2025臨時(shí)用工勞動合同

?合同編號：甲方（用人單位）：地址：聯(lián)系電話：聯(lián)系人：乙方（勞動者）：身份證號碼：住址：聯(lián)系電話：鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，甲方同意乙方以臨時(shí)用工的形式為甲方提供勞動服務(wù)，為確保雙方的合法權(quán)益，雙方達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同自雙方簽訂之日起生效，至年月日止。2.如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前日書面通知對方。二、工作內(nèi)容1.乙方同意按照甲方的要求，從事工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作時(shí)間不超過小時(shí)，每小時(shí)工資人民幣元。2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息權(quán)，甲方依法支付乙方加班費(fèi)。四、勞動報(bào)酬1.乙方的工資由基本工資和績效獎(jiǎng)金組成，具體金額雙方協(xié)商確定。2.乙方工資的支付方式為每月日之前，以人民幣現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬方式支付。五、社會保險(xiǎn)1.甲方依法為乙方參加社會保險(xiǎn)，繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等保險(xiǎn)費(fèi)用。2.乙方應(yīng)提供相關(guān)證件，配合甲方辦理社會保險(xiǎn)手續(xù)。六、勞動保護(hù)1.甲方應(yīng)提供乙方的工作環(huán)境和必要的勞動保護(hù)措施。2.乙方在工作中發(fā)生意外傷害，甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)負(fù)責(zé)救治并承擔(dān)賠償責(zé)任。七、保密條款1.乙方在合同期間及合同終止后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。2.乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。八、合同解除和終止1.雙方提前解除合同的，應(yīng)書面通知對方，并按照雙方約定辦理相關(guān)手續(xù)。2.合同到期或雙方同意終止合同的，本合同自動終止。九、爭議解決1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（用人單位）：乙方（勞動者）：簽訂日期：年月日注意事項(xiàng)及解決辦法：1.合同雙方應(yīng)確保提供的信息真實(shí)準(zhǔn)確，如有虛假信息，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，雙方有權(quán)解除合同，并追究對方法律責(zé)任。2.雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同條款，如一方違反合同規(guī)定，另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.合同的修改和補(bǔ)充，必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。4.合同終止或解除后，乙方應(yīng)按照甲方的要求，辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于交還工作證、解除保密協(xié)議等。5.如合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。法律名詞及名詞解釋：1.用人單位：指依法成立，具有用人權(quán)利能力和責(zé)任能力的組織或者個(gè)人。2.勞動者：指在用人單位提供勞動，獲取勞動報(bào)酬的個(gè)人。3.臨時(shí)用工：指用人單位因臨時(shí)性、輔助性或者替代性的工作需要，與勞動者建立的非全日制勞動關(guān)系。4.勞動合同：指用人單位與勞動者確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。5.勞動報(bào)酬：指勞動者因提供勞動而應(yīng)得的報(bào)酬，包括工資、獎(jiǎng)金、津貼等。6.社會保險(xiǎn)：指國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者因病、傷、老、失業(yè)等造成的生活困難，實(shí)行的一種社會保障制度。7.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。8.爭議解決：指當(dāng)合同雙方在履行合同過程中發(fā)生糾紛時(shí)，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或者訴訟等方式，解決糾紛的過程。應(yīng)用場合：1.用人單位因臨時(shí)性、輔助性或者替代性的工作需要，與勞動者建立非全日制勞動關(guān)系時(shí)。2.用人單位與勞動者就具體工作內(nèi)容、工作時(shí)間、勞動報(bào)酬等事項(xiàng)進(jìn)行協(xié)商時(shí)。補(bǔ)充條款：1.雙方對于合同內(nèi)容的保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向第三方披露合同內(nèi)容。2.雙方在合同履行過程中，如遇政策調(diào)整、法律法規(guī)變化等特殊情況，應(yīng)按照新的政策法規(guī)執(zhí)行，并及時(shí)溝通協(xié)商，調(diào)整合同內(nèi)容。3.本合同的任何修改、補(bǔ)充均須以書面形式進(jìn)行，并由雙方蓋章或簽字生效。4.如合同終止或解除，乙方應(yīng)按照甲方的要求，辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于交還工作證、解除保密協(xié)議等。附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件（如有）4.