2025年員工自愿離職及解除協(xié)議范本

2025年員工自愿離職及解除協(xié)議范本一、前言本協(xié)議由以下雙方于____年簽訂，旨在明確雙方在員工自愿離職及解除勞動合同過程中所涉及的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成以下協(xié)議。二、協(xié)議主體甲方：____（以下簡稱“甲方”）地址：____聯(lián)系電話：____乙方：____（以下簡稱“乙方”）身份證號：____家庭住址：____聯(lián)系電話：____三、協(xié)議內(nèi)容1.離職原因乙方因個人原因，自愿提出離職申請。甲方經(jīng)審查，同意乙方的離職申請。2.離職手續(xù)（1）乙方應(yīng)提前____日向甲方提出書面離職申請，并提交以下材料：①離職申請書；②身份證復(fù)印件；③與甲方簽訂的勞動合同；④其他與離職相關(guān)的材料。（2）甲方在收到乙方離職申請后，應(yīng)在____個工作日內(nèi)辦理完畢離職手續(xù)，包括但不限于以下事項：①與乙方辦理工作交接；②結(jié)清乙方工資、福利待遇；③辦理乙方社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)；④向乙方出具離職證明。3.經(jīng)濟補償（1）甲方按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟補償。具體計算方式如下：①乙方在甲方工作滿____年不滿____年的，每滿____年支付____個月工資的經(jīng)濟補償；②乙方在甲方工作滿____年不滿____年的，每滿____年支付1.____個月工資的經(jīng)濟補償；③乙方在甲方工作滿____年以上的，每滿____年支付____個月工資的經(jīng)濟補償。（2）甲方應(yīng)在辦理離職手續(xù)時，一次性支付乙方經(jīng)濟補償。4.社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移甲方應(yīng)在辦理離職手續(xù)時，協(xié)助乙方辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，確保乙方的社會保險權(quán)益不受損害。5.知識產(chǎn)權(quán)及商業(yè)秘密（1）乙方在離職前，應(yīng)將工作中涉及到的知識產(chǎn)權(quán)、商業(yè)秘密等資料整理并移交給甲方。（2）乙方承諾，離職后將繼續(xù)遵守與甲方簽訂的保密協(xié)議，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。6.離職后事項（1）乙方離職后，甲方不再為乙方提供住宿、醫(yī)療等福利待遇。（2）乙方離職后，甲方不再為乙方承擔(dān)社會保險費用。（3）乙方離職后，甲乙雙方互不干涉對方的正常經(jīng)營活動。四、爭議解決本協(xié)議履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.本