中山市勞動合同范本7篇

中山市勞動合同范本7篇篇1一、合同雙方甲方（用人單位）：[公司名稱]地址：[公司地址]聯(lián)系方式：[公司電話]乙方（員工）：[員工姓名]地址：[員工住址]聯(lián)系方式：[員工電話]二、合同期限1.合同簽訂日期：XXXX年XX月XX日2.合同生效日期：XXXX年XX月XX日3.合同終止日期：XXXX年XX月XX日三、工作內(nèi)容與地點1.乙方同意在甲方從事[具體崗位]工作，工作地點在[具體地點]。2.甲方可以根據(jù)工作需要和乙方的工作能力，調(diào)整乙方的工作崗位和工作地點。四、工作時間與待遇1.甲方實行每周[具體天數(shù)]天工作制，每天工作[具體小時數(shù)]小時。2.乙方在試用期內(nèi)的工資為[試用期工資數(shù)額]元/月，試用期滿后的工資為[正式工資數(shù)額]元/月。3.甲方每月[具體日期]日左右向乙方支付工資。五、社會保險與福利1.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方購買社會保險。2.乙方在甲方工作期間，享受甲方規(guī)定的各項福利待遇。六、合同的變更、解除與終止1.雙方協(xié)商一致的，可以變更本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響的；（5）被依法追究刑事責(zé)任的。3.有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：（1）在試用期內(nèi)的；（2）甲方未按照合同約定支付勞動報酬的；（3）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的；（4）甲方未按照合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；（5）甲方違反法律、行政法規(guī)規(guī)定侵害乙方合法權(quán)益的。4.有下列情形之一的，勞動合同終止：（1）勞動合同期滿的；（2）乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；（3）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；（4）甲方被依法宣告破產(chǎn)的；（5）甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的。七、違約責(zé)任1.甲方違反合同約定解除勞動合同的，應(yīng)當(dāng)支付乙方違約金[違約金數(shù)額]元。2.乙方違反合同約定解除勞動合同的，應(yīng)當(dāng)支付甲方違約金[違約金數(shù)額]元。八、其他事項1.雙方協(xié)商約定的其他事項：[具體事項]。2.本合同未盡事宜，雙方可以另行協(xié)商。協(xié)商一致的，可以簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議應(yīng)當(dāng)采用書面形式。3.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。篇2甲方（用人單位）：中山市XXX公司地址：中山市XXX街道XXX號法定代表人：XXX乙方（勞動者）：XXX性別：XXX年齡：XXX歲住址：中山市XXX街道XXX號根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同期限本合同為固定期限勞動合同，合同期從XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方同意在甲方從事XXX工作，甲方可根據(jù)工作需要，對乙方的工作崗位進行調(diào)整。2.乙方的工作地點為中山市XXX公司，甲方可根據(jù)工作需要，變更乙方的工作地點。三、工作時間和休息休假1.甲方安排乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時工作制，乙方每日工作時間不超過8小時，平均每周工作時間不超過40小時。甲方因工作需要，可延長乙方工作時間，但應(yīng)依法安排補休或支付加班加點工資。2.乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權(quán)利。四、勞動報酬和支付方式與時間1.甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定和公司經(jīng)營狀況，確定乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為XXX元/月。試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為XXX元/月。2.甲方每月XX日左右發(fā)放工資，如遇節(jié)假日或休息日，則提前或順延發(fā)放。3.甲方支付乙方的工資為稅前工資，個人所得稅由乙方自行承擔(dān)，由甲方在工資發(fā)放時代扣代繳。五、社會保險和福利待遇1.甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費，乙方應(yīng)享受各項社會保險待遇。2.甲方為乙方提供以下福利待遇：XXX。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)病危害防護1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和條件的工作環(huán)境，保證乙方在工作過程中的安全與健康。2.甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)對乙方履行告知義務(wù)，并做好勞動過程中的職業(yè)病防護工作。3.甲方應(yīng)按國家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護規(guī)定，對乙方履行特殊保護責(zé)任。4.乙方在工作過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守各項安全操作規(guī)程，因違反安全操作規(guī)程造成事故或工傷的，甲方不承擔(dān)責(zé)任。七、勞動紀(jì)律和獎懲機制1.甲方依據(jù)法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，對乙方履行勞動紀(jì)律情況進行監(jiān)督、管理。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的法律、法規(guī)和甲方制定的各項規(guī)章制度，乙方觸犯國家法律法規(guī)的，一切后果自行承擔(dān)。3.因乙方在履行勞動合同過程中存在過失或違反規(guī)章制度，甲方可依據(jù)國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度對乙方進行處罰。4.乙方在履行勞動合同過程中表現(xiàn)優(yōu)秀或有突出貢獻的，甲方可給予乙方的獎勵。具體獎勵方式依據(jù)甲方制定的獎勵方案執(zhí)行。八、合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以對本合同內(nèi)容進行變更。變更后的勞動合同文本應(yīng)由雙方各執(zhí)一份。2.甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。解除勞動合同的協(xié)議應(yīng)由雙方各執(zhí)一份。3.甲方依據(jù)法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，對乙方做出解除勞動合同的決定時，應(yīng)以書面形式提前通知乙方，并在作出決定之日起XX日內(nèi)向乙方出具解除勞動合同證明文件。乙方離開工作崗位后XX日內(nèi)應(yīng)辦理完畢工作交接手續(xù)。4.在本合同期內(nèi)，若乙方提出解除勞動合同申請，須提前XX日以書面形式向甲方提出申請，甲方應(yīng)在XX日內(nèi)給予回復(fù)。若乙方未按規(guī)定提前申請而離職的，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。5.本合同期滿后自行終止。若雙方協(xié)商一致續(xù)簽勞動合同的，應(yīng)在合同期滿前XX日內(nèi)辦理續(xù)簽手續(xù)。篇3甲方（用人單位）：_________乙方（勞動者）：_________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就勞動關(guān)系的建立以及履行所達成的共識，共同遵守。一、合同期限經(jīng)雙方協(xié)商，本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.甲方安排乙方從事_________工作，乙方應(yīng)完成該崗位所承擔(dān)的各項職責(zé)。2.乙方的工作地點為_________。三、工作時間和休息休假1.甲方實行每日工作小時制，每周工作______天，每周至少休息______天。具體工作時間和休息休假安排由甲方根據(jù)工作需要和實際情況決定。2.乙方享有國家法定的節(jié)假日和甲方規(guī)定的年假、婚假、產(chǎn)假等假期。四、勞動報酬1.甲方每月______日左右以貨幣形式向乙方支付工資，工資標(biāo)準(zhǔn)不低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。具體工資標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)乙方的工作崗位和甲方實際情況確定。2.乙方在試用期內(nèi)的工資為_________元/月。試用期滿后，根據(jù)乙方的表現(xiàn)和業(yè)績，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工資。3.甲方為乙方提供必要的勞動保護用品，如工作服、安全帽等。五、社會保險和福利1.甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等社會保險費用。乙方應(yīng)承擔(dān)的部分由甲方在工資中代扣代繳。2.甲方可根據(jù)實際情況為乙方提供其他福利待遇，如年終獎、過節(jié)費等。具體福利待遇及發(fā)放方式由甲方?jīng)Q定。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方應(yīng)提供符合職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和要求的勞動條件和勞動保護用品，對乙方進行安全衛(wèi)生教育和培訓(xùn)，保障乙方的安全和健康。2.乙方在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，有權(quán)拒絕執(zhí)行甲方安排的有害健康的作業(yè)。3.甲方應(yīng)對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位采取有效的防護措施，并定期對乙方進行健康檢查。如發(fā)生職業(yè)病，甲方應(yīng)按規(guī)定給予乙方相應(yīng)的待遇和補償。七、保密義務(wù)1.乙方應(yīng)對工作期間接觸到的甲方商業(yè)秘密和技術(shù)資料承擔(dān)保密義務(wù)，不得向第三方泄露或用于個人目的。2.乙方在離職后仍需遵守本保密義務(wù)，直至甲方宣布解密或保密信息已經(jīng)公開為止。八、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)本著誠實信用的原則履行本合同。如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.乙方在合同期內(nèi)擅自離職的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償因離職給甲方造成的經(jīng)濟損失和信譽損失。九、其他約定事項1.甲乙雙方可協(xié)商約定其他具體事項，如培訓(xùn)費、住宿費、交通費等費用的承擔(dān)方式。具體約定應(yīng)在合同中明確體現(xiàn)。2.本合同未盡事宜，應(yīng)按照《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。如法律、法規(guī)有修改或變更，應(yīng)以修改或變更后的法律、法規(guī)為準(zhǔn)。3.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，具有法律效力。雙方應(yīng)認(rèn)真履行本合同所規(guī)定的義務(wù)和責(zé)任。合同期滿后，如需續(xù)簽，應(yīng)提前協(xié)商并簽訂新的勞動合同。篇4第一章總則第一條：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和相關(guān)法律法規(guī)，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益，雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。第二條：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。第三條：雙方應(yīng)共同遵守國家的法律法規(guī)，尊重社會公德，履行本合同所約定的權(quán)利和義務(wù)。第二章勞動合同第四條：甲方（用人單位）信息：1.單位名稱：2.單位地址：3.法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：4.聯(lián)系電話：第五條：乙方（勞動者）信息：1.姓名：2.性別：3.年齡：4.學(xué)歷：5.聯(lián)系方式：第六條：工作內(nèi)容和工作地點1.乙方應(yīng)在甲方的指導(dǎo)下，按照甲方的工作要求和標(biāo)準(zhǔn)，完成甲方分配的任務(wù)。2.工作地點：3.工作內(nèi)容：第七條：工作時間和休息休假1.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，合理安排乙方的工作時間和休息時間。2.加班加點需按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.假期安排按照國家法定假期執(zhí)行。第八條：勞動報酬1.甲方應(yīng)按月支付乙方的工資報酬，工資標(biāo)準(zhǔn)為_____元/月。2.甲方應(yīng)支付乙方的加班加點工資、夜班補貼等。3.甲方應(yīng)支付乙方的其他勞動報酬。第九條：社會保險和福利1.甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定為乙方繳納社會保險費。2.乙方享受甲方規(guī)定的社會保險待遇和其他福利待遇。3.甲方應(yīng)支付乙方的其他社會保險和福利待遇。第十條：勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方應(yīng)提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件和勞動保護設(shè)施。2.乙方應(yīng)遵守甲方的安全衛(wèi)生規(guī)定和操作規(guī)程。3.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，向乙方提供必要的勞動防護用品。4.甲方應(yīng)定期對乙方進行健康檢查，并承擔(dān)費用。5.甲方應(yīng)按規(guī)定對乙方進行安全教育和培訓(xùn)。6.甲方應(yīng)制定應(yīng)急預(yù)案，并定期組織演練。7.甲方應(yīng)對乙方進行職業(yè)危害防護教育，并提供防護用品。8.甲方應(yīng)按規(guī)定對乙方進行職業(yè)病防治和體檢。9.甲方應(yīng)承擔(dān)乙方的職業(yè)病防治費用。10.甲方應(yīng)對乙方進行心理健康教育，并提供心理輔導(dǎo)。11.甲方應(yīng)對乙方進行安全培訓(xùn)，并提供安全培訓(xùn)費用。12.甲方應(yīng)對乙方進行安全檢查，并提供安全檢查費用。篇5甲方（用人單位）：中山市XXX公司乙方（勞動者）：XXX根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同期限第一條：本合同為固定期限勞動合同，合同期從XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作內(nèi)容和工作地點第二條：甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在XXX崗位工作，乙方應(yīng)完成該崗位所承擔(dān)的工作內(nèi)容。第三條：甲乙雙方同意，乙方的工作地點為中山市XXX公司。乙方的工作崗位、職責(zé)及工作性質(zhì)屬于保密內(nèi)容，乙方負(fù)有保密義務(wù)。三、工作時間和休息休假第四條：甲方實行每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時的工作制度。甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)依法安排補休或支付加班費。第五條：乙方享有在法定假期和企業(yè)規(guī)定的假期休息的權(quán)力，如因特殊情況和緊急任務(wù)確需延長工作時間的，按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動保護和勞動條件第六條：甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件，并監(jiān)督乙方嚴(yán)格遵守操作規(guī)程和安全制度。第七條：甲方為乙方提供必要的勞動保護用品和勞動工具，乙方應(yīng)妥善使用和保管。第八條：甲方按照國家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護規(guī)定，對乙方提供保護。第九條：乙方在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行。第十條：甲方按照國家關(guān)于安全生產(chǎn)、勞動保護的有關(guān)規(guī)定，改善勞動條件，消除事故隱患，提供相應(yīng)的保護措施。五、勞動報酬和社會保險第十一條：甲方每月支付乙方工資的數(shù)額為XX元，于次月XX日發(fā)放。甲方應(yīng)根據(jù)乙方的崗位調(diào)整及績效變化，適時調(diào)整乙方的工資水平。第十二條：甲方支付乙方的工資為稅前收入，個人所得稅由乙方自行負(fù)擔(dān)。甲方應(yīng)為乙方辦理社會保險手續(xù)，并繳納社會保險費。六、勞動紀(jì)律和獎懲機制第十三條：乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，按時完成生產(chǎn)、工作任務(wù)。甲方因業(yè)務(wù)需要可調(diào)整乙方的工作崗位，雙方協(xié)商后簽訂崗位變更合同。第十四條：甲方對乙方實行考核制度，乙方應(yīng)積極配合?？己瞬缓细裾?，甲方可以解除勞動合同。第十五條：乙方因違反規(guī)章制度或失職，給甲方造成損失的，甲方有權(quán)按有關(guān)規(guī)定對乙方給予警告、經(jīng)濟處罰、直至解除勞動合同。甲方應(yīng)在做出處分決定前告知工會組織及有關(guān)部門。第十六條：乙方在甲方工作期間，表現(xiàn)優(yōu)秀、成績顯著或有特殊貢獻的，甲方將給予獎勵。獎勵方式包括但不限于物質(zhì)獎勵、精神獎勵或提職、晉級等。具體辦法由甲方根據(jù)有關(guān)規(guī)定和乙方的工作表現(xiàn)自行確定。七、合同的變更、解除和終止第十七條：甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動合同相關(guān)內(nèi)容。變更勞動合同，應(yīng)當(dāng)采用書面形式。第十八條：甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。合同解除后，甲方應(yīng)在法定時間內(nèi)向乙方出具解除勞動合同證明書。第十九條：乙方在合同期內(nèi)存在《中華人民共和國勞動法》第三十九條情形之一的，甲方可以解除勞動合同；甲方違反《中華人民共和國勞動法》相關(guān)規(guī)定解除勞動合同的，應(yīng)按照《中華人民共和國勞動法》第四十八條和第八十七條規(guī)定處理。第二十條：甲方因生產(chǎn)經(jīng)營困難等原因，需裁減人員的，應(yīng)按《中華人民共和國勞動法》第二十七條規(guī)定辦理。雙方協(xié)商一致的，可以簽訂解除勞動合同協(xié)議書；協(xié)商不一致的，甲方應(yīng)按照《中華人民共和國勞動法》第四十八條規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟補償金。第二十一條：乙方在合同期滿后不再續(xù)簽的，應(yīng)提前30日通知甲方，并辦理相關(guān)離職手續(xù)；甲方因故需辭退乙方的，應(yīng)提前30日通知乙方，并辦理相關(guān)離職手續(xù)。雙方協(xié)商一致的，可以簽訂解除勞動合同協(xié)議書；協(xié)商不一致的，甲方應(yīng)按照《中華人民共和國勞動法》第四十八條規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟補償金。篇6第一章總則第一條根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中山市勞動合同管理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本勞動合同。第二條本勞動合同適用于在中山市行政區(qū)域內(nèi)注冊的企業(yè)及其員工。第二章勞動合同期限第三條本勞動合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。第三章工作內(nèi)容和工作地點第四條甲方安排乙方從事______工作，乙方應(yīng)完成該崗位的工作內(nèi)容。第五條乙方的工作地點為______，甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作地點。第四章工作時間和休息休假第六條甲方實行每日工作______小時，每周工作______小時的工作制度。甲方保證乙方每周至少休息______日。第七條甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后，可安排乙方加班加點。但甲方應(yīng)按規(guī)定支付加班加點費用。第五章勞動報酬第八條甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則，實行同工同酬。乙方試用期的工資為______元/月。試用期滿后的工資為______元/月。甲方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn)和能力調(diào)整乙方的工資。第九條甲方應(yīng)按月支付乙方的工資，工資發(fā)放日為每月的______日。甲方不得隨意拖欠或克扣乙方的工資。第六章社會保險和福利第十條甲方應(yīng)按國家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會保險費。乙方也應(yīng)按國家和地方的規(guī)定繳納社會保險費。第十一條甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方提供福利待遇，如發(fā)放節(jié)日補貼、高溫津貼等。第七章勞動合同的變更、解除和終止第十二條甲乙雙方在協(xié)商一致的情況下，可以變更本勞動合同的內(nèi)容。變更勞動合同應(yīng)當(dāng)采用書面形式，并加蓋雙方公章或合同專用章。第十三條甲方與乙方協(xié)商一致后，可以解除勞動合同。解除勞動合同應(yīng)當(dāng)采用書面形式，并加蓋雙方公章或合同專用章。解除勞動合同后，甲方應(yīng)按規(guī)定支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償金。第十四條有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，并不支付經(jīng)濟補償金：1.乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；2.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；3.乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方造成重大損害的；4.乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響的；5.乙方被依法追究刑事責(zé)任的。第十五條有下列情形之一的，甲方可以提前解除勞動合同，但應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償金：1.乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；2.乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的；3.勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能達成協(xié)議的。第十六條乙方提前解除勞動合同的，應(yīng)當(dāng)提前______日通知甲方，并按照甲方的規(guī)定辦理離職手續(xù)。如給甲方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)當(dāng)賠償甲方的經(jīng)濟損失。第八章違約責(zé)任第十七條甲乙雙方在履行勞動合同過程中，違反本合同約定的義務(wù)或者發(fā)生爭議時，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；仲裁不成的，可以依法向人民法院提起訴訟。第十八條甲方違反本合同約定解除勞動合同或者由于甲方的原因?qū)е潞贤瑹o效的，甲方應(yīng)按規(guī)定支付乙方相應(yīng)的賠償金。第十九條乙方違反本合同約定解除勞動合同或者由于乙方的原因?qū)е潞贤瑹o效的，乙方應(yīng)按規(guī)定賠償甲方的經(jīng)濟損失。第九章其他約定事項第二十條甲乙雙方在本合同履行過程中，可以協(xié)商增加其他約定事項。增加的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)符合法律法規(guī)的規(guī)定，并加蓋雙方公章或合同專用章。其他約定事項詳見本合同附件。篇7合同編號：[合同編號]甲方（用人單位）：[甲方公司名稱]地址：[甲方公司地址]聯(lián)系電話：[甲方公司電話]乙方（勞動者）：[乙方姓名]性別：[乙方性別]身份證號碼：[乙方身份證號]聯(lián)系電話：[乙方電話號碼]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及其實施條例和《廣東省勞動監(jiān)察條例》等有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同，共同遵守。一、合同期限1.合同期限自[合同起始日期]起至[合同終止日期]止。2.試用期自[試用期起始日期]起至[試用期終止日期]止。二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方從事[乙方從事職業(yè)]工作。2.乙方的工作地點在[乙方工作地點]。三、工作時間和休息休假1.乙方每日工作[每日工作時間]小時，具體上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。2.甲方因生產(chǎn)（工作）需要安排乙方加班的，乙方應(yīng)當(dāng)服從甲方的安排，甲方按規(guī)定支付加班報酬。3.乙方享受國家及甲方規(guī)定的各項休息、休假權(quán)利。四、勞動報酬1.乙方試用期的基本工資為[試用期基本工資]元/月，試用期滿后的基本工資為[試用期滿后基本工資]元/月。甲方支付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。2.甲方安排乙方加班的，加班工資按基本工資的[加班工資比例]倍支付。3.甲方每月[支付工資日期]日前以貨幣形式支付乙方工資。五、社會保險及其他福利待遇1.甲乙雙方應(yīng)按國家和中山市有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費。其中，乙方應(yīng)繳納的失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費由甲方從乙方的工資中代扣代繳。2.乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資和醫(yī)療待遇等按照國家和中山市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家和中山市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4.甲方為乙方提供以下福利待遇：[具體福利待遇]。六、規(guī)章制度與勞動