2025年度農(nóng)民工工資支付監(jiān)督管理合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度農(nóng)民工工資支付監(jiān)督管理合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人1.3合同雙方聯(lián)系方式2.合同簽訂背景及目的3.工程概況3.1工程名稱3.2工程地點(diǎn)3.3工程規(guī)模3.4工程工期4.工資支付標(biāo)準(zhǔn)4.1工資構(gòu)成4.2工資支付方式4.3工資支付周期4.4工資支付時(shí)間5.工資支付監(jiān)督管理5.1監(jiān)督管理主體5.2監(jiān)督管理內(nèi)容5.3監(jiān)督管理方式5.4監(jiān)督管理責(zé)任6.工資支付爭(zhēng)議解決6.1爭(zhēng)議解決方式6.2爭(zhēng)議解決程序6.3爭(zhēng)議解決期限7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約賠償標(biāo)準(zhǔn)8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除與終止程序9.合同生效與變更9.1合同生效條件9.2合同變更程序9.3合同變更內(nèi)容10.合同附件10.1附件一：農(nóng)民工工資支付明細(xì)表10.2附件二：工資支付監(jiān)督管理記錄表10.3附件三：爭(zhēng)議解決相關(guān)文件11.合同保密11.1保密內(nèi)容11.2保密期限11.3違約責(zé)任12.合同解除與終止后的處理12.1合同解除與終止后的工資支付12.2合同解除與終止后的債權(quán)債務(wù)處理12.3合同解除與終止后的其他事項(xiàng)13.合同爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.3爭(zhēng)議解決程序14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱甲方：建筑集團(tuán)乙方：農(nóng)民工工資支付監(jiān)督管理辦公室1.2合同雙方法定代表人甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3合同雙方聯(lián)系方式2.合同簽訂背景及目的本合同簽訂背景為甲方在2025年度承擔(dān)的建筑工程項(xiàng)目，為確保農(nóng)民工工資的及時(shí)、足額支付，依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和政策，雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，簽訂本合同，以規(guī)范農(nóng)民工工資支付行為，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。3.工程概況3.1工程名稱市住宅小區(qū)建設(shè)項(xiàng)目3.2工程地點(diǎn)市區(qū)路號(hào)3.3工程規(guī)模占地面積：10000平方米，建筑面積：80000平方米3.4工程工期自2025年1月1日起至2025年12月31日止4.工資支付標(biāo)準(zhǔn)4.1工資構(gòu)成農(nóng)民工工資包括基本工資、加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等。4.2工資支付方式農(nóng)民工工資采用銀行轉(zhuǎn)賬方式支付，每月支付一次。4.3工資支付周期工資支付周期為每月一次，每月一個(gè)工作日為支付日。4.4工資支付時(shí)間工資支付時(shí)間為每月一個(gè)工作日，如遇法定節(jié)假日則提前至節(jié)假日前的一個(gè)工作日支付。5.工資支付監(jiān)督管理5.1監(jiān)督管理主體乙方負(fù)責(zé)對(duì)甲方農(nóng)民工工資支付情況進(jìn)行監(jiān)督管理。5.2監(jiān)督管理內(nèi)容乙方對(duì)甲方農(nóng)民工工資支付情況進(jìn)行全面監(jiān)督，包括工資支付標(biāo)準(zhǔn)、支付方式、支付周期、支付時(shí)間等。5.3監(jiān)督管理方式乙方通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)檢查、查閱相關(guān)資料、與農(nóng)民工溝通等方式進(jìn)行監(jiān)督管理。5.4監(jiān)督管理責(zé)任乙方對(duì)甲方農(nóng)民工工資支付情況進(jìn)行監(jiān)督管理的責(zé)任，包括發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)反饋甲方，督促甲方整改，確保農(nóng)民工工資的及時(shí)、足額支付。6.工資支付爭(zhēng)議解決6.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生工資支付爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向有關(guān)部門申請(qǐng)調(diào)解或仲裁。6.2爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議發(fā)生后，雙方應(yīng)在3個(gè)工作日內(nèi)提出書面協(xié)商請(qǐng)求，協(xié)商不成的，任何一方均可向有關(guān)部門申請(qǐng)調(diào)解或仲裁。6.3爭(zhēng)議解決期限爭(zhēng)議解決期限為自提出爭(zhēng)議之日起60日內(nèi)，如需延長(zhǎng)，雙方應(yīng)書面同意。7.違約責(zé)任7.1違約情形甲方未按合同約定支付農(nóng)民工工資；乙方未按合同約定履行監(jiān)督管理職責(zé)。7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.2.1甲方違約的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按未支付工資總額的1%計(jì)算，最高不超過(guò)10萬(wàn)元。7.2.2乙方違約的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金按未履行監(jiān)督管理職責(zé)造成的損失金額的1%計(jì)算，最高不超過(guò)5萬(wàn)元。7.3違約賠償標(biāo)準(zhǔn)7.3.1甲方違約，導(dǎo)致農(nóng)民工工資拖欠的，應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付滯納金。7.3.2乙方違約，導(dǎo)致農(nóng)民工工資拖欠的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.1.1甲方未按時(shí)足額支付農(nóng)民工工資，經(jīng)乙方催告后仍未履行支付義務(wù)的；8.1.2乙方在履行監(jiān)督管理職責(zé)過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)甲方存在重大違法違規(guī)行為，嚴(yán)重影響農(nóng)民工合法權(quán)益的；8.1.3雙方協(xié)商一致，決定解除合同的。8.2合同終止條件8.2.1工程建設(shè)任務(wù)完成，農(nóng)民工工資支付完畢；8.2.2合同約定的監(jiān)督管理期限屆滿；8.2.3因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行。8.3合同解除與終止程序8.3.1合同解除或終止前，雙方應(yīng)就相關(guān)事宜進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致意見；8.3.2合同解除或終止后，雙方應(yīng)依法辦理相關(guān)手續(xù)，并妥善處理剩余事宜。9.合同生效與變更9.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2合同變更程序9.2.1雙方協(xié)商一致，對(duì)本合同內(nèi)容進(jìn)行變更；9.2.2變更內(nèi)容應(yīng)以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同的一部分。9.3合同變更內(nèi)容合同變更內(nèi)容應(yīng)包括但不限于：合同期限、工資支付標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)督管理內(nèi)容等。10.合同附件10.1附件一：農(nóng)民工工資支付明細(xì)表10.2附件二：工資支付監(jiān)督管理記錄表10.3附件三：爭(zhēng)議解決相關(guān)文件11.合同保密11.1保密內(nèi)容本合同內(nèi)容及其相關(guān)資料，包括但不限于工資支付情況、監(jiān)督管理記錄等，均為保密信息。11.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后3年。11.3違約責(zé)任任何一方違反保密義務(wù)，泄露保密信息的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。12.合同解除與終止后的處理12.1合同解除與終止后的工資支付合同解除或終止后，甲方應(yīng)繼續(xù)支付剩余農(nóng)民工工資，直至工資支付完畢。12.2合同解除與終止后的債權(quán)債務(wù)處理合同解除或終止后，雙方應(yīng)依法處理剩余的債權(quán)債務(wù)。12.3合同解除與終止后的其他事項(xiàng)合同解除或終止后，雙方應(yīng)妥善處理與合同相關(guān)的其他事項(xiàng)，包括但不限于合同解除或終止通知、檔案移交等。13.合同爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向有關(guān)部門申請(qǐng)調(diào)解或仲裁。13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。13.3爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議解決程序按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入概述1.1第三方概念在本合同中，第三方指介入合同履行過(guò)程中的第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、法律顧問(wèn)、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。1.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了確保農(nóng)民工工資支付監(jiān)督管理的公正性、透明性和有效性。2.第三方介入條件2.1第三方介入觸發(fā)條件當(dāng)甲方與乙方在工資支付監(jiān)督管理過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，且雙方無(wú)法達(dá)成一致意見時(shí)，可觸發(fā)第三方介入。2.2第三方介入程序2.2.1雙方書面同意甲方與乙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后5個(gè)工作日內(nèi)，書面同意第三方介入。2.2.2第三方選定雙方應(yīng)共同選定具有資質(zhì)的第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人作為介入方。3.第三方職責(zé)3.1第三方職責(zé)范圍3.1.1調(diào)查核實(shí)第三方負(fù)責(zé)調(diào)查核實(shí)甲方與乙方在工資支付監(jiān)督管理過(guò)程中的事實(shí)情況。3.1.2提出建議第三方根據(jù)調(diào)查結(jié)果，提出合理建議，協(xié)助雙方解決爭(zhēng)議。3.1.3協(xié)助執(zhí)行第三方在爭(zhēng)議解決后，協(xié)助執(zhí)行相關(guān)決定，確保農(nóng)民工工資的及時(shí)、足額支付。4.第三方權(quán)利4.1第三方權(quán)利范圍4.1.1獲取信息權(quán)第三方有權(quán)獲取甲方與乙方在工資支付監(jiān)督管理過(guò)程中的相關(guān)信息。4.1.2調(diào)查取證權(quán)第三方有權(quán)進(jìn)行調(diào)查取證，包括查閱相關(guān)文件、詢問(wèn)相關(guān)人員等。4.1.3提出建議權(quán)第三方有權(quán)根據(jù)調(diào)查結(jié)果，提出合理建議。5.第三方責(zé)任5.1第三方責(zé)任范圍5.1.1責(zé)任承擔(dān)第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，因故意或重大過(guò)失導(dǎo)致?lián)p害的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.1.2責(zé)任限額5.1.2.1責(zé)任限額設(shè)定第三方責(zé)任限額為人民幣50萬(wàn)元。5.1.2.2責(zé)任限額計(jì)算第三方責(zé)任限額按照第三方介入合同履行期間實(shí)際發(fā)生的農(nóng)民工工資拖欠金額的5%計(jì)算。6.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明6.1甲方與乙方的責(zé)任甲方與乙方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)按照合同約定承擔(dān)各自的責(zé)任，不得因第三方介入而免除或減輕責(zé)任。6.2第三方與農(nóng)民工的關(guān)系第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，應(yīng)維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益，不得損害農(nóng)民工利益。6.3第三方與其他第三方的關(guān)系第三方在介入過(guò)程中，應(yīng)保持獨(dú)立性，不得與其他第三方產(chǎn)生利益沖突。7.第三方介入費(fèi)用的承擔(dān)7.1第三方介入費(fèi)用第三方介入費(fèi)用包括調(diào)查費(fèi)用、咨詢費(fèi)用、差旅費(fèi)用等。7.2費(fèi)用承擔(dān)7.2.1第三方介入費(fèi)用由甲方與乙方共同承擔(dān)。7.2.2第三方介入費(fèi)用具體金額由雙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定。8.第三方介入合同8.1第三方介入合同簽訂雙方應(yīng)與第三方簽訂第三方介入合同，明確第三方介入的具體事項(xiàng)、費(fèi)用、責(zé)任等。8.2第三方介入合同的效力第三方介入合同與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：農(nóng)民工工資支付明細(xì)表詳細(xì)要求：包括農(nóng)民工姓名、身份證號(hào)碼、工種、工資標(biāo)準(zhǔn)、工資支付日期、支付金額等。說(shuō)明：此表用于記錄農(nóng)民工工資支付情況，確保工資支付的透明度和準(zhǔn)確性。2.附件二：工資支付監(jiān)督管理記錄表詳細(xì)要求：記錄乙方對(duì)甲方工資支付監(jiān)督管理的具體事項(xiàng)，包括檢查日期、發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題、整改措施等。說(shuō)明：此表用于乙方對(duì)甲方工資支付監(jiān)督管理過(guò)程的記錄，便于后續(xù)的審計(jì)和評(píng)估。3.附件三：爭(zhēng)議解決相關(guān)文件詳細(xì)要求：包括雙方協(xié)商記錄、調(diào)解或仲裁裁決書、法律文件等。說(shuō)明：此附件用于記錄爭(zhēng)議解決過(guò)程中的所有文件，作為解決爭(zhēng)議的依據(jù)。4.附件四：第三方介入合同詳細(xì)要求：明確第三方介入的具體事項(xiàng)、費(fèi)用、責(zé)任等。說(shuō)明：此合同用于規(guī)范第三方介入的過(guò)程，確保第三方介入的合法性和有效性。5.附件五：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：記錄合同變更的內(nèi)容、日期、雙方簽字等。說(shuō)明：此協(xié)議用于記錄合同變更的過(guò)程，確保變更的合法性和有效性。6.附件六：合同解除或終止通知詳細(xì)要求：包括解除或終止的原因、日期、雙方簽字等。說(shuō)明：此通知用于正式通知對(duì)方合同解除或終止的情況，確保雙方的權(quán)益。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時(shí)足額支付農(nóng)民工工資。乙方未按合同約定履行監(jiān)督管理職責(zé)。第三方在履行職責(zé)過(guò)程中存在故意或重大過(guò)失。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方違約：按未支付工資總額的1%計(jì)算違約金，最高不超過(guò)10萬(wàn)元。乙方違約：按未履行監(jiān)督管理職責(zé)造成的損失金額的1%計(jì)算違約金，最高不超過(guò)5萬(wàn)元。第三方違約：按實(shí)際損失金額的1%計(jì)算違約金，最高不超過(guò)50萬(wàn)元。3.示例說(shuō)明：甲方違約示例：甲方應(yīng)在每月一個(gè)工作日支付農(nóng)民工工資，但實(shí)際支付日期推遲至次月第三個(gè)工作日，導(dǎo)致農(nóng)民工工資拖欠3天。甲方應(yīng)支付違約金為拖欠工資總額的1%。乙方違約示例：乙方未按合同約定對(duì)甲方工資支付情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，導(dǎo)致農(nóng)民工工資拖欠。乙方應(yīng)支付違約金為拖欠工資總額的1%。第三方違約示例：第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，因故意泄露農(nóng)民工工資支付信息，導(dǎo)致農(nóng)民工隱私泄露。第三方應(yīng)支付違約金為實(shí)際損失金額的1%。全文完。2025年度農(nóng)民工工資支付監(jiān)督管理合同2合同目錄一、合同基本信息1.合同名稱2.合同編號(hào)3.合同簽訂日期4.合同簽訂地點(diǎn)5.合同雙方基本信息6.合同期限7.合同金額8.合同支付方式9.合同變更及解除條件二、農(nóng)民工工資支付標(biāo)準(zhǔn)1.工資支付形式2.工資支付周期3.工資支付基數(shù)4.工資支付標(biāo)準(zhǔn)5.工資支付調(diào)整機(jī)制6.特殊工種工資支付標(biāo)準(zhǔn)三、農(nóng)民工工資支付管理1.工資支付管理職責(zé)2.工資支付管理流程3.工資支付核算4.工資支付監(jiān)督5.工資支付公示6.工資支付爭(zhēng)議處理四、農(nóng)民工工資支付保障措施1.工資支付保證金2.工資支付擔(dān)保3.工資支付保險(xiǎn)4.工資支付應(yīng)急基金5.工資支付信用評(píng)價(jià)五、農(nóng)民工工資支付監(jiān)督1.監(jiān)督機(jī)構(gòu)及職責(zé)2.監(jiān)督方式及內(nèi)容3.監(jiān)督結(jié)果處理4.監(jiān)督報(bào)告及公示5.監(jiān)督責(zé)任追究六、農(nóng)民工工資支付違約責(zé)任1.違約情形及認(rèn)定2.違約責(zé)任承擔(dān)3.違約賠償標(biāo)準(zhǔn)4.違約爭(zhēng)議解決七、合同解除及終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.合同解除及終止程序4.合同解除及終止后的處理八、合同爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)3.爭(zhēng)議解決程序4.爭(zhēng)議解決費(fèi)用九、合同生效及終止1.合同生效條件2.合同終止條件3.合同生效日期4.合同終止日期十、合同附件1.附件一：農(nóng)民工工資支付明細(xì)表2.附件二：農(nóng)民工工資支付監(jiān)督報(bào)告3.附件三：農(nóng)民工工資支付爭(zhēng)議處理協(xié)議十一、合同簽署1.合同簽署人2.合同簽署日期3.合同簽署地點(diǎn)十二、合同備案1.備案機(jī)構(gòu)2.備案時(shí)間3.備案材料十三、合同變更及補(bǔ)充1.變更及補(bǔ)充條件2.變更及補(bǔ)充程序3.變更及補(bǔ)充內(nèi)容十四、其他約定事項(xiàng)1.保密條款2.法律適用3.爭(zhēng)議解決4.合同份數(shù)合同編號(hào)_________一、合同基本信息1.合同名稱：2025年度農(nóng)民工工資支付監(jiān)督管理合同2.合同編號(hào)：_________3.合同簽訂日期：____年__月__日4.合同簽訂地點(diǎn)：____市____區(qū)5.合同雙方基本信息：a.發(fā)包方：1.名稱：_______2.地址：_______3.法定代表人：_______4.聯(lián)系電話：_______b.承包方：1.名稱：_______2.地址：_______3.法定代表人：_______4.聯(lián)系電話：_______6.合同期限：自____年__月__日起至____年__月__日止7.合同金額：人民幣_(tái)___元整8.合同支付方式：按月支付，每月____日支付上月工資9.合同變更及解除條件：a.雙方協(xié)商一致，可對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行變更。b.發(fā)生不可抗力事件，致使合同無(wú)法履行時(shí)，可解除合同。二、農(nóng)民工工資支付標(biāo)準(zhǔn)1.工資支付形式：現(xiàn)金支付2.工資支付周期：每月支付一次3.工資支付基數(shù)：根據(jù)國(guó)家規(guī)定及當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)確定4.工資支付標(biāo)準(zhǔn)：a.基本工資：____元/月b.績(jī)效工資：根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果確定c.獎(jiǎng)金：根據(jù)公司規(guī)定及項(xiàng)目完成情況確定5.工資支付調(diào)整機(jī)制：每年根據(jù)物價(jià)水平及市場(chǎng)行情進(jìn)行調(diào)整6.特殊工種工資支付標(biāo)準(zhǔn)：按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行三、農(nóng)民工工資支付管理1.工資支付管理職責(zé)：a.發(fā)包方負(fù)責(zé)制定工資支付管理制度，組織實(shí)施工資支付工作。b.承包方負(fù)責(zé)執(zhí)行工資支付管理制度，確保工資按時(shí)足額支付。2.工資支付管理流程：a.承包方每月底提交工資支付申請(qǐng)。b.發(fā)包方審核工資支付申請(qǐng)，確認(rèn)無(wú)誤后支付工資。3.工資支付核算：a.承包方每月底提交工資支付核算報(bào)表。b.發(fā)包方審核核算報(bào)表，確認(rèn)無(wú)誤后支付工資。4.工資支付監(jiān)督：a.發(fā)包方設(shè)立工資支付監(jiān)督機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)監(jiān)督工資支付工作。b.承包方定期向監(jiān)督機(jī)構(gòu)報(bào)告工資支付情況。5.工資支付公示：a.發(fā)包方每月底在施工現(xiàn)場(chǎng)公示工資支付情況。b.公示內(nèi)容包括工資支付金額、支付時(shí)間等。6.工資支付爭(zhēng)議處理：a.發(fā)生工資支付爭(zhēng)議時(shí)，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。b.協(xié)商不成，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。四、農(nóng)民工工資支付保障措施1.工資支付保證金：承包方需繳納工資支付保證金，用于保障農(nóng)民工工資支付。2.工資支付擔(dān)保：發(fā)包方可為承包方提供工資支付擔(dān)保。3.工資支付保險(xiǎn)：承包方可為農(nóng)民工購(gòu)買工資支付保險(xiǎn)。4.工資支付應(yīng)急基金：發(fā)包方設(shè)立工資支付應(yīng)急基金，用于解決突發(fā)工資支付問(wèn)題。5.工資支付信用評(píng)價(jià)：對(duì)承包方進(jìn)行工資支付信用評(píng)價(jià)，作為合同履行的依據(jù)。五、農(nóng)民工工資支付監(jiān)督1.監(jiān)督機(jī)構(gòu)及職責(zé)：a.發(fā)包方設(shè)立工資支付監(jiān)督機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)監(jiān)督工資支付工作。b.監(jiān)督機(jī)構(gòu)由發(fā)包方代表、承包方代表及第三方監(jiān)督機(jī)構(gòu)組成。2.監(jiān)督方式及內(nèi)容：a.定期檢查工資支付情況。b.審核工資支付核算報(bào)表。c.調(diào)查處理工資支付爭(zhēng)議。3.監(jiān)督結(jié)果處理：a.對(duì)違反合同規(guī)定的行為，責(zé)令改正。b.對(duì)造成農(nóng)民工工資拖欠的，追究相關(guān)責(zé)任。4.監(jiān)督報(bào)告及公示：a.監(jiān)督機(jī)構(gòu)每月底提交監(jiān)督報(bào)告。b.報(bào)告內(nèi)容包括工資支付情況、監(jiān)督結(jié)果等。5.監(jiān)督責(zé)任追究：a.對(duì)監(jiān)督機(jī)構(gòu)失職、瀆職的，追究相關(guān)責(zé)任。六、農(nóng)民工工資支付違約責(zé)任1.違約情形及認(rèn)定：a.未按時(shí)足額支付農(nóng)民工工資。b.隱瞞、謊報(bào)工資支付情況。c.其他違反合同規(guī)定的行為。2.違約責(zé)任承擔(dān)：a.支付違約金，違約金按拖欠工資總額的____%計(jì)算。b.賠償農(nóng)民工因此遭受的損失。3.違約賠償標(biāo)準(zhǔn)：a.拖欠工資的，按每日____元計(jì)算賠償金。b.隱瞞、謊報(bào)工資支付情況的，按實(shí)際損失金額賠償。4.違約爭(zhēng)議解決：a.雙方協(xié)商解決。b.協(xié)商不成，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。七、合同解除及終止1.合同解除條件：a.發(fā)包方或承包方違反合同規(guī)定，經(jīng)協(xié)商無(wú)法解決的。b.發(fā)生不可抗力事件，致使合同無(wú)法履行。2.合同終止條件：a.合同期限屆滿。b.雙方協(xié)商一致解除合同。3.合同解除及終止程序：a.提前____日書面通知對(duì)方。b.雙方確認(rèn)合同解除或終止。4.合同解除及終止后的處理：a.雙方應(yīng)妥善處理合同解除或終止后的善后事宜。b.清算雙方債權(quán)債務(wù)。八、合同爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式：a.爭(zhēng)議發(fā)生后，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。b.協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：a.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地人民法院。3.爭(zhēng)議解決程序：a.雙方應(yīng)按照法律程序進(jìn)行訴訟。b.訴訟期間，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，合同其他條款繼續(xù)履行。4.爭(zhēng)議解決費(fèi)用：a.訴訟費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，但雙方另有約定的除外。九、合同生效及終止1.合同生效條件：a.雙方簽字蓋章后生效。b.合同簽訂后，雙方應(yīng)及時(shí)向相關(guān)部門備案。2.合同終止條件：a.合同期限屆滿。b.合同解除或終止。3.合同生效日期：a.合同簽訂日期。4.合同終止日期：a.合同期限屆滿之日。十、合同附件1.附件一：農(nóng)民工工資支付明細(xì)表2.附件二：農(nóng)民工工資支付監(jiān)督報(bào)告3.附件三：農(nóng)民工工資支付爭(zhēng)議處理協(xié)議十一、合同簽署1.合同簽署人：a.發(fā)包方代表：（簽字）b.承包方代表：（簽字）2.合同簽署日期：____年__月__日3.合同簽署地點(diǎn)：____市____區(qū)十二、合同備案1.備案機(jī)構(gòu)：a.發(fā)包方：1.名稱：_______2.地址：_______b.承包方：1.名稱：_______2.地址：_______2.備案時(shí)間：____年__月__日3.備案材料：a.合同原件b.相關(guān)證明材料十三、合同變更及補(bǔ)充1.變更及補(bǔ)充條件：a.雙方協(xié)商一致。b.變更或補(bǔ)充的內(nèi)容不得違反法律法規(guī)。2.變更及補(bǔ)充程序：a.雙方簽署變更或補(bǔ)充協(xié)議。b.變更或補(bǔ)充協(xié)議作為合同附件。3.變更及補(bǔ)充內(nèi)容：a.合同條款的變更。b.合同附件的變更。十四、其他約定事項(xiàng)1.保密條款：a.雙方對(duì)本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)。b.未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露合同內(nèi)容。2.法律適用：a.本合同適用中華人民共和國(guó)法律。3.爭(zhēng)議解決：a.本合同爭(zhēng)議解決方式同第八章。4.合同份數(shù)：a.本合同一式____份，雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。發(fā)包方代表：（簽字）承包方代表：（簽字）附件一：農(nóng)民工工資支付明細(xì)表附件二：農(nóng)民工工資支付監(jiān)督報(bào)告附件三：農(nóng)民工工資支付爭(zhēng)議處理協(xié)議發(fā)包方代表：（簽字）承包方代表：（簽字）發(fā)包方代表：（簽字）承包方代表：（簽字）發(fā)包方代表：（簽字）承包方代表：（簽字）附件一：農(nóng)民工工資支付明細(xì)表附件二：農(nóng)民工工資支付監(jiān)督報(bào)告附件三：農(nóng)民工工資支付爭(zhēng)議處理協(xié)議多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、甲方為主導(dǎo)時(shí)的附加條款及說(shuō)明1.甲方責(zé)任加強(qiáng)條款a.甲方應(yīng)確保項(xiàng)目資金的及時(shí)到位，以保障農(nóng)民工工資的支付。b.甲方應(yīng)定期對(duì)承包方的工資支付情況進(jìn)行審查，確保工資支付的真實(shí)性和合規(guī)性。c.甲方應(yīng)設(shè)立專門的工資支付監(jiān)督小組，負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理農(nóng)民工工資支付工作。2.甲方資金監(jiān)管條款a.甲方應(yīng)設(shè)立農(nóng)民工工資支付專戶，用于農(nóng)民工工資的支付。b.甲方應(yīng)定期向承包方提供資金支付憑證，確保資金使用的透明度。c.甲方對(duì)工資支付專戶的資金使用情況進(jìn)行監(jiān)督，防止挪用。3.甲方爭(zhēng)議處理優(yōu)先權(quán)條款a.在農(nóng)民工工資支付爭(zhēng)議中，甲方有權(quán)優(yōu)先介入處理。b.甲方在處理爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)充分考慮農(nóng)民工的合法權(quán)益。二、乙方為主導(dǎo)時(shí)的附加條款及說(shuō)明1.乙方自主支付條款a.乙方有權(quán)根據(jù)合同約定和農(nóng)民工的實(shí)際工作情況，自主決定工資支付的時(shí)間和金額。b.乙方應(yīng)確保工資支付的真實(shí)性和合規(guī)性，如有爭(zhēng)議，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.乙方工資支付信息共享?xiàng)l款a.乙方應(yīng)定期向甲方提供農(nóng)民工工資支付的相關(guān)信息，包括工資支付明細(xì)、支付憑證等。b.甲方有權(quán)要求乙方提供農(nóng)民工工資支付的相關(guān)資料，以供監(jiān)督和管理。3.乙方工資支付責(zé)任條款a.乙方應(yīng)承擔(dān)農(nóng)民工工資支付的全部責(zé)任，包括工資支付的真實(shí)性、及時(shí)性和合規(guī)性。b.乙方違反本條款，導(dǎo)致農(nóng)民工工資拖欠的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。三、有第三方中介時(shí)的附加條款及說(shuō)明1.第三方中介職責(zé)條款a.第三方中介應(yīng)負(fù)責(zé)監(jiān)督農(nóng)民工工資支付的全過(guò)程，包括工資支付的計(jì)劃、執(zhí)行和監(jiān)督。b.第三方中介應(yīng)定期向甲方和乙方報(bào)告工資支付情況，確保信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。2.第三方中介費(fèi)用條款a.第三方中介的服務(wù)費(fèi)用由甲方和乙方共同承擔(dān)。b.第三方中介的服務(wù)費(fèi)用應(yīng)在合同中明確約定，并按約定支付。3.第三方中介責(zé)任條款a.第三方中介在履行職責(zé)過(guò)程中，如因故意或重大過(guò)失導(dǎo)致農(nóng)民工工資支付出現(xiàn)問(wèn)題的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。b.第三方中介應(yīng)保證其提供的監(jiān)督服務(wù)符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和合同約定。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.附件一：農(nóng)民工工資支付明細(xì)表2.附件二：農(nóng)民工工資支付監(jiān)督報(bào)告3.附件三：農(nóng)民工工資支付爭(zhēng)議處理協(xié)議4.附件四：農(nóng)民工工資支付專戶資金使用憑證5.附件五：第三方中介服務(wù)協(xié)議6.附件六：農(nóng)民工工資支付相關(guān)法律法規(guī)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：a.未按時(shí)足額支付農(nóng)民工工資。b.隱瞞、謊報(bào)工資支付情況。c.挪用農(nóng)民工工資支付專戶資金。d.未履行合同約定的監(jiān)督和管理職責(zé)。2.違約認(rèn)定：a.發(fā)包方或承包方未按合同約定支付工資，經(jīng)核實(shí)后認(rèn)定為違約。b.第三方中介未履行監(jiān)督職責(zé)，導(dǎo)致農(nóng)民工工資支付出現(xiàn)問(wèn)題的，認(rèn)定為違約。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等。2.勞動(dòng)爭(zhēng)議：指勞動(dòng)者與用人單位之間因勞動(dòng)權(quán)利和義務(wù)發(fā)生的爭(zhēng)議。3.勞動(dòng)仲裁：指勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議進(jìn)行調(diào)解和裁決的活動(dòng)。4.最低工資標(biāo)準(zhǔn)：指國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間內(nèi)的最低工資數(shù)額。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：農(nóng)民工工資支付不及時(shí)。解決辦法：加強(qiáng)甲方對(duì)資金支付的監(jiān)管，確保資金及時(shí)到位。2.問(wèn)題：農(nóng)民工工資支付不準(zhǔn)確。解決辦法：完善工資支付明細(xì)表，確保工資支付的真實(shí)性。3.問(wèn)題：第三方中介監(jiān)督不力。解決辦法：明確第三方中介的職責(zé)和權(quán)限，加強(qiáng)對(duì)其工作的監(jiān)督。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程中農(nóng)民工工資支付管理。2.工程承包合同中農(nóng)民工工資支付保障。3.農(nóng)民工工資支付爭(zhēng)議解決。4.農(nóng)民工工資支付監(jiān)督和管理。5.農(nóng)民工工資支付法律法規(guī)的宣傳和執(zhí)行。全文完。2025年度農(nóng)民工工資支付監(jiān)督管理合同3本合同目錄一覽第一條合同訂立依據(jù)與目的1.1合同訂立依據(jù)1.2合同目的第二條合同主體與基本信息2.1甲方基本信息2.2乙方基本信息2.3第三方基本信息（如有）第三條工程項(xiàng)目與工期3.1工程項(xiàng)目概述3.2工期安排3.3工期延誤處理第四條工資支付標(biāo)準(zhǔn)與方式4.1工資支付標(biāo)準(zhǔn)4.2工資支付方式4.3工資支付時(shí)間4.4工資支付條件第五條工資支付監(jiān)督管理5.1監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)5.2監(jiān)督管理職責(zé)5.3監(jiān)督管理措施5.4監(jiān)督管理記錄第六條工資支付爭(zhēng)議解決6.1爭(zhēng)議解決途徑6.2爭(zhēng)議解決程序6.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用第七條違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約賠償計(jì)算第八條合同變更與解除8.1合同變更條件8.2合同解除條件8.3合同解除程序第九條合同終止與生效9.1合同終止條件9.2合同生效條件9.3合同生效時(shí)間第十條保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密義務(wù)10.3違約責(zé)任第十一條不可抗力條款11.1不可抗力定義11.2不可抗力事件11.3不可抗力處理第十二條合同解除與終止12.1合同解除條件12.2合同終止條件12.3合同解除與終止程序第十三條合同附件13.1附件一：工資支付明細(xì)表13.2附件二：農(nóng)民工花名冊(cè)13.3附件三：相關(guān)法律法規(guī)第十四條合同簽訂與生效14.1合同簽訂14.2合同生效14.3合同備案第一部分：合同如下：第一條合同訂立依據(jù)與目的1.1合同訂立依據(jù)1.1.1國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和政策；1.1.2當(dāng)?shù)卣P(guān)于農(nóng)民工工資支付管理的相關(guān)規(guī)定；1.1.3甲方與乙方雙方協(xié)商一致。1.2合同目的1.2.1確保農(nóng)民工按時(shí)足額領(lǐng)取工資；1.2.2加強(qiáng)農(nóng)民工工資支付監(jiān)督管理，保障農(nóng)民工合法權(quán)益；1.2.3規(guī)范工程項(xiàng)目用工管理，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率。第二條合同主體與基本信息2.1甲方基本信息2.1.1名稱：[甲方名稱]2.1.2法定代表人：[甲方法定代表人]2.1.3注冊(cè)地址：[甲方注冊(cè)地址]2.2乙方基本信息2.2.1名稱：[乙方名稱]2.2.2法定代表人：[乙方法定代表人]2.2.3注冊(cè)地址：[乙方注冊(cè)地址]2.3第三方基本信息（如有）2.3.1名稱：[第三方名稱]2.3.2法定代表人：[第三方法定代表人]2.3.3注冊(cè)地址：[第三方注冊(cè)地址]第三條工程項(xiàng)目與工期3.1工程項(xiàng)目概述3.1.1工程名稱：[工程名稱]3.1.2工程地點(diǎn)：[工程地點(diǎn)]3.1.3工程規(guī)模：[工程規(guī)模]3.2工期安排3.2.1工期起始時(shí)間：[工期起始時(shí)間]3.2.2工期結(jié)束時(shí)間：[工期結(jié)束時(shí)間]3.3工期延誤處理3.3.1工期延誤原因分析；3.3.2工期延誤責(zé)任認(rèn)定；3.3.3工期延誤賠償計(jì)算。第四條工資支付標(biāo)準(zhǔn)與方式4.1工資支付標(biāo)準(zhǔn)4.1.1基本工資：[基本工資金額]4.1.2計(jì)時(shí)工資：[計(jì)時(shí)工資計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)]4.1.3伙食補(bǔ)助：[伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)]4.1.4其他補(bǔ)貼：[其他補(bǔ)貼項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)]4.2工資支付方式4.2.1現(xiàn)金支付；4.2.2銀行轉(zhuǎn)賬支付；4.3工資支付時(shí)間4.3.1每月支付一次工資；4.3.2具體支付時(shí)間：[具體支付時(shí)間]4.4工資支付條件4.4.1甲方已收到乙方提交的工資結(jié)算申請(qǐng)；4.4.2工程項(xiàng)目已進(jìn)行到相應(yīng)階段，具備工資支付條件。第五條工資支付監(jiān)督管理5.1監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)5.1.1甲方設(shè)立農(nóng)民工工資支付監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)；5.1.2第三方參與監(jiān)督管理（如有）。5.2監(jiān)督管理職責(zé)5.2.1檢查工資支付情況；5.2.2收集農(nóng)民工對(duì)工資支付的意見和建議；5.2.3發(fā)現(xiàn)工資支付問(wèn)題，及時(shí)處理。5.3監(jiān)督管理措施5.3.1定期檢查工資支付情況；5.3.2對(duì)工資支付情況進(jìn)行公示；5.3.3對(duì)違反合同規(guī)定的，進(jìn)行相應(yīng)處罰。5.4監(jiān)督管理記錄5.4.1記錄工資支付監(jiān)督管理情況；5.4.2對(duì)工資支付問(wèn)題進(jìn)行跟蹤處理。第六條工資支付爭(zhēng)議解決6.1爭(zhēng)議解決途徑6.1.1雙方協(xié)商；6.1.2依法申請(qǐng)仲裁；6.1.3向人民法院提起訴訟。6.2爭(zhēng)議解決程序6.2.1雙方協(xié)商：協(xié)商不成，可申請(qǐng)仲裁或訴訟；6.2.2仲裁：仲裁機(jī)構(gòu)依法受理并作出裁決；6.2.3訴訟：人民法院依法受理并作出判決。6.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用6.3.1雙方協(xié)商解決，費(fèi)用由雙方自行承擔(dān)；6.3.2仲裁或訴訟，費(fèi)用按照相關(guān)法律規(guī)定承擔(dān)。第七條違約責(zé)任7.1違約情形7.1.1甲方未按時(shí)足額支付工資；7.1.2乙方未按規(guī)定提供勞動(dòng)；7.1.3雙方未履行合同約定的其他違約行為。7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.2.1甲方未按時(shí)足額支付工資，應(yīng)支付違約金；7.2.2乙方未按規(guī)定提供勞動(dòng)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；7.2.3雙方未履行合同約定的其他違約行為，應(yīng)根據(jù)具體情況承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。7.3違約賠償計(jì)算7.3.1違約金：按合同約定比例計(jì)算；7.3.2賠償金：根據(jù)實(shí)際損失計(jì)算。第八條合同變更與解除8.1合同變更條件8.1.1由于不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；8.1.2雙方協(xié)商一致，且變更內(nèi)容不違反法律法規(guī)；8.1.3工程項(xiàng)目實(shí)際情況發(fā)生重大變化，需調(diào)整合同內(nèi)容。8.2合同解除條件8.2.1雙方協(xié)商一致；8.2.2因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；8.2.3一方嚴(yán)重違約，經(jīng)對(duì)方催告后仍未履行；8.3合同解除程序8.3.1提出解除合同的一方應(yīng)書面通知對(duì)方；8.3.2雙方應(yīng)在接到通知后15日內(nèi)達(dá)成解除協(xié)議；8.3.3解除協(xié)議達(dá)成后，合同自解除之日起終止。第九條合同終止與生效9.1合同終止條件9.1.1合同履行完畢；9.1.2雙方協(xié)商一致解除合同；9.1.3因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；9.2合同生效條件9.2.1雙方簽字蓋章；9.2.2合同經(jīng)相關(guān)管理部門備案；9.2.3合同生效日期為雙方簽字蓋章之日起。9.3合同生效時(shí)間9.3.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效；9.3.2合同備案后生效日期為備案日期。第十條保密條款10.1保密內(nèi)容10.1.1雙方在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密；10.1.2合同內(nèi)容及其相關(guān)資料；10.2保密義務(wù)10.2.1雙方應(yīng)對(duì)保密內(nèi)容嚴(yán)格保密；10.2.2未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露；10.2.3保密義務(wù)不因合同終止而解除。10.3違約責(zé)任10.3.1違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；10.3.2給對(duì)方造成損失的，應(yīng)賠償損失。第十一條不可抗力條款11.1不可抗力定義11.1.1不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況；11.1.2包括自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。11.2不可抗力事件11.2.1自然災(zāi)害：如地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等；11.2.2政府行為：如政策調(diào)整、法律變更等；11.2.3社會(huì)異常事件：如罷工、戰(zhàn)爭(zhēng)等。11.3不可抗力處理11.3.1發(fā)生不可抗力事件，應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方；11.3.2雙方應(yīng)協(xié)商解決因不可抗力導(dǎo)致的合同履行問(wèn)題；11.3.3不可抗力事件解除后，合同應(yīng)繼續(xù)履行。第十二條合同解除與終止12.1合同解除條件12.1.1雙方協(xié)商一致解除合同；12.1.2因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；12.1.3一方嚴(yán)重違約，經(jīng)對(duì)方催告后仍未履行。12.2合同終止條件12.2.1合同履行完畢；12.2.2雙方協(xié)商一致終止合同；12.2.3因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。12.3合同解除與終止程序12.3.1提出解除或終止合同的一方應(yīng)書面通知對(duì)方；12.3.2雙方應(yīng)在接到通知后15日內(nèi)達(dá)成解除或終止協(xié)議；12.3.3解除或終止協(xié)議達(dá)成后，合同自解除或終止之日起終止。第十三條合同附件13.1附件一：工資支付明細(xì)表13.1.1包括農(nóng)民工姓名、工種、工資計(jì)算等詳細(xì)信息；13.1.2每月一份，作為工資支付依據(jù)。13.2附件二：農(nóng)民工花名冊(cè)13.2.1記錄農(nóng)民工姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式等基本信息；13.2.2每月更新一次，確保信息準(zhǔn)確。13.3附件三：相關(guān)法律法規(guī)13.3.1列出合同涉及的相關(guān)法律法規(guī)；13.3.2作為合同履行的依據(jù)。第十四條合同簽訂與生效14.1合同簽訂14.1.1雙方應(yīng)在本合同上簽字蓋章；14.1.2合同簽訂日期為雙方簽字蓋章之日。14.2合同生效14.2.1合同自簽訂之日起生效；14.2.2合同備案后生效日期為備案日期。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入的概念與范圍1.1第三方概念1.1.1第三方是指在農(nóng)民工工資支付監(jiān)督管理合同中，除甲方和乙方之外的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。1.1.2第三方可以是審計(jì)機(jī)構(gòu)、律師事務(wù)所、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)等。1.2第三方介入范圍1.2.1第三方介入的范圍包括但不限于：工資支付監(jiān)督管理、爭(zhēng)議調(diào)解、審計(jì)評(píng)估等。第二條第三方介入的程序與條件2.1第三方介入程序2.1.1甲方或乙方提出第三方介入的申請(qǐng)；2.1.2雙方協(xié)商確定第三方介入的具體事項(xiàng)和范圍；2.1.3雙方共同邀請(qǐng)第三方介入。2.2第三方介入條件2.2.1第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力；2.2.2第三方介入事項(xiàng)符合合同約定和法律法規(guī)；2.2.3雙方同意第三方介入。第三條第三方的責(zé)任與權(quán)利3.1第三方的責(zé)任3.1.1第三方應(yīng)按照合同約定和法律法規(guī)，獨(dú)立、客觀、公正地履行職責(zé)；3.1.2第三方對(duì)在履行職責(zé)過(guò)程中獲取的甲方和乙方信息負(fù)有保密義務(wù)；3.1.3第三方因自身原因?qū)е鹿ぷ魇д`，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.2第三方的權(quán)利3.2.1第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的資料和配合；3.2.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和法律法規(guī)，提出意見和建議；3.2.3第三方有權(quán)要求甲方和乙方支付相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。第四條第三方的責(zé)任限額4.1第三方的責(zé)任限額4.1.1第三方的責(zé)任限額由雙方在合同中約定；4.1.2若第三方因自身原因?qū)е录追交蛞曳皆馐軗p失，應(yīng)按照合同約定的責(zé)任限額進(jìn)行賠償。第五條第三方與其他各方的劃分說(shuō)明5.1第三方與甲方的關(guān)系5.1.1第三方與甲方之間不存在隸屬關(guān)系；5.1.2第三方應(yīng)獨(dú)立履行職責(zé)，不受甲方干預(yù)。5.2第三方與乙方的關(guān)系5.2.1第三方與乙方之間不存在隸屬關(guān)系；5.2.2第三方應(yīng)