2025年度沈陽商業(yè)連鎖店員工勞動合同解除證明文件

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度沈陽商業(yè)連鎖店員工勞動合同解除證明文件甲方（解除方）：甲方名稱：沈陽商業(yè)連鎖店甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被解除方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、解除原因1.解除依據(jù)乙方違反勞動合同約定的義務(wù)；甲方因經(jīng)營需要調(diào)整組織結(jié)構(gòu)或裁減人員；乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同。2.解除證明甲方已向乙方送達(dá)解除勞動合同通知書，并要求乙方在規(guī)定時間內(nèi)辦理離職手續(xù)。二、解除手續(xù)1.辦理離職乙方應(yīng)在收到解除勞動合同通知書后______個工作日內(nèi)，到甲方人事部門辦理離職手續(xù)。2.薪酬結(jié)算甲方應(yīng)在乙方辦理完離職手續(xù)后，根據(jù)合同約定和相關(guān)規(guī)定，向乙方支付解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及應(yīng)結(jié)算的工資。三、解除證明文件1.解除證明甲方出具解除勞動合同證明文件，證明乙方勞動合同已依法解除。2.證明文件內(nèi)容解除勞動合同的日期；解除勞動合同的原因；乙方辦理離職手續(xù)的時間；甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及工資的時間。四、其他約定1.保密協(xié)議乙方同意在離職后繼續(xù)履行保密協(xié)議，保守甲方商業(yè)秘密。2.知識產(chǎn)權(quán)乙方在勞動合同期間所創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，根據(jù)考核結(jié)果決定續(xù)簽、調(diào)整工作崗位或解除勞動合同。有權(quán)根據(jù)公司規(guī)定和經(jīng)營需要，對乙方的工作時間、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容等進(jìn)行合理調(diào)整。義務(wù)：為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和勞動保護(hù)。按照合同約定支付乙方工資，并依法繳納社會保險和住房公積金。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)依法享受帶薪年假、病假、產(chǎn)假等休假待遇。有權(quán)依法要求甲方履行合同約定的義務(wù)，包括但不限于支付工資、提供勞動保護(hù)等。義務(wù)：遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度。服從甲方的工作安排，努力完成工作任務(wù)。六、勞動合同的變更1.變更條件在勞動合同履行期間，如遇特殊情況，雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更勞動合同的內(nèi)容。2.變更程序勞動合同變更需雙方簽訂書面協(xié)議，并報勞動行政部門備案。七、勞動合同的終止1.終止條件勞動合同期滿，或因乙方退休、死亡、解除勞動合同等原因終止。2.終止程序勞動合同終止前，甲方應(yīng)提前通知乙方，并按照法律規(guī)定辦理終止手續(xù)。八、爭議解決1.爭議解決方式雙方發(fā)生勞動爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.仲裁時效勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年，自當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。九、合同的變更與解除1.變更本解除證明文件的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本解除證明文件的組成部分，具有與本解除證明文件同等的法律效力。2.解除除本解除證明文件約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本解除證明文件。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本解除證明文件，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本解除證明文件所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行解除證明文件義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決解除證明文件的履行問題，如變更解除證明文件內(nèi)容或解除解除證明文件等。十一、爭議解決1.協(xié)商本解除證明文件履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在履行解除證明文件過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于解除原因、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)龋┯枰员Ｃ堋?.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本解除證明文件自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本解除證明文件有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：____