2025年企業(yè)員工策劃責(zé)任履行協(xié)議

2025年企業(yè)員工策劃責(zé)任履行協(xié)議甲方：____（以下簡(jiǎn)稱甲方）乙方：____（以下簡(jiǎn)稱乙方）鑒于甲方是一家致力于持續(xù)發(fā)展、追求卓越的企業(yè)，乙方作為甲方員工，承擔(dān)著企業(yè)策劃工作的重要職責(zé)。為確保乙方在____年度內(nèi)充分履行策劃責(zé)任，雙方經(jīng)友好協(xié)商，特簽訂本協(xié)議。一、協(xié)議目的1.明確乙方在企業(yè)策劃工作中的責(zé)任與義務(wù)，確保策劃工作的順利進(jìn)行。2.提高乙方的工作效率，提升企業(yè)策劃水平，為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。3.規(guī)范乙方的工作行為，保障企業(yè)策劃工作的質(zhì)量和效果。二、責(zé)任與義務(wù)1.乙方責(zé)任（1）乙方應(yīng)全面負(fù)責(zé)企業(yè)策劃工作，包括市場(chǎng)調(diào)研、策劃方案撰寫(xiě)、活動(dòng)策劃、宣傳策劃等。（2）乙方應(yīng)密切關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，及時(shí)掌握市場(chǎng)信息，為甲方提供有針對(duì)性的策劃建議。（3）乙方應(yīng)充分發(fā)揮個(gè)人專業(yè)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，確保策劃方案的創(chuàng)新性和實(shí)用性。（4）乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成策劃任務(wù)，并保證策劃質(zhì)量。2.甲方義務(wù)（1）甲方應(yīng)為本協(xié)議的履行提供必要的資源和支持，包括人力、物力、財(cái)力等。（2）甲方應(yīng)為乙方提供良好的工作環(huán)境，保障乙方的合法權(quán)益。（3）甲方應(yīng)定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行評(píng)價(jià)，對(duì)乙方的業(yè)績(jī)給予合理認(rèn)定。三、工作計(jì)劃1.乙方應(yīng)根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，制定____年度策劃工作計(jì)劃，并報(bào)甲方審批。2.乙方應(yīng)按照工作計(jì)劃，分解任務(wù)，明確時(shí)間節(jié)點(diǎn)，確保策劃工作的有序進(jìn)行。3.乙方應(yīng)定期向甲方匯報(bào)工作進(jìn)展，及時(shí)調(diào)整策劃方案，以適應(yīng)市場(chǎng)變化。四、考核與激勵(lì)1.甲方對(duì)乙方的工作進(jìn)行定期考核，包括策劃方案質(zhì)量、工作進(jìn)度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面。2.乙方在考核中表現(xiàn)優(yōu)秀，甲方將給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)和晉升機(jī)會(huì)。3.乙方未完成考核指標(biāo)，甲方將根據(jù)具體情況給予相應(yīng)的處罰。五、保密與競(jìng)業(yè)限制1.乙方在履行策劃職責(zé)過(guò)程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密制度，不得泄露企業(yè)商業(yè)秘密。2.乙方在離職后兩年內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位從事相同或相似的工作。六、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議履行過(guò)程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：簽訂日期：____年____月____日一、乙方責(zé)任履行概述1.市場(chǎng)調(diào)研乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)，完成對(duì)行業(yè)市場(chǎng)的基本調(diào)研，了解市場(chǎng)現(xiàn)狀、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況、行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)等。調(diào)研成果應(yīng)形成書(shū)面報(bào)告，報(bào)甲方審批。2.策劃方案撰寫(xiě)乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)，根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研成果，撰寫(xiě)一份針對(duì)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的策劃方案。方案應(yīng)包括目標(biāo)市場(chǎng)、營(yíng)銷策略、活動(dòng)策劃、宣傳策劃等方面內(nèi)容。3.活動(dòng)策劃乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)，根據(jù)策劃方案，制定具體活動(dòng)方案，包括活動(dòng)主題、時(shí)間、地點(diǎn)、預(yù)算、參與人員等。方案報(bào)甲方審批后，乙方負(fù)責(zé)組織活動(dòng)實(shí)施。4.宣傳策劃乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)，根據(jù)策劃方案，制定宣傳方案，包括宣傳渠道、宣傳內(nèi)容、宣傳周期等。方案報(bào)甲方審批后，乙方負(fù)責(zé)組織實(shí)施。二、乙方工作評(píng)價(jià)與激勵(lì)1.乙方在履行策劃責(zé)任過(guò)程中，應(yīng)定期向甲方提交工作總結(jié)和進(jìn)度報(bào)告，甲方根據(jù)報(bào)告對(duì)乙方工作進(jìn)行評(píng)價(jià)。2.乙方在策劃工作中取得顯著成績(jī)，甲方將給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)，包括獎(jiǎng)金、晉升等。3.乙方未完成策劃任務(wù)，甲方將視情況給予相應(yīng)的處罰，包括警告、降職、解雇等。三、保密與競(jìng)業(yè)限制1.乙方在策劃工作中，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密制度，不得泄露企業(yè)商業(yè)秘密。2.乙方在離職后兩年內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位從事相同或相似的工作。四、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議履行過(guò)程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方