǎng)金3.3傭金提成3.4伙食補(bǔ)貼3.5交通補(bǔ)貼3.6通訊補(bǔ)貼4.社會(huì)保險(xiǎn)與福利4.1社會(huì)保險(xiǎn)4.2住房公積金4.3其他福利待遇5.考勤與休假5.1考勤制度5.2請(qǐng)假制度5.3休假制度6.競(jìng)業(yè)限制6.1競(jìng)業(yè)限制期限6.2競(jìng)業(yè)限制范圍6.3違約責(zé)任7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.解除與終止合同8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3解除與終止合同程序9.違約責(zé)任9.1違約行為9.2違約責(zé)任承擔(dān)10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.合同附件11.1附件一：崗位說明書11.2附件二：績(jī)效考核辦法11.3附件三：保密協(xié)議12.合同生效與修改12.1合同生效條件12.2合同修改程序13.其他約定13.1通知方式13.2合同份數(shù)13.3合同簽署14.合同解除與終止后的處理14.1合同解除后的工資支付14.2合同終止后的社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系處理14.3合同解除與終止后的其他事宜處理第一部分：合同如下：1.合同訂立1.1合同雙方基本信息甲方（用人單位）：全稱、地址、法定代表人或負(fù)責(zé)人姓名乙方（勞動(dòng)者）：全稱、地址、身份證號(hào)碼、聯(lián)系電話1.2合同簽訂日期：____年____月____日1.3合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止2.工作內(nèi)容與職責(zé)2.1工作崗位：專業(yè)銷售員2.2工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)甲方產(chǎn)品的銷售推廣、客戶關(guān)系維護(hù)、市場(chǎng)調(diào)研等工作2.3工作地點(diǎn)：____市____區(qū)____路____號(hào)2.4工作時(shí)間：周一至周五，上午9:00至12:00，下午13:00至18:00，周六、周日及國(guó)家法定節(jié)假日休息3.工資待遇3.1基本工資：人民幣_(tái)___元/月3.2績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果，每月獎(jiǎng)金上限為基本工資的____%3.3傭金提成：根據(jù)銷售額和業(yè)績(jī)完成情況，按銷售額的____%提成3.4伙食補(bǔ)貼：每月人民幣_(tái)___元3.5交通補(bǔ)貼：每月人民幣_(tái)___元3.6通訊補(bǔ)貼：每月人民幣_(tái)___元4.社會(huì)保險(xiǎn)與福利4.1社會(huì)保險(xiǎn)：甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)4.2住房公積金：甲方依法為乙方繳納住房公積金4.3其他福利待遇：根據(jù)國(guó)家規(guī)定和甲方實(shí)際情況，乙方享受帶薪年假、病假、產(chǎn)假等福利待遇5.考勤與休假5.1考勤制度：乙方應(yīng)按時(shí)上下班，不得遲到、早退、曠工5.2請(qǐng)假制度：乙方因事、因病需請(qǐng)假，應(yīng)提前向甲方提出書面申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假5.3休假制度：乙方享受國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假等休假待遇6.競(jìng)業(yè)限制6.1競(jìng)業(yè)限制期限：自合同終止之日起____年內(nèi)6.2競(jìng)業(yè)限制范圍：不得在同行業(yè)從事與甲方產(chǎn)品相同或類似的業(yè)務(wù)6.3違約責(zé)任：若乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)___元7.保密條款7.1保密內(nèi)容：甲方業(yè)務(wù)、技術(shù)、市場(chǎng)信息等商業(yè)秘密7.2保密期限：自合同終止之日起____年內(nèi)7.3違約責(zé)任：若乙方違反保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)___元8.解除與終止合同8.1合同解除條件：8.1.1乙方提出解除合同，需提前____個(gè)工作日書面通知甲方；8.1.2甲方因乙方嚴(yán)重違反合同約定，有權(quán)立即解除合同；8.1.3乙方因健康原因無(wú)法繼續(xù)工作，經(jīng)甲方確認(rèn)后，可解除合同；8.1.4甲方因經(jīng)營(yíng)不善或法律法規(guī)變更等原因，需提前____個(gè)工作日通知乙方解除合同；8.2合同終止條件：8.2.1合同期限屆滿，雙方無(wú)續(xù)簽意向；8.2.2乙方達(dá)到法定退休年齡或因其他原因無(wú)法繼續(xù)工作；8.2.3甲方因破產(chǎn)、解散等原因無(wú)法繼續(xù)經(jīng)營(yíng)；8.3解除與終止合同程序：8.3.1解除或終止合同，雙方應(yīng)簽訂書面協(xié)議；8.3.2解除或終止合同后，甲方應(yīng)向乙方支付相應(yīng)工資及福利待遇；8.3.3解除或終止合同后，乙方應(yīng)將工作交接清楚。9.違約責(zé)任9.1違約行為：9.1.1乙方未按時(shí)完成銷售任務(wù)，經(jīng)甲方警告后仍無(wú)改進(jìn)；9.1.2乙方泄露甲方商業(yè)秘密；9.1.3乙方違反競(jìng)業(yè)限制條款；9.2違約責(zé)任承擔(dān)：9.2.1乙方違反合同約定，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)___元；9.2.2甲方違反合同約定，應(yīng)向乙方支付賠償金人民幣_(tái)___元。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式：10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；10.1.2協(xié)商不成，可向勞動(dòng)合同履行地人民法院提起訴訟；10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：10.2.1本合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為____市____區(qū)人民法院。11.合同附件11.1附件一：崗位說明書11.2附件二：績(jī)效考核辦法11.3附件三：保密協(xié)議12.合同生效與修改12.1合同生效條件：雙方簽字蓋章后生效；12.2合同修改程序：任何一方需修改合同內(nèi)容，應(yīng)書面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂補(bǔ)充協(xié)議。13.其他約定13.1通知方式：雙方通訊地址、電話等聯(lián)系方式如有變更，應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方；13.2合同份數(shù)：本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力；13.3合同簽署：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.合同解除與終止后的處理14.1合同解除后的工資支付：14.1.1合同解除后，甲方應(yīng)支付乙方合同解除當(dāng)月的工資；14.1.2乙方在合同解除后，如有未休年假、病假等，甲方應(yīng)按相關(guān)規(guī)定支付相應(yīng)的工資；14.2合同終止后的社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系處理：14.2.1合同終止后，甲方應(yīng)辦理乙方的社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)；14.2.2乙方在合同終止后，應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定繼續(xù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；14.3合同解除與終止后的其他事宜處理：14.3.1合同解除與終止后，雙方應(yīng)妥善處理剩余工作事務(wù)和財(cái)產(chǎn)；14.3.2雙方無(wú)爭(zhēng)議的，本合同解除與終止后，不再承擔(dān)任何法律責(zé)任。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定義15.1.1本合同所稱第三方，是指中介方、咨詢服務(wù)方、技術(shù)支持方、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等在合同履行過程中，提供協(xié)助、服務(wù)或承擔(dān)特定職責(zé)的獨(dú)立主體。15.1.2第三方應(yīng)具備合法經(jīng)營(yíng)資格，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.2第三方的選擇與介入15.2.1第三方的選擇：甲方有權(quán)自行選擇第三方，乙方應(yīng)予以配合。15.2.2第三方介入的申請(qǐng)：甲方需提前____個(gè)工作日向乙方提交第三方介入申請(qǐng)，并說明介入原因、第三方職責(zé)和預(yù)期效果。15.2.3乙方有權(quán)在____個(gè)工作日內(nèi)對(duì)甲方提交的第三方介入申請(qǐng)進(jìn)行審查，并反饋意見。15.3第三方的職責(zé)15.3.1.1中介方：協(xié)助甲方完成合同相關(guān)事宜的洽談、簽訂等；15.3.1.2咨詢服務(wù)方：為甲方提供專業(yè)咨詢服務(wù)；15.3.1.3技術(shù)支持方：為甲方提供技術(shù)支持、維護(hù)服務(wù)；15.3.1.4培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：為甲方提供員工培訓(xùn)服務(wù)。15.4第三方的權(quán)利15.4.1第三方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付相關(guān)費(fèi)用；15.4.2第三方有權(quán)要求甲方提供必要的協(xié)助和配合；15.4.3第三方有權(quán)要求甲方及時(shí)反饋相關(guān)信息。15.5第三方與其他各方的劃分說明15.5.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系：第三方與甲方、乙方均為獨(dú)立主體，各自承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.5.2第三方與甲乙雙方的責(zé)任劃分：第三方在履行職責(zé)過程中產(chǎn)生的法律責(zé)任，由第三方自行承擔(dān)；若因第三方原因?qū)е录追?、乙方損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。15.5.3第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系：第三方在合同履行過程中，應(yīng)尊重甲乙雙方的權(quán)利，不得損害甲乙雙方的利益。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任限額的定義16.1.1本合同所稱第三方責(zé)任限額，是指第三方因履行合同職責(zé)過程中發(fā)生違約行為，造成甲方或乙方損失，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償責(zé)任。16.2第三方責(zé)任限額的約定16.2.1第三方責(zé)任限額的數(shù)額：雙方約定第三方責(zé)任限額為人民幣_(tái)___元。16.2.2第三方責(zé)任限額的適用范圍：第三方責(zé)任限額適用于第三方在履行合同職責(zé)過程中，因故意或重大過失造成甲方或乙方損失的情況。16.3第三方責(zé)任限額的履行16.3.1若第三方違反合同約定，造成甲方或乙方損失，乙方應(yīng)向甲方提出損失賠償要求。16.3.2甲方應(yīng)在收到乙方損失賠償要求