2025年度股權(quán)預(yù)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書（附帶員工安置及社會(huì)保障協(xié)議）

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度股權(quán)預(yù)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書（附帶員工安置及社會(huì)保障協(xié)議）本合同共三部分組成，僅供學(xué)習(xí)使用，第一部分如下：甲方（轉(zhuǎn)讓方）：名稱：____________________地址：____________________法定代表人：____________________乙方（受讓方）：名稱：____________________地址：____________________法定代表人：____________________鑒于：2.乙方有意受讓甲方持有的目標(biāo)公司股權(quán)。3.雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，就股權(quán)預(yù)轉(zhuǎn)讓事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一條股權(quán)預(yù)轉(zhuǎn)讓1.1甲方同意將其持有的目標(biāo)公司____%的股權(quán)預(yù)轉(zhuǎn)讓給乙方，乙方同意接受該部分股權(quán)。1.2預(yù)轉(zhuǎn)讓的股權(quán)價(jià)值為人民幣____元（大寫：____元整），乙方應(yīng)在本合同生效之日起____個(gè)工作日內(nèi)向甲方支付上述款項(xiàng)。1.3預(yù)轉(zhuǎn)讓的股權(quán)自乙方支付全部款項(xiàng)之日起正式生效。第二條員工安置及社會(huì)保障2.1甲方承諾，在股權(quán)轉(zhuǎn)讓過程中，確保目標(biāo)公司員工的合法權(quán)益，妥善安置目標(biāo)公司員工。2.2乙方同意在受讓股權(quán)后，繼續(xù)履行甲方對目標(biāo)公司員工的承諾，保障員工的合法權(quán)益。2.3雙方應(yīng)共同遵守國家有關(guān)社會(huì)保障政策，確保目標(biāo)公司員工的社保待遇不受影響。第三條保密條款3.1雙方對本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露本合同內(nèi)容。3.2保密期限自本合同生效之日起至股權(quán)轉(zhuǎn)讓完成后____年。第四條違約責(zé)任4.1任何一方違反本合同約定，導(dǎo)致對方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金金額為損失金額的____%。4.2因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行的，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。第五條爭議解決5.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。5.2協(xié)商不成的，任何一方均可向目標(biāo)公司所在地人民法院提起訴訟。第六條合同生效6.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。6.2本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。甲方（轉(zhuǎn)讓方）：____________________乙方（受讓方）：____________________簽訂日期：____________________附件：1.目標(biāo)公司股權(quán)結(jié)構(gòu)圖2.員工安置方案3.社會(huì)保障承諾書4.其他相關(guān)文件第二部分：目標(biāo)公司股權(quán)結(jié)構(gòu)圖目標(biāo)公司名稱：____________________股權(quán)結(jié)構(gòu)如下：1.甲方持有目標(biāo)公司____%的股權(quán)。2.乙方持有目標(biāo)公司____%的股權(quán)。3.其他股東持有目標(biāo)公司____%的股權(quán)。第三部分：員工安置方案一、員工安置原則1.依法合規(guī)：遵循國家有關(guān)法律法規(guī)，保障員工合法權(quán)益。2.妥善安置：確保員工在股權(quán)轉(zhuǎn)讓過程中得到妥善安置。3.就業(yè)優(yōu)先：優(yōu)先安排員工在目標(biāo)公司就業(yè)。二、員工安置措施1.對目標(biāo)公司全體員工進(jìn)行摸底調(diào)查，了解員工的基本情況。2.制定員工安置方案，明確員工安置的具體措施。3.對有意愿在目標(biāo)公司就業(yè)的員工，優(yōu)先安排相應(yīng)崗位。4.對不愿在目標(biāo)公司就業(yè)的員工，協(xié)助其重新就業(yè)。5.保障員工在股權(quán)轉(zhuǎn)讓過程中的工資、福利待遇。6.妥善處理員工勞動(dòng)合同變更、終止等相關(guān)事宜。三、社會(huì)保障承諾1.甲方承諾，在股權(quán)轉(zhuǎn)讓過程中，確保目標(biāo)公司員工的社保待遇不受影響。2.乙方同意在受讓股權(quán)后，繼續(xù)履行甲方對目標(biāo)公司員工的承諾，保障員工的合法權(quán)益。3.雙方應(yīng)共同遵守國家有關(guān)社會(huì)保障政策，確保目標(biāo)公司員工的社保待遇不受影響。四、員工安置監(jiān)督1.甲方、乙方應(yīng)設(shè)立專門的員工安置工作小組，負(fù)責(zé)員工安置工作的監(jiān)督和管理。2.員工安置工作小組定期向雙方報(bào)告員工安置工作進(jìn)展情況。3.雙方應(yīng)積極配合員工安置工作，確保員工安置工作順利進(jìn)行。五、其他事項(xiàng)1.本方案自合同生效之日起實(shí)施。2.本方案未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義1.1本合同中所稱的“第三方”是指除甲乙雙方以外的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評估機(jī)構(gòu)、法律顧問、財(cái)務(wù)顧問等。1.2第三方在合同中的介入，旨在協(xié)助甲乙雙方完成股權(quán)預(yù)轉(zhuǎn)讓、員工安置及社會(huì)保障等相關(guān)事宜。二、第三方責(zé)任限額2.1第三方在執(zhí)行本合同過程中，因自身原因?qū)е录滓译p方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.2第三方的責(zé)任限額為本合同預(yù)轉(zhuǎn)讓股權(quán)價(jià)值的____%。2.3第三方的責(zé)任限額在本合同生效之日起____年內(nèi)有效。三、第三方職責(zé)3.1第三方應(yīng)根據(jù)甲乙雙方的要求，提供專業(yè)、高效的服務(wù)。（1）股權(quán)預(yù)轉(zhuǎn)讓相關(guān)文件的起草、審核及修改；（2）員工安置方案的設(shè)計(jì)及實(shí)施；（3）社會(huì)保障政策的咨詢及落實(shí)；（4）其他甲乙雙方要求的服務(wù)。四、第三方權(quán)利4.1第三方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求，獨(dú)立開展業(yè)務(wù)，包括但不限于：（1）與目標(biāo)公司及員工進(jìn)行溝通；（2）對目標(biāo)公司進(jìn)行盡職調(diào)查；（3）評估目標(biāo)公司股權(quán)價(jià)值；（4）協(xié)助甲乙雙方完成股權(quán)轉(zhuǎn)讓手續(xù)。4.2第三方有權(quán)在完成本合同約定的職責(zé)后，向甲乙雙方收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。五、第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系為委托代理關(guān)系，第三方在執(zhí)行本合同過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲乙雙方的要求。5.2第三方不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。5.3第三方在執(zhí)行本合同過程中，如因自身原因?qū)е录滓译p方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.4第三方在執(zhí)行本合同過程中，如因不可抗力導(dǎo)致無法履行職責(zé)，應(yīng)及時(shí)通知甲乙雙方，并采取必要措施減輕損失。六、第三方介入的具體條款6.1甲乙雙方在簽訂本合同時(shí)，可根據(jù)實(shí)際情況選擇是否引入第三方。6.2如引入第三方，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確第三方在本合同中的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。6.3第三方介入本合同后，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的各項(xiàng)義務(wù)。6.4第三方介入本合同后，甲乙雙方應(yīng)向第三方提供必要的信息和資料，以便第三方履行職責(zé)。6.5第三方在執(zhí)行本合同過程中，如發(fā)現(xiàn)甲乙雙方存在違約行為，應(yīng)及時(shí)通知甲乙雙方，并協(xié)助甲乙雙方糾正違約行為。七、違約責(zé)任7.1如第三方在執(zhí)行本合同過程中，因自身原因?qū)е录滓译p方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。7.2如甲乙雙方因第三方的原因?qū)е聼o法履行本合同約定的義務(wù)，應(yīng)向第三方追究責(zé)任。7.3如第三方違反本合同約定，導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失的，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。八、爭議解決8.1甲乙雙方與第三方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成的，任何一方均可向目標(biāo)公司所在地人民法院提起訴訟。九、合同生效9.1本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。9.2本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。甲方（轉(zhuǎn)讓方）：____________________乙方（受讓方）：____________________第三方：____________________簽訂日期：____________________附件：1.第三方服務(wù)協(xié)議2.第三方責(zé)任限額承諾書3.其他相關(guān)文件第三部分：第三方服務(wù)協(xié)議一、協(xié)議雙方1.1甲方（委托方）：____________________1.2乙方（服務(wù)方）：____________________二、服務(wù)內(nèi)容（1）股權(quán)預(yù)轉(zhuǎn)讓相關(guān)文件的起草、審核及修改；（2）員工安置方案的設(shè)計(jì)及實(shí)施；（3）社會(huì)保障政策的咨詢及落實(shí)；（4）其他甲乙雙方要求的服務(wù)。三、服務(wù)期限3.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，服務(wù)期限為____個(gè)月。四、服務(wù)費(fèi)用4.1乙方提供本協(xié)議約定的服務(wù)，甲方應(yīng)支付乙方服務(wù)費(fèi)用人民幣____元。4.2服務(wù)費(fèi)用支付方式：____。五、保密條款5.1雙方對本協(xié)議內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露本協(xié)議內(nèi)容。5.2保密期限自本協(xié)議生效之日起至股權(quán)轉(zhuǎn)讓完成后____年。六、違約責(zé)任6.1如乙方違反本協(xié)議約定，導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。6.2如甲方違反本協(xié)議約定，導(dǎo)致乙方遭受損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。七、爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成的，任何一方均可向目標(biāo)公司所在地人民法院提起訴訟。八、合同生效8.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。8.2本協(xié)議一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。甲方（委托方）：____________________乙方（服務(wù)方）：____________________簽訂日期：____________________第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.目標(biāo)公司股權(quán)結(jié)構(gòu)圖要求：詳細(xì)列出目標(biāo)公司的股權(quán)結(jié)構(gòu)，包括股東名稱、持股比例、出資額等信息。說明：本附件用于明確目標(biāo)公司的股權(quán)狀況，便于甲乙雙方了解股權(quán)分布情況。2.員工安置方案要求：詳細(xì)說明員工安置的具體措施，包括員工安置原則、安置措施、社會(huì)保障承諾等內(nèi)容。說明：本附件用于保障目標(biāo)公司員工的合法權(quán)益，確保員工在股權(quán)轉(zhuǎn)讓過程中的安置問題得到妥善解決。3.社會(huì)保障承諾書要求：明確甲乙雙方在社會(huì)保障方面的承諾，包括社保待遇、員工福利等。說明：本附件用于確保目標(biāo)公司員工的社保待遇不受影響，維護(hù)員工的合法權(quán)益。4.第三方服務(wù)協(xié)議要求：詳細(xì)說明第三方提供服務(wù)的具體內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用等。說明：本附件用于明確第三方在本合同中的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)，確保第三方服務(wù)的高效和合規(guī)。5.第三方責(zé)任限額承諾書要求：明確第三方在本合同中的責(zé)任限額，確保甲乙雙方在遭受損失時(shí)能夠得到相應(yīng)的賠償。說明：本附件用于保護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益，確保第三方在履行職責(zé)時(shí)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。6.其他相關(guān)文件要求：包括但不限于盡職調(diào)查報(bào)告、法律意見書、財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告等。說明：本附件用于支持本合同的簽訂和履行，確保甲乙雙方在交易過程中的合法權(quán)益得到保障。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1甲方未按約定時(shí)間支付股權(quán)轉(zhuǎn)讓款項(xiàng)。1.2乙方未按約定時(shí)間完成股權(quán)轉(zhuǎn)讓手續(xù)。1.3第三方未按約定提供專業(yè)、高效的服務(wù)。1.4甲乙雙方未按約定履行員工安置及社會(huì)保障義務(wù)。1.5任何一方泄露本合同內(nèi)容，導(dǎo)致商業(yè)秘密泄露。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1甲方未按約定時(shí)間支付股權(quán)轉(zhuǎn)讓款項(xiàng)，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金金額為未支付款項(xiàng)的____%。2.2乙方未按約定時(shí)間完成股權(quán)轉(zhuǎn)讓手續(xù)，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)值的____%。2.3第三方未按約定提供專業(yè)、高效的服務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額不超過本合同預(yù)轉(zhuǎn)讓股權(quán)價(jià)值的____%。2.4甲乙雙方未按約定履行員工安置及社會(huì)保障義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額根據(jù)實(shí)際損失確定。2.5任何一方泄露本合同內(nèi)容，導(dǎo)致商業(yè)秘密泄露，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.示例說明：3.1甲方未按約定時(shí)間支付股權(quán)轉(zhuǎn)讓款項(xiàng)，導(dǎo)致乙方遭受損失，乙方