2025公司聘用合同書范文

?合同編號：甲方（用人單位）：（全稱）地址：聯(lián)系電話：乙方（員工）：（全稱）身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，甲方愿意聘請乙方擔(dān)任公司員工，乙方向甲方提供勞動力，雙方共同維護甲方的合法權(quán)益，現(xiàn)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條崗位及工作內(nèi)容1.1甲方根據(jù)乙方的個人能力、專業(yè)特長及甲方業(yè)務(wù)需要，聘請乙方擔(dān)任（職位）崗位的工作。第二條合同期限2.1本合同期限為（年），自（年月日）起至（年月日）止。2.2若乙方在合同到期前（提前通知期限）書面提出續(xù)簽申請，甲方應(yīng)在接到申請后（答復(fù)期限）內(nèi)給予答復(fù)。第三條試用期3.1本合同試用期為（個月），自（年月日）起至（年月日）止。3.2在試用期內(nèi)，甲方有權(quán)對乙方的業(yè)務(wù)能力、工作表現(xiàn)進行考察。3.3試用期內(nèi)，乙方應(yīng)按照甲方要求完成工作任務(wù)，不得違反甲方規(guī)章制度。3.4試用期內(nèi)，甲方不得解除本合同。第四條勞動報酬4.1乙方在合同期間的工資為（元/月），甲方每月（日期）前支付乙方上一個月工資。4.2乙方享受國家規(guī)定的節(jié)假日待遇，以及甲方規(guī)定的其他福利待遇。4.3乙方加班工資按照甲方所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)的（百分比）支付。第五條保密條款5.1乙方同意在合同期限內(nèi)及合同終止后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等非公開信息。5.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求賠償損失。第六條合同終止和解除（1）合同期限屆滿，雙方未續(xù)簽的；（2）甲乙雙方協(xié)商一致解除的；（3）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方依法解除的；（4）乙方因過失或故意犯罪被追究刑事責(zé)任，甲方解除的；（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。6.2合同終止或解除后，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理相關(guān)手續(xù)，必要時協(xié)助甲方完成工作交接。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：代表（簽字）：代表（簽字）：簽訂日期：簽訂日期：注意事項：1.確保合同雙方的合法身份，包括但不限于法人資格、身份證件等。2.明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，特別是涉及勞動報酬、工作時間、休息休假、勞動保護、保險福利等方面。3.注意保密條款，確保乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等非公開信息。4.明確合同的解除和終止條件，以及相應(yīng)的法律后果。5.確保合同的簽訂過程符合法律法規(guī)要求，并由雙方代表簽字（或蓋章）生效。解決辦法：1.若合同雙方在履行過程中發(fā)生爭議，通過友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。法律名詞及名詞解釋：1.甲方（用人單位）：指依法成立，具有法人資格的企業(yè)或組織，雇傭乙方提供勞動力。2.乙方（員工）：指被甲方雇傭，提供勞動力的一方。3.合同期限：指合同的有效時間，自合同簽訂之日起至合同終止或解除之日止。4.試用期：指雙方在合同中約定的，用于考察乙方是否符合崗位要求的期限。5.勞動報酬：指甲方按照合同約定支付給乙方的工資、獎金、津貼等。6.保密義務(wù)：指乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等非公開信息的責(zé)任。7.合同終止：指合同效力消滅，雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系結(jié)束。8.合同解除：指合同雙方在合同有效期內(nèi)，經(jīng)協(xié)商一致或依法規(guī)定，提前終止合同效力。9.爭議解決：指雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式予以解決。應(yīng)用場合：1.適用于甲方（用人單位）與乙方（員工）之間建立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的場合。2.適用于甲方聘請乙方擔(dān)任特定崗位的工作，雙方約定勞動報酬、工作內(nèi)容等事項的場合。3.適用于甲方與乙方在試用期內(nèi)相互考察，確定乙方是否符合崗位要求的場合。4.適用于甲方與乙方在合同期限內(nèi)因故需要終止或解除合同的場合。補充條款：1.甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的要求，為乙方繳納社會保險費，保障乙方享受國家規(guī)定的社會保險待遇。2.甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的要求，為乙方提供勞動保護，確保乙方在工作中的人身安全。3.甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的要求，給予乙方休假待遇，包括但不限于年休假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等。4.甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的要求，給予乙方培訓(xùn)、晉升等職業(yè)發(fā)展機會。5.甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)，不得歧視乙方，不得侵犯乙方的人身權(quán)利。附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書