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文檔簡介
南京用工合同范本第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
鑒于甲方需要乙方從事相關(guān)工作,雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特訂立本合同,以資共同遵守。
一、勞動合同期限
1.本合同期限為__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期滿后,如雙方無異議,本合同可自動續(xù)簽,續(xù)簽期限為__________年。
二、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方處從事__________崗位工作,具體工作內(nèi)容為__________。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
三、工作時間和休息休假
1.乙方的工作時間為每日__________小時,每周工作__________天。
2.乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利,包括法定節(jié)假日、年休假、探親假等。
四、勞動報酬
1.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定,支付乙方工資,工資標(biāo)準(zhǔn)為每月__________元。
2.乙方工資的支付方式為:每月__________日支付。
3.甲方按照國家規(guī)定,為乙方繳納社會保險和住房公積金。
五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護用品。
2.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和職業(yè)危害防護設(shè)施。
3.甲方按照國家規(guī)定,對乙方進行職業(yè)健康檢查。
六、勞動合同的解除和終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律,損害甲方利益的;
(2)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)被依法追究刑事責(zé)任的。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照國家規(guī)定支付工資的;
(2)未提供符合國家規(guī)定的勞動保護和勞動條件的;
(3)未按照國家規(guī)定繳納社會保險和住房公積金的。
七、違約責(zé)任
1.任何一方違反本合同約定,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
2.甲方未按照本合同約定支付工資的,應(yīng)當(dāng)支付乙方工資及賠償金。
3.乙方未按照本合同約定完成工作任務(wù)的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
八、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
3.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
九、其他約定
1.本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
2.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件;
3.其他與本合同相關(guān)的文件。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
簽訂日期:____________________年__________月__________日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
丙方(第三方主體):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
鑒于甲方需要乙方從事相關(guān)工作,為確保合同履行和甲方權(quán)益的充分保障,同時引入丙方作為第三方主體參與合同,雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,特訂立本合同,以資共同遵守。
一、合同主體及義務(wù)
1.甲方義務(wù):
(1)提供乙方必要的工作崗位和工作條件,保障乙方的人身安全;
(2)按照國家規(guī)定支付乙方工資及社會保險、住房公積金等;
(3)確保乙方在工作中接受必要的職業(yè)培訓(xùn)和安全教育。
2.乙方義務(wù):
(1)遵守國家法律法規(guī),遵守甲方的工作規(guī)章制度;
(2)按照甲方要求,完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量;
(3)不得泄露甲方商業(yè)秘密。
3.丙方義務(wù):
(1)協(xié)助甲方管理乙方,監(jiān)督乙方履行合同義務(wù);
(2)在乙方違約時,及時通知甲方,并配合甲方采取必要措施;
(3)保障乙方的合法權(quán)益,協(xié)調(diào)解決勞動爭議。
二、合同期限
1.本合同期限為__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期滿后,如雙方無異議,本合同可自動續(xù)簽,續(xù)簽期限為__________年。
三、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方處從事__________崗位工作,具體工作內(nèi)容為__________。
2.丙方對乙方工作內(nèi)容的執(zhí)行情況進行監(jiān)督,確保乙方履行合同義務(wù)。
四、勞動報酬
1.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定,支付乙方工資,工資標(biāo)準(zhǔn)為每月__________元。
2.乙方工資的支付方式為:每月__________日支付。
3.丙方有權(quán)對乙方工資的支付情況進行審查。
五、工作時間和休息休假
1.乙方的工作時間為每日__________小時,每周工作__________天。
2.乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利,包括法定節(jié)假日、年休假、探親假等。
3.丙方有權(quán)對乙方工作時間進行合理安排,確保乙方休息休假權(quán)益。
六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護用品。
2.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和職業(yè)危害防護設(shè)施。
3.丙方對甲方提供的勞動保護和職業(yè)危害防護設(shè)施進行監(jiān)督,確保其符合國家標(biāo)準(zhǔn)。
七、合同解除和終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律,損害甲方利益的;
(2)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)被依法追究刑事責(zé)任的。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照國家規(guī)定支付工資的;
(2)未提供符合國家規(guī)定的勞動保護和勞動條件的;
(3)未按照國家規(guī)定繳納社會保險和住房公積金的。
八、違約責(zé)任
1.任何一方違反本合同約定,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
2.甲方未按照本合同約定支付工資的,應(yīng)當(dāng)支付乙方工資及賠償金。
3.乙方未按照本合同約定完成工作任務(wù)的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
九、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
3.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
十、其他約定
1.本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
2.本合同一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件;
3.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
4.其他與本合同相關(guān)的文件。
本合同的訂立,引入丙方作為第三方主體,旨在加強甲方對乙方勞動過程的監(jiān)管,保障甲方權(quán)益,確保合同履行。通過丙方的介入,甲方能夠更加全面地掌握乙方的工作狀況,及時發(fā)現(xiàn)和解決潛在問題,降低經(jīng)營風(fēng)險。同時,甲方通過增加權(quán)利條款和利益條款,提高了合同執(zhí)行的效率,保護了自身的合法權(quán)益。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
丙方(第三方主體):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
鑒于甲方需要乙方提供特定服務(wù),為保障乙方權(quán)益,同時引入丙方作為第三方主體參與合同,雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,特訂立本合同,以資共同遵守。
一、合同主體及義務(wù)
1.甲方義務(wù):
(1)為乙方提供必要的工作條件,確保乙方在工作中的人身安全;
(2)按照國家規(guī)定支付乙方工資及社會保險、住房公積金等;
(3)尊重乙方的人格尊嚴(yán),不得進行任何形式的歧視。
2.乙方義務(wù):
(1)按照甲方要求,提供專業(yè)服務(wù),保證服務(wù)質(zhì)量;
(2)遵守國家法律法規(guī),遵守甲方的工作規(guī)章制度;
(3)維護甲方商業(yè)秘密,不得泄露給第三方。
3.丙方義務(wù):
(1)作為乙方的權(quán)益代表,監(jiān)督甲方履行合同義務(wù);
(2)在乙方權(quán)益受到侵害時,及時通知甲方,并協(xié)助乙方采取必要措施;
(3)保障乙方的合法權(quán)益,協(xié)調(diào)解決勞動爭議。
二、合同期限
1.本合同期限為__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期滿后,如雙方無異議,本合同可自動續(xù)簽,續(xù)簽期限為__________年。
三、工作內(nèi)容
1.乙方同意為甲方提供__________服務(wù),具體工作內(nèi)容為__________。
2.丙方對乙方工作內(nèi)容的執(zhí)行情況進行監(jiān)督,確保乙方按照合同約定提供服務(wù)。
四、勞動報酬
1.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定,支付乙方工資,工資標(biāo)準(zhǔn)為每月__________元。
2.乙方工資的支付方式為:每月__________日支付。
3.丙方有權(quán)對乙方工資的支付情況進行審查,確保乙方權(quán)益。
五、工作時間和休息休假
1.乙方的工作時間為每日__________小時,每周工作__________天。
2.乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利,包括法定節(jié)假日、年休假、探親假等。
3.丙方有權(quán)對甲方安排的工作時間進行監(jiān)督,確保乙方休息休假權(quán)益。
六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護用品。
2.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和職業(yè)危害防護設(shè)施。
3.丙方對甲方提供的勞動保護和職業(yè)危害防護設(shè)施進行監(jiān)督,確保其符合國家標(biāo)準(zhǔn)。
七、合同解除和終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律,損害甲方利益的;
(2)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)被依法追究刑事責(zé)任的。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照國家規(guī)定支付工資的;
(2)未提供符合國家規(guī)定的勞動保護和勞動條件的;
(3)未按照國家規(guī)定繳納社會保險和住房公積金的。
八、違約責(zé)任
1.任何一方違反本合同約定,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
2.甲方未按照本合同約定支付工資的,應(yīng)當(dāng)支付乙方工資及賠償金。
3.乙方未按照本合同約定提供服務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
九、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
3.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
十、其他約定
1.本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商
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