假期勞動合同范本

假期勞動合同范本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位名稱）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者姓名）：

身份證號碼：____________________

住址：____________________

鑒于：

1.甲方為依法成立的企業(yè)法人，具備合法的用工主體資格，現(xiàn)需招聘乙方擔任相應崗位工作。

2.乙方同意接受甲方的招聘，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為__________年。

2.合同期滿前__________個月，甲方應提前通知乙方，乙方應提前__________個月向甲方提出續(xù)簽或終止合同。

二、工作內(nèi)容與崗位

1.乙方同意在甲方提供的__________崗位工作，從事__________工作。

2.乙方應按照甲方的要求，認真履行工作職責，完成工作任務。

三、工作地點與工作時間

1.乙方的工作地點為：____________________。

2.乙方的工作時間為：____________________。

四、勞動報酬

1.乙方月工資為人民幣__________元，按月支付。

2.甲方按照國家規(guī)定和雙方約定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。

五、社會保險與福利待遇

1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）帶薪年假：根據(jù)國家規(guī)定和雙方約定，乙方享有帶薪年假__________天。

（2）婚假：根據(jù)國家規(guī)定和雙方約定，乙方享有婚假__________天。

（3）產(chǎn)假：根據(jù)國家規(guī)定和雙方約定，乙方享有產(chǎn)假__________天。

（4）喪假：根據(jù)國家規(guī)定和雙方約定，乙方享有喪假__________天。

（5）病假：根據(jù)國家規(guī)定和雙方約定，乙方享有病假__________天。

六、勞動紀律與保密

1.乙方應遵守甲方的勞動紀律和規(guī)章制度，服從管理。

2.乙方在任職期間，應保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。

七、合同解除與終止

1.甲方在以下情形下可以解除合同：

（1）乙方嚴重違反勞動紀律或規(guī)章制度；

（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）乙方被依法追究刑事責任。

2.乙方在以下情形下可以解除合同：

（1）甲方未按照合同約定支付勞動報酬；

（2）甲方未依法繳納社會保險和住房公積金；

（3）甲方違反國家規(guī)定，侵犯乙方合法權益。

3.雙方協(xié)商一致，可以解除合同。

八、爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.仲裁裁決為終局裁決。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方提供的崗位說明書。

2.甲方提供的勞動紀律和規(guī)章制度。

3.甲方提供的福利待遇明細。

4.甲方提供的商業(yè)秘密清單。

甲方（蓋章）：____________

乙方（簽字）：____________

簽訂日期：____________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位名稱）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者姓名）：

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（第三方服務提供方）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

鑒于：

1.甲方為依法成立的企業(yè)法人，具備合法的用工主體資格，現(xiàn)需招聘乙方擔任相應崗位工作。

2.丙方為依法成立的服務提供方，具備提供勞務派遣服務的資質(zhì)，現(xiàn)同意為甲方提供乙方勞務派遣服務。

3.甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、合同主體

1.本合同甲方為用人單位，乙方為勞動者，丙方為勞務派遣服務提供方。

2.丙方同意按照本合同約定，將乙方派遣至甲方工作。

二、勞動合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為__________年。

2.合同期滿前__________個月，丙方應提前通知乙方，乙方應提前__________個月向丙方提出續(xù)簽或終止合同。

三、工作內(nèi)容與崗位

1.乙方同意在甲方提供的__________崗位工作，從事__________工作。

2.乙方應按照甲方的要求，認真履行工作職責，完成工作任務。

四、工作地點與工作時間

1.乙方的工作地點為：____________________。

2.乙方的工作時間為：____________________。

五、勞動報酬與福利待遇

1.乙方月工資為人民幣__________元，按月支付，由丙方代為支付。

2.甲方按照國家規(guī)定和雙方約定，為乙方繳納社會保險和住房公積金，由丙方代為繳納。

3.丙方為乙方提供以下福利待遇：

（1）帶薪年假：根據(jù)國家規(guī)定和雙方約定，乙方享有帶薪年假__________天。

（2）婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等福利待遇按國家規(guī)定執(zhí)行。

六、丙方責任與權利

1.丙方負責乙方的人事管理，包括但不限于招聘、培訓、考核、晉升、離職等。

2.丙方有權根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的要求，對乙方進行調(diào)整、解聘或終止合同。

3.丙方應確保乙方遵守國家法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度及本合同約定。

七、甲方權益保障

1.甲方享有以下權利：

（1）對乙方的工作進行監(jiān)督和指導；

（2）對乙方的工作成果進行考核和評價；

（3）根據(jù)工作需要，調(diào)整乙方的工作崗位和任務；

（4）在乙方違反合同約定或規(guī)章制度時，有權采取相應的處理措施。

2.甲方承擔以下義務：

（1）為乙方提供必要的勞動條件和安全保障；

（2）按照合同約定支付乙方勞動報酬；

（3）依法為乙方繳納社會保險和住房公積金；

（4）維護乙方的合法權益。

八、違約責任與限制條款

1.乙方違約責任：

（1）乙方違反合同約定，甲方有權解除合同，并要求乙方承擔相應的違約責任；

（2）乙方因違反合同約定給甲方造成損失的，應承擔賠償責任。

2.乙方限制條款：

（1）乙方不得擅自離職，否則應承擔相應的違約責任；

（2）乙方不得泄露甲方的商業(yè)秘密，否則應承擔相應的違約責任。

九、爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.仲裁裁決為終局裁決。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

3.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方提供的崗位說明書。

2.甲方提供的勞動紀律和規(guī)章制度。

3.丙方提供的勞務派遣服務協(xié)議。

第三方介入的意義和目的在于，通過丙方的勞務派遣服務，甲方可以降低招聘成本、簡化管理流程，同時保證工作質(zhì)量和效率。甲方為主導的目的和意義在于，確保甲方在合同中的權益得到充分保障，實現(xiàn)自身經(jīng)營目標。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位名稱）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者姓名）：

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（第三方服務提供方）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

鑒于：

1.甲方為依法成立的企業(yè)法人，具備合法的用工主體資格，現(xiàn)需招聘乙方擔任相應崗位工作。

2.丙方為依法成立的服務提供方，具備提供人才租賃服務的資質(zhì)，現(xiàn)同意為甲方提供乙方人才租賃服務。

3.甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、合同主體

1.本合同甲方為用人單位，乙方為勞動者，丙方為人才租賃服務提供方。

2.丙方同意按照本合同約定，將乙方租賃給甲方使用。

二、勞動合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為__________年。

2.合同期滿前__________個月，丙方應提前通知乙方，乙方應提前__________個月向丙方提出續(xù)簽或終止合同。

三、工作內(nèi)容與崗位

1.乙方同意在甲方提供的__________崗位工作，從事__________工作。

2.乙方應按照甲方的要求，認真履行工作職責，完成工作任務。

四、工作地點與工作時間

1.乙方的工作地點為：____________________。

2.乙方的工作時間為：____________________。

五、勞動報酬與福利待遇

1.乙方月工資為人民幣__________元，按月支付，由丙方代為支付。

2.丙方應按照國家規(guī)定和雙方約定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。

3.丙方為乙方提供以下福利待遇：

（1）帶薪年假：根據(jù)國家規(guī)定和雙方約定，乙方享有帶薪年假__________天。

（2）婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等福利待遇按國家規(guī)定執(zhí)行。

六、丙方責任與權利

1.丙方負責乙方的人事管理，包括但不限于招聘、培訓、考核、晉升、離職等。

2.丙方有權根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的要求，對乙方進行調(diào)整、解聘或終止合同。

3.丙方應確保乙方遵守國家法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度及本合同約定。

七、乙方權益保障

1.乙方享有以下權利：

（1）根據(jù)合同約定，獲得相應的勞動報酬和福利待遇；

（2）在甲方提供的勞動條件和安全保障下工作；

（3）對甲方的工作環(huán)境和勞動條件提出合理建議；

（4）在合同期限內(nèi)，有權要求丙方提供必要的工作培訓和職業(yè)發(fā)展機會。

2.乙方承擔以下義務：

（1）按照合同約定，履行工作職責，完成工作任務；

（2）遵守甲方的規(guī)章制度和勞動紀律；

（3）未經(jīng)丙方同意，不得擅自離職或變更工作內(nèi)容。

八、甲方違約責任與限制條款

1.甲方違約責任：

（1）甲方未按照合同約定支付勞動報酬，應向乙方支付違約金；

（2）甲方未依法為乙方繳納社會保險和住房公積金，應承擔相應的法律責任。

2.甲方限制條款：

（1）甲方不得隨意調(diào)整乙方的工作崗位和任務，未經(jīng)丙方同意不得單方面變更合同；

（2）甲方不得侵犯乙方的合法權益，如侵犯乙方的人身權、財產(chǎn)權等。

九、爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.仲裁裁決為終局裁決。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

3.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方提供的崗位說明書。

2.甲方提供的勞動紀律和