勞動(dòng)試用合同書模板參考

勞動(dòng)試用合同書模板參考合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________第一條合同期限1.本合同自雙方簽訂之日起生效，試用期為______個(gè)月，自乙方到崗之日起計(jì)算。試用期滿，雙方同意續(xù)簽正式勞動(dòng)合同的，應(yīng)簽訂正式勞動(dòng)合同。第二條工作內(nèi)容1.乙方在甲方單位擔(dān)任______職位，具體工作內(nèi)容按照甲方單位的崗位說明書執(zhí)行。第三條工作地點(diǎn)1.乙方的工作地點(diǎn)為：______。第四條工作時(shí)間1.乙方應(yīng)遵守甲方單位的作息時(shí)間規(guī)定，每日工作時(shí)間為______小時(shí)，每周工作______天。第五條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方試用期間的月工資為人民幣（大寫）：______元整（小寫）：______元。2.甲方應(yīng)按月足額支付乙方工資，支付時(shí)間為每月______日。第六條社會(huì)保險(xiǎn)及公積金1.甲方應(yīng)按照國家及地方的相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。2.乙方應(yīng)按照國家及地方的相關(guān)規(guī)定，承擔(dān)應(yīng)由個(gè)人承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金部分。第七條勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)保障乙方在勞動(dòng)過程中的安全和健康，為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和防護(hù)設(shè)施。2.乙方應(yīng)遵守甲方單位的安全生產(chǎn)規(guī)定，正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品。第八條勞動(dòng)合同解除和終止1.在試用期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方單位的規(guī)章制度，或嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方單位造成重大損失的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。2.在試用期內(nèi)，乙方如因身體健康等原因無法繼續(xù)履行勞動(dòng)合同的，甲方有權(quán)終止勞動(dòng)合同。3.在試用期內(nèi)，乙方如提出辭職，應(yīng)提前______日書面通知甲方。第九條違約責(zé)任1.雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項(xiàng)條款，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此造成的一切損失。第十條保密條款1.乙方在合同期間及合同終止后，應(yīng)保守甲方單位的商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向第三方披露。第十一條爭議解決1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十二條其他約定1.本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________簽訂日期：______年______月______日附加條款：5.雙方約定的其他事項(xiàng)：______。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________簽訂日期：______年______月______日注意事項(xiàng)及解決辦法：1.注意事項(xiàng)：確保合同編號(hào)的唯一性和可追溯性。甲方和乙方信息填寫應(yīng)完整、準(zhǔn)確，包括但不限于單位名稱、地址、聯(lián)系方式等。工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬等條款應(yīng)具體明確，避免模糊不清。社會(huì)保險(xiǎn)及公積金的繳納比例和金額應(yīng)按照當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)執(zhí)行，并在合同中明確。保密條款應(yīng)詳細(xì)說明保密內(nèi)容、保密期限以及違約責(zé)任。爭議解決方式應(yīng)明確，通常選擇有管轄權(quán)的人民法院。2.解決辦法：若雙方對(duì)合同條款有爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如果協(xié)商不成，可按照合同中約定的爭議解決方式，向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：合同編號(hào)（ContractNumber）：指為便于管理和追溯，為合同指定的唯一識(shí)別碼。試用期（ProbationPeriod）：指勞動(dòng)合同中約定的，用于甲方對(duì)乙方能力、表現(xiàn)進(jìn)行考察的期限。勞動(dòng)報(bào)酬（CompensationforLabor）：指乙方因提供勞動(dòng)所獲得的報(bào)酬，包括工資、獎(jiǎng)金、津貼等。社會(huì)保險(xiǎn)（SocialInsurance）：指國家通過法律強(qiáng)制實(shí)施，為保障勞動(dòng)者在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下的基本生活需要而建立的保險(xiǎn)制度。住房公積金（HousingProvidentFund）：指國家強(qiáng)制儲(chǔ)蓄的政策，用于解決職工住房問題的基金。勞動(dòng)保護(hù)（LaborProtection）：指國家通過法律、法規(guī)和政策，為保障勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中的安全和健康所采取的各種措施。解除勞動(dòng)合同（TerminationofLaborContract）：指在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，因法定事由或雙方協(xié)商一致，提前終止勞動(dòng)合同關(guān)系的法律行為。終止勞動(dòng)合同（ExpirationofLaborContract）：指勞動(dòng)合同期限屆滿，勞動(dòng)合同自然失效的法律行為。違約責(zé)任（LiabilityforBreachofContract）：指合同一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定，應(yīng)承擔(dān)的民事法律責(zé)任。保密條款（ConfidentialityClause）：指合同中約定的，要求一方或雙方對(duì)合同履行過程中涉及的秘密信息進(jìn)行保密的條款。爭議解決（DisputeResolution）：指雙方在合同履行過程中發(fā)生糾紛時(shí)，采取的解決爭議的方法和程序。哎呀，這份合同真是又正規(guī)又詳細(xì)呢！不過呢，有些特殊場合可能需要我們根據(jù)實(shí)際情況，添加點(diǎn)特別的條款來讓合同更加貼合實(shí)際需求。來，咱們聊聊幾個(gè)可能的應(yīng)用場合，順便加上一些補(bǔ)充條款吧。特殊場合一：外派工作或遠(yuǎn)程辦公增加條款：乙方如需在外地或家中遠(yuǎn)程辦公，甲方應(yīng)提供必要的工作設(shè)備和通信工具，并確保乙方的網(wǎng)絡(luò)安全和工作效率。特殊場合二：涉及高度機(jī)密的工作增加條款：乙方在處理公司高度機(jī)密信息時(shí)，需簽訂額外的保密協(xié)議，明確保密期限、保密范圍以及違約的賠償責(zé)任。特殊場合三：乙方有特殊技能或資格認(rèn)證增加條款：考慮到乙方具備的特殊技能或資格認(rèn)證，甲方應(yīng)提供相應(yīng)的專業(yè)培訓(xùn)和個(gè)人發(fā)展機(jī)會(huì)，以保持乙方的專業(yè)水平。特殊場合四：乙方處于孕期、產(chǎn)期、哺乳期增加條款：乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期間，甲方應(yīng)提供必要的勞動(dòng)保護(hù)和合理的工作調(diào)整，確保乙方的健康和權(quán)益。特殊場合五：乙方兼職或參與項(xiàng)目合作增加條款：若乙方在本合同期間有兼職或參與其他項(xiàng)目合作的需求，需提前向甲方報(bào)備，并確保兼職或合作內(nèi)容不與甲方利益沖突。咱們看看這份合同可能需要哪些附件：1.