2025版外國人實(shí)習(xí)及培訓(xùn)聘用合同示范文本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版外國人實(shí)習(xí)及培訓(xùn)聘用合同示范文本本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂日期1.3合同有效期2.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)目的與內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)目標(biāo)2.2實(shí)習(xí)及培訓(xùn)內(nèi)容2.3實(shí)習(xí)及培訓(xùn)方式3.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)地點(diǎn)與時間3.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)地點(diǎn)3.2實(shí)習(xí)及培訓(xùn)時間安排4.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間工作職責(zé)4.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)人員職責(zé)4.2實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間工作要求4.3實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間工作紀(jì)律5.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間待遇5.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間薪資待遇5.2社會保險及公積金5.3休息時間與假期6.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間安全保障6.1安全生產(chǎn)責(zé)任6.2健康保護(hù)責(zé)任6.3應(yīng)急處理預(yù)案7.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間知識產(chǎn)權(quán)7.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬7.2知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)措施8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除或終止的程序9.違約責(zé)任9.1違約責(zé)任認(rèn)定9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約責(zé)任免除10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決程序11.其他約定事項(xiàng)11.1合同附件11.2合同生效11.3合同變更與解除12.合同附件12.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)計(jì)劃12.2工作職責(zé)說明書12.3保密協(xié)議13.合同份數(shù)13.1合同正本份數(shù)13.2合同副本份數(shù)14.合同簽署與生效14.1合同簽署人14.2合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同雙方基本信息1.1.1實(shí)習(xí)單位名稱：____________________1.1.2實(shí)習(xí)單位地址：____________________1.1.3實(shí)習(xí)單位法定代表人：____________________1.1.4實(shí)習(xí)單位聯(lián)系電話：____________________1.1.5實(shí)習(xí)單位電子郵箱：____________________1.1.6實(shí)習(xí)人員姓名：____________________1.1.7實(shí)習(xí)人員國籍：____________________1.1.8實(shí)習(xí)人員身份證號碼：____________________1.1.9實(shí)習(xí)人員聯(lián)系方式：____________________1.2合同簽訂日期：____年____月____日1.3合同有效期：自____年____月____日起至____年____月____日止2.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)目的與內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)目標(biāo)2.1.1提高實(shí)習(xí)人員在專業(yè)領(lǐng)域的實(shí)踐能力2.1.2培養(yǎng)實(shí)習(xí)人員的職業(yè)素養(yǎng)和工作態(tài)度2.1.3幫助實(shí)習(xí)人員了解和適應(yīng)企業(yè)文化2.2實(shí)習(xí)及培訓(xùn)內(nèi)容2.2.1專業(yè)技能培訓(xùn)2.2.2企業(yè)文化培訓(xùn)2.2.3工作流程培訓(xùn)2.3實(shí)習(xí)及培訓(xùn)方式2.3.1實(shí)習(xí)人員參與公司日常工作2.3.2定期組織培訓(xùn)課程2.3.3指導(dǎo)老師一對一輔導(dǎo)3.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)地點(diǎn)與時間3.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)地點(diǎn)：____________________3.2實(shí)習(xí)及培訓(xùn)時間安排3.2.1實(shí)習(xí)時間：每周工作____天，每天工作____小時3.2.2培訓(xùn)時間：每周安排____次培訓(xùn)課程，每次課程____小時4.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間工作職責(zé)4.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)人員職責(zé)4.1.1遵守實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度4.1.2積極參與實(shí)習(xí)及培訓(xùn)活動4.1.3完成實(shí)習(xí)單位安排的工作任務(wù)4.2實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間工作要求4.2.2嚴(yán)格遵守職業(yè)道德4.2.3遵守實(shí)習(xí)期間的安全規(guī)定4.3實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間工作紀(jì)律4.3.1不得擅自離崗4.3.2不得泄露公司機(jī)密4.3.3不得從事與實(shí)習(xí)無關(guān)的活動5.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間待遇5.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間薪資待遇5.1.1實(shí)習(xí)人員每月薪資為人民幣____元5.1.2實(shí)習(xí)期間享受國家法定節(jié)假日5.2社會保險及公積金5.2.1實(shí)習(xí)人員需按照國家規(guī)定繳納社會保險及公積金5.2.2實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)辦理社會保險及公積金繳納手續(xù)5.3休息時間與假期5.3.1實(shí)習(xí)人員每周休息____天5.3.2實(shí)習(xí)人員享有國家法定節(jié)假日及年假6.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間安全保障6.1安全生產(chǎn)責(zé)任6.1.1實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)為實(shí)習(xí)人員提供安全的工作環(huán)境6.1.2實(shí)習(xí)單位定期對實(shí)習(xí)人員進(jìn)行安全教育6.2健康保護(hù)責(zé)任6.2.1實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)為實(shí)習(xí)人員提供健康的工作條件6.2.2實(shí)習(xí)單位定期對實(shí)習(xí)人員進(jìn)行健康檢查6.3應(yīng)急處理預(yù)案6.3.1實(shí)習(xí)單位制定應(yīng)急預(yù)案，確保實(shí)習(xí)人員安全6.3.2實(shí)習(xí)人員應(yīng)熟悉應(yīng)急預(yù)案，并在緊急情況下配合處理7.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間知識產(chǎn)權(quán)7.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬7.1.1實(shí)習(xí)人員在實(shí)習(xí)期間產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸實(shí)習(xí)單位所有7.1.2實(shí)習(xí)人員需簽署知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議7.2知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)措施7.2.1實(shí)習(xí)單位采取保密措施，保護(hù)實(shí)習(xí)人員知識產(chǎn)權(quán)7.2.2實(shí)習(xí)人員不得泄露公司機(jī)密及技術(shù)信息8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.1.1實(shí)習(xí)人員嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度8.1.2實(shí)習(xí)人員因個人原因無法繼續(xù)實(shí)習(xí)8.1.3實(shí)習(xí)單位因業(yè)務(wù)調(diào)整或特殊原因需解除合同8.2合同終止條件8.2.1合同到期自然終止8.2.2實(shí)習(xí)人員完成實(shí)習(xí)目標(biāo)，經(jīng)雙方協(xié)商一致同意終止8.3合同解除或終止的程序8.3.1雙方協(xié)商一致，簽署合同解除或終止協(xié)議8.3.2實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)辦理實(shí)習(xí)人員離職手續(xù)8.3.3實(shí)習(xí)人員需按照實(shí)習(xí)單位要求歸還公司物品9.違約責(zé)任9.1違約責(zé)任認(rèn)定9.1.1實(shí)習(xí)人員未履行合同約定的工作職責(zé)9.1.2實(shí)習(xí)單位未履行合同約定的培訓(xùn)義務(wù)9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.2.1實(shí)習(xí)人員需賠償因違約給實(shí)習(xí)單位造成的損失9.2.2實(shí)習(xí)單位需賠償因違約給實(shí)習(xí)人員造成的損失9.3違約責(zé)任免除9.3.1因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行9.3.2實(shí)習(xí)人員因突發(fā)疾病或意外事故導(dǎo)致無法履行合同10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方協(xié)商解決10.1.2提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.2.1爭議解決機(jī)構(gòu)為____仲裁委員會10.3爭議解決程序10.3.1雙方在爭議發(fā)生后____日內(nèi)提交爭議解決機(jī)構(gòu)10.3.2爭議解決機(jī)構(gòu)在收到爭議后____日內(nèi)作出裁決11.其他約定事項(xiàng)11.1合同附件11.1.1本合同附件包括實(shí)習(xí)及培訓(xùn)計(jì)劃、工作職責(zé)說明書、保密協(xié)議等11.2合同生效11.2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效11.3合同變更與解除11.3.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽署書面變更協(xié)議11.3.2合同解除需按照第八條約定進(jìn)行12.合同份數(shù)12.1合同正本份數(shù)12.1.1本合同一式____份，雙方各執(zhí)____份12.2合同副本份數(shù)12.2.1本合同副本____份，用于存檔或報送相關(guān)部門13.合同簽署與生效13.1合同簽署人13.1.1實(shí)習(xí)單位代表（簽字）：____________________13.1.2實(shí)習(xí)人員（簽字）：____________________13.2合同生效日期13.2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效第二部分：第三方介入后的修正13.第三方介入13.1第三方定義13.1.1本合同所指的第三方包括但不限于中介方、擔(dān)保方、技術(shù)支持方、咨詢顧問等。13.1.2第三方介入合同，需經(jīng)甲乙雙方同意，并簽訂書面協(xié)議。13.2第三方介入目的13.2.1第三方介入的目的是為了提高合同履行效率、保障合同履行安全、提供專業(yè)服務(wù)或解決合同履行中的特定問題。13.3第三方介入方式13.3.1第三方可以通過提供咨詢服務(wù)、技術(shù)支持、擔(dān)保等方式介入合同。13.3.2第三方介入合同的具體方式由甲乙雙方在第三方介入?yún)f(xié)議中約定。13.4第三方責(zé)任13.4.1第三方在合同履行過程中，應(yīng)當(dāng)履行其約定的義務(wù)，并對因自身原因?qū)е碌暮贤男酗L(fēng)險承擔(dān)責(zé)任。13.4.2第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在第三方介入?yún)f(xié)議中約定，但不得超過合同金額的____%。13.5第三方權(quán)利13.5.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助，以履行其合同義務(wù)。13.5.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取服務(wù)費(fèi)用。13.6第三方與其他各方的關(guān)系13.6.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系為合作關(guān)系，第三方的責(zé)任僅限于其介入合同約定的范圍。13.6.2第三方對甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)不承擔(dān)連帶責(zé)任。13.7第三方介入后的合同履行13.7.1第三方介入后，合同履行方式、履行期限等由甲乙雙方與第三方在第三方介入?yún)f(xié)議中約定。13.7.2第三方介入不影響甲乙雙方根據(jù)本合同享有的權(quán)利和承擔(dān)的義務(wù)。13.8第三方介入?yún)f(xié)議13.8.1.1第三方的基本信息；13.8.1.2第三方介入的目的和方式；13.8.1.3第三方介入的期限；13.8.1.4第三方責(zé)任和權(quán)利；13.8.1.5第三方介入的費(fèi)用；13.8.1.6合同變更和解除；13.8.1.7爭議解決；13.8.1.8其他約定事項(xiàng)。13.9第三方介入?yún)f(xié)議的簽訂13.9.1第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)由甲乙雙方與第三方共同簽訂。13.9.2第三方介入?yún)f(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.10第三方介入?yún)f(xié)議的變更和解除13.10.1第三方介入?yún)f(xié)議的變更和解除，需經(jīng)甲乙雙方與第三方協(xié)商一致，并簽署書面協(xié)議。13.10.2第三方介入?yún)f(xié)議的變更和解除不影響本合同的其他條款的效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)計(jì)劃要求：詳細(xì)列出實(shí)習(xí)及培訓(xùn)的具體內(nèi)容、時間安排、培訓(xùn)課程大綱等。說明：本附件作為合同附件，用于明確實(shí)習(xí)及培訓(xùn)的具體安排，確保雙方對培訓(xùn)內(nèi)容的理解一致。2.工作職責(zé)說明書要求：明確實(shí)習(xí)人員在實(shí)習(xí)期間的工作職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作流程等。說明：本附件作為合同附件，用于指導(dǎo)實(shí)習(xí)人員了解其在實(shí)習(xí)期間的工作內(nèi)容，確保工作質(zhì)量和效率。3.保密協(xié)議要求：明確雙方在實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間對涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息的保密義務(wù)。說明：本附件作為合同附件，用于保護(hù)雙方的商業(yè)秘密，防止信息泄露。4.實(shí)習(xí)人員個人信息表要求：包含實(shí)習(xí)人員的個人信息、教育背景、工作經(jīng)歷等。說明：本附件作為合同附件，用于記錄實(shí)習(xí)人員的基本信息，便于雙方了解實(shí)習(xí)人員的背景。5.第三方介入?yún)f(xié)議要求：詳細(xì)約定第三方介入的目的、方式、責(zé)任、權(quán)利等。說明：本附件作為合同附件，用于明確第三方在合同履行過程中的角色和責(zé)任。6.合同變更協(xié)議要求：詳細(xì)記錄合同變更的內(nèi)容、原因、生效日期等。說明：本附件作為合同附件，用于記錄合同變更的歷史，確保雙方對變更內(nèi)容的了解。7.合同解除協(xié)議要求：詳細(xì)記錄合同解除的原因、生效日期、雙方責(zé)任等。說明：本附件作為合同附件，用于記錄合同解除的歷史，明確雙方在合同解除后的權(quán)利和義務(wù)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)人員違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗、違反工作紀(jì)律、泄露公司機(jī)密等。責(zé)任認(rèn)定：實(shí)習(xí)人員需賠償因違約給實(shí)習(xí)單位造成的損失，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失。示例：實(shí)習(xí)人員未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗一天，需賠償實(shí)習(xí)單位因其缺勤造成的損失。2.實(shí)習(xí)單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按照合同約定提供培訓(xùn)、未按時支付薪資、未履行安全保障義務(wù)等。責(zé)任認(rèn)定：實(shí)習(xí)單位需賠償因違約給實(shí)習(xí)人員造成的損失，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失。示例：實(shí)習(xí)單位未按照合同約定提供培訓(xùn)，導(dǎo)致實(shí)習(xí)人員無法達(dá)到預(yù)期目標(biāo)，需賠償實(shí)習(xí)人員因此遭受的損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按照協(xié)議約定提供服務(wù)、泄露保密信息、違反合同約定等。責(zé)任認(rèn)定：第三方需賠償因違約給甲乙雙方造成的損失，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失。示例：第三方泄露保密信息，導(dǎo)致甲乙雙方遭受經(jīng)濟(jì)損失，需賠償相應(yīng)的損失。全文完。2024版外國人實(shí)習(xí)及培訓(xùn)聘用合同示范文本1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)單位名稱1.2實(shí)習(xí)及培訓(xùn)人員姓名1.3實(shí)習(xí)及培訓(xùn)人員國籍2.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)目的和內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)目的2.2實(shí)習(xí)及培訓(xùn)內(nèi)容3.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期限3.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)起始日期3.2實(shí)習(xí)及培訓(xùn)結(jié)束日期4.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)地點(diǎn)4.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)單位地址4.2實(shí)習(xí)及培訓(xùn)單位內(nèi)部地點(diǎn)5.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)工作時間5.1工作時間安排5.2工作日及休息日6.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)薪資待遇6.1薪資標(biāo)準(zhǔn)6.2薪資支付方式6.3社會保險及住房公積金7.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間福利待遇7.1住宿安排7.2餐飲安排7.3交通補(bǔ)貼7.4休假制度8.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間責(zé)任和義務(wù)8.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)人員責(zé)任8.2實(shí)習(xí)及培訓(xùn)單位責(zé)任9.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)考核與評價9.1考核方式9.2評價標(biāo)準(zhǔn)9.3考核結(jié)果10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除或終止后的處理11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.其他約定事項(xiàng)12.1保密條款12.2法律適用12.3合同生效13.合同附件13.1附件一：實(shí)習(xí)及培訓(xùn)人員簡歷13.2附件二：實(shí)習(xí)及培訓(xùn)計(jì)劃13.3附件三：其他相關(guān)文件14.合同簽署14.1簽署日期14.2簽署地點(diǎn)14.3簽署人簽字第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)單位名稱：[單位全稱]1.2實(shí)習(xí)及培訓(xùn)人員姓名：[人員姓名]1.3實(shí)習(xí)及培訓(xùn)人員國籍：[國籍名稱]2.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)目的和內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)目的：本合同旨在為[人員姓名]提供[實(shí)習(xí)及培訓(xùn)單位名稱]的實(shí)習(xí)及培訓(xùn)機(jī)會，使其通過實(shí)際工作體驗(yàn)和專業(yè)知識學(xué)習(xí)，提升職業(yè)技能和綜合素質(zhì)。2.2實(shí)習(xí)及培訓(xùn)內(nèi)容：包括但不限于[具體培訓(xùn)項(xiàng)目或課程]，以及[實(shí)習(xí)單位名稱]提供的日常業(yè)務(wù)操作和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。3.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期限3.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)起始日期：[起始日期]3.2實(shí)習(xí)及培訓(xùn)結(jié)束日期：[結(jié)束日期]4.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)地點(diǎn)4.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)單位地址：[單位詳細(xì)地址]4.2實(shí)習(xí)及培訓(xùn)單位內(nèi)部地點(diǎn)：[具體部門或辦公室名稱]5.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)工作時間5.1工作時間安排：每周工作[具體工作日數(shù)]天，每天工作[具體工作時長]小時。5.2工作日及休息日：按照國家法定節(jié)假日和休息日安排，具體休息日由實(shí)習(xí)及培訓(xùn)單位確定。6.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)薪資待遇6.1薪資標(biāo)準(zhǔn)：實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間，[人員姓名]的月薪資為人民幣[具體數(shù)額]元。6.2薪資支付方式：每月[具體支付日期]前支付上個月薪資，薪資以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至[人員姓名]指定的銀行賬戶。6.3社會保險及住房公積金：[人員姓名]在實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間，按照國家規(guī)定繳納社會保險及住房公積金，具體繳納比例及金額由實(shí)習(xí)及培訓(xùn)單位按照當(dāng)?shù)卣邎?zhí)行。7.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間福利待遇7.1住宿安排：[人員姓名]在實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間，由實(shí)習(xí)及培訓(xùn)單位提供免費(fèi)住宿，具體住宿條件為[具體描述]。7.2餐飲安排：實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間，[人員姓名]可在單位食堂就餐，餐費(fèi)由實(shí)習(xí)及培訓(xùn)單位承擔(dān)。7.3交通補(bǔ)貼：[人員姓名]在實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間，因工作需要產(chǎn)生的交通費(fèi)用，由實(shí)習(xí)及培訓(xùn)單位按實(shí)際發(fā)生費(fèi)用報銷。7.4休假制度：實(shí)習(xí)及培訓(xùn)人員享有國家法定節(jié)假日、年休假及事假等休假待遇，具體休假天數(shù)及安排由實(shí)習(xí)及培訓(xùn)單位規(guī)定。8.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間責(zé)任和義務(wù)8.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)人員責(zé)任：8.1.1遵守實(shí)習(xí)及培訓(xùn)單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。8.1.2服從實(shí)習(xí)及培訓(xùn)單位的安排，認(rèn)真完成實(shí)習(xí)及培訓(xùn)任務(wù)。8.1.3保護(hù)實(shí)習(xí)及培訓(xùn)單位的合法權(quán)益，不泄露單位商業(yè)秘密。8.1.4發(fā)生意外事故，及時向?qū)嵙?xí)及培訓(xùn)單位報告。8.2實(shí)習(xí)及培訓(xùn)單位責(zé)任：8.2.1為實(shí)習(xí)及培訓(xùn)人員提供必要的實(shí)習(xí)及培訓(xùn)場所和設(shè)施。8.2.2指定指導(dǎo)老師，對實(shí)習(xí)及培訓(xùn)人員進(jìn)行指導(dǎo)和考核。8.2.3保證實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間的安全，提供必要的安全教育和防護(hù)措施。8.2.4對實(shí)習(xí)及培訓(xùn)人員的合法權(quán)益進(jìn)行保護(hù)。9.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)考核與評價9.1考核方式：9.1.1定期考核：每[具體時間間隔]進(jìn)行一次考核，考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、技能掌握、團(tuán)隊(duì)合作等。9.1.2末次考核：實(shí)習(xí)及培訓(xùn)結(jié)束前進(jìn)行末次考核，全面評估實(shí)習(xí)及培訓(xùn)效果。9.2評價標(biāo)準(zhǔn)：9.2.1考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級。9.2.2評價標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)實(shí)習(xí)及培訓(xùn)計(jì)劃、崗位要求、指導(dǎo)老師意見等因素綜合評定。9.3考核結(jié)果：9.3.1優(yōu)秀：實(shí)習(xí)及培訓(xùn)表現(xiàn)突出，具備獨(dú)立工作能力。9.3.2良好：實(shí)習(xí)及培訓(xùn)表現(xiàn)良好，能夠勝任工作。9.3.3合格：實(shí)習(xí)及培訓(xùn)表現(xiàn)一般，需進(jìn)一步學(xué)習(xí)和提高。9.3.4不合格：實(shí)習(xí)及培訓(xùn)表現(xiàn)不佳，未能達(dá)到基本要求。10.合同解除與終止10.1合同解除條件：10.1.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)人員提出解除合同，需提前[具體天數(shù)]書面通知實(shí)習(xí)及培訓(xùn)單位。10.1.2實(shí)習(xí)及培訓(xùn)單位因故解除合同，需提前[具體天數(shù)]書面通知實(shí)習(xí)及培訓(xùn)人員。10.2合同終止條件：10.2.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期限屆滿。10.2.2實(shí)習(xí)及培訓(xùn)人員因個人原因無法繼續(xù)實(shí)習(xí)及培訓(xùn)。10.3合同解除或終止后的處理：10.3.1合同解除或終止后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)，結(jié)清工資及福利待遇。10.3.2實(shí)習(xí)及培訓(xùn)人員應(yīng)歸還單位提供的物品及資料。11.爭議解決11.1爭議解決方式：11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。11.1.2協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)：11.2.1雙方可協(xié)商選擇仲裁機(jī)構(gòu)解決爭議。12.其他約定事項(xiàng)12.1保密條款：12.1.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)人員對實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間知悉的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。12.1.2保密期限為[具體期限]，保密內(nèi)容不得泄露給任何第三方。12.2法律適用：12.2.1本合同適用中華人民共和國法律。12.3合同生效：12.3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.合同附件13.1附件一：實(shí)習(xí)及培訓(xùn)人員簡歷13.2附件二：實(shí)習(xí)及培訓(xùn)計(jì)劃13.3附件三：其他相關(guān)文件14.合同簽署14.1簽署日期：[簽署日期]14.2簽署地點(diǎn)：[簽署地點(diǎn)]14.3簽署人簽字：14.3.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)單位代表：[單位代表姓名]（簽字）14.3.2實(shí)習(xí)及培訓(xùn)人員：[人員姓名]（簽字）第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1本合同所指第三方，是指除合同雙方（甲方：[實(shí)習(xí)及培訓(xùn)單位名稱]，乙方：[實(shí)習(xí)及培訓(xùn)人員姓名]）以外的，參與本合同實(shí)施過程中的任何個人或組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商、技術(shù)支持服務(wù)商等。2.第三方介入的目的與方式2.1第三方介入的目的是為了確保本合同的順利實(shí)施，提高實(shí)習(xí)及培訓(xùn)效果，以及為雙方提供專業(yè)支持。2.2第三方介入的方式包括但不限于提供中介服務(wù)、技術(shù)支持、咨詢服務(wù)等。3.第三方責(zé)任限額3.1第三方在介入本合同過程中，其責(zé)任限額由雙方在合同中明確約定，具體如下：3.1.1第三方因自身原因?qū)е卤竞贤瑹o法履行或履行不到位，其責(zé)任限額為[具體金額]元。3.1.2第三方在履行職責(zé)過程中，因不可抗力因素導(dǎo)致本合同無法履行或履行不到位，其責(zé)任限額為[具體金額]元。3.2第三方責(zé)任限額的計(jì)算方式為：實(shí)際損失×[具體比例]。4.第三方責(zé)權(quán)利4.1第三方的權(quán)利：4.1.1根據(jù)合同約定，獲得相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。4.1.2在合同履行過程中，享有知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。4.2第三方的義務(wù)：4.2.1按照合同約定，提供專業(yè)、高效的服務(wù)。4.2.2遵守國家法律法規(guī)和合同約定，保守商業(yè)秘密。4.2.3在合同履行過程中，及時向雙方報告工作進(jìn)展和問題。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的關(guān)系：5.1.1第三方作為甲方提供的服務(wù)方，應(yīng)服從甲方的管理。5.1.2第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。5.2第三方與乙方的關(guān)系：5.2.1第三方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方的隱私。5.2.2第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)關(guān)注乙方的工作表現(xiàn)和需求，為乙方提供必要的幫助。5.3第三方與合同雙方的關(guān)系：5.3.1第三方應(yīng)遵守本合同的約定，確保合同雙方的利益不受損害。5.3.2第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)保持與合同雙方的溝通，及時反饋工作情況。6.第三方介入的具體條款6.1第三方介入的合同：6.1.1第三方介入的合同應(yīng)與本合同同時簽訂，作為本合同的附件。6.1.2第三方介入的合同應(yīng)明確約定第三方的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任限額等。6.2第三方介入的流程：6.2.1雙方協(xié)商確定第三方介入的事宜。6.2.2雙方與第三方簽訂介入合同。6.2.3第三方按照合同約定履行職責(zé)。7.第三方介入的監(jiān)督與管理7.1甲方對第三方介入的監(jiān)督：7.1.1甲方有權(quán)對第三方介入的合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督。7.1.2甲方有權(quán)要求第三方提供工作進(jìn)展報告。7.2乙方對第三方介入的反饋：7.2.1乙方有權(quán)對第三方介入的服務(wù)提出意見和建議。7.2.2乙方有權(quán)要求第三方解決服務(wù)過程中出現(xiàn)的問題。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：實(shí)習(xí)及培訓(xùn)人員簡歷詳細(xì)要求：簡歷應(yīng)包括個人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能、語言能力等。說明：本附件用于了解實(shí)習(xí)及培訓(xùn)人員的背景和能力，作為合同簽訂的依據(jù)。2.附件二：實(shí)習(xí)及培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：計(jì)劃應(yīng)詳細(xì)列出實(shí)習(xí)及培訓(xùn)的目標(biāo)、內(nèi)容、時間安排、考核標(biāo)準(zhǔn)等。說明：本附件用于指導(dǎo)實(shí)習(xí)及培訓(xùn)過程，確保雙方對培訓(xùn)內(nèi)容有明確的認(rèn)識。3.附件三：實(shí)習(xí)及培訓(xùn)協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)明確雙方的權(quán)利、義務(wù)、違約責(zé)任等。說明：本附件是本合同的具體實(shí)施文件，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。4.附件四：實(shí)習(xí)及培訓(xùn)單位規(guī)章制度詳細(xì)要求：規(guī)章制度應(yīng)包括工作紀(jì)律、安全規(guī)定、獎懲制度等。說明：本附件用于指導(dǎo)實(shí)習(xí)及培訓(xùn)人員遵守單位規(guī)章制度。5.附件五：第三方介入合同詳細(xì)要求：合同應(yīng)明確第三方介入的具體內(nèi)容、權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任等。說明：本附件用于規(guī)范第三方介入行為，保障合同雙方的權(quán)益。6.附件六：實(shí)習(xí)及培訓(xùn)人員考核結(jié)果詳細(xì)要求：考核結(jié)果應(yīng)包括考核時間、考核內(nèi)容、考核結(jié)果等。7.附件七：實(shí)習(xí)及培訓(xùn)人員離職證明詳細(xì)要求：證明應(yīng)包括離職原因、離職日期、工作表現(xiàn)等。說明：本附件用于記錄實(shí)習(xí)及培訓(xùn)人員離職情況，作為合同解除的依據(jù)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)人員未按合同約定履行實(shí)習(xí)及培訓(xùn)義務(wù)。1.2實(shí)習(xí)及培訓(xùn)單位未按合同約定提供實(shí)習(xí)及培訓(xùn)條件。1.3第三方未按合同約定履行服務(wù)義務(wù)。1.4任何一方未按合同約定支付費(fèi)用。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。2.2違約金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)為：違約金額×[具體比例]。2.3賠償損失的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)為：實(shí)際損失×[具體比例]。3.違約示例說明：3.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)人員未按時參加實(shí)習(xí)及培訓(xùn)，導(dǎo)致培訓(xùn)計(jì)劃延誤，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。3.2實(shí)習(xí)及培訓(xùn)單位未按合同約定提供必要的培訓(xùn)設(shè)施，導(dǎo)致乙方無法正常參加培訓(xùn)，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。3.3第三方未按合同約定提供技術(shù)服務(wù)，導(dǎo)致甲方業(yè)務(wù)受到影響，甲方有權(quán)要求第三方支付違約金。全文完。2024版外國人實(shí)習(xí)及培訓(xùn)聘用合同示范文本2本合同目錄一覽1.合同訂立與生效1.1合同訂立的時間、地點(diǎn)及雙方代表1.2合同生效的條件及時間2.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)目的與內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)的目的2.2實(shí)習(xí)及培訓(xùn)的具體內(nèi)容3.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期限3.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)的起止時間3.2實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期限的延長及縮短4.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)地點(diǎn)4.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)的地點(diǎn)4.2實(shí)習(xí)及培訓(xùn)地點(diǎn)的變更5.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)工作安排5.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)的工作內(nèi)容5.2工作時間及休息時間5.3工作日的調(diào)整6.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)費(fèi)用6.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)費(fèi)用的承擔(dān)方6.2實(shí)習(xí)及培訓(xùn)費(fèi)用的支付方式及時間7.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間的待遇7.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間的工資待遇7.2社會保險及福利待遇7.3實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間的住宿安排8.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間的考核與評價8.1考核與評價的方式及標(biāo)準(zhǔn)8.2考核與評價的結(jié)果及處理9.實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間的保密義務(wù)9.1保密的范圍及內(nèi)容9.2保密義務(wù)的履行及違約責(zé)任10.合同解除與終止10.1合同解除的條件及程序10.2合同終止的條件及程序11.違約責(zé)任11.1違約責(zé)任的承擔(dān)方式11.2違約責(zé)任的賠償范圍12.爭議解決12.1爭議解決的方式12.2爭議解決的管轄法院13.合同的變更與解除13.1合同變更的條件及程序13.2合同解除的條件及程序14.其他約定事項(xiàng)14.1合同附件14.2合同未盡事宜的處理第一部分：合同如下：第一條合同訂立與生效1.1本合同于2024年月日，在地點(diǎn)，由甲方（實(shí)習(xí)及培訓(xùn)單位名稱）代表（姓名）與乙方（實(shí)習(xí)生姓名）代表（姓名）簽訂。1.2本合同自雙方代表簽字蓋章之日起生效。第二條實(shí)習(xí)及培訓(xùn)目的與內(nèi)容2.1甲方邀請乙方來華進(jìn)行實(shí)習(xí)及培訓(xùn)，旨在提高乙方在（具體行業(yè)或領(lǐng)域）的專業(yè)技能和實(shí)際操作能力。2.2實(shí)習(xí)及培訓(xùn)內(nèi)容主要包括：專業(yè)知識學(xué)習(xí)、實(shí)際操作訓(xùn)練、企業(yè)文化了解、工作流程熟悉等。第三條實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期限3.1本合同實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期限為個月，自年月日起至年月日止。3.2如有特殊原因需要延長實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期限，雙方應(yīng)提前一個月書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽署補(bǔ)充協(xié)議。第四條實(shí)習(xí)及培訓(xùn)地點(diǎn)4.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)地點(diǎn)為甲方單位所在地。4.2如有特殊情況需要變更實(shí)習(xí)及培訓(xùn)地點(diǎn)，雙方應(yīng)提前一個月書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽署補(bǔ)充協(xié)議。第五條實(shí)習(xí)及培訓(xùn)工作安排5.1乙方在實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間應(yīng)按照甲方的工作安排進(jìn)行工作，工作時間每天（具體工作時間），每周工作（具體工作日數(shù)）。5.2甲方應(yīng)保障乙方在實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間的休息時間，不得安排加班，如確需加班，應(yīng)征得乙方同意，并支付加班費(fèi)。5.3甲方應(yīng)合理安排乙方的工作內(nèi)容，確保乙方能夠充分學(xué)習(xí)和實(shí)踐。第六條實(shí)習(xí)及培訓(xùn)費(fèi)用6.1實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間，乙方的生活費(fèi)、住宿費(fèi)由甲方承擔(dān)。6.2甲方每月向乙方支付人民幣元（大寫：____元整）的實(shí)習(xí)及培訓(xùn)津貼。6.3實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間的交通費(fèi)用、通訊費(fèi)用等由乙方自理。第七條實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間的待遇7.1甲方為乙方提供實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間的住宿，住宿條件應(yīng)滿足乙方的基本生活需求。7.2甲方為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。7.3甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，可給予一定的獎勵或補(bǔ)貼。第八條實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間的考核與評價8.1甲方將定期對乙方在實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間的績效進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括專業(yè)知識掌握程度、實(shí)際操作能力、團(tuán)隊(duì)合作精神等。8.2考核結(jié)果將以書面形式通知乙方，如有需要，甲方將組織與乙方的面談，對考核結(jié)果進(jìn)行反饋。8.3乙方應(yīng)積極參與考核，如有異議，應(yīng)在收到考核結(jié)果之日起五個工作日內(nèi)向甲方提出。第九條實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間的保密義務(wù)9.1乙方在實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間及之后，對甲方提供的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息負(fù)有保密義務(wù)。9.2乙方不得泄露或向第三方披露任何甲方未公開的信息，除非得到甲方的書面同意。9.3違反保密義務(wù)的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。第十條合同解除與終止10.1如乙方在實(shí)習(xí)及培訓(xùn)期間嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。10.2如甲方因故需要提前終止實(shí)習(xí)及培訓(xùn)，應(yīng)提前一個月通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的補(bǔ)償。10.3任何一方解除或終止本合同時，應(yīng)書面通知對方，并妥善處理相關(guān)事宜。第十一條違約責(zé)任11.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。11.2違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。第十二條爭議解決12.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。12.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十三條合同的變更與解除13.1本合同的任何變更或解除，均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章。13.2未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得擅自變更或解除本合同。第十四條其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入的概念與范圍15.1本合同所稱第三方，是指在本合同履行過程中，為甲方或乙方提供中介、咨詢、培訓(xùn)、技術(shù)支持等服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。15.2.1甲方或乙方委托第三方進(jìn)行實(shí)習(xí)及培訓(xùn)的組織與安排；15.2.2第三方提供實(shí)習(xí)及培訓(xùn)所需的場地、設(shè)施或設(shè)備；15.2.3第三方提供實(shí)習(xí)及培訓(xùn)所需的師資或技術(shù)支持；15.2.4第三方提供實(shí)習(xí)及培訓(xùn)相關(guān)的咨詢服務(wù)。第十六條第三方的責(zé)任與義務(wù)16.1第三方應(yīng)按照本合同約定，履行其提供服務(wù)的相關(guān)責(zé)任和義務(wù)。16.2第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)符合國家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，并對服務(wù)的質(zhì)量負(fù)責(zé)。16.3第三方在提供服務(wù)的過中，如因自身原因?qū)е乱曳綑?quán)益受損，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十七條第三方的責(zé)任限額17.1第三方的責(zé)任限額由雙方在合同中約定，具體如下：17.1.1第三方因提供的服務(wù)質(zhì)量不合格，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損的，乙方有權(quán)要求第三方賠償損失，賠償金額不超過乙方因該服務(wù)支付的費(fèi)用的百分之五十；17.1.2第三方因故意或重大過失導(dǎo)致乙方權(quán)益受損的，乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)全部賠償責(zé)任。第十八條第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系為獨(dú)立合同關(guān)系，第三方不承擔(dān)甲方或乙方的任何合同責(zé)任。18.2第三方在提供服務(wù)的過中，如需與甲方或乙方進(jìn)行溝通或協(xié)調(diào)，應(yīng)通過書面形式進(jìn)行，并確保信息的準(zhǔn)確性和及時性。18.3第三方在提供服務(wù)的過中，如需修改或變更本合同內(nèi)容，應(yīng)經(jīng)甲方和乙方書面同意。第十九條第三方介入的合同簽訂19.1