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20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024版物業(yè)項目經(jīng)理勞動合同范本(全新版)本合同目錄一覽1.合同簽訂依據(jù)及生效1.1合同簽訂的法律依據(jù)1.2合同生效的條件2.當事人信息2.1甲方信息2.2乙方信息3.工作內(nèi)容與職責3.1乙方工作內(nèi)容3.2乙方工作職責4.工作地點與時間4.1工作地點4.2工作時間5.工作期限5.1合同期限5.2合同續(xù)簽6.工資待遇6.1基本工資6.2獎金及補貼6.3工資支付方式7.社會保險及住房公積金7.1社會保險7.2住房公積金8.勞動保護與職業(yè)健康8.1勞動保護8.2職業(yè)健康9.休假與調(diào)休9.1法定節(jié)假日9.2年休假9.3病假10.違約責任10.1甲方違約責任10.2乙方違約責任11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構(gòu)13.其他約定13.1保密條款13.2其他約定事項14.合同附件第一部分:合同如下:1.合同簽訂依據(jù)及生效1.1合同簽訂的法律依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)簽訂。1.2合同生效的條件本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。2.當事人信息2.1甲方信息甲方名稱:[甲方全稱]甲方住所:[甲方詳細地址]法定代表人:[甲方法定代表人姓名]聯(lián)系電話:[甲方聯(lián)系電話]2.2乙方信息乙方姓名:[乙方姓名]身份證號碼:[乙方身份證號碼]聯(lián)系電話:[乙方聯(lián)系電話]住址:[乙方住址]3.工作內(nèi)容與職責3.1乙方工作內(nèi)容乙方在本合同約定的期限內(nèi),擔任甲方物業(yè)項目經(jīng)理,負責管理[具體項目名稱]的物業(yè)管理事務。3.2乙方工作職責(1)貫徹執(zhí)行國家有關(guān)物業(yè)管理法規(guī)和政策;(2)制定物業(yè)管理計劃,組織實施;(3)負責物業(yè)項目的日常管理、維護和保養(yǎng);(4)協(xié)調(diào)處理物業(yè)項目內(nèi)外的突發(fā)事件;(5)完成甲方交辦的其他工作。4.工作地點與時間4.1工作地點乙方的工作地點為[具體項目名稱]物業(yè)管理處。4.2工作時間乙方實行標準工作時間,每周工作五天,每天工作八小時。5.工作期限5.1合同期限本合同期限為[具體合同期限],自[起始日期]至[終止日期]。5.2合同續(xù)簽本合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)簽本合同。6.工資待遇6.1基本工資乙方的基本工資為每月[具體金額]元。6.2獎金及補貼(1)年終獎金:根據(jù)公司年度業(yè)績及乙方工作表現(xiàn),年終獎金為基本工資的[具體比例]%;(2)補貼:包括交通補貼、通訊補貼等,具體金額根據(jù)公司規(guī)定執(zhí)行;6.3工資支付方式乙方工資每月[具體日期]前支付,如遇節(jié)假日順延至下一個工作日。7.社會保險及住房公積金7.1社會保險乙方應依法參加并繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。7.2住房公積金乙方應依法參加并繳納住房公積金,具體繳納比例和金額按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。8.勞動保護與職業(yè)健康8.1勞動保護甲方應保障乙方的工作條件符合國家規(guī)定,提供必要的安全防護設(shè)施,確保乙方的人身安全和健康。8.2職業(yè)健康乙方在工作中如需接觸有害物質(zhì),甲方應提供相應的防護措施和定期體檢。9.休假與調(diào)休9.1法定節(jié)假日乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日。9.2年休假乙方在本合同有效期內(nèi),根據(jù)累計工作年限享有帶薪年休假。9.3病假乙方因病需要休息時,應按照國家規(guī)定享受病假待遇。10.違約責任10.1甲方違約責任如甲方未按時足額支付乙方工資或違反合同約定解除合同,應承擔相應的違約責任,包括但不限于支付違約金。10.2乙方違約責任如乙方未履行合同約定的義務,或因乙方原因?qū)е潞贤獬?,乙方應承擔相應的違約責任。11.合同解除與終止11.1合同解除條件(1)雙方協(xié)商一致解除合同;(2)乙方因健康原因無法履行合同;(3)甲方違反合同約定,乙方解除合同;(4)法律法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。11.2合同終止條件合同期限屆滿或雙方約定的其他終止條件成就時,合同終止。12.爭議解決12.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時,應友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。12.2爭議解決機構(gòu)勞動爭議仲裁委員會。13.其他約定13.1保密條款乙方在任職期間及離職后,對甲方的商業(yè)秘密負有保密義務。13.2其他約定事項(1)本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議;(2)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。14.合同附件14.1附件一:乙方個人簡歷14.2附件二:甲方提供的勞動條件說明14.3附件三:乙方工作職責明細表第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方定義本合同所稱第三方,是指除甲方和乙方之外的,參與合同履行、監(jiān)督、咨詢或其他相關(guān)服務的獨立實體或個人,包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢顧問、審計機構(gòu)、監(jiān)理單位等。15.2第三方介入范圍(1)項目咨詢與管理;(2)合同履行監(jiān)督與評估;(3)技術(shù)支持與服務;(4)法律咨詢與仲裁;(5)其他經(jīng)甲乙雙方同意的第三方服務。16.第三方介入的引入程序16.1引入程序(1)由甲方或乙方提出第三方介入的需求;(2)甲乙雙方共同協(xié)商確定第三方介入的具體事項和范圍;(3)甲乙雙方共同選擇合適的第三方;(4)甲乙雙方與第三方簽訂相應的合作協(xié)議。17.第三方責任與權(quán)利17.1第三方責任(1)按照協(xié)議約定提供專業(yè)服務;(2)確保服務的質(zhì)量和效率;(3)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范;(4)對在服務過程中知悉的甲乙雙方的商業(yè)秘密負有保密義務。17.2第三方權(quán)利(1)按照協(xié)議約定收取服務費用;(2)要求甲乙雙方提供必要的配合和支持;(3)在服務過程中,對甲乙雙方的行為進行監(jiān)督和評估。18.第三方責任限額18.1責任限額定義本合同所稱第三方責任限額,是指第三方在履行協(xié)議過程中因自身原因造成損失,應承擔的最高賠償限額。18.2責任限額確定(1)第三方服務的性質(zhì)和內(nèi)容;(2)第三方服務的風險程度;(3)甲乙雙方協(xié)商一致的意見。18.3責任限額協(xié)議(1)第三方責任限額的具體數(shù)額;(2)責任限額的適用范圍;(3)責任限額的賠償程序。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1劃分說明(1)甲方與乙方之間的權(quán)利義務關(guān)系,不受第三方介入的影響;(2)第三方僅作為甲乙雙方履行合同過程中的輔助角色,不承擔甲乙雙方之間的直接責任;(3)第三方在履行協(xié)議過程中,應遵守甲乙雙方簽訂的合同條款。20.第三方介入后的合同變更20.1變更程序(1)甲乙雙方與第三方共同協(xié)商;(2)甲乙雙方與第三方簽訂變更協(xié)議;(3)變更協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字(或蓋章)后生效。20.2變更內(nèi)容(1)第三方介入的具體事項和范圍;(2)第三方責任限額;(3)第三方權(quán)利與義務;(4)其他甲乙雙方認為必要的變更內(nèi)容。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:乙方個人簡歷要求:詳細記錄乙方的教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能、證書等個人信息。2.附件二:甲方提供的勞動條件說明要求:詳細列出甲方為乙方提供的工作場所、辦公設(shè)備、安全防護措施等。3.附件三:乙方工作職責明細表要求:詳細列出乙方在合同期限內(nèi)應承擔的具體工作職責和任務。4.附件四:第三方合作協(xié)議要求:詳細記錄甲乙雙方與第三方簽訂的協(xié)議內(nèi)容,包括服務范圍、費用、責任等。5.附件五:合同變更協(xié)議要求:詳細記錄甲乙雙方在合同履行過程中對合同內(nèi)容的任何變更。6.附件六:第三方責任限額協(xié)議要求:詳細記錄甲乙雙方與第三方約定的責任限額數(shù)額和適用范圍。7.附件七:爭議解決協(xié)議要求:詳細記錄甲乙雙方在發(fā)生爭議時選擇解決爭議的方式和機構(gòu)。8.附件八:保密協(xié)議要求:詳細記錄甲乙雙方對商業(yè)秘密的保密義務和違約責任。說明二:違約行為及責任認定:1.違約行為:(1)甲方未按時足額支付乙方工資;(2)甲方違反合同約定解除合同;(3)乙方未履行合同約定的工作職責;(4)乙方泄露甲方商業(yè)秘密;(5)第三方未按協(xié)議提供專業(yè)服務。2.責任認定標準:(1)甲方違約責任:甲方未按時足額支付乙方工資,應支付違約金,違約金為未支付工資的[具體比例]%;甲方違反合同約定解除合同,應支付乙方相當于一個月工資的經(jīng)濟補償。(2)乙方違約責任:乙方未履行合同約定的工作職責,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方支付違約金;乙方泄露甲方商業(yè)秘密,應承擔相應的法律責任,包括但不限于賠償損失。(3)第三方違約責任:第三方未按協(xié)議提供專業(yè)服務,應承擔違約責任,包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失。示例說明:甲方應于每月[具體日期]前支付乙方工資,若甲方未按時支付,則應支付乙方工資總額的1%作為違約金。乙方在工作中泄露甲方客戶信息,導致甲方遭受損失,乙方應賠償甲方損失金額的50%。全文完。2024版物業(yè)項目經(jīng)理勞動合同范本(全新版)1本合同目錄一覽1.合同簽訂與生效1.1合同簽訂時間1.2合同生效時間1.3合同簽訂地點2.當事人信息2.1甲方信息2.2乙方信息3.勞動關(guān)系與職務3.1乙方職務3.2乙方崗位職責3.3勞動關(guān)系性質(zhì)4.工作地點與工作時間4.1工作地點4.2工作時間4.3工作班次5.工資與福利待遇5.1基本工資5.2績效工資5.3社會保險5.4住房公積金5.5休息休假6.甲方責任與義務6.1提供工作條件6.2保護乙方權(quán)益6.3依法解除合同7.乙方責任與義務7.1遵守國家法律法規(guī)7.2遵守甲方規(guī)章制度7.3完成工作任務8.合同期限與續(xù)簽8.1合同期限8.2合同續(xù)簽9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件10.違約責任10.1甲方違約責任10.2乙方違約責任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)12.其他約定事項12.1保密條款12.2通知方式12.3合同附件13.合同簽訂日期14.當事人簽字蓋章第一部分:合同如下:1.合同簽訂與生效1.1合同簽訂時間:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。1.2合同生效時間:自2024年1月1日起至2027年12月31日止。1.3合同簽訂地點:甲方公司所在地。2.當事人信息2.1甲方信息:甲方全稱為___________,住所地為___________,法定代表人為___________。2.2乙方信息:乙方全稱為___________,住所地為___________,法定代表人為___________。3.勞動關(guān)系與職務3.1乙方職務:乙方在本合同期間擔任甲方物業(yè)項目經(jīng)理職務。3.2乙方崗位職責:乙方應按照甲方要求,負責物業(yè)項目的日常管理、維護、維修等工作,確保物業(yè)項目的正常運行。3.3勞動關(guān)系性質(zhì):本合同為無固定期限勞動合同。4.工作地點與工作時間4.1工作地點:乙方工作地點為甲方管理的物業(yè)項目所在地。4.2工作時間:乙方實行標準工作時間,每周工作五天,每天工作八小時。4.3工作班次:乙方工作班次為白班,上午8:00至下午12:00,下午13:00至17:00。5.工資與福利待遇5.1基本工資:乙方基本工資為人民幣______元/月。5.2績效工資:乙方績效工資根據(jù)工作表現(xiàn)及項目完成情況進行評定,具體標準由甲方另行制定。5.3社會保險:乙方應依法參加社會保險,甲方負責為其繳納社會保險費。5.4住房公積金:乙方應依法參加住房公積金,甲方負責為其繳納住房公積金。5.5休息休假:乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利,包括法定節(jié)假日、年休假、病假等。6.甲方責任與義務6.1提供工作條件:甲方應提供乙方完成工作任務所需的工作條件,包括辦公場所、工作設(shè)備等。6.2保護乙方權(quán)益:甲方應依法保護乙方的合法權(quán)益,不得非法解除勞動合同。6.3依法解除合同:甲方在符合法定條件的情況下,可以依法解除勞動合同。7.乙方責任與義務7.1遵守國家法律法規(guī):乙方應遵守國家法律法規(guī),不得從事違法活動。7.2遵守甲方規(guī)章制度:乙方應遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理。7.3完成工作任務:乙方應按照甲方要求,認真履行崗位職責,完成工作任務。8.合同期限與續(xù)簽8.1合同期限:本合同期限為三年,自2024年1月1日起至2027年12月31日止。8.2合同續(xù)簽:本合同期滿前一個月,如雙方均無異議,可協(xié)商一致簽訂續(xù)簽合同,續(xù)簽期限最長不超過三年。9.合同解除與終止9.1合同解除條件:在下列情況下,甲方或乙方有權(quán)解除本合同:9.1.1乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,經(jīng)教育仍無改善;9.1.2乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損失;9.1.3乙方因犯罪被追究刑事責任;9.1.4甲方因經(jīng)營不善或其他原因,確需解除勞動合同;9.1.5雙方協(xié)商一致解除合同。9.2合同終止條件:在下列情況下,本合同終止:9.2.1合同期限屆滿;9.2.2乙方退休、死亡或喪失勞動能力;9.2.3甲方依法終止或吊銷營業(yè)執(zhí)照;9.2.4雙方協(xié)商一致終止合同。10.違約責任10.1甲方違約責任:甲方違反本合同約定,導致乙方權(quán)益受損的,應承擔相應的法律責任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。10.2乙方違約責任:乙方違反本合同約定,導致甲方權(quán)益受損的,應承擔相應的法律責任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。11.爭議解決11.1爭議解決方式:雙方因履行本合同發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機構(gòu):如雙方同意,可約定由仲裁委員會仲裁解決。12.其他約定事項12.1保密條款:雙方對本合同內(nèi)容負有保密義務,未經(jīng)對方同意,不得向任何第三方泄露。12.2通知方式:雙方之間的通知應以書面形式進行,通過郵寄、專人送達或電子郵件等方式,自發(fā)出通知之日起視為送達對方。13.合同簽訂日期13.1本合同于____年____月____日簽訂。14.當事人簽字蓋章14.1甲方(蓋章):___________14.2乙方(簽字):___________14.3甲方代表人(簽字):___________14.4乙方代表人(簽字):___________第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定義:本合同中所述“第三方”是指除甲方和乙方以外的任何個人或機構(gòu),包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢公司、監(jiān)理單位、審計機構(gòu)等。15.2第三方介入目的:第三方介入旨在提供專業(yè)服務,協(xié)助甲方或乙方履行合同義務,提高工作效率,確保合同目標的實現(xiàn)。16.第三方選擇與授權(quán)16.1第三方選擇:甲方和乙方均有權(quán)選擇合適的第三方介入合同執(zhí)行過程。16.2第三方授權(quán):甲方和乙方應向第三方明確授權(quán),包括但不限于工作范圍、權(quán)利義務、費用支付等。17.第三方責任與義務17.1責任限額:第三方在履行職責過程中,因自身原因?qū)е录追交蛞曳皆馐軗p失的,應承擔相應的賠償責任,但賠償金額不得超過甲方或乙方因第三方行為遭受的實際損失。17.2保密義務:第三方應遵守保密協(xié)議,對甲方和乙方提供的信息負有保密義務,不得向任何第三方泄露。18.第三方與其他各方的關(guān)系18.1第三方與甲方的關(guān)系:第三方應服從甲方的管理,執(zhí)行甲方下達的任務,并及時向甲方報告工作進展。18.2第三方與乙方的關(guān)系:第三方應尊重乙方的權(quán)益,協(xié)助乙方完成工作任務,并接受乙方的監(jiān)督。19.第三方介入的具體條款19.1第三方介入范圍:第三方介入范圍包括但不限于項目管理、技術(shù)咨詢、審計監(jiān)督、工程監(jiān)理等。19.2第三方介入程序:甲方和乙方應共同制定第三方介入的程序,包括第三方選擇、授權(quán)、工作安排、費用支付等。19.3第三方介入費用:第三方介入費用由甲方和乙方根據(jù)實際情況協(xié)商確定,并納入合同成本。20.第三方介入的終止20.1第三方介入終止條件:在下列情況下,第三方介入可終止:20.1.1合同履行完畢;20.1.2雙方協(xié)商一致終止第三方介入;20.1.3出現(xiàn)不可抗力事件;20.1.4第三方違反本合同約定,經(jīng)甲方或乙方提出終止要求后仍未改正。21.第三方介入的爭議解決21.1爭議解決方式:第三方介入過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。21.2爭議解決機構(gòu):如雙方同意,可約定由仲裁委員會仲裁解決。22.第三方介入的補充條款22.1第三方介入的補充條款應在合同中明確列出,作為本合同的附件。22.2甲方和乙方應根據(jù)實際情況,在第三方介入的補充條款中約定具體細節(jié),如第三方的工作內(nèi)容、工作標準、費用支付方式等。23.第三方介入的適用法律23.1第三方介入的法律關(guān)系適用中華人民共和國法律。23.2如第三方介入涉及國際法律關(guān)系,應按照國際慣例和相關(guān)國際條約處理。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:保密協(xié)議要求:詳細規(guī)定雙方的保密義務,包括保密內(nèi)容、保密期限、保密措施等。說明:本附件用于確保合同雙方對商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息的保密。2.附件二:第三方介入?yún)f(xié)議要求:明確第三方介入的具體條款,包括工作范圍、費用、責任等。說明:本附件用于規(guī)范第三方在合同執(zhí)行過程中的權(quán)利和義務。3.附件三:工作計劃與進度表要求:詳細列出項目的工作計劃、進度安排、里程碑節(jié)點等。說明:本附件用于監(jiān)督項目進展,確保合同目標的按時完成。4.附件四:費用支付計劃要求:明確費用支付的時間、金額、方式等。說明:本附件用于規(guī)范合同執(zhí)行過程中的費用支付。5.附件五:合同履行情況報告要求:定期報告合同履行情況,包括工作進展、問題與解決方案等。說明:本附件用于監(jiān)督合同執(zhí)行,及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。6.附件六:爭議解決記錄要求:記錄爭議發(fā)生的經(jīng)過、雙方協(xié)商的結(jié)果等。7.附件七:其他相關(guān)文件要求:根據(jù)合同執(zhí)行過程中可能產(chǎn)生的其他文件,如合同變更協(xié)議、補充協(xié)議等。說明:本附件用于補充合同執(zhí)行過程中的各種文件。說明二:違約行為及責任認定:1.違約行為:1.1乙方未按時完成工作任務;1.2甲方未按時支付費用;1.3第三方泄露保密信息;1.4任何一方違反保密協(xié)議;1.5任何一方違反合同約定的其他條款。2.責任認定標準:2.1乙方未按時完成工作任務,每延遲一天,應向甲方支付合同金額的_____%作為違約金;2.2甲方未按時支付費用,每延遲一天,應向乙方支付_____%的滯納金;2.3第三方泄露保密信息,應根據(jù)泄露信息的嚴重程度,賠償甲方相應的損失;2.4違反保密協(xié)議,應根據(jù)泄露信息的嚴重程度,賠償對方相應的損失;2.5違反合同約定的其他條款,應根據(jù)違約行為的性質(zhì)和后果,承擔相應的法律責任。3.違約責任示例:3.1乙方未按時完成一項工作任務,導致甲方遭受損失。根據(jù)合同約定,乙方應向甲方支付合同金額的_____%作為違約金。3.2甲方未按時支付一筆費用,導致乙方遭受損失。根據(jù)合同約定,甲方應向乙方支付_____%的滯納金。3.3第三方泄露了甲方的一項商業(yè)秘密,給甲方造成了重大損失。根據(jù)合同約定,第三方應賠償甲方相應的損失。全文完。2024版物業(yè)項目經(jīng)理勞動合同范本(全新版)2本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)與目的1.1合同訂立的法律依據(jù)1.2合同訂立的目的2.合同主體2.1甲方法定代表人或負責人姓名2.2甲方聯(lián)系方式2.3乙方姓名2.4乙方聯(lián)系方式3.崗位職責3.1乙方工作職責概述3.2乙方具體工作職責3.3乙方工作職責的調(diào)整4.工作地點與時間4.1工作地點4.2工作時間4.3工作班次5.工資與福利待遇5.1基本工資5.2績效獎金5.3員工福利5.4工資支付方式6.社會保險與住房公積金6.1社會保險6.2住房公積金7.勞動保護與職業(yè)健康7.1勞動保護措施7.2職業(yè)健康檢查8.違約責任8.1甲方違約責任8.2乙方違約責任9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除或終止的程序10.保密條款10.1保密范圍10.2保密義務10.3違反保密義務的責任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)12.合同生效與期限12.1合同生效條件12.2合同期限13.其他約定事項13.1其他約定事項一13.2其他約定事項二13.3其他約定事項三14.合同附件14.1附件一:崗位職責說明書14.2附件二:工資表14.3附件三:社會保險與住房公積金繳納明細第一部分:合同如下:1.合同訂立依據(jù)與目的1.1合同訂立的法律依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)訂立。1.2合同訂立的目的本合同的訂立旨在明確甲乙雙方的勞動關(guān)系,明確雙方的權(quán)利義務,保障雙方的合法權(quán)益,維護物業(yè)管理工作的正常秩序。2.合同主體2.1甲方法定代表人或負責人姓名甲方法定代表人:2.2甲方聯(lián)系方式聯(lián)系電話:138001380002.3乙方姓名乙方:2.4乙方聯(lián)系方式聯(lián)系電話:139001390003.崗位職責3.1乙方工作職責概述乙方擔任物業(yè)項目經(jīng)理,負責項目的日常管理、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和執(zhí)行。3.2乙方具體工作職責(1)制定項目管理制度,確保項目運營規(guī)范;(2)負責項目人員的管理和培訓;(3)協(xié)調(diào)與政府部門、業(yè)主、供應商等外部關(guān)系;(4)監(jiān)督項目進度和質(zhì)量;(5)處理項目突發(fā)事件;(6)完成甲方交辦的其他工作任務。3.3乙方工作職責的調(diào)整如因工作需要,甲方有權(quán)對乙方的工作職責進行調(diào)整,乙方應予以配合。4.工作地點與時間4.1工作地點乙方工作地點為甲方指定的物業(yè)管理項目所在地。4.2工作時間乙方實行標準工作時間,每日工作8小時,每周工作5天。4.3工作班次乙方根據(jù)項目需求和工作性質(zhì),執(zhí)行輪班制或彈性工作時間。5.工資與福利待遇5.1基本工資乙方基本工資為每月人民幣壹萬元整(¥10,000.00)。5.2績效獎金乙方每月可享受績效獎金,具體金額根據(jù)項目完成情況和公司規(guī)定執(zhí)行。5.3員工福利(1)乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、病假等假期;(2)乙方享受五險一金待遇;(3)乙方享有公司提供的其他福利。6.社會保險與住房公積金6.1社會保險乙方應按照國家規(guī)定參加社會保險,甲方依法為乙方繳納社會保險費。6.2住房公積金乙方應按照國家規(guī)定參加住房公積金,甲方依法為乙方繳納住房公積金。8.違約責任8.1甲方違約責任(1)若甲方未按時足額支付乙方工資,應支付乙方工資總額的百分之一作為違約金。(2)若甲方未按時足額繳納社會保險和住房公積金,應承擔相應的法律責任,并賠償乙方因此遭受的損失。8.2乙方違約責任(1)若乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職,應支付甲方相當于一個月工資的違約金。(2)若乙方在工作中違反職業(yè)道德,造成甲方損失,應承擔相應的賠償責任。9.合同解除與終止9.1合同解除條件(1)乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度;(2)乙方因工作原因不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;(3)甲方因經(jīng)營狀況發(fā)生重大變化,確需裁減人員;(4)雙方協(xié)商一致,自愿解除合同。9.2合同終止條件(1)合同期滿;(2)乙方達到法定退休年齡;(3)乙方死亡或者被宣告死亡;(4)其他依法應當終止合同的情形。9.3合同解除或終止的程序合同解除或終止,雙方應提前三十日書面通知對方,并辦理相關(guān)手續(xù)。10.保密條款10.1保密范圍乙方在甲方任職期間及離職后,對甲方商業(yè)秘密負有保密義務,包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營信息、客戶信息等。10.2保密義務乙方應采取必要措施,保護甲方商業(yè)秘密的安全,未經(jīng)甲方書面同意,不得向任何第三方泄露或使用。10.3違反保密義務的責任乙方違反保密義務,給甲方造成損失的,應承擔相應的賠償責任。11.爭議解決11.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機構(gòu)本合同爭議解決機構(gòu)為甲方所在地的人民法院。12.合同生效與期限12.1合同生效條件本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。12.2合同期限本合同期限為三年,自2024年1月1日起至2027年12月31日止。13.其他約定事項13.1其他約定事項一本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。13.2其他約定事項二本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。13.3其他約定事項三本合同如有修改,應經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式作出。14.合同附件14.1附件一:崗位職責說明書14.2附件二:工資表14.3附件三:社會保險與住房公積金繳納明細第二部分:第三方介入后的修正1.第三方介入的定義1.1本合同中所述的“第三方”是指除甲乙雙方以外的任何個人、法人或其他組織,包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢服務提供商、評估機構(gòu)、審計機構(gòu)等。2.第三方介入的范圍(1)協(xié)助甲方進行項目管理、運營和監(jiān)督;(2)提供專業(yè)咨詢服務;(3)進行項目評估、審計和驗收;(4)處理合同執(zhí)行過程中的爭議;(5)其他經(jīng)甲乙雙方同意的事項。3.第三方介入的程序3.1第三方介入前,甲乙雙方應共同協(xié)商確定第三方的選擇、職責和權(quán)限。3.2第三方介入后,甲乙雙方應與第三方簽訂書面協(xié)議,明確各方的權(quán)利義務。4.第三方責任限額4.1第三方在履行職責過程中,因自身原因造成的損失,其責任限額由甲乙雙方與第三方在協(xié)議中約定,但不得超過乙方因第三方原因遭受的直接經(jīng)濟損失的百分之五十。4.2第三方責任限額的約定應在第三方介入?yún)f(xié)議中明確。5.第三方責任免除5.1第三方在履行職責過程中,因不可抗力、甲方或乙方提供的信息不準確等原因?qū)е碌膿p失,第三方不承擔責任。5.2第三方責任免除的條款應在第三方介入?yún)f(xié)議中明確。6.第三方與其他各方的權(quán)利義務劃分6.1第三方與甲方之間的權(quán)利義務關(guān)系由雙方在第三方介入?yún)f(xié)議中約定。6.2第三方與乙方之間的權(quán)利義務關(guān)系由雙方在第三方介入?yún)f(xié)議中約定。6.3第三方與甲乙雙方之間的權(quán)利義務關(guān)系由甲乙雙方在第三方介入?yún)f(xié)議中共同約定。7.第三方介入的監(jiān)督7.1甲乙雙方應共同對第三方的履約情況進行監(jiān)督。7.2第三方應定期向甲乙雙方報告工作進展和成果。7.3甲乙雙方發(fā)現(xiàn)第三方存在違規(guī)行為時,應及時通知第三方并要求其糾正。8.第三方介入的變更與解除8.1第三方介入?yún)f(xié)議可根據(jù)甲乙雙方的協(xié)商進行變更。8.2第三方介入?yún)f(xié)議的解除需經(jīng)甲乙雙方同意,并書面通知第三方。8.3第三方介入?yún)f(xié)議的變更或解除不影響本合同其他條款的效力。9.第三方介入的爭議解決9.1第三方介入?yún)f(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議,應通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2第三方介入?yún)f(xié)議爭議解決機構(gòu)為甲方所在地的人民法院。10.第三方介入的其他事項10.1第三方介入?yún)f(xié)議的簽訂、變更、解除和終止,均應遵循法律法規(guī)的規(guī)定。10.2第三方介入?yún)f(xié)議的內(nèi)容不得與本合同的規(guī)定相沖突。10.3第三方介入?yún)f(xié)議的簽訂、變更、解除和終止,甲乙雙方應及時通知對方,并辦理相關(guān)手續(xù)。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:崗位職責說明書要求:詳細列出乙方的工作職責、工作權(quán)限、工作標準及考核指標。說明:本附件為合同的重要組成部分,乙方應嚴格按照說明書執(zhí)行工作。2.附件二:工資表要求:包括乙方的基本工資、績效獎金、福利待遇等明細。說明:本附件用于記錄乙方的工資支付情況,作為工資支付的依據(jù)。3.附件三:社會保險與住房公積金繳納明細要求:詳細列出乙方應繳納的社會保險和住房公積金的具體金額及繳納時間。說明:本附件為乙方享受社會保險和住房公積金待遇的憑證。4.附件四:第三方介入?yún)f(xié)議要求:明確第三方的職責、權(quán)限、責任限額及違約責任等。說明:本附件為第三方介入合同,需雙方及第三方共同簽訂。5.附件五:保密協(xié)議要求:明確保密范圍、保密義務及違反保密義務的責任。說明:本附件為保密協(xié)議,乙方應嚴格遵守。6.附件六:爭議解決協(xié)議要求:明確爭議解決方式、爭議解決機構(gòu)及爭議解決程序。說明:本附件為爭議解決協(xié)議,用于解決合同履行過程中的爭議。7.附件七:合同變更協(xié)議要求:詳細記錄合同變更的內(nèi)容、變更時間及變更后的合同文本。說明:本附件為合同變更協(xié)議,用于記錄合同變更情況。8.附件八:合同解除協(xié)議要求:詳細記錄合同解除的原因、解除時間及解除后的處理事宜。說明:本附件為合同解除協(xié)議,用于記錄合同解除情況。說明二:違約行為及責任認定:1.違約行為:乙方未按時完成工作任務,影響項目進度。責任認定標準:乙方應承擔相應的違約金,違約金金額為項目總金額的百分之一。示例:若項目總金額為100萬元,乙方未按時完成工作任務,則應支付違約金1萬元。2.違約行為:乙方泄露甲方商業(yè)秘密。責任認定標準:乙方應承擔相應的賠償責任,賠償金額根據(jù)實際損失確定。示例:若乙方泄露的商業(yè)秘密給甲方造成損失10萬元,則乙方應賠償甲方10萬元。3.違約行為:甲方未按時足額支付乙方工資。責任認定標準:甲方應支付乙方工資總額的百分之一作為違約金。示例:若乙方月工資為1萬元,甲方未按時支付工資,則應支付違約金100元。4.違約行為:甲方未按時足額繳納社會保險和住房公積金。責任認定標準:甲方承擔相應的法律責任,并賠償乙方因此遭受的損失。示例:若甲方未按時繳納社會保險,導致乙方遭受損失5000元,則甲方應賠償乙方5000元。5.違約行為:第三方違反保密義務。責任認定標準:第三方承擔相應的賠償責任,賠償金額根據(jù)實際損失確定。示例:若第三方泄露甲方商業(yè)秘密給第三方造成損失20萬元,則第三方應賠償甲方20萬元。全文完。2024版物業(yè)項目經(jīng)理勞動合同范本(全新版)3本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)與適用法律1.1合同訂立依據(jù)1.2適用法律與法規(guī)2.雙方基本信息2.1項目經(jīng)理基本信息2.2物業(yè)管理公司基本信息3.合同期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期3.3合同續(xù)簽條件4.工作內(nèi)容與職責4.1工作內(nèi)容概述4.2具體職責與任務4.3工作目標與考核5.工作地點與時間5.1工作地點5.2工作時間安排5.3工作班次6.工資待遇6.1基本工資6.2獎金與補貼6.3休假工資6.4工資支付方式7.社會保險與福利7.1社會保險繳納7.2福利待遇7.3醫(yī)療保險與生育保險8.工作條件與保障8.1辦公環(huán)境8.2工作設(shè)備與工具8.3安全保障與勞動保護9.違約責任9.1項目經(jīng)理違約責任9.2物業(yè)管理公司違約責任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序12.合同生效與變更12.1合同生效日期12.2合同變更程序13.合同終止13.1合同終止條件13.2合同終止程序14.其他約定事項14.1保密條款14.2解除勞動合同后的競業(yè)限制14.3合同附件與補充協(xié)議第一部分:合同如下:1.合同訂立依據(jù)與適用法律1.1合同訂立依據(jù)1.1.1《中華人民共和國勞動合同法》1.1.2《中華人民共和國物業(yè)管理條例》1.1.3《物業(yè)管理項目經(jīng)理管理辦法》1.2適用法律與法規(guī)1.2.1合同履行過程中,如遇法律法規(guī)變更,雙方應遵守新的法律法規(guī)。1.2.2如遇法律法規(guī)解釋爭議,以國家權(quán)威解釋為準。2.雙方基本信息2.1項目經(jīng)理基本信息2.1.1姓名:2.1.2性別:2.1.3身份證號碼:2.1.4聯(lián)系電話:2.1.5學歷:2.1.6專業(yè):2.2物業(yè)管理公司基本信息2.2.1公司名稱:2.2.2法定代表人:2.2.3注冊地址:2.2.4聯(lián)系電話:2.2.5經(jīng)營范圍:3.合同期限3.1合同起始日期3.1.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效。3.2合同終止日期3.2.1合同期限為一年,自合同生效之日起計算。3.3合同續(xù)簽條件3.3.1合同期滿前一個月,如雙方均無異議,可續(xù)簽合同。4.工作內(nèi)容與職責4.1工作內(nèi)容概述4.1.1負責項目管理,確保項目按計劃推進。4.1.2協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,確保項目順利進行。4.2具體職責與任務4.2.1制定項目管理制度,確保項目規(guī)范化管理。4.2.2負責項目團隊建設(shè),提升團隊執(zhí)行力。4.2.3負責項目成本控制,降低項目成本。4.3工作目標與考核4.3.1完成項目目標,確保項目按期交付。4.3.2工作考核以項目目標完成情況為依據(jù)。5.工作地點與時間5.1工作地點5.1.1工作地點:物業(yè)管理公司指定地點。5.2工作時間安排5.2.1工作時間:周一至周五,上午8:30至下午17:30。5.3工作班次5.3.1項目經(jīng)理實行單班制工作。6.工資待遇6.1基本工資6.1.1基本工資:人民幣元/月。6.2獎金與補貼6.2.1根據(jù)項目完成情況,給予項目經(jīng)理相應的獎金。6.2.2根據(jù)國家規(guī)定,給予項目經(jīng)理相應的補貼。6.3休假工資6.3.1項目經(jīng)理享有國家法定節(jié)假日、休息日、年休假等休假待遇。6.4工資支付方式6.4.1工資每月底前支付,支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。7.社會保險與福利7.1社會保險繳納7.1.1物業(yè)管理公司按照國家規(guī)定為項目經(jīng)理繳納社會保險。7.2福利待遇7.2.1項目經(jīng)理享有物業(yè)管理公司規(guī)定的各項福利待遇。7.3醫(yī)療保險與生育保險7.3.1項目經(jīng)理享有國家規(guī)定的醫(yī)療保險和生育保險待遇。8.工作條件與保障8.1辦公環(huán)境8.1.1項目經(jīng)理享有物業(yè)管理公司提供的辦公場所,包括辦公桌、椅子、電腦等基本辦公設(shè)備。8.1.2辦公場所應保證安全、衛(wèi)生、無噪音干擾。8.2工作設(shè)備與工具8.2.1項目經(jīng)理在工作中所需的專業(yè)設(shè)備與工具由物業(yè)管理公司提供。8.2.2項目經(jīng)理因工作需要,可向物業(yè)管理公司申請額外設(shè)備或工具。8.3安全保障與勞動保護8.3.1項目經(jīng)理在執(zhí)行工作任務時,物業(yè)管理公司應提供必要的安全防護措施。8.3.2項目經(jīng)理在工作中發(fā)生意外傷害,物業(yè)管理公司應按照國家相關(guān)法律法規(guī)進行處理。9.違約責任9.1項目經(jīng)理違約責任9.1.1項目經(jīng)理違反合同規(guī)定,造成物業(yè)管理公司損失的,應承擔相應的賠償責任。9.1.2項目經(jīng)理未經(jīng)允許擅自離職,應賠償物業(yè)管理公司因此造成的損失。9.2物業(yè)管理公司違約責任9.2.1物業(yè)管理公司未按時支付項目經(jīng)理工資,應支付違約金。9.2.2物業(yè)管理公司未提供合同約定的工作條件,應承擔相應的違約責任。10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方發(fā)生爭議,應通過友好協(xié)商解決。10.1.2協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構(gòu)10.2.1如雙方同意,可約定仲裁機構(gòu)解決爭議。11.合同解除11.1合同解除條件11.1.1雙方協(xié)商一致,可以解除合同。11.1.2項目經(jīng)理嚴重違反合同規(guī)定,物業(yè)管理公司有權(quán)解除合同。11.1.3物業(yè)管理公司嚴重違反合同規(guī)定,項目經(jīng)理有權(quán)解除合同。11.2合同解除程序11.2.1雙方應書面通知對方解除合同。11.2.2合同解除后,雙方應按照約定處理剩余工作及財務事宜。12.合同生效與變更12.1合同生效日期12.1.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同變更程序12.2.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式確認。13.合同終止13.1合同終止條件13.1.1合同期限屆滿,且無續(xù)簽協(xié)議。13.1.2雙方協(xié)商一致解除合同。13.1.3因不可抗力導致合同無法履行。13.2合同終止程序13.2.1合同終止后,雙方應按照約定處理剩余工作及財務事宜。14.其他約定事項14.1保密條款14.1.1雙方對本合同內(nèi)容負有保密義務,未經(jīng)對方同意,不得向任何第三方泄露。14.2解除勞動合同后的競業(yè)限制14.2.1項目經(jīng)理在解除勞動合同后,一年內(nèi)不得在與物業(yè)管理公司業(yè)務相關(guān)的領(lǐng)域內(nèi)任職。14.2.2競業(yè)限制期間,物業(yè)管理公司應支付競業(yè)限制補償金。14.3合同附件與補充協(xié)議14.3.1本合同附件與補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.3.2合同附件與補充協(xié)議的修改或補充,需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式確認。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1本合同中的第三方是指除甲乙雙方之外的任何個人、企業(yè)或其他組織,包括但不限于中介方、咨詢機構(gòu)、評估機構(gòu)、監(jiān)理單位等。15.1.2第三方介入是指甲乙雙方根據(jù)本合同約定,引入第三方參與合同履行或提供專業(yè)服務的行為。15.2第三方介入的條件15.2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。15.2.2第三方介入的協(xié)議應明確第三方的職責、權(quán)利和義務。15.3第三方的責任限額15.3.1第三方在履行合同過程中,因自身原因造成甲乙雙方損失的,應承擔相應的賠償責任。15.3.2第三方的責任限額由甲乙雙方在第三方介入?yún)f(xié)議中約定,但不得超過合同總金額的一定比例,例如10%。15.4第三方的責權(quán)利劃分15.4.1第三方的責任:15.4.1.1第三方應按照合同約定和甲乙雙方的要求,提供專業(yè)服務。15.4.1.2第三方應保證其提供的服務符合國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標準。15.4.1.3第三方應承擔因其服務不符合約定而產(chǎn)生的全部責任。15.4.2第三方的權(quán)利:15.4.2.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照合同約定支付相關(guān)費用。15.4.2.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的工作條件和信息。15.4.3第三方的義務:15.4.3.1第三方應遵守合同約定,不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。15.4.3.2第三方應配合甲乙雙方的工作,及時溝通信息。15.5第三方與其他各方的劃分說明15.5.1第三方與甲方的劃分:15.5.1.1第三方應向甲方提供服務,甲方應支付服務費用。15.5.1.2第三方在履行職責過程中,如需與甲方溝通,應通過甲方指定的渠道進行。15.5.2第三方與乙方的劃分:15.5.2.1第三方應向乙方提供服務,乙方應支付服務費用。15.5.2.2第三方在履行職責過程中,如需與乙方溝通,應通過乙方指定的渠道進行。15.5.3第三方與甲乙雙方的共同責任:15.5.3.1如第三方在履行職責過程中,因自身原因?qū)е录滓译p方損失,甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔相應的賠償責任。15.5.3.2甲乙雙方應共同監(jiān)督第三方的工作,確保其按照合同約定履行職責。16.第三方介入的變更與解除16.1第三方介入的變更16.1.1如甲乙雙方認為有必要變更第三方介入的協(xié)議,應書面通知第三方,并經(jīng)雙方協(xié)商一致后修改協(xié)議。16.2第三方介入的解除16.2.1如第三方無法履行合同約定的職責,甲乙雙方有權(quán)解除第三方介入的協(xié)議。16.2.2第三方介入的解除程序應按照合同約定或相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。17.第三方介入的爭議解決17.1第三方介入的爭議解決方式17.1.1第三方介入過程中發(fā)生的爭議,由甲乙雙方與第三方協(xié)商解決。17.1.2協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。17.2第三方介入的爭議解決機構(gòu)17.2.1如甲乙雙方同意,可約定仲裁機構(gòu)解決第三方介入的爭議。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.項目經(jīng)理個人信息表要求:包含項目經(jīng)理的姓名、性別、身份證號碼、聯(lián)系方式、學歷、專業(yè)等基本信息。說明:用于記錄項目經(jīng)理的個人詳細信息。2.項目管理制度要求:詳細列出項目管理的各項規(guī)章制度,包括工作流程、考核標準、獎懲措施等。說明:作為項目管理的指導文件,確保項目規(guī)范化運行。3.工作計劃與進度表要求:明確項目的工作計劃、時間節(jié)點、預期成果等。說明:用于跟蹤項目進度,確保項目按時完成。4.成本控制報告要求:詳細記錄項目的成本支出、預算執(zhí)行情況等。說明:用于監(jiān)控項目成本,確保成本控制在合理范圍內(nèi)。5.項目驗收報告要求:記錄項目驗收的時間、地點、驗收人員、驗收結(jié)果等。說明:作為項目完成的重要憑證。6.第三方介入?yún)f(xié)議要求:明確第三方的職責、權(quán)利和義務,以及甲乙雙方與第三方的合作方式。說明:用于規(guī)范第三方介入的行為,保障各方權(quán)益。7.爭議解決協(xié)議要求:約定爭議解決的方式、程序和機構(gòu)。說明:用于解決合同履行過程中可能出現(xiàn)的爭議。8.合同變更協(xié)議要求:記錄合同變更的內(nèi)容、原因、時間等。說明:用于確保合同變更的合法性和有效性。9.合同終止協(xié)議要求:明確合同終止的原因、時間、程序等。說明:用于規(guī)范合同終止的行為。說明二:違約行為及責任認定:1.項目經(jīng)理違約行為要求:項目經(jīng)理未按時完成工作任務,或工作質(zhì)量不符合合同約定。責任認定:項目經(jīng)理應承擔違約責任,賠償物業(yè)管理公司因此造成的損失。2.物業(yè)管理公司違約行為要求:物業(yè)管理公司未按時支付項目經(jīng)理工資,或未提供合同約定的工作條件。責任認定:物業(yè)管理公司應支付違約金,并承擔相應的違約責任。3.第三方違約行為要求:第三方未按約定提供專業(yè)服務,或服務不符合合同要求。責任認定:第三方應承擔違約責任,賠償甲乙雙方因此造成的損失。4.爭議解決違約行為要求:甲乙雙方未按照約定進行爭議解決,或拒絕接受仲裁或訴訟。責任認定:違約方應承擔違約責任,支付對方因此產(chǎn)生的合理費用。示例說明:若項目經(jīng)理未按時完成工作任務,導致項目延誤,物業(yè)管理公司有權(quán)要求項目經(jīng)理賠償由此造成的損失,包括額外的人工費用、材料費用等。若物業(yè)管理公司未按時支付項目經(jīng)理工資,項目經(jīng)理有權(quán)要求物業(yè)管理公司支付違約金,并要求賠償因延遲支付工資造成的利息損失。全文完。2024版物業(yè)項目經(jīng)理勞動合同范本(全新版)4本合同目錄一覽1.1合同雙方的基本信息1.2合同期限1.3工作地點與工作內(nèi)容1.4工作職責與權(quán)限1.5薪酬與福利1.6工作時間與休息休假1.7社會保險與住房公積金1.8勞動保護與職業(yè)健康1.9培訓與發(fā)展1.10保密條款1.11違約責任1.12爭議解決1.13合同解除與終止1.14其他約定事項第一部分:合同如下:第一條合同雙方的基本信息1.1.1甲方(用人單位)名稱:___________1.1.2甲方(用人單位)住所:___________1.1.3甲方(用人單位)法定代表人:___________1.1.4乙方(勞動者)姓名:___________1.1.5乙方(勞動者)身份證號碼:___________1.1.6乙方(勞動者)聯(lián)系電話:___________第二條合同期限2.1本合同期限自___________年___________月___________日起至___________年___________月___________日止。2.2合同期滿前一個月,任何一方如需解除合同,應書面通知對方。第三條工作地點與工作內(nèi)容3.1乙方應在甲方指定的___________物業(yè)管理項目處工作。3.2乙方工作內(nèi)容包括但不限于:物業(yè)管理、設(shè)備維護、環(huán)境衛(wèi)生、安全保障等。第四條工作職責與權(quán)限4.1乙方應按照甲方要求,認真履行崗位職責,保證物業(yè)項目的正常運行。4.2乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和設(shè)備,確保工作順利進行。4.3乙方有權(quán)拒絕執(zhí)行違反法律法規(guī)、損害甲方利益或違反職業(yè)道德的指令。第五條薪酬與福利5.1乙方工資標準為___________元/月,按月支付。5.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、產(chǎn)假等休假待遇。5.3乙方享有國家規(guī)定的五險一金(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金)。第六條工作時間與休息休假6.1乙方實行標準工作時間,每日工作時間為___________小時,每周工作時間為___________小時。6.2乙方享有國家規(guī)定的每周至少休息一日,以及其他休息日和法定節(jié)假日。第七條社會保險與住房公積金7.1甲方依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。7.2乙方應按時足額繳納應由個人承擔的社會保險和住房公積金部分。7.3乙方在合同期間享受的社會保險待遇,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第八條勞動保護與職業(yè)健康8.1甲方應保障乙方在工作中的安全和健康,提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和條件。8.2甲方應定期對乙方進行職業(yè)健康檢查,確保乙方身體健康。8.3乙方在工作中發(fā)生事故或職業(yè)病,甲方應立即采取措施,依法進行處理。第九條培訓與發(fā)展9.1甲方應提供必要的職業(yè)技能培訓,提高乙方的工作能力和素質(zhì)。9.2乙方應積極參加甲方組織的培訓活動,不斷提升自身能力。9.3甲方鼓勵乙方通過自學、進修等方式提高個人職業(yè)水平。第十條保密條款10.1乙方在履行職務過程中,應保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露給任何第三方。10.2乙方違反保密義務,造成甲方損失的,應承擔相應的法律責任。第十一條違約責任11.1任何一方違反本合同約定,應承擔相應的違約責任。11.2甲方未按時足額支付乙方工資的,應支付違約金___________元/天。11.3乙方未按合同規(guī)定履行職責的,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方賠償損失。第十二條爭議解決12.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決。12.2協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十三條合同解除與終止13.1合同期滿,雙方均無續(xù)簽意愿的,合同自然終止。1.1乙方嚴重違反工作紀律或合同約定;1.2乙方被依法追究刑事責任;1.3乙方因健康原因不能勝任工作;1.4合同約定的其他解除情形。2.1乙方連續(xù)曠工超過___________天;2.2乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度;2.3乙方因個人原因不能繼續(xù)履行合同。第十四條其他約定事項14.1本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。14.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。14.3本合同如有修改或補充,應以書面形式進行,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第二部分:第三方介入后的修正第十五條第三方介入的概念與范圍15.1本合同所指的第三方,包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢服務提供商、專業(yè)服務機構(gòu)、技術(shù)支持服務商等。15.2第三方介入的范圍包括但不限于:合同履行過程中的咨詢、協(xié)調(diào)、評估、監(jiān)督、技術(shù)支持等服務。第十六條第三方介入的程序16.1甲方或乙方在需要第三方介入時,應提前向?qū)Ψ綍嫣岢錾暾?,說明介入的必要性、目的和預期效果。16.2對方同意后,甲方或乙方應與第三方簽訂書面協(xié)議,明確第三方的工作內(nèi)容、職責、權(quán)利和義務。16.3第三方介入前,甲方或乙方應向其提供必要的資料和信息。第十七條第三方介入的責權(quán)利17.1第三方在合同履行過程中,應按照約定履行職責,維護甲乙雙方的合法權(quán)益。17.2第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的協(xié)助和支持,包括但不限于提供資料、場地、人員等。17.3第三方有權(quán)對甲方或乙方的履約情況進行監(jiān)督,并提出改進建議。第十八條第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系,應基于雙方簽訂的協(xié)議,獨立于本合同。18.2第三方在履行職責過程中,不得干預甲乙雙方的正常業(yè)務往來,不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。18.3第三方與甲方、乙方之間的爭議,應按照各自協(xié)議的約定解決。第十九條第三方的責任限額19.1第三方在介入過程中,因自身原因造成甲方或乙方損失的,應承擔相應的賠償責任。19.2第三方責任限額應根據(jù)其提供的服務的性質(zhì)、風險和重要性等因素確定。19.3第三方責任限額應在雙方簽訂的協(xié)議中明確約定,并在本合同中予以確認。第二十條第三方介入的合同變更20.1第三方介入后,如需對本合同進行變更,應經(jīng)甲方、乙方和第三方協(xié)商一致,并以書面形式予以確認。20.2合同變更不影響第三方與甲方、乙方之間已簽訂的協(xié)議的效力。第二十一條第三方介入的合同解除21.1如第三方在介入過程中嚴重違反合同約定,甲乙雙方有權(quán)解除與第三方的協(xié)議,并要求其承擔相應的責任。21.2甲方或乙方在第三方介入期間,如發(fā)現(xiàn)第三方存在損害其合法權(quán)益的行為,有權(quán)要求解除與第三方的協(xié)議。第二十二條第三方介入的爭議解決22.1第三方介入過程中發(fā)生的爭議,應通過協(xié)商解決。22.2協(xié)商不成的,任何一方均可向協(xié)議簽訂地人民法院提起訴訟。第二十三條第三方介入的終止23.1第三方介入的期限屆滿或雙方協(xié)議解除協(xié)議后,第三方應立即停止介入。23.2第三方介入終止后,甲乙雙方應按照協(xié)議約定處理相關(guān)事宜。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件2.乙方身份證復印件3.甲方法定代表人身份證明4.乙方入職體檢報告5.乙方工資支付憑證6.乙方社會保險繳納憑證7.乙方住房公積金繳納憑證8.乙方培訓記錄9.乙方獎懲記錄10.第三方介入?yún)f(xié)議11.合同變更協(xié)議12.合同解除協(xié)議13.爭議解決相關(guān)文件14.其他雙方認為需要附在本合同中的文件說明要求:所有附件均需為復印件,并由提供方蓋章確認。附件中的信息應真實、準確、完整。附件作為本合同的組成部分,與本合同具有同等法律效力。說明二:違約行為及責任認定:1.違約行為:甲方未按時足額支付乙方工資。責任認定標準:甲方應向乙方支付違約金,違約金標準為工資總額的___________%。示例說明:若甲方未按時支付乙方工資,應支付違約金___________元。2.違約行為:乙方嚴重違反工作紀律或合同約定。責任認定標準:甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方賠償因其違約行為給甲方造成的損失。示例說明:若乙方在工作中泄露甲方商業(yè)秘密,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方賠償損失___________元。3.違約行為:第三方在介入過程中造成甲方或乙方損失。責任認定標準:第三方應承擔相應的賠償責任,賠償金額根據(jù)損失情況確定。示例說明:若第三方在提供咨詢服務時出現(xiàn)重大失誤,導致甲方損失___________元,第三方應賠償該損失。4.違約行為:甲方或乙方違反合同約定,未按期履行合同義務。責任認定標準:違約方應承擔相應的違約責任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。示例說明:若甲方未按約定提供乙方培訓機會,應支付違約金___________元。5.違約行為:合同解除后,任何一方違反合同約定的保密義務。責任認定標準:違約方應承擔相應的違約責任,包括但不限于支付違約金、賠償損失等。示例說明:若乙方在合同解除后泄露甲方商業(yè)秘密,應支付違約金___________元。全文完。2024版物業(yè)項目經(jīng)理勞動合同范本(全新版)5本合同目錄一覽1.合同訂立與生效1.1合同雙方基本信息1.2合同訂立時間與地點1.3合同生效條件2.項目經(jīng)理崗位職責2.1項目管理職責2.2質(zhì)量安全職責2.3人力資源職責2.4財務管理職責3.工作內(nèi)容與范圍3.1項目整體規(guī)劃3.2項目進度控制3.3項目成本控制3.4項目質(zhì)量控制3.5項目安全控制3.6項目溝通協(xié)調(diào)4.工作時間與休息4.1工作時間4.2休息時間4.3假期規(guī)定5.工資與福利5.1基本工資5.2績效獎金5.3社會保險5.4住房公積金5.5其他福利待遇6.培訓與發(fā)展6.1在崗培訓6.2外部培訓6.3職業(yè)發(fā)展規(guī)劃7.合同期限7.1合同起始日期7.2合同終止日期7.3合同續(xù)簽條件8.違約責任8.1違約情形8.2違約責任承擔8.3違約賠償9.保密條款9.1保密范圍9.2保密義務9.3違約責任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)10.3爭議解決程序11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序11.3合同解除后的處理12.不可抗力12.1不可抗力定義12.2不可抗力發(fā)生時的處理12.3不可抗力解除合同的條件13.合同附件13.1附件一:項目經(jīng)理崗位職責說明書13.2附件二:項目管理制度13.3附件三:其他相關(guān)文件14.合同簽署與生效日期14.1合同簽署14.2合同生效日期第一部分:合同如下:第一條合同訂立與生效1.1合同雙方基本信息法定代表人:________________________住所地:________________________法定代表人:________________________住所地:________________________1.2合同訂立時間與地點本合同于____年____月____日,在____地訂立。1.3合同生效條件本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。第二條項目經(jīng)理崗位職責2.1項目管理職責乙方應全面負責項目的管理工作,包括但不限于項目規(guī)劃、組織實施、進度控制、成本控制、質(zhì)量控制、安全管理等。2.2質(zhì)量安全職責乙方應確保項目符合國家有關(guān)質(zhì)量、安全、環(huán)保等方面的法律法規(guī)和標準要求,對項目質(zhì)量、安全負總責。2.3人力資源職責乙方應合理配置項目人力資源,確保項目團隊高效運作,對項目團隊成員的管理和培訓負責。2.4財務管理職責乙方應負責項目財務預算、成本控制、資金籌措等工作,確保項目財務狀況良好。第三條工作內(nèi)容與范圍3.1項目整體規(guī)劃乙方應制定項目整體規(guī)劃,包括項目目標、范圍、進度、質(zhì)量、成本、安全等方面的內(nèi)容。3.2項目進度控制乙方應制定項目進度計劃,并采取有效措施確保項目按計劃推進。3.3項目成本控制乙方應制定項目成本預算,并采取有效措施控制項目成本,確保項目在預算范圍內(nèi)完成。3.4項目質(zhì)量控制乙方應制定項目質(zhì)量控制計劃,并采取有效措施確保項目質(zhì)量符合要求。3.5項目安全控制乙方應制定項目安全控制計劃,并采取有效措施確保項目安全施工,預防安全事故發(fā)生。3.6項目溝通協(xié)調(diào)乙方應與甲方、項目相關(guān)方保持良好溝通,協(xié)調(diào)解決項目實施過程中出現(xiàn)的問題。第四條工作時間與休息4.1工作時間乙方應按照甲方要求,遵守國家有關(guān)工作時間的規(guī)定,保證項目工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性。4.2休息時間乙方有權(quán)享受國家規(guī)定的休息日、節(jié)假日及帶薪年休假。4.3假期規(guī)定乙方在合同期限內(nèi),享有國家規(guī)定的各類假期。第五條工資與福利5.1基本工資乙方的基本工資為人民幣____元/月。5.2績效獎金乙方根據(jù)項目完成情況和績效考核結(jié)果,可獲得相應的績效獎金。5.3社會保險甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。5.4住房公積金甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。5.5其他福利待遇甲方為乙方提供其他福利待遇,包括但不限于交通補貼、通訊補貼等。第六條培訓與發(fā)展6.1在崗培訓甲方為乙方提供必要的在崗培訓,提高乙方的工作能力和業(yè)務水平。6.2外部培訓甲方根據(jù)項目需要,可安排乙方參加外部培訓,費用由甲方承擔。6.3職業(yè)發(fā)展規(guī)劃甲方協(xié)助乙方制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,為乙方提供職業(yè)發(fā)展機會。第七條合同期限7.1合同起始日期本合同自____年____月____日起生效。7.2合同終止日期本合同期限為____年,自合同生效之日起計算。7.3合同續(xù)簽條件合同期滿前,如雙方同意續(xù)簽,應在本合同期滿前____日內(nèi)達成書面續(xù)簽協(xié)議。第八條違約責任8.1違約情形(1)乙方未按合同約定履行項目管理職責,導致項目進度、質(zhì)量、安全等方面出現(xiàn)問題;(2)乙方違反合同約定,泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密;(3)乙方未按合同約定提供必要的工作條件和保障;(4)乙方因故意或重大過失造成甲方財產(chǎn)損失;(5)乙方違反國家法律法規(guī),給甲方造成不良影響。8.2違約責任承擔(1)乙方違反合同約定,應承擔相應的違約責任,包括但不限于賠償甲方損失、支付違約金等;(2)甲方有權(quán)根據(jù)違約情況,單方面解除合同,并要求乙方承擔相應的違約責任。8.3違約賠償(1)乙方因違約給甲方造成的直接經(jīng)濟損失,乙方應全額賠償;(2)乙方因違約給甲方造成的間接經(jīng)濟損失,乙方應按實際損失的一定比例賠償。第九條保密條款9.1保密范圍本合同項下涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等均為保密信息。9.2保密義務乙方應嚴格保守甲方保密信息,未經(jīng)甲方書面同意,不得向任何第三方泄露或使用。9.3違約責任乙方違反保密義務,造成甲方損失的,應承擔相應的違約責任。第十條爭議解決10.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構(gòu)如雙方同意,可選擇仲裁作為爭議解決方式,
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