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文檔簡介

2025年無薪休假協(xié)議合同模板甲方(以下簡稱甲方):____公司乙方(以下簡稱乙方):____員工鑒于甲方與乙方之間存在的勞動合同關系,為確保雙方在無薪休假期間的權益,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特訂立以下協(xié)議:一、協(xié)議背景及目的甲方為適應市場變化,提高經(jīng)營效益,決定在____年實行無薪休假制度。本協(xié)議旨在明確無薪休假的具體事宜,保障甲乙雙方的合法權益。二、無薪休假時間1.乙方同意在____年____月____日至____年____月____日期間,實行無薪休假。2.無薪休假期間,乙方應保持通訊暢通,隨時響應甲方的工作安排。三、無薪休假期間的待遇1.無薪休假期間,乙方不享有工資、獎金、福利等薪酬待遇。2.無薪休假期間,甲方為乙方繳納的社會保險、公積金等各項社會保險待遇不變。3.無薪休假期間,乙方應按照甲方的規(guī)定,繼續(xù)參加公司組織的各類培訓、學習等活動。四、無薪休假期間的義務1.無薪休假期間,乙方應遵守國家法律法規(guī),不得從事與甲方業(yè)務相競爭的工作。2.無薪休假期間,乙方應保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露甲方業(yè)務、客戶等信息。3.無薪休假期間,乙方應保持良好的精神狀態(tài),隨時準備返回工作崗位。五、協(xié)議的變更與解除1.本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲乙雙方應嚴格履行。如需變更或解除本協(xié)議,需經(jīng)雙方協(xié)商一致。2.在無薪休假期間,如乙方違反本協(xié)議的約定,甲方有權提前解除本協(xié)議,并依法追究乙方的法律責任。3.在無薪休假期間,如甲方經(jīng)營狀況發(fā)生變化,需要調(diào)整無薪休假政策,甲方有權單方面解除本協(xié)議。六、爭議解決1.本協(xié)議在履行過程中,如發(fā)生爭議,甲乙雙方應友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。3.本協(xié)議未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。甲方(蓋章):____公司乙方(簽字):____員工簽訂日期:____年____月____日一、無薪休假期間,乙方應按照甲方的安排,進行休息或?qū)W習、培訓等活動。二、無薪休假期間,乙方應保持與甲方的溝通,了解公司動態(tài),隨時準備返回工作崗位。三、無薪休假期間,乙方應關注甲方的工作安排,如甲方需要乙方提前結(jié)束無薪休假,乙方應積極配合。四、無薪休假期間,乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度,不得違反公司規(guī)定。五、無薪休假期間,乙方應積極參加甲方組織的各類活動,提高自身綜合素質(zhì)。六、無薪休假期間,乙方應關注甲方的業(yè)務發(fā)展,為甲方的發(fā)展提供合理化建議。七、無薪休假期間,乙方應關注國內(nèi)外行業(yè)動態(tài),為甲方的發(fā)展提供信息支持。八、無薪休假期間,乙方應關注自身職業(yè)發(fā)展,為甲方的發(fā)展儲備人才。九、無薪休假期間,乙方應關注甲方的工作安排,如甲方需要乙方提前結(jié)束無薪休假,乙方應積極配合。十、無薪休假期間,乙方應遵守甲方的保密規(guī)定,不得泄露甲方的商業(yè)秘密。通過本協(xié)議的簽訂,甲乙雙方共同致力于實現(xiàn)公司的發(fā)展目標,保障雙方的合法權益。在無薪休假期間,乙方應充

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