二零二五年度綠色建筑項目勞務(wù)派遣合同范本2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度綠色建筑項目勞務(wù)派遣合同范本1合同目錄一、前言1.1合同背景1.2合同目的1.3合同適用范圍二、定義與解釋2.1合同相關(guān)術(shù)語解釋2.2雙方主體的定義2.3項目范圍與內(nèi)容三、合同條款3.1勞務(wù)派遣人員的基本要求3.2派遣人員的崗位職責3.3派遣人員的工作時間3.4派遣人員的薪資待遇3.5派遣人員的福利保障3.6合同的有效期3.7合同的終止與解除3.8違約責任3.9爭議解決方式3.10合同的變更與解除3.11保密條款3.12法律適用與爭議解決四、項目實施與監(jiān)管4.1項目實施計劃4.2項目進度管理4.3項目質(zhì)量管理4.4項目安全管理4.5項目評估與審計五、合同的履行與驗收5.1派遣人員的履約要求5.2甲方對派遣人員的考核5.3合同驗收標準5.4驗收程序與時間六、費用與支付6.1勞務(wù)派遣費用構(gòu)成6.2費用支付方式6.3費用支付時間6.4甲方支付義務(wù)的履行七、雙方的權(quán)利與義務(wù)7.1甲方的權(quán)利與義務(wù)7.2乙方的權(quán)利與義務(wù)7.3派遣人員的權(quán)利與義務(wù)八、合同的附則8.1合同的簽訂與生效8.2合同的保管8.3合同的修訂與補充8.4合同解除或終止后的處理九、合同爭議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3仲裁解決9.4法律途徑解決十、合同的變更與解除10.1合同變更條件10.2合同解除條件10.3變更與解除的程序十一、合同的終止與注銷11.1合同終止條件11.2合同注銷程序十二、違約責任12.1甲方違約責任12.2乙方違約責任12.3派遣人員違約責任十三、合同的解除與終止13.1合同解除的條件13.2合同終止的條件13.3解除與終止的程序十四、其他約定14.1雙方的其他約定14.2合同附件14.3合同簽訂日期與地點合同編號_________一、前言1.1合同背景為響應(yīng)國家綠色建筑發(fā)展政策，推進綠色建筑項目的建設(shè)，甲方聘請乙方提供專業(yè)的勞務(wù)派遣服務(wù)，以支持甲方綠色建筑項目的順利實施。1.2合同目的通過簽訂本合同，明確雙方在綠色建筑項目勞務(wù)派遣過程中的權(quán)利、義務(wù)和責任，確保項目順利進行，共同實現(xiàn)綠色建筑的發(fā)展目標。1.3合同適用范圍本合同適用于甲方綠色建筑項目所需的勞務(wù)派遣人員，包括但不限于施工現(xiàn)場的勞動力、技術(shù)人員、管理人員等。二、定義與解釋2.1合同相關(guān)術(shù)語解釋（1）甲方：指承擔綠色建筑項目的建設(shè)方。（2）乙方：指提供勞務(wù)派遣服務(wù)的公司。（3）派遣人員：指由乙方派遣至甲方工作場所進行工作的人員。2.2雙方主體的定義甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]2.3項目范圍與內(nèi)容本合同項下的綠色建筑項目范圍包括但不限于：[具體項目范圍和內(nèi)容]三、合同條款3.1勞務(wù)派遣人員的基本要求（1）乙方應(yīng)確保派遣人員具備甲方所需的工作技能和經(jīng)驗。（2）乙方應(yīng)對派遣人員進行必要的培訓(xùn)，確保其了解甲方的工作要求和安全生產(chǎn)知識。3.2派遣人員的崗位職責（1）派遣人員應(yīng)按照甲方的要求，履行相應(yīng)的崗位職責。（2）乙方應(yīng)確保派遣人員遵守甲方的規(guī)章制度和工作要求。3.3派遣人員的工作時間（1）派遣人員的工作時間應(yīng)符合國家法律法規(guī)的規(guī)定。（2）乙方應(yīng)確保派遣人員的工作時間符合甲方的工作需求。3.4派遣人員的薪資待遇（1）乙方向派遣人員支付的薪資應(yīng)符合國家法律法規(guī)的規(guī)定。（2）乙方應(yīng)確保派遣人員的薪資待遇符合甲方的工作要求。3.5派遣人員的福利保障（1）乙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)為派遣人員繳納社會保險。（2）乙方應(yīng)負責處理派遣人員的工傷認定和醫(yī)療保險事宜。3.6合同的有效期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[具體時間]。3.7合同的終止與解除（1）在合同有效期內(nèi)，如甲方因項目需要提前終止或解除合同，應(yīng)提前[提前通知時間]天通知乙方。（2）乙方應(yīng)在接到甲方終止或解除合同的通知后，按照甲方的要求及時撤離派遣人員。3.8違約責任（1）甲方未按照合同約定支付費用，應(yīng)承擔違約責任，向乙方支付違約金。（2）乙方未按照合同約定提供派遣服務(wù)，應(yīng)承擔違約責任，向甲方支付違約金。四、項目實施與監(jiān)管4.1項目實施計劃（1）乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的項目進度計劃，制定相應(yīng)的派遣人員實施計劃。（2）乙方應(yīng)確保派遣人員按時到崗，滿足甲方的工作需求。4.2項目進度管理（1）乙方應(yīng)定期向甲方報告項目進度情況。（2）甲方對乙方的項目進度進行監(jiān)督和評估。4.3項目質(zhì)量管理（1）乙方應(yīng)確保派遣人員的工作質(zhì)量符合甲方的要求。（2）甲方對乙方的工作質(zhì)量進行監(jiān)督和評估。4.4項目安全管理（1）乙方應(yīng)確保派遣人員遵守安全生產(chǎn)規(guī)定，保障甲方項目安全。（2）甲方對乙方的安全生產(chǎn)情況進行監(jiān)督和評估。4.5項目評估與審計（1）甲方應(yīng)定期對乙方提供的派遣服務(wù)進行評估和審計。（2）乙方應(yīng)配合甲方進行項目評估與審計工作。五、合同的履行與驗收5.1派遣人員的履約要求（1）派遣人員應(yīng)按照甲方的要求，完成各項工作任務(wù)。（2）乙方應(yīng)定期對派遣人員進行考核，確保其工作質(zhì)量。5.2甲方對派遣人員的考核甲方對乙方派遣人員進行工作表現(xiàn)考核，乙方應(yīng)予以配合。5.3合同驗收標準合同驗收標準應(yīng)符合國家法律法規(guī)、行業(yè)標準和甲方的要求。5.4驗收程序與時間（1）甲方應(yīng)在合同到期后對乙方提供的派遣服務(wù)進行驗收。（2）乙方應(yīng)按照甲方要求，提供相關(guān)的工作成果和資料。六、費用與支付6.1勞務(wù)派遣費用構(gòu)成勞務(wù)派遣費用包括派遣人員的工資、社會保險、管理費等。6.2費用支付方式甲方應(yīng)按照雙方約定的方式支付勞務(wù)派遣費用。八、雙方的權(quán)利與義務(wù)8.1甲方的權(quán)利與義務(wù)（1）甲方應(yīng)提供乙方派遣人員的工作條件和環(huán)境。（2）甲方有權(quán)對乙方派遣人員進行工作考核。8.2乙方的權(quán)利與義務(wù)（1）乙方應(yīng)按照甲方的要求提供合格的派遣人員。（2）乙方應(yīng)負責派遣人員的工作管理和勞動保障。8.3派遣人員的權(quán)利與義務(wù)（1）派遣人員有權(quán)獲得甲方支付的工資和福利。（2）派遣人員應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和工作要求。九、合同的附則9.1合同的簽訂與生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。9.2合同的保管本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。9.3合同的修訂與補充對本合同的修訂和補充，應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。9.4合同解除或終止后的處理合同解除或終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求及時撤離派遣人員，并處理相關(guān)善后事宜。十、合同的變更與解除10.1合同變更條件合同的變更應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。10.2合同解除條件合同的解除應(yīng)符合合同約定和法律規(guī)定的解除條件。10.3變更與解除的程序合同的變更或解除應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并按照合同約定的程序進行。十一、合同的終止與注銷11.1合同終止條件合同終止條件應(yīng)符合合同約定和法律規(guī)定的終止條件。11.2合同注銷程序合同注銷應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并按照合同約定的程序進行。十二、違約責任12.1甲方違約責任甲方未按照合同約定支付費用，應(yīng)承擔違約責任，向乙方支付違約金。12.2乙方違約責任乙方未按照合同約定提供派遣服務(wù)，應(yīng)承擔違約責任，向甲方支付違約金。12.3派遣人員違約責任派遣人員未按照甲方的要求履行職責，應(yīng)承擔違約責任，并向乙方支付違約金。十三、合同的解除與終止13.1合同解除的條件合同解除條件應(yīng)符合合同約定和法律規(guī)定的解除條件。13.2合同終止的條件合同終止條件應(yīng)符合合同約定和法律規(guī)定的終止條件。13.3解除與終止的程序合同的解除與終止應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并按照合同約定的程序進行。十四、其他約定14.1雙方的其他約定甲乙雙方就本合同未盡事宜，可另行簽訂補充協(xié)議。14.2合同附件本合同附件包括：派遣人員名單、工作職責描述等。14.3合同簽訂日期與地點本合同于[簽訂日期]在[簽訂地點]簽訂。甲方代表：______________乙方代表：______________簽字日期：______________簽字地點：______________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、甲方為主導(dǎo)時的附加條款及說明1.1甲方對派遣人員的特殊要求甲方對派遣人員有特殊技能或經(jīng)驗要求的，乙方應(yīng)在派遣人員中予以滿足。如甲方要求派遣人員具備特定的專業(yè)資格或證書，乙方應(yīng)確保派遣人員滿足這些要求。1.2甲方對派遣人員的考核權(quán)甲方有權(quán)對派遣人員進行工作表現(xiàn)考核，并對考核結(jié)果進行評價。乙方應(yīng)積極配合甲方的考核工作，并提供必要的協(xié)助。1.3甲方對派遣人員的調(diào)整權(quán)甲方因項目需要，有權(quán)對派遣人員的崗位或工作內(nèi)容進行調(diào)整。乙方應(yīng)根據(jù)甲方的調(diào)整要求，及時調(diào)整派遣人員的工作崗位或內(nèi)容。1.4甲方對派遣人員的培訓(xùn)權(quán)甲方有權(quán)要求乙方對派遣人員進行特定的培訓(xùn)，以滿足項目需求。乙方應(yīng)按照甲方的要求，組織派遣人員進行培訓(xùn)，并承擔相關(guān)的培訓(xùn)費用。1.5甲方對派遣人員的工資支付權(quán)甲方有權(quán)對派遣人員的工資支付進行監(jiān)督和管理。乙方應(yīng)確保派遣人員的工資支付符合國家法律法規(guī)和甲方的要求。二、乙方為主導(dǎo)時的附加條款及說明2.1乙方對派遣人員的管理責任乙方應(yīng)對派遣人員進行有效管理，確保其遵守甲方的規(guī)章制度和工作要求。乙方應(yīng)負責解決派遣人員在工作中出現(xiàn)的問題和糾紛。2.2乙方對派遣人員的培訓(xùn)責任乙方應(yīng)負責對派遣人員進行必要的培訓(xùn)，確保其具備甲方所需的工作技能和經(jīng)驗。乙方應(yīng)承擔派遣人員的培訓(xùn)費用。2.3乙方對派遣人員的福利保障責任乙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)為派遣人員繳納社會保險，并負責處理派遣人員的工傷認定和醫(yī)療保險事宜。2.4乙方對派遣人員的更換權(quán)乙方應(yīng)在甲方要求的時間內(nèi)，根據(jù)甲方的工作需求，及時更換或調(diào)整派遣人員。2.5乙方對派遣人員的工資支付責任乙方應(yīng)按時支付派遣人員的工資，并確保其工資支付符合國家法律法規(guī)和甲方的要求。三、第三方中介為主導(dǎo)時的附加條款及說明3.1第三方中介的角色和責任第三方中介作為甲乙雙方的橋梁，負責協(xié)助甲方和乙方完成派遣人員的招聘、管理和工資支付等工作。第三方中介應(yīng)確保甲乙雙方的要求得到滿足。3.2第三方中介的服務(wù)費用第三方中介應(yīng)向甲方和乙方收取合理的服務(wù)費用，用于支付其提供的中介服務(wù)。服務(wù)費用的標準和支付方式應(yīng)在合同中明確。3.3第三方中介的責任限制第三方中介應(yīng)對其提供的中介服務(wù)負責，但不對甲乙雙方的其他事項承擔責任。甲乙雙方應(yīng)直接解決與派遣人員相關(guān)的任何問題。3.4第三方中介的信息保密義務(wù)第三方中介應(yīng)對甲乙雙方提供的相關(guān)信息保密，不得泄露給無關(guān)第三方。違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。3.5第三方中介的違約責任第三方中介未按照合同約定提供中介服務(wù)的，應(yīng)承擔違約責任，向甲乙雙方支付違約金。附件及其他補充說明一、附件列表：1.派遣人員名單2.工作職責描述3.專業(yè)資格證書復(fù)印件4.培訓(xùn)材料和記錄5.社會保險繳納證明6.工傷認定和醫(yī)療保險證明7.項目進度計劃8.項目質(zhì)量管理文件9.項目安全管理文件10.派遣人員工作成果和資料二、違約行為及認定：1.甲方未按照合同約定支付費用的，構(gòu)成違約。2.乙方未按照合同約定提供派遣服務(wù)的，構(gòu)成違約。3.派遣人員未按照甲方的要求履行職責的，構(gòu)成違約。4.乙方未按照甲方的要求更換或調(diào)整派遣人員的，構(gòu)成違約。5.第三方中介未按照合同約定提供中介服務(wù)的，構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋：1.綠色建筑項目：指在建筑的設(shè)計、建設(shè)和使用過程中，充分考慮環(huán)境保護和資源節(jié)約，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的一種建筑模式。2.勞務(wù)派遣：指用人單位將自己招用的員工派遣到其他單位從事工作，并與員工簽訂勞動合同的一種勞動力配置方式。3.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，依法強制實行的，由用人單位和勞動者共同繳納的，具有福利性質(zhì)的保險制度。4.工傷認定：指對在工作中發(fā)生的意外傷害進行認定，以確定是否屬于工傷范圍的行為。5.違約金：指當一方未履行合同約定的義務(wù)時，按照合同約定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X賠償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.派遣人員不符合甲方要求：乙方應(yīng)立即更換符合要求的人員，并承擔因更換人員產(chǎn)生的相關(guān)費用。2.甲方支付費用不及時：乙方應(yīng)與甲方溝通，催促其按時支付費用，必要時可依法采取措施追討欠款。3.派遣人員工作質(zhì)量不符合要求：乙方應(yīng)加強對派遣人員的培訓(xùn)和管理，提高其工作質(zhì)量。4.合同爭議：各方應(yīng)通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可依法向仲裁機構(gòu)申請仲裁或向法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為綠色建筑項目施工方，需要大量勞動力。2.乙方為專業(yè)勞務(wù)派遣公司，具備提供派遣服務(wù)的能力。3.第三方中介為甲乙雙方提供中介服務(wù)，協(xié)助完成派遣人員的招聘、管理和工資支付等工作。全文完。二零二五年度綠色建筑項目勞務(wù)派遣合同范本2本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1甲方（派遣單位）1.2乙方（接收單位）1.3派遣員工第二條勞務(wù)派遣內(nèi)容2.1派遣崗位及職責2.2派遣人數(shù)及期限2.3派遣員工的工作地點第三條派遣員工的工資待遇3.1基本工資3.2加班工資3.3社會保險和公積金3.4福利待遇第四條派遣員工的管理與培訓(xùn)4.1甲方對派遣員工的日常管理4.2甲方對派遣員工的培訓(xùn)與發(fā)展4.3乙方對派遣員工的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和管理第五條合同的履行和變更5.1甲方應(yīng)按照約定提供派遣員工5.2乙方應(yīng)按照約定接收派遣員工5.3合同的變更條件及程序第六條合同的解除和終止6.1甲方提前解除合同的條件及賠償6.2乙方提前解除合同的條件及賠償6.3合同自然終止條件第七條違約責任7.1甲方違約責任7.2乙方違約責任7.3派遣員工違約責任第八條爭議解決8.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同爭議8.2協(xié)商不成時，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟第九條合同的生效、修改和解除9.1合同的生效條件9.2合同的修改條件9.3合同的解除條件第十條其他約定10.1保密條款10.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬10.3不可抗力第十一條附則11.1合同的附件11.2合同的簽訂日期11.3合同的有效期第十二條甲方（派遣單位）簽字蓋章第十三條乙方（接收單位）簽字蓋章第十四條派遣員工簽字確認第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義第二條勞務(wù)派遣內(nèi)容2.1派遣崗位及職責甲方應(yīng)按照乙方的要求，派遣具備相關(guān)技能和資質(zhì)的員工到乙方從事綠色建筑項目的工作。派遣員工的崗位職責、工作內(nèi)容和要求等，詳見附件。2.2派遣人數(shù)及期限甲方應(yīng)按照乙方的要求，派遣[人數(shù)]名員工到乙方工作。派遣期限自[起始日期]至[終止日期]。2.3派遣員工的工作地點派遣員工的工作地點為[工作地點]，乙方應(yīng)提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境。第三條派遣員工的工資待遇3.1基本工資派遣員工的基本工資標準為[基本工資金額]元/月?；竟べY包括但不限于工資、津貼、補貼等。3.2加班工資派遣員工加班工資按照甲方和乙方的約定以及國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。3.3社會保險和公積金甲方應(yīng)依法為派遣員工繳納社會保險和住房公積金。具體繳納標準和比例，按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.4福利待遇派遣員工享受國家和甲方規(guī)定的福利待遇，包括但不限于年假、病假、節(jié)假日福利等。第四條派遣員工的管理與培訓(xùn)4.1甲方對派遣員工的日常管理甲方應(yīng)對派遣員工進行日常管理，包括考勤、績效考核、培訓(xùn)等。甲方應(yīng)確保派遣員工符合乙方的要求。4.2甲方對派遣員工的培訓(xùn)與發(fā)展甲方應(yīng)根據(jù)乙方的要求，對派遣員工進行必要的培訓(xùn)和發(fā)展，以提高派遣員工的工作能力和素質(zhì)。4.3乙方對派遣員工的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和管理乙方應(yīng)對派遣員工進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和管理，確保派遣員工能夠勝任工作并遵守乙方的規(guī)章制度。第五條合同的履行和變更5.1甲方應(yīng)按照約定提供派遣員工甲方應(yīng)按照本合同的約定，及時向乙方提供符合要求的派遣員工。如甲方未能按約定提供員工，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。5.2乙方應(yīng)按照約定接收派遣員工乙方應(yīng)按照本合同的約定，接收甲方提供的派遣員工，并為其提供工作條件和環(huán)境。5.3合同的變更條件及程序合同的變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議應(yīng)明確變更內(nèi)容、范圍、期限等。第六條合同的解除和終止6.1甲方提前解除合同的條件及賠償甲方提前解除合同的，應(yīng)提前[提前通知期限]天書面通知乙方，并承擔相應(yīng)的賠償責任。賠償金額雙方協(xié)商確定。6.2乙方提前解除合同的條件及賠償乙方提前解除合同的，應(yīng)提前[提前通知期限]天書面通知甲方，并承擔相應(yīng)的賠償責任。賠償金額雙方協(xié)商確定。6.3合同自然終止條件本合同自然終止的條件包括但不限于：派遣期限屆滿、雙方協(xié)商一致解除、不可抗力導(dǎo)致合同無法履行等。第七條違約責任7.1甲方違約責任甲方違反本合同的約定，導(dǎo)致乙方遭受損失的，應(yīng)承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。7.2乙方違約責任乙方違反本合同的約定，導(dǎo)致甲方或派遣員工遭受損失的，應(yīng)承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。7.3派遣員工違約責任派遣員工違反本合同的約定或乙方的規(guī)章制度，導(dǎo)致?lián)p失的，應(yīng)承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第八條爭議解決8.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同爭議。如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條合同的生效、修改和解除9.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2本合同的修改和解除，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。第十條其他約定10.1保密條款：雙方應(yīng)對本合同的內(nèi)容和簽訂過程中的商業(yè)秘密予以保密，未經(jīng)對方同意，不得向第三方披露。10.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬：雙方確認，本合同所涉及的技術(shù)資料、技術(shù)成果、知識產(chǎn)權(quán)等，歸乙方所有。10.3不可抗力：因不可抗力導(dǎo)致一方無法履行本合同的，受影響方應(yīng)立即通知對方，并在合理時間內(nèi)提供相關(guān)證明文件。根據(jù)不可抗力的影響，雙方協(xié)商決定是否終止或變更本合同。第十一條附則11.1合同的附件為本合同的有效組成部分，與具有同等法律效力。11.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。11.3本合同的有效期自[起始日期]至[終止日期]。第十二條甲方（派遣單位）簽字蓋章____________年________月________日第十三條乙方（接收單位）簽字蓋章____________年________月________日第十四條派遣員工簽字確認____________年________月________日第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入的定義及范圍1.1本合同所稱第三方，是指除甲方和乙方之外，與本合同有關(guān)聯(lián)的其他主體，包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢機構(gòu)、審計機構(gòu)、金融機構(gòu)等。1.2第三方介入是指第三方在甲方和乙方之間提供服務(wù)或參與本合同的履行過程中，對甲方和乙方之間的權(quán)利義務(wù)產(chǎn)生影響的行為。第二條第三方介入的約束條件2.1第三方介入必須得到甲乙雙方的書面同意。未經(jīng)甲乙雙方書面同意，第三方不得介入本合同的履行過程。2.2第三方介入不得違反國家法律法規(guī)，不得損害甲方和乙方的合法權(quán)益。2.3第三方介入應(yīng)按照甲乙雙方的約定，履行相應(yīng)的義務(wù)，并承擔相應(yīng)的責任。第三條第三方介入的服務(wù)內(nèi)容3.1第三方介入的服務(wù)內(nèi)容應(yīng)包括但不限于：提供專業(yè)咨詢、技術(shù)支持、財務(wù)管理、風險評估等服務(wù)。3.2第三方介入的服務(wù)范圍和標準，由甲乙雙方與第三方協(xié)商確定，并以書面形式明確約定。第四條第三方介入的責任限制4.1第三方介入的責任限制應(yīng)根據(jù)甲乙雙方的約定，并在書面協(xié)議中明確。4.2第三方對甲方和乙方不承擔因介入行為以外的任何責任。4.3第三方介入的責任限額，包括但不限于賠償限額、責任免除等，由甲乙雙方與第三方協(xié)商確定，并在書面協(xié)議中明確。第五條第三方介入的權(quán)益保護5.1甲乙雙方應(yīng)按照約定，及時支付第三方提供的服務(wù)費用。5.2甲乙雙方應(yīng)尊重第三方的知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密，未經(jīng)第三方書面同意，不得向第三方披露。第六條第三方介入的違約責任6.1第三方未按照約定提供服務(wù)，或提供的服務(wù)不符合約定的，應(yīng)承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。6.2甲乙雙方未按照約定支付服務(wù)費用，或未履行其他約定的義務(wù)的，應(yīng)承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第七條第三方介入的爭議解決7.1第三方介入引起的爭議，應(yīng)通過甲乙雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條第三方介入的合同解除和終止8.1甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除或終止第三方介入的協(xié)議。8.2解除或終止第三方介入的協(xié)議，應(yīng)書面通知第三方，并按照約定處理后續(xù)事宜。第九條第三方介入的附則9.1第三方介入的協(xié)議附件為本協(xié)議的有效組成部分，與具有同等法律效力。9.2第三方介入的協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份。9.3第三方介入的協(xié)議的有效期自[起始日期]至[終止日期]。第十條甲方（派遣單位）簽字蓋章____________年________月________日第十一條乙方（接收單位）簽字蓋章____________年________月________日第十二條第三方簽字蓋章____________年________月________日第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：派遣員工名單附件二：派遣員工崗位職責和要求附件三：工作場所安全衛(wèi)生標準附件四：派遣員工工資待遇明細附件五：社會保險和公積金繳納標準附件六：福利待遇實施細則附件七：甲方對派遣員工的管理和培訓(xùn)方案附件八：乙方對派遣員工的工作指導(dǎo)和管理規(guī)定附件九：第三方介入服務(wù)內(nèi)容和要求附件十：第三方介入責任限額和權(quán)益保護協(xié)議附件十一：爭議解