2025年度法律服務(wù)機(jī)構(gòu)員工薪資及案件成功率提成協(xié)議

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度法律服務(wù)機(jī)構(gòu)員工薪資及案件成功率提成協(xié)議甲方（支付方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（服務(wù)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、薪資及提成標(biāo)準(zhǔn)1.薪資結(jié)構(gòu)乙方在甲方工作期間，薪資由基本工資、崗位工資和績(jī)效工資組成?；竟べY：______元/月。崗位工資：根據(jù)乙方擔(dān)任的崗位及工作性質(zhì)確定。績(jī)效工資：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和案件成功率進(jìn)行計(jì)算。2.提成標(biāo)準(zhǔn)乙方在完成甲方指派的案件后，按照案件成功率獲得提成。案件成功率：指乙方辦理的案件在規(guī)定時(shí)間內(nèi)成功完成的比率。提成比例：根據(jù)案件類型、復(fù)雜程度和完成情況，提成比例為_(kāi)_____%。二、提成計(jì)算及發(fā)放1.提成計(jì)算案件成功后，乙方應(yīng)在案件結(jié)案后的______個(gè)工作日內(nèi)，向甲方提交提成申請(qǐng)。甲方收到申請(qǐng)后，根據(jù)案件成功率計(jì)算提成金額。2.提成發(fā)放提成金額將在甲方確認(rèn)無(wú)誤后，于次月______日前支付給乙方。三、工作內(nèi)容及考核1.工作內(nèi)容乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供優(yōu)質(zhì)的法律服務(wù)，包括但不限于法律咨詢、代理訴訟、起草法律文件等。2.考核標(biāo)準(zhǔn)甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、案件成功率、服務(wù)質(zhì)量等因素，對(duì)乙方進(jìn)行考核?？己私Y(jié)果將作為調(diào)整薪資和提成的依據(jù)。四、協(xié)議期限及終止1.協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)_____年。2.協(xié)議終止在協(xié)議期限內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前______個(gè)月書面通知對(duì)方終止本協(xié)議。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整薪資和提成。有權(quán)要求乙方遵守法律法規(guī)和甲方的工作紀(jì)律。義務(wù)：為乙方提供必要的工作條件和資源，保障乙方的工作權(quán)益。按照協(xié)議約定及時(shí)支付乙方薪資和提成。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方按照協(xié)議約定提供工作條件，保障乙方的工作環(huán)境和權(quán)益。有權(quán)根據(jù)協(xié)議約定獲得薪資和提成。義務(wù)：遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度。積極完成甲方分配的工作任務(wù)，確保案件成功率。六、考核與評(píng)估1.考核方式甲方將定期對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括但不限于工作效率、案件成功率、服務(wù)質(zhì)量等。甲方將根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行評(píng)估。2.評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)以本協(xié)議約定的薪資和提成標(biāo)準(zhǔn)以及甲方內(nèi)部考核標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。如評(píng)估不合格，甲方將在評(píng)估后______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）提出改進(jìn)措施。七、薪資及提成支付1.薪資支付乙方每月的薪資將在每月______日前支付，如遇節(jié)假日或特殊情況，支付時(shí)間可順延。2.提成支付提成將在每個(gè)案件完成后______個(gè)工作日內(nèi)支付給乙方，如遇節(jié)假日或特殊情況，支付時(shí)間可順延。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照協(xié)議約定支付薪資和提成，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無(wú)故解除協(xié)議，應(yīng)賠償乙方因解除協(xié)議造成的損失。2.乙方違約責(zé)任如乙方違反甲方工作紀(jì)律，甲方有權(quán)解除協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問(wèn)題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.仲裁若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交雙方約定的仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在協(xié)議履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于薪資結(jié)構(gòu)、案件成功率數(shù)據(jù)等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽