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大學(xué)生實(shí)習(xí)期勞動(dòng)合同書合同編號(hào):__________甲方(用人單位):[公司名稱],地址:[公司地址],聯(lián)系方式:[公司聯(lián)系電話],郵箱:[公司郵箱]。乙方(實(shí)習(xí)生):[實(shí)習(xí)生姓名],身份證號(hào):[身份證號(hào)碼],聯(lián)系方式:[實(shí)習(xí)生聯(lián)系電話],郵箱:[實(shí)習(xí)生郵箱]?!洞髮W(xué)生實(shí)習(xí)期勞動(dòng)合同書》一、合同雙方1.甲方(用人單位)甲方是依法注冊(cè)成立并具有獨(dú)立法人資格的單位,主要從事[具體業(yè)務(wù)范圍]等相關(guān)工作。2.乙方(實(shí)習(xí)生)乙方是[學(xué)校名稱]的在讀大學(xué)生,專業(yè)為[所學(xué)專業(yè)],具備一定的專業(yè)知識(shí)和技能,希望通過實(shí)習(xí)獲得實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。二、合同期限1.實(shí)習(xí)期起始時(shí)間乙方于[開始實(shí)習(xí)日期]正式進(jìn)入甲方單位開始實(shí)習(xí)。2.實(shí)習(xí)期結(jié)束時(shí)間實(shí)習(xí)期將于[結(jié)束實(shí)習(xí)日期]結(jié)束,實(shí)習(xí)期限為[具體時(shí)長(zhǎng)]。三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.工作內(nèi)容乙方在實(shí)習(xí)期間,將參與甲方單位的[具體部門或崗位名稱]工作,主要負(fù)責(zé)[具體工作任務(wù)和職責(zé)]等。乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方單位規(guī)定的工作職責(zé),積極配合團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)工作任務(wù),并遵守甲方單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。2.工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方單位的[具體工作地點(diǎn)],乙方應(yīng)按時(shí)到崗工作,不得無故遲到、早退或曠工。四、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間甲方單位實(shí)行[具體工作時(shí)間制度,如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制等],乙方的工作時(shí)間為[具體工作時(shí)間安排,如每天工作8小時(shí),每周工作5天等]。乙方在工作時(shí)間內(nèi)應(yīng)保持良好的工作狀態(tài),認(rèn)真完成工作任務(wù)。2.休息休假乙方享有甲方單位規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休息休假權(quán)利。乙方在實(shí)習(xí)期間如需請(qǐng)假,應(yīng)提前向甲方單位提交請(qǐng)假申請(qǐng),并按照甲方單位的規(guī)定辦理請(qǐng)假手續(xù)。五、勞動(dòng)報(bào)酬1.報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)乙方在實(shí)習(xí)期間的勞動(dòng)報(bào)酬為[具體報(bào)酬金額或計(jì)算方式],報(bào)酬將按照[具體支付周期,如每月、每?jī)芍艿萞支付給乙方。乙方應(yīng)按照甲方單位的規(guī)定領(lǐng)取報(bào)酬,并按時(shí)繳納個(gè)人所得稅等相關(guān)費(fèi)用。2.支付方式甲方單位將通過[具體支付方式,如銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金支付等]將乙方的勞動(dòng)報(bào)酬支付給乙方。乙方應(yīng)提供準(zhǔn)確的銀行賬戶信息或其他支付方式所需的信息,以便甲方單位按時(shí)支付報(bào)酬。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.社會(huì)保險(xiǎn)由于乙方為實(shí)習(xí)生,甲方單位不為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。乙方在實(shí)習(xí)期間如發(fā)生意外傷害或疾病等情況,由乙方自行承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。2.福利待遇乙方在實(shí)習(xí)期間,可享受甲方單位提供的一些福利待遇,如免費(fèi)午餐、交通補(bǔ)貼等。具體福利待遇由甲方單位根據(jù)實(shí)際情況確定,并在實(shí)習(xí)期間向乙方進(jìn)行告知。七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.勞動(dòng)保護(hù)甲方單位將為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,如安全帽、安全鞋等,以保障乙方的人身安全。乙方在工作過程中應(yīng)正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品,遵守甲方單位的勞動(dòng)安全規(guī)定。2.勞動(dòng)條件甲方單位將為乙方提供良好的工作環(huán)境和工作條件,保證乙方能夠順利完成工作任務(wù)。乙方在工作過程中如發(fā)覺工作環(huán)境或工作條件存在問題,應(yīng)及時(shí)向甲方單位提出改進(jìn)意見。3.職業(yè)危害防護(hù)甲方單位將采取必要的職業(yè)危害防護(hù)措施,如通風(fēng)、除塵、降噪等,以保障乙方的身體健康。乙方在工作過程中如發(fā)覺存在職業(yè)危害因素,應(yīng)及時(shí)向甲方單位報(bào)告,并配合甲方單位進(jìn)行職業(yè)危害檢測(cè)和治理。八、合同的解除和終止1.雙方協(xié)商解除在實(shí)習(xí)期間,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以解除本合同。雙方應(yīng)提前[具體通知期限,如30天等]通知對(duì)方,并辦理相關(guān)手續(xù)。2.甲方解除甲方在乙方實(shí)習(xí)期間,如有以下情形之一,可以解除本合同:(1)乙方嚴(yán)重違反甲方單位的規(guī)章制度;(2)乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,給甲方單位造成重大損害;(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任;(4)乙方實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)不符合甲方單位的要求,經(jīng)甲方單位多次教育仍無改進(jìn)。甲方解除本合同應(yīng)提前[具體通知期限,如30天等]通知乙方,并說明解除的理由。3.乙方解除乙方在實(shí)習(xí)期間,如有以下情形之一,可以解除本合同:(1)甲方單位未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬;(2)甲方單位未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù);(3)甲方單位的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益;(4)乙方因個(gè)人原因需要提前結(jié)束實(shí)習(xí)。乙方解除本合同應(yīng)提前[具體通知期限,如30天等]通知甲方單位,并說明解除的理由。4.合同終止本合同到期后,自然終止。如雙方需要繼續(xù)合作,應(yīng)提前[具體協(xié)商期限,如30天等]協(xié)商續(xù)簽事宜。九、保密和競(jìng)業(yè)限制1.保密義務(wù)乙方在實(shí)習(xí)期間及實(shí)習(xí)結(jié)束后,應(yīng)對(duì)甲方單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密,不得向任何第三方披露或使用。乙方的保密義務(wù)期限為自實(shí)習(xí)開始之日起至保密信息公開或失效之日止。2.競(jìng)業(yè)限制乙方在實(shí)習(xí)期間及實(shí)習(xí)結(jié)束后[具體競(jìng)業(yè)限制期限,如2年內(nèi)],不得在與甲方單位有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或從事與甲方單位有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。乙方如違反競(jìng)業(yè)限制約定,應(yīng)向甲方單位支付違約金,并賠償甲方單位的經(jīng)濟(jì)損失。十、違約責(zé)任1.雙方違約的情形及責(zé)任如甲乙雙方在實(shí)習(xí)期間違反本合同約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。具體違約責(zé)任根據(jù)違約情形確定,如支付違約金、賠償損失等。2.違約金的支付如一方違約,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金。違約金的金額為[具體違約金金額或計(jì)算方式]。違約金的支付應(yīng)在違約行為發(fā)生后的[具體支付期限,如30天內(nèi)等]進(jìn)行。十一、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式甲乙雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.管轄法院如雙方需要通過訴訟解決爭(zhēng)議,應(yīng)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十二、其他事項(xiàng)1.合同的生效條件本合同自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。2.合同的變更和補(bǔ)充本合同的變更和補(bǔ)充須經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。書面協(xié)議與本合同具有同等法律效力。3.合同的附件本合同的附件包括但不限于乙方的身份證復(fù)印件、學(xué)歷證明復(fù)印件等。附件與本合同具
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