二零二五年度學(xué)校門衛(wèi)人員崗位職責(zé)規(guī)范合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度學(xué)校門衛(wèi)人員崗位職責(zé)規(guī)范合同合同編號_________一、合同主體1.1甲方名稱：_________________________地址：_________________________聯(lián)系人：_________________________聯(lián)系電話：_________________________1.2乙方名稱：_________________________地址：_________________________聯(lián)系人：_________________________聯(lián)系電話：_________________________1.3其他相關(guān)方：___________________________________________________________________________二、合同前言2.1背景：為規(guī)范學(xué)校門衛(wèi)人員崗位職責(zé)，提高門衛(wèi)工作質(zhì)量，確保校園安全穩(wěn)定，特制定本合同。2.2目的：明確門衛(wèi)人員崗位職責(zé)，保障學(xué)校師生人身財產(chǎn)安全，維護(hù)學(xué)校正常教學(xué)秩序。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語：（1）門衛(wèi)：指在學(xué)校門口負(fù)責(zé)安全保衛(wèi)、秩序維護(hù)、來訪接待等工作的人員。（2）崗位職責(zé)：指門衛(wèi)人員應(yīng)承擔(dān)的具體工作內(nèi)容和要求。3.2關(guān)鍵詞解釋：（1）校園安全：指學(xué)校內(nèi)部及周邊環(huán)境的安全，包括師生人身安全和財產(chǎn)安全。（2）正常教學(xué)秩序：指學(xué)校在教育教學(xué)活動中，按照規(guī)定時間、規(guī)定地點、規(guī)定程序進(jìn)行的有序活動。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定履行門衛(wèi)職責(zé)。（2）甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，并提出整改意見。（3）甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資及福利待遇。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：（1）乙方應(yīng)按照合同約定履行門衛(wèi)職責(zé)，確保校園安全穩(wěn)定。（2）乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，維護(hù)學(xué)校形象。（3）乙方應(yīng)積極參加學(xué)校組織的各項培訓(xùn)，提高自身業(yè)務(wù)水平。五、履行條款5.1合同履行時間：自合同簽訂之日起至二零二五年度結(jié)束。5.2合同履行地點：_________________________5.3合同履行方式：（1）乙方應(yīng)按照甲方要求，按時到崗，堅守崗位，不得擅自離崗。（2）乙方應(yīng)遵守學(xué)校規(guī)章制度，服從管理，不得違反校規(guī)。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件：（1）合同期限屆滿。（2）乙方因故離職，甲方同意終止合同。（3）因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o法履行。6.3終止程序：（1）合同終止前，乙方應(yīng)提前向甲方提出書面申請。（2）甲方應(yīng)在收到乙方申請后，及時審核并給予答復(fù)。（3）合同終止后，雙方應(yīng)妥善處理相關(guān)事宜。6.4終止后果：（1）合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求，妥善交接工作。（2）合同終止后，甲方應(yīng)按照約定支付乙方工資及福利待遇。（3）合同終止后，雙方應(yīng)相互尊重，不得相互指責(zé)。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成：（1）基本工資：根據(jù)乙方的工作年限、技能水平和崗位要求，確定基本工資標(biāo)準(zhǔn)。（2）加班費(fèi)：乙方在法定節(jié)假日或休息日加班，按照國家相關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。（3）崗位補(bǔ)貼：根據(jù)乙方所承擔(dān)的崗位職責(zé)和工作強(qiáng)度，給予相應(yīng)的崗位補(bǔ)貼。（4）社會保險：按照國家規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。（5）住房公積金：按照國家規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。7.2支付方式：（1）甲方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定，通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資及福利待遇。（2）甲方應(yīng)每月底前將乙方工資及福利待遇支付到乙方指定的銀行賬戶。7.3支付時間：（1）乙方工資及福利待遇支付時間為每月底前。（2）如遇國家法定節(jié)假日，工資及福利待遇支付時間可相應(yīng)順延。7.4支付條款：（1）甲方應(yīng)保證乙方工資及福利待遇的及時支付，不得拖欠。（2）乙方應(yīng)提供有效的銀行賬戶信息，以便甲方支付工資及福利待遇。八、違約責(zé)任8.1甲方違約：（1）甲方未按時足額支付乙方工資及福利待遇，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按欠付金額的千分之五計算。（2）甲方違反保密條款，泄露乙方個人信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約：（1）乙方未履行門衛(wèi)職責(zé)，造成校園安全事故，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（2）乙方違反保密條款，泄露學(xué)?；蛩诵畔?，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式：（1）違約方應(yīng)按照違約事實和損失情況，向受損方支付賠償金。（2）賠償金支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬，由受損方指定賬戶。九、保密條款9.1保密內(nèi)容：（1）學(xué)校內(nèi)部管理信息。（2）師生個人信息。（3）學(xué)校合作伙伴的商業(yè)秘密。9.2保密期限：（1）保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后三年。9.3保密履行方式：（1）乙方應(yīng)嚴(yán)格保守保密內(nèi)容，不得向任何第三方泄露。（2）乙方不得以任何形式公開或傳播保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義：（1）不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件：（1）自然災(zāi)害。（2）社會事件。（3）政府行為。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)：（1）發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。（2）發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行，雙方應(yīng)及時協(xié)商解決。10.4不可抗力實例：（1）地震、洪水、臺風(fēng)等自然災(zāi)害。（2）戰(zhàn)爭、罷工等社會事件。（3）政府政策調(diào)整等政府行為。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決：11.2調(diào)解、仲裁或訴訟：（1）協(xié)商不成，可向有關(guān)部門申請調(diào)解。（2）調(diào)解不成，可申請仲裁。（3）仲裁不成，可向人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定：（1）未經(jīng)甲方同意，乙方不得將合同權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形：（1）涉及國家安全、保密事項的合同。（2）合同約定不得轉(zhuǎn)讓的合同。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留：（1）本合同簽訂后，甲方保留對乙方崗位職責(zé)的調(diào)整權(quán)。（2）本合同簽訂后，甲方保留對乙方工作表現(xiàn)的評估權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留：（1）甲方保留在緊急情況下，對乙方進(jìn)行臨時調(diào)動的權(quán)力。（2）甲方保留在合同履行過程中，對乙方進(jìn)行必要培訓(xùn)的權(quán)力。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序：（1）合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致。（2）合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)以書面形式進(jìn)行。14.2修改和補(bǔ)充效力：（1）合同的修改和補(bǔ)充，自雙方簽字蓋章之日起生效。（2）合同的修改和補(bǔ)充，與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項：（1）雙方應(yīng)相互提供必要的工作條件和信息。（2）雙方應(yīng)相互支持，共同維護(hù)學(xué)校安全穩(wěn)定。15.2協(xié)作與配合方式：（1）雙方應(yīng)定期召開會議，溝通工作情況。（2）雙方應(yīng)通過電話、郵件等方式保持溝通。十六、其他條款16.1法律適用：（1）本合同適用中華人民共和國法律。（2）本合同簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性：（1）本合同構(gòu)成雙方之間關(guān)于門衛(wèi)人員崗位職責(zé)的完整協(xié)議。（2）本合同具有獨(dú)立性，不因其他合同的存在而失效。16.3增減條款：（1）未經(jīng)雙方書面同意，本合同不得增減條款。（2）任何增減條款均應(yīng)與本合同具有同等法律效力。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：___________代表人（簽字）：___________日期：___________乙方（蓋章）：___________代表人（簽字）：___________日期：___________附件及其他說明解釋一、附件列表：1.乙方個人簡歷及資格證書復(fù)印件。2.學(xué)校門衛(wèi)崗位職責(zé)說明書。3.學(xué)校規(guī)章制度。4.乙方工資及福利待遇明細(xì)表。5.保密協(xié)議。6.不可抗力事件清單。7.爭議解決流程圖。二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：（1）甲方違約：未按時足額支付乙方工資及福利待遇。違反保密條款，泄露乙方個人信息。未按合同約定調(diào)整乙方崗位職責(zé)。（2）乙方違約：未履行門衛(wèi)職責(zé)，造成校園安全事故。違反保密條款，泄露學(xué)?；蛩诵畔?。未按合同約定提供有效銀行賬戶信息。2.違約行為認(rèn)定：（1）甲方違約的認(rèn)定：根據(jù)乙方提供的支付憑證和相關(guān)證據(jù)，經(jīng)核實確認(rèn)。（2）乙方違約的認(rèn)定：根據(jù)學(xué)校調(diào)查、監(jiān)控記錄、證人證言等證據(jù)，經(jīng)核實確認(rèn)。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、社會事件、政府行為等。2.法律適用：指在合同履行過程中，應(yīng)適用的法律體系，本合同適用中華人民共和國法律。3.爭議解決：指在合同履行過程中，雙方因合同條款發(fā)生爭議時的解決方式，包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟。4.保密條款：指雙方在合同中約定的保密內(nèi)容、保密期限和保密履行方式。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方因個人原因無法履行門衛(wèi)職責(zé)。解決辦法：甲方應(yīng)與乙方協(xié)商，根據(jù)實際情況調(diào)整乙方工作或安排替代人員。2.問題：甲方未按時支付乙方工資及福利待遇。解決辦法：乙方應(yīng)及時與甲方溝通，要求甲方履行支付義務(wù)，必要時可申請勞動仲裁。3.問題：學(xué)校安全事件發(fā)生，乙方未及時處理。解決辦法：學(xué)校應(yīng)加強(qiáng)門衛(wèi)人員培訓(xùn)，提高其應(yīng)急處置能力，確保校園安全。4.問題：合同條款不明確，雙方產(chǎn)生爭議。解決辦法：雙方應(yīng)友好協(xié)商，必要時可尋求法律專業(yè)人士的幫助，明確合同條款。5.問題：不可抗力事件發(fā)生，影響合同履行。解決辦法：根據(jù)不可抗力事件的影響程度，雙方應(yīng)協(xié)商解決合同履行問題，或終止合同。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方名稱：_________________________2.第三方地址：_________________________3.第三方聯(lián)系人：_________________________4.第三方聯(lián)系電話：_________________________5.第三方責(zé)任：（1）第三方應(yīng)負(fù)責(zé)提供專業(yè)的門衛(wèi)人員培訓(xùn)。（2）第三方應(yīng)確保門衛(wèi)人員具備必要的安全知識和技能。6.第三方權(quán)利：（1）第三方有權(quán)對門衛(wèi)人員進(jìn)行考核和評估。（2）第三方有權(quán)根據(jù)甲方需求調(diào)整門衛(wèi)人員配置。7.第三方義務(wù)：（1）第三方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)。（2）第三方應(yīng)確保門衛(wèi)人員履行崗位職責(zé)。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利：（1）乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。（2）乙方有權(quán)要求甲方提供合理的培訓(xùn)機(jī)會。（3）乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資及福利待遇。2.乙方利益條款：（1）乙方在合同履行期間，如因甲方原因?qū)е聶?quán)益受損，有權(quán)要求甲方進(jìn)行賠償。（2）乙方在合同履行期間，如因工作表現(xiàn)優(yōu)秀，甲方應(yīng)給予相應(yīng)的獎勵。3.甲方的違約及限制條款：（1）甲方未按時支付乙方工資及福利待遇，應(yīng)支付違約金，違約金按欠付金額的千分之五計算。（2）甲方違反保密條款，泄露乙方個人信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（3）甲方不得無故降低乙方的工資待遇。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利：（1）甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和評估。（2）甲方有權(quán)根據(jù)學(xué)校安全需求調(diào)整門衛(wèi)人員配置。（3）甲方有權(quán)要求乙方遵守學(xué)校規(guī)章制度。2.甲方的利益條款：（1）甲方在合同履行期間，如因乙方工作表現(xiàn)不佳導(dǎo)致安全事故，有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。（2）甲方在合同履行期間，如因乙方原因?qū)е潞贤瑹o法履行，有權(quán)終止合同。3.乙方的違約及限制條款：（1）乙方未履行門衛(wèi)職責(zé)，造成校園安全事故，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（2）乙方違反保密條款，泄露學(xué)校或他人信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（3）乙方不得以任何形式泄露甲方商業(yè)秘密。全文完。二零二五年度學(xué)校門衛(wèi)人員崗位職責(zé)規(guī)范合同1合同目錄第一章合同概述1.1合同背景1.2合同目的1.3合同雙方第二章人員職責(zé)2.1職責(zé)范圍2.2工作內(nèi)容2.3工作標(biāo)準(zhǔn)第三章工作時間與考勤3.1工作時間3.2考勤制度3.3遲到早退處理第四章工作紀(jì)律與規(guī)范4.1工作紀(jì)律4.2規(guī)范用語4.3儀容儀表第五章安全管理5.1安全責(zé)任5.2安全防范措施5.3事故處理程序第六章崗位培訓(xùn)與考核6.1培訓(xùn)內(nèi)容6.2考核制度6.3培訓(xùn)與考核結(jié)果第七章獎勵與懲罰7.1獎勵條件7.2懲罰措施7.3獎勵與懲罰程序第八章工資與福利8.1工資標(biāo)準(zhǔn)8.2福利待遇8.3工資發(fā)放第九章合同期限與解除9.1合同期限9.2合同解除條件9.3合同解除程序第十章保密與競業(yè)限制10.1保密條款10.2競業(yè)限制條款10.3違約責(zé)任第十一章爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.3爭議解決程序第十二章合同生效與修改12.1合同生效條件12.2合同修改程序12.3合同附件第十三章其他約定13.1其他約定事項13.2附件第十四章合同簽署14.1簽署日期14.2簽署雙方14.3合同份數(shù)合同編號_________第一章合同概述1.1合同背景學(xué)校為了加強(qiáng)校園安全管理，提高門衛(wèi)服務(wù)質(zhì)量，特制定本合同。1.2合同目的明確門衛(wèi)人員的崗位職責(zé)和工作規(guī)范，保障校園安全，維護(hù)正常教學(xué)秩序。1.3合同雙方甲方：學(xué)校乙方：門衛(wèi)人員第二章人員職責(zé)2.1職責(zé)范圍2.1.1負(fù)責(zé)校園出入口的管理，確保校園安全。2.1.2嚴(yán)格執(zhí)行校園訪客登記制度，控制外來人員進(jìn)出。2.1.3負(fù)責(zé)校園內(nèi)車輛的管理，確保車輛停放有序。2.1.4監(jiān)控校園內(nèi)異常情況，及時報告相關(guān)部門。2.2工作內(nèi)容2.2.1按規(guī)定時間到崗，履行門衛(wèi)職責(zé)。2.2.2對出入校園的人員、車輛進(jìn)行詢問、登記。2.2.3維護(hù)校園秩序，防止非法物品和危險品進(jìn)入校園。2.2.4協(xié)助處理突發(fā)事件，確保校園安全。2.3工作標(biāo)準(zhǔn)2.3.1認(rèn)真履行職責(zé)，不得擅自離崗。2.3.2嚴(yán)謹(jǐn)、禮貌，維護(hù)學(xué)校形象。2.3.3熟悉校園安全知識，提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力。第三章工作時間與考勤3.1工作時間門衛(wèi)人員實行輪班制，每天工作時間12小時，具體班次由學(xué)校安排。3.2考勤制度門衛(wèi)人員應(yīng)按時上下班，如有遲到、早退或曠工，按學(xué)校相關(guān)規(guī)定處理。3.3遲到早退處理3.3.1遲到或早退超過30分鐘，按半天工資扣除。3.3.2遲到或早退超過1小時，按1天工資扣除。3.3.3曠工1天，按2天工資扣除。第四章工作紀(jì)律與規(guī)范4.1工作紀(jì)律4.1.1嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度。4.1.2不得利用工作之便謀取私利。4.1.3不得參與任何違法活動。4.2規(guī)范用語4.2.1使用文明禮貌的語言與師生交流。4.2.2不得對師生進(jìn)行侮辱、謾罵。4.3儀容儀表4.3.1穿著整潔，保持儀容端莊。4.3.2不得在校內(nèi)吸煙、飲酒。第五章安全管理5.1安全責(zé)任門衛(wèi)人員對校園出入口的安全負(fù)直接責(zé)任。5.2安全防范措施5.2.1加強(qiáng)巡邏，及時發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患。5.2.2配合學(xué)校開展安全教育培訓(xùn)。5.2.3定期檢查校園設(shè)施設(shè)備，確保安全運(yùn)行。5.3事故處理程序5.3.1及時報告事故情況。5.3.2配合相關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查處理。第六章崗位培訓(xùn)與考核6.1培訓(xùn)內(nèi)容6.1.1安全防范知識6.1.2門衛(wèi)崗位職責(zé)6.1.3應(yīng)急處理能力6.2考核制度6.2.1定期對門衛(wèi)人員進(jìn)行考核。6.2.2考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、業(yè)務(wù)能力、安全意識等。6.3培訓(xùn)與考核結(jié)果6.3.1對考核不合格的門衛(wèi)人員，進(jìn)行補(bǔ)訓(xùn)。6.3.2對考核優(yōu)秀的人員，給予獎勵。第八章工資與福利8.1工資標(biāo)準(zhǔn)8.1.1乙方工資按月計算，具體金額為人民幣____元/月。8.1.2乙方工資包括基本工資、崗位工資、績效工資等。8.1.3乙方工資發(fā)放時間為每月____日。8.2福利待遇8.2.1乙方享有國家法定節(jié)假日及帶薪年休假。8.2.2乙方享有學(xué)校規(guī)定的其他福利待遇。8.3工資發(fā)放8.3.1學(xué)校每月按時足額發(fā)放乙方工資。8.3.2乙方工資發(fā)放后，如有異議，應(yīng)在收到工資之日起5日內(nèi)向甲方提出。第九章合同期限與解除9.1合同期限本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。9.2合同解除條件9.2.1乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或崗位職責(zé)，甲方有權(quán)解除合同。9.2.2乙方因健康原因無法履行崗位職責(zé)，經(jīng)甲方確認(rèn)后，雙方協(xié)商解除合同。9.2.3乙方提前30日書面通知甲方，可解除合同。9.3合同解除程序9.3.1雙方協(xié)商一致解除合同的，應(yīng)簽訂書面協(xié)議。9.3.2甲方解除合同，應(yīng)提前____日書面通知乙方。第十章保密與競業(yè)限制10.1保密條款乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方同意，不得泄露。10.2競業(yè)限制條款10.2.1乙方在本合同解除或終止后____年內(nèi)，不得在同類業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)與甲方形成競爭關(guān)系。10.2.2乙方違反競業(yè)限制條款，應(yīng)向甲方支付違約金____元。第十一章爭議解決11.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交____仲裁委員會仲裁。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.2.1仲裁委員會的名稱：____仲裁委員會。11.2.2仲裁委員會的地址：____。11.3爭議解決程序11.3.1雙方應(yīng)在爭議發(fā)生后____日內(nèi)向仲裁委員會提交仲裁申請。11.3.2仲裁委員會應(yīng)在收到仲裁申請后____日內(nèi)組成仲裁庭。第十二章合同生效與修改12.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同修改程序本合同如有修改，應(yīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。第十三章其他約定13.1其他約定事項本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。13.2附件乙方個人簡歷乙方工作證明第十四章合同簽署14.1簽署日期本合同自____年____月____日起生效。14.2簽署雙方甲方（蓋章）：____________________代表人（簽字）：____________________日期：____________________乙方（簽字）：____________________日期：____________________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、甲方為主導(dǎo)時的附加條款及說明附加條款1：甲方提供培訓(xùn)1.1甲方應(yīng)負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)和在職培訓(xùn)，確保乙方具備履行崗位職責(zé)的能力。1.2培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于安全知識、規(guī)章制度、操作技能等。1.3甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)教材和場地，并確保培訓(xùn)質(zhì)量。附加條款2：甲方提供裝備2.1甲方應(yīng)為乙方提供必要的門衛(wèi)裝備，如制服、對講機(jī)、安保器材等。2.2甲方應(yīng)定期檢查和維護(hù)乙方使用的裝備，確保其處于良好狀態(tài)。2.3乙方應(yīng)妥善保管和使用甲方提供的裝備，不得隨意損壞或丟失。附加條款3：甲方提供工作環(huán)境3.1甲方應(yīng)確保乙方工作環(huán)境的衛(wèi)生和安全，定期進(jìn)行清潔消毒。3.2甲方應(yīng)提供乙方必要的工作休息區(qū)域，確保乙方休息時間充足。3.3甲方應(yīng)定期對乙方工作環(huán)境進(jìn)行評估，及時解決存在的問題。二、乙方為主導(dǎo)時的附加條款及說明附加條款4：乙方提出改進(jìn)建議4.1乙方有權(quán)對工作流程、管理制度等方面提出改進(jìn)建議。4.2甲方應(yīng)認(rèn)真考慮乙方的建議，并在合理范圍內(nèi)予以采納。4.3乙方的建議采納后，甲方應(yīng)給予適當(dāng)?shù)莫剟罨虮碚?。附加條款5：乙方個人發(fā)展5.1甲方應(yīng)鼓勵乙方參加各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提升自身能力。5.2甲方應(yīng)提供乙方職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，幫助乙方實現(xiàn)個人職業(yè)目標(biāo)。5.3甲方應(yīng)定期與乙方溝通，了解乙方的發(fā)展需求和期望。三、有第三方中介時的附加條款及說明附加條款6：中介費(fèi)用承擔(dān)6.1本合同簽訂過程中產(chǎn)生的中介費(fèi)用，由甲方承擔(dān)。6.2中介費(fèi)用包括但不限于傭金、服務(wù)費(fèi)等。附加條款7：中介責(zé)任7.1中介機(jī)構(gòu)應(yīng)保證其提供的信息真實、準(zhǔn)確、完整。7.2中介機(jī)構(gòu)在合同簽訂過程中，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，不得違反誠信原則。7.3中介機(jī)構(gòu)對因自身原因?qū)е潞贤瑹o效或解除，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。附加條款8：中介保密8.1中介機(jī)構(gòu)對本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露。8.2中介機(jī)構(gòu)應(yīng)確保其工作人員遵守保密義務(wù)，不得泄露任何與合同相關(guān)的信息。附加條款9：中介變更9.1如中介機(jī)構(gòu)在合同履行期間發(fā)生變更，應(yīng)及時通知甲方，并取得甲方的書面同意。9.2中介機(jī)構(gòu)變更后，其權(quán)利義務(wù)由變更后的機(jī)構(gòu)承擔(dān)。附加條款10：中介糾紛解決10.1中介機(jī)構(gòu)與甲方之間發(fā)生糾紛，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交____仲裁委員會仲裁。10.2仲裁委員會的名稱：____仲裁委員會。10.3仲裁委員會的地址：____。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方工作證明3.培訓(xùn)教材4.裝備清單5.工作環(huán)境評估報告6.中介服務(wù)協(xié)議7.個人發(fā)展計劃8.保密協(xié)議9.糾紛解決協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按合同規(guī)定時間到崗或擅自離崗。認(rèn)定：根據(jù)考勤制度，遲到早退或曠工記錄可認(rèn)定乙方違約。2.違約行為：乙方違反工作紀(jì)律，損害學(xué)校形象。認(rèn)定：根據(jù)工作紀(jì)律和規(guī)范，乙方行為被記錄在案，可認(rèn)定乙方違約。3.違約行為：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。認(rèn)定：根據(jù)保密條款，乙方泄露秘密的行為可認(rèn)定違約。4.違約行為：乙方違反競業(yè)限制條款。認(rèn)定：根據(jù)競業(yè)限制條款，乙方在限制期內(nèi)從事競爭行為可認(rèn)定違約。5.違約行為：甲方未按時足額發(fā)放乙方工資。認(rèn)定：根據(jù)工資發(fā)放條款，工資發(fā)放逾期可認(rèn)定甲方違約。6.違約行為：甲方未提供必要的工作環(huán)境或裝備。認(rèn)定：根據(jù)工作環(huán)境及裝備提供條款，甲方未履行義務(wù)可認(rèn)定違約。三、法律名詞及解釋：1.仲裁：指由雙方當(dāng)事人選定的仲裁機(jī)構(gòu)對爭議進(jìn)行審理和裁決。2.競業(yè)限制：指在合同解除或終止后，限制一方在一定期限內(nèi)從事與原合同業(yè)務(wù)相競爭的活動。3.保密協(xié)議：指雙方約定對特定信息保密的協(xié)議。4.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向另一方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方對工資發(fā)放有異議。解決辦法：乙方應(yīng)在收到工資之日起5日內(nèi)向甲方提出，甲方應(yīng)在收到異議后15日內(nèi)給予答復(fù)。2.問題：乙方對工作環(huán)境不滿。解決辦法：乙方應(yīng)向甲方提出改進(jìn)建議，甲方應(yīng)在合理范圍內(nèi)予以采納。3.問題：甲方未按時提供培訓(xùn)。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方提供培訓(xùn)，甲方應(yīng)在接到要求后盡快安排。4.問題：中介機(jī)構(gòu)泄露秘密。解決辦法：乙方應(yīng)要求中介機(jī)構(gòu)立即停止泄露，并采取措施防止進(jìn)一步泄露。五、所有應(yīng)用場景：1.學(xué)校門衛(wèi)人員招聘與管理工作。2.學(xué)校校園安全管理與維護(hù)。3.學(xué)校內(nèi)部人員與外部訪客管理。4.學(xué)校車輛與校園設(shè)施管理。5.學(xué)校安全教育培訓(xùn)與事故處理。6.學(xué)校與門衛(wèi)人員之間的勞動關(guān)系管理。全文完。二零二五年度學(xué)校門衛(wèi)人員崗位職責(zé)規(guī)范合同2本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同簽訂雙方1.2合同簽訂時間1.3合同有效期2.人員職責(zé)2.1崗位職責(zé)概述2.2門衛(wèi)崗位職責(zé)2.3門衛(wèi)工作要求3.工作時間與休息3.1工作時間安排3.2休息時間規(guī)定3.3加班與調(diào)休4.工資待遇4.1基本工資4.2獎金與提成4.3社會保險與公積金5.工作條件與設(shè)施5.1工作場所與設(shè)施5.2安全防護(hù)措施5.3設(shè)施維護(hù)與更新6.工作紀(jì)律與行為規(guī)范6.1工作紀(jì)律6.2行為規(guī)范6.3保密義務(wù)7.培訓(xùn)與晉升7.1培訓(xùn)計劃7.2晉升機(jī)制7.3培訓(xùn)考核8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約賠償9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決程序10.合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序10.3合同解除后的處理11.合同終止11.1合同終止條件11.2合同終止程序11.3合同終止后的處理12.其他條款12.1合同附件12.2合同生效12.3合同變更與解除13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署人13.3簽署單位14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同簽訂雙方1.1.1甲方：某學(xué)校1.1.2乙方：（門衛(wèi)人員）1.2合同簽訂時間：2025年1月1日1.3合同有效期：自2025年1月1日起至2025年12月31日止2.人員職責(zé)2.1崗位職責(zé)概述2.1.1乙方負(fù)責(zé)學(xué)校大門的出入管理，確保校園安全。2.1.2乙方負(fù)責(zé)對校園內(nèi)外的訪客進(jìn)行登記、驗證，確保來訪人員身份合法。2.2門衛(wèi)崗位職責(zé)2.2.1對進(jìn)入校園的車輛進(jìn)行登記、引導(dǎo)，確保車輛停放有序。2.2.2對校園內(nèi)發(fā)生的安全事件進(jìn)行初步處理，并及時上報。2.2.3對校園內(nèi)外的安全隱患進(jìn)行排查，并及時上報。2.3門衛(wèi)工作要求2.3.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守學(xué)校規(guī)章制度，認(rèn)真履行職責(zé)。2.3.3乙方應(yīng)具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠妥善處理突發(fā)事件。3.工作時間與休息3.1工作時間安排3.1.1乙方實行24小時值班制度，每日工作時間為8小時，每班次輪換。3.1.2乙方每周休息一天，具體休息日由甲方安排。3.2休息時間規(guī)定3.2.1乙方在值班期間，應(yīng)確保校園安全，不得擅自離崗。3.2.2乙方在休息期間，如遇緊急情況，應(yīng)立即返回工作崗位。3.3加班與調(diào)休3.3.1乙方加班應(yīng)按國家規(guī)定支付加班費(fèi)。3.3.2乙方調(diào)休由甲方根據(jù)工作需要和乙方實際情況安排。4.工資待遇4.1基本工資4.1.1乙方基本工資為每月3000元。4.1.2乙方基本工資按月支付，每月10日前發(fā)放。4.2獎金與提成4.2.1乙方年度獎金根據(jù)工作表現(xiàn)和考核結(jié)果確定。4.2.2乙方年度獎金發(fā)放時間為次年1月10日前。4.3社會保險與公積金4.3.1乙方應(yīng)依法參加社會保險，由甲方按國家規(guī)定繳納。4.3.2乙方應(yīng)依法繳納住房公積金，由甲方按國家規(guī)定繳納。5.工作條件與設(shè)施5.1工作場所與設(shè)施5.1.1乙方工作場所為學(xué)校大門門衛(wèi)室。5.1.2甲方提供必要的工作設(shè)施，如門衛(wèi)服裝、辦公用品等。5.2安全防護(hù)措施5.2.1甲方應(yīng)確保門衛(wèi)室安全設(shè)施完善，如消防器材、報警系統(tǒng)等。5.2.2乙方應(yīng)熟悉并正確使用安全防護(hù)設(shè)施。5.3設(shè)施維護(hù)與更新5.3.1甲方負(fù)責(zé)門衛(wèi)室設(shè)施的正常維護(hù)。5.3.2甲方定期對門衛(wèi)室設(shè)施進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)損壞及時更換。6.工作紀(jì)律與行為規(guī)范6.1工作紀(jì)律6.1.1乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得參與違法活動。6.1.2乙方應(yīng)服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，執(zhí)行學(xué)校各項規(guī)章制度。6.2行為規(guī)范6.2.2乙方應(yīng)禮貌待人，維護(hù)學(xué)校形象。6.3保密義務(wù)6.3.1乙方應(yīng)保守學(xué)校機(jī)密，不得泄露學(xué)校內(nèi)部信息。8.違約責(zé)任8.1違約情形8.1.1乙方未履行門衛(wèi)職責(zé)，造成校園安全事故的。8.1.2乙方在工作中玩忽職守，造成學(xué)校財產(chǎn)損失的。8.1.3乙方違反工作紀(jì)律，損害學(xué)校聲譽(yù)的。8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.1乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2.2乙方因違約行為給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.3違約賠償8.3.1乙方因違約行為給甲方造成直接經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)按實際損失的一定比例賠償。8.3.2乙方因違約行為給甲方造成間接經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)按合理估算的金額賠償。9.爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。9.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.2.1雙方同意將爭議提交至某市某區(qū)人民法院解決。9.3爭議解決程序9.3.1爭議解決過程中，雙方應(yīng)保持溝通，積極尋求解決方案。9.3.2任何一方在爭議解決期間，不得采取可能損害對方利益的行為。10.合同解除10.1合同解除條件10.1.1乙方嚴(yán)重違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同。10.1.2乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同，經(jīng)甲方同意后，可以解除合同。10.2合同解除程序10.2.1甲方解除合同，應(yīng)提前30日書面通知乙方。10.2.2乙方解除合同，應(yīng)提前30日書面通知甲方。10.3合同解除后的處理10.3.1合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理交接手續(xù)。10.3.2合同解除后，甲方應(yīng)向乙方支付剩余工資及福利待遇。11.合同終止11.1合同終止條件11.1.1合同期滿，雙方未續(xù)簽合同的。11.1.2雙方協(xié)商一致終止合同的。11.2合同終止程序11.2.1合同終止，雙方應(yīng)辦理合同終止手續(xù)。11.2.2合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理交接手續(xù)。11.3合同終止后的處理11.3.1合同終止后，乙方應(yīng)將工作場所及設(shè)施歸還甲方。11.3.2合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定處理剩余工資及福利待遇。12.其他條款12.1合同附件12.1.1本合同附件包括但不限于乙方工作手冊、門衛(wèi)工作制度等。12.2合同生效12.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.3合同變更與解除12.3.1合同的變更與解除，必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。13.合同簽署13.1簽署日期13.1.1本合同簽署日期為2025年1月1日。13.2簽署人13.2.1甲方代表：13.2.2乙方代表：13.3簽署單位13.3.1甲方單位：某學(xué)校13.3.2乙方單位：（如有，填寫乙方單位名稱）14.合同附件14.1乙方工作手冊14.2門衛(wèi)工作制度14.3乙方個人信息表14.4其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義與范圍1.1第三方介入是指在合同履行過程中，為協(xié)助甲乙雙方完成合同目標(biāo)，經(jīng)雙方同意，由第三方參與的合同相關(guān)活動。1.2第三方介入的范圍包括但不限于中介服務(wù)、咨詢服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、培訓(xùn)服務(wù)以及其他經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可的協(xié)助活動。2.第三方介入的條件與程序2.1.1第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，能夠勝任介入活動。2.1.2第三方介入活動不違反國家法律法規(guī)和合同約定。2.1.3第三方介入活動符合甲乙雙方的利益。2.2第三方介入的程序如下：2.2.1甲乙雙方共同商定第三方介入的方案，包括介入范圍、期限、費(fèi)用等。2.2.2雙方簽署第三方介入?yún)f(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。2.2.3第三方介入?yún)f(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。3.第三方介入的責(zé)權(quán)利3.1第三方的權(quán)利：3.1.1第三方有權(quán)根據(jù)協(xié)議約定，獲得介入活動的報酬。3.1.2第三方有權(quán)在介入活動中，獨(dú)立行使自己的專業(yè)知識和技術(shù)能力。3.1.3第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和支持。3.2第三方的義務(wù)：3.2.1第三方應(yīng)按照協(xié)議約定，履行介入活動職責(zé)，確?；顒淤|(zhì)量。3.2.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。3.2.3第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和合同約定。4.第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲方的關(guān)系：4.1.1第三方與甲方之間不存在直接的合同關(guān)系，甲方與乙方之間的合同關(guān)系不受第三方介入的影響。4.1.2甲方對第三方的介入活動負(fù)有監(jiān)督和指導(dǎo)責(zé)任。4.2第三方與乙方的關(guān)系：4.2.1第三方與乙方之間不存在直接的合同關(guān)系，乙方應(yīng)按照合同約定履行自己的職責(zé)。4.2.2第三方介入活動旨在協(xié)助乙方完成合同目標(biāo)，乙方對第三方介入活動負(fù)有配合和支持責(zé)任。5.第三方責(zé)任限額5.1第三方在介入活動中的責(zé)任