幼兒園幼兒教師聘用合同

幼兒園幼兒教師聘用合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：名稱：____________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（受聘教師）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________聯(lián)系方式：________________地址：________________一、合同主體1.甲方（用人單位）甲方是依法設(shè)立的具有法人資格的教育機(jī)構(gòu)，擁有合法的辦學(xué)資質(zhì)和相關(guān)許可證。甲方有權(quán)根據(jù)幼兒園的工作需要，安排乙方的工作崗位和工作職責(zé)。2.乙方（受聘教師）乙方應(yīng)具備相應(yīng)的教師資格證書和專業(yè)知識(shí)，能夠勝任幼兒教育工作。乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，愛護(hù)幼兒，尊重家長(zhǎng)。二、聘用崗位及職責(zé)1.聘用崗位甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任幼兒園[具體班級(jí)]的幼兒教師。2.工作職責(zé)乙方負(fù)責(zé)本班的教育教學(xué)工作，按照幼兒園的教學(xué)計(jì)劃和要求，認(rèn)真?zhèn)湔n、授課，保證教學(xué)質(zhì)量。乙方要關(guān)注幼兒的身心健康，及時(shí)發(fā)覺和處理幼兒在學(xué)習(xí)、生活中出現(xiàn)的問題。乙方要與家長(zhǎng)保持密切聯(lián)系，定期向家長(zhǎng)反饋幼兒的學(xué)習(xí)和生活情況，聽取家長(zhǎng)的意見和建議。乙方要積極參與幼兒園的教研活動(dòng)和培訓(xùn)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。三、聘用期限1.合同期限本合同自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止，有效期為[X]年。2.試用期本合同試用期為[X]個(gè)月，自乙方入職之日起計(jì)算。試用期滿，經(jīng)甲方考核合格后，乙方正式成為甲方的員工，享受正式員工的待遇。試用期間，如乙方不符合甲方的錄用條件，甲方有權(quán)解除本合同。四、工作條件和工作時(shí)間1.工作條件甲方為乙方提供必要的工作條件，包括教學(xué)設(shè)備、教材、教具等。甲方為乙方提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境，保證乙方的身體健康和安全。2.工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為[每周工作天數(shù)]天，每天工作[X]小時(shí)。甲方可根據(jù)工作需要，安排乙方加班，但應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。五、薪酬待遇1.工資構(gòu)成乙方的月工資由基本工資、績(jī)效工資、津貼等組成?；竟べY為[X]元/月，績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)進(jìn)行考核發(fā)放，津貼根據(jù)甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.工資支付方式甲方每月[支付日期]以貨幣形式支付乙方工資。乙方的個(gè)人所得稅由甲方代扣代繳。3.福利待遇甲方按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。甲方為乙方提供節(jié)假日福利、年終獎(jiǎng)金等福利待遇。六、工作紀(jì)律與考核1.工作紀(jì)律乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律，按時(shí)上下班，不得遲到、早退、曠工。乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，不得體罰或變相體罰幼兒，不得收受家長(zhǎng)的財(cái)物或接受家長(zhǎng)的宴請(qǐng)。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和幼兒的個(gè)人信息，不得泄露。2.考核制度甲方對(duì)乙方的工作進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括教學(xué)質(zhì)量、工作態(tài)度、職業(yè)道德等方面。考核結(jié)果作為乙方績(jī)效工資發(fā)放、晉升、獎(jiǎng)懲的依據(jù)。如乙方考核不合格，甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，如乙方經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后仍考核不合格，甲方有權(quán)解除本合同。七、培訓(xùn)與發(fā)展1.培訓(xùn)機(jī)會(huì)甲方為乙方提供定期的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)，幫助乙方提高業(yè)務(wù)水平和職業(yè)素養(yǎng)。乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng)，不斷提高自身的能力和素質(zhì)。2.職業(yè)發(fā)展甲方為乙方提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和能力，為乙方提供晉升機(jī)會(huì)。乙方應(yīng)努力工作，積極進(jìn)取，爭(zhēng)取在職業(yè)發(fā)展上取得更好的成績(jī)。八、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件1.勞動(dòng)保護(hù)措施甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。甲方對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，提高乙方的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。2.工作環(huán)境保障甲方為乙方提供舒適、安全的工作環(huán)境，定期對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行清潔、消毒和維護(hù)。甲方應(yīng)保證工作場(chǎng)所的設(shè)施設(shè)備完好，為乙方的工作提供便利。九、合同的變更、解除和終止1.合同變更本合同的任何變更，須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。如因法律法規(guī)的變更或甲方的工作需要，甲方有權(quán)對(duì)本合同的相關(guān)條款進(jìn)行變更，但應(yīng)提前通知乙方。2.合同解除經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的工作紀(jì)律或規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或工作條件的；未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.合同終止本合同期滿，雙方未續(xù)簽的，本合同終止。乙方達(dá)到法定退休年齡或依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，本合同終止。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，本合同終止。甲方被依法宣告破產(chǎn)的，本合同終止。甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的，本合同終止。法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。十、保密條款1.保密內(nèi)容雙方對(duì)在履行本合同過程中知悉的對(duì)方的商業(yè)秘密、教學(xué)內(nèi)容、幼兒信息等負(fù)有保密義務(wù)。商業(yè)秘密包括但不限于甲方的教學(xué)方法、課程設(shè)計(jì)、管理模式、客戶信息等。2.保密期限本合同的保密期限為自本合同生效之日起至本合同終止之日止。3.違約責(zé)任如乙方違反本合同的保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金[X]元，并賠償甲方因此造成的損失。如甲方違反本合同的保密條款，應(yīng)向乙方支付違約金[X]元，并賠償乙方因此造成的損失。十一、競(jìng)業(yè)限制條款1.競(jìng)業(yè)限制范圍乙方在本合同終止或解除后的[競(jìng)業(yè)限制期限]內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位包括但不限于與甲方經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù)或有類似業(yè)務(wù)的單位。2.競(jìng)業(yè)限制期限競(jìng)業(yè)限制期限為自本合同終止或解除之日起[X]個(gè)月。3.競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償甲方在乙方履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)期間，每月向乙方支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)[X]元。如乙方違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金[X]元，并返還甲方已支付的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)。十二、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任如甲方未按照本合同約定支付乙方工資、福利待遇或未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付相應(yīng)的賠償金。如甲方違反本合同的其他約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金[X]元，并賠償乙方因此造成的損失。2.乙方違約責(zé)任如乙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金[X]元，并賠償甲方因此造成的損失。如乙方違反競(jìng)業(yè)限制條款或保密條款，應(yīng)按照本合同的約定向甲方支付違約金和賠償金。十三、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商解決本合同履行過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.仲裁機(jī)構(gòu)雙方同意將爭(zhēng)議提交[仲裁機(jī)構(gòu)名稱]進(jìn)行仲裁。3.訴訟途徑如對(duì)仲裁裁決不服，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十四、其他條款1.通知與送達(dá)本合同項(xiàng)下的通知應(yīng)以書面形式發(fā)出，通過郵寄、傳真、郵件等方式送達(dá)對(duì)方。通知的送達(dá)地址以本合同中雙方約定的地址為準(zhǔn)，如地址