2025年公司人事委派協(xié)議

2025年公司人事委派協(xié)議甲方（委派方）：____有限公司乙方（被委派方）：____鑒于甲方為_(kāi)___有限公司，乙方為具備相應(yīng)能力的個(gè)人，雙方為充分發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì)，共同促進(jìn)公司發(fā)展，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下人事委派協(xié)議：一、委派事項(xiàng)1.甲方同意自____年____月____日起，委派乙方擔(dān)任____職務(wù)，負(fù)責(zé)____事項(xiàng)。2.乙方同意接受甲方的委派，按照甲方的指示和要求，履行職責(zé)。二、委派期限1.本協(xié)議的委派期限自____年____月____日起至____年____月____日止。2.如雙方同意延長(zhǎng)委派期限，應(yīng)簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。三、職責(zé)與權(quán)限1.乙方在委派期間，應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的管理制度和流程開(kāi)展工作，確保公司運(yùn)營(yíng)的正常進(jìn)行。2.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得從事?lián)p害公司利益的行為。3.乙方在委派期間，享有以下權(quán)限：（1）根據(jù)甲方授權(quán)，負(fù)責(zé)____事項(xiàng)的決策和執(zhí)行。（2）甲方授權(quán)范圍內(nèi)的資金使用、人員調(diào)配等權(quán)限。四、薪酬與福利1.乙方在委派期間的薪酬待遇為人民幣_(tái)___元/月，甲方按月支付。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假等福利。3.乙方在委派期間，甲方提供必要的辦公設(shè)施、交通補(bǔ)貼等。五、保密與競(jìng)業(yè)限制1.乙方在委派期間，應(yīng)對(duì)公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)秘密等予以保密。2.乙方在委派期間及解除委派后____年內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的公司、企業(yè)或其他機(jī)構(gòu)擔(dān)任相同或相近的職務(wù)。六、違約責(zé)任1.雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議的各項(xiàng)約定，如一方違反協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.甲方違反協(xié)議，未按約定支付乙方薪酬、福利等，乙方有權(quán)解除本協(xié)議。3.乙方違反協(xié)議，泄露公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)秘密等，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、解除與終止1.本協(xié)議在以下情況下解除：（1）雙方協(xié)商一致解除。（2）甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整、人員變動(dòng)等原因，提前解除委派。（3）乙方因個(gè)人原因，提前解除委派。2.本協(xié)議在以下情況下終止：（1）委派期限屆滿。（2）雙方履行完畢本協(xié)議約定的全部義務(wù)。八、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____