人力資源管理咨詢服務(wù)協(xié)議

人力資源管理咨詢服務(wù)協(xié)議合同編號：__________甲方（委托方）：公司名稱：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________地址：__________乙方（受托方）：公司名稱：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________地址：__________第一章：總則1.1本協(xié)議旨在規(guī)范甲乙雙方在人力資源管理咨詢服務(wù)領(lǐng)域的合作行為，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，保證雙方合法權(quán)益的保障。1.2甲方委托乙方提供人力資源管理咨詢服務(wù)，乙方接受甲方的委托并同意按照本協(xié)議約定的條款和條件提供服務(wù)。第二章：服務(wù)內(nèi)容與范圍2.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方的需求，提供以下人力資源管理咨詢服務(wù)：2.1.1人力資源規(guī)劃與戰(zhàn)略咨詢；2.1.2招聘與選拔咨詢；2.1.3培訓(xùn)與發(fā)展咨詢；2.1.4績效管理與評估咨詢；2.1.5薪酬福利咨詢；2.1.6勞動關(guān)系咨詢。2.2乙方應(yīng)按照甲方提供的資料和要求，進(jìn)行咨詢服務(wù)，并保證所提供的服務(wù)符合相關(guān)法律法規(guī)的要求。第三章：服務(wù)期限與地點(diǎn)3.1本協(xié)議的有效期為____年，自雙方簽署之日起計算。3.2除非雙方達(dá)成書面一致意見，本協(xié)議期限屆滿后，甲乙雙方有權(quán)決定是否續(xù)簽本協(xié)議。3.3乙方應(yīng)在甲方的辦公地點(diǎn)提供咨詢服務(wù)，具體地點(diǎn)由雙方協(xié)商確定。第四章：費(fèi)用與支付4.1甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。4.2乙方的服務(wù)費(fèi)用為____元（幣種），該費(fèi)用為固定費(fèi)用，不包括差旅費(fèi)用和其他額外費(fèi)用。4.3甲方應(yīng)在收到乙方開具的正規(guī)發(fā)票后____個工作日內(nèi)支付服務(wù)費(fèi)用。第五章：保密與知識產(chǎn)權(quán)5.1乙方在提供服務(wù)過程中可能接觸到甲方的商業(yè)機(jī)密、個人隱私和其他機(jī)密信息，乙方應(yīng)對這些信息予以保密，并不得向任何第三方披露。5.2乙方在提供服務(wù)過程中產(chǎn)生的任何知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，乙方不得自行使用或轉(zhuǎn)讓給他人。5.3乙方應(yīng)對所提供的咨詢服務(wù)成果享有保密義務(wù)，并不得將其用于其他客戶或個人利益。第六章：乙方的義務(wù)與責(zé)任6.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，及時、準(zhǔn)確、高效地提供人力資源管理咨詢服務(wù)，并保證服務(wù)的質(zhì)量。6.2乙方應(yīng)保證其提供的咨詢服務(wù)符合甲方所在行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)和要求，并遵守相關(guān)的法律法規(guī)。6.3乙方應(yīng)定期向甲方報告咨詢服務(wù)進(jìn)展情況，并及時提供相關(guān)的咨詢報告。6.4乙方應(yīng)保證其咨詢團(tuán)隊具備必要的專業(yè)資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)，以保證咨詢服務(wù)的專業(yè)性和準(zhǔn)確性。6.5乙方應(yīng)對其咨詢團(tuán)隊成員進(jìn)行適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)，保證他們了解甲方的需求和要求，并能夠與甲方有效溝通。第七章：甲方的義務(wù)與責(zé)任7.1甲方應(yīng)向乙方提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的資料和信息，以便乙方能夠提供有效的咨詢服務(wù)。7.2甲方應(yīng)及時支付乙方按照本協(xié)議約定的服務(wù)費(fèi)用。7.3甲方應(yīng)對乙方提供的咨詢服務(wù)進(jìn)行合理的評估和反饋，以保證服務(wù)的質(zhì)量和效果。7.4甲方應(yīng)保護(hù)乙方的知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密，并不得未經(jīng)乙方同意將乙方的咨詢服務(wù)成果用于其他用途。第八章：變更與終止8.1雙方同意，除非另有書面協(xié)議，任何一方不得單方面變更本協(xié)議的內(nèi)容。8.2在協(xié)議有效期內(nèi)，如甲方需要提前終止本協(xié)議，應(yīng)提前____個工作日書面通知乙方，并支付乙方已提供服務(wù)的相應(yīng)費(fèi)用。8.3如乙方未能按照本協(xié)議約定的條款提供服務(wù)，或嚴(yán)重違反本協(xié)議的規(guī)定，甲方有權(quán)立即終止本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.4本協(xié)議終止后，乙方仍需遵守本協(xié)議中的保密條款和知識產(chǎn)權(quán)條款。第九章：爭議解決9.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的任何爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。9.2如果協(xié)商不成，任何一方均可將爭議提交至_______仲裁委員會仲裁解決。9.3仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。第十章：其他條款10.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。10.2本協(xié)議的任何修改和補(bǔ)充，均應(yīng)以書面形式作出，并由雙方授權(quán)代表簽署。10.3本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。10.4本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。第十一章：服務(wù)質(zhì)量的保證11.1乙方應(yīng)保證提供的咨詢服務(wù)達(dá)到行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，并符合甲方的特定需求。11.2乙方應(yīng)采取一切必要措施，保證咨詢服務(wù)的準(zhǔn)確性、及時性和有效性。11.3若甲方對乙方提供的服務(wù)不滿意，甲方有權(quán)要求乙方在收到書面通知后的____個工作日內(nèi)進(jìn)行補(bǔ)救。11.4若補(bǔ)救措施未能滿足甲方的要求，甲方有權(quán)要求退還部分或全部服務(wù)費(fèi)用，具體金額由雙方協(xié)商確定。第十二章：保險與責(zé)任限制12.1乙方應(yīng)在其提供服務(wù)期間，維持足夠的職業(yè)責(zé)任保險，以覆蓋其可能產(chǎn)生的責(zé)任。12.2乙方對由于其疏忽或故意行為導(dǎo)致的甲方損失承擔(dān)有限責(zé)任，該責(zé)任不超過乙方已收到的服務(wù)費(fèi)用總額。12.3除非本協(xié)議另有規(guī)定，乙方不對任何間接、特殊、偶然或后果性的損失承擔(dān)責(zé)任。第十三章：不可抗力13.1由于不可抗力事件導(dǎo)致任何一方無法履行其在本協(xié)議項(xiàng)下的義務(wù)，該方應(yīng)免除違約責(zé)任。13.2不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、行為、網(wǎng)絡(luò)故障等不可控事件。13.3若發(fā)生不可抗力事件，受影響的一方應(yīng)及時通知另一方，并提供相關(guān)證明。第十四章：通知14.1雙方之間的任何通知應(yīng)以書面形式送達(dá)對方的聯(lián)系地址。14.2通知在發(fā)送后____個工作日內(nèi)視為已送達(dá)。14.3任何變更聯(lián)系地址的通知，在新的地址生效前應(yīng)至少提前____個工作日通知對方。第十五章：一般條款15.1本協(xié)議的任何條款的無效或不可執(zhí)行，不影響其他條款的有效性和可執(zhí)行性。15.2本協(xié)議構(gòu)成甲乙雙方關(guān)于人力資源管理咨詢服務(wù)的完整協(xié)議，取代所有以前的口頭或書面協(xié)議。15.3本協(xié)議的簽訂、有效性、解釋和執(zhí)行均適用_______法律。簽字部