2025年個人人事代理的合同（2篇）

2025年個人人事代理的合同個人人事代理合同書甲方：（個人/公司名稱）（姓名/公司名稱）地址：（詳細地址）聯(lián)系電話：（聯(lián)系電話）乙方：（個人）（姓名）地址：（詳細地址）聯(lián)系電話：（聯(lián)系電話）鑒于甲方根據(jù)自身需求，擬委托乙方提供個人人事代理服務，為確保雙方權益，依據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下合同條款：第一條合同目的甲方委托乙方進行人事代理服務，服務范圍包括但不限于招聘、培訓、勞動合同管理、薪酬福利管理等。第二條合同期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期自____年/月/日至____年/月/日。合同期滿前，若需續(xù)簽或解除，應提前____天書面通知對方。第三條合同內(nèi)容1.乙方應根據(jù)甲方提供的招聘需求，負責招聘信息的發(fā)布、簡歷篩選、候選人面試等工作，確保招聘目標的實現(xiàn)。2.乙方應為甲方提供員工培訓及相關支持，以提升員工能力和素質(zhì)，促進企業(yè)發(fā)展。3.乙方應對甲方的勞動合同進行管理，確保合同的合法性和雙方權益的保護。4.乙方應協(xié)助甲方進行薪酬福利管理，確保薪酬發(fā)放及福利待遇的公正、合理。5.乙方應根據(jù)甲方要求，配合進行人事工作，提供咨詢和服務，確保甲方人事管理工作的順利進行。第四條保密條款1.乙方應對甲方提供的企業(yè)機密信息嚴格保密，不得泄露給任何第三方，也不得用于個人獲利或其他非法用途。2.乙方應保護甲方的商業(yè)秘密和戰(zhàn)略信息，避免向任何競爭對手或其他存在利益沖突的企業(yè)和個人披露。第五條服務費用及支付方式1.甲方應根據(jù)合同約定的服務內(nèi)容及乙方提供的服務情況，支付相應的服務費用。2.服務費用的支付方式為（具體支付方式），并應在乙方提供服務之日起____天內(nèi)支付完畢。第六條合同解除1.甲乙雙方同意在以下情況下解除合同：雙方協(xié)商一致解除合同；甲方提前____天書面通知乙方解除合同；乙方違反合同約定，給甲方造成重大損失時，甲方有權解除合同。2.合同解除后，雙方應根據(jù)已履行的服務情況結算費用。第七條違約責任1.乙方因個人過錯或不當管理給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。2.若乙方未能按合同約定提供服務，甲方有權要求乙方采取補救措施或采取其他措施，如終止合同、減少費用等。第八條法律適用和爭議解決1.本合同的解釋及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。2.因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。第九條其他事項1.本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決，并簽訂書面補充協(xié)議。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____乙方（簽字）：____日期：____年____月____日日期：____年____月____日2025年個人人事代理的合同（二）合同書甲方（委托人）：____身份證號：____聯(lián)系地址：____聯(lián)系電話：____乙方（代理人）：____身份證號：____聯(lián)系地址：____聯(lián)系電話：____鑒于甲方因個人人事事務繁雜，需委托乙方代為處理相關事宜，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本協(xié)議，以資共同遵守。第一條代理范圍乙方接受甲方委托，負責處理甲方個人人事事務，具體包括但不限于辦理人事登記、社保繳納、稅務報告等相關事項。第二條代理期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期至雙方協(xié)商確定的代理期限屆滿之日止。如需延長代理期限，須經(jīng)雙方書面同意并重新簽訂協(xié)議。第三條代理費用甲方應按照雙方約定的收費標準向乙方支付代理費用。具體費用標準如下：____。第四條保密義務乙方應對甲方提供的個人信息及相關資料承擔保密責任，未經(jīng)甲方同意，不得擅自向第三方披露或泄露，以確保甲方信息的安全。第五條違約責任如一方未能按照本合同約定履行其義務，將視為違約，并應承擔相應的違約責任，同時賠償對方因此遭受的所有損失。第六條爭議解決因本合同引起的任何爭議，雙方應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時，可向相關部門申請調(diào)解或依法向人民法院提起訴訟。第七條其他事項本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。雙方就相關事項達成的任何書面補充協(xié)議，均視為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等