車站幼兒園出勤請(qǐng)假制度幼兒園教師出勤制度

車站幼兒園出勤請(qǐng)假制度幼兒園教師出勤制度?一、目的為了建立健全幼兒園的考勤制度，加強(qiáng)幼兒園規(guī)范化管理，特制定本制度。二、適用范圍本制度適用于車站幼兒園全體教職員工。三、出勤規(guī)定1.工作時(shí)間：按照幼兒園規(guī)定的時(shí)間上班和下班，不得遲到早退。2.簽到簽退：教職工每天需按時(shí)簽到簽退，不得代簽。3.值班：幼兒園安排了值班的教職工需按照值班要求到崗值班。4.會(huì)議和培訓(xùn)：幼兒園安排的會(huì)議、培訓(xùn)等活動(dòng)，教職工必須按時(shí)參加，不得無故缺席。5.外勤：教職工因公外出，需提前向園長報(bào)備，并填寫外勤申請(qǐng)單。四、請(qǐng)假規(guī)定1.病假：教職工因病請(qǐng)假，需提供醫(yī)院開具的病假證明。2.事假：教職工因事請(qǐng)假，需提前向園長請(qǐng)假，并說明請(qǐng)假原因。3.婚假：教職工本人結(jié)婚，可享受婚假。4.產(chǎn)假：女教職工生育可享受產(chǎn)假。5.喪假：教職工的直系親屬（父母、配偶、子女）去世，可享受喪假。6.工傷假：教職工因工受傷，可享受工傷假。五、請(qǐng)假流程1.填寫請(qǐng)假申請(qǐng)單：教職工需要提前填寫請(qǐng)假申請(qǐng)單，并說明請(qǐng)假原因和請(qǐng)假時(shí)間。2.審批：請(qǐng)假申請(qǐng)單需要經(jīng)過相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批，并在請(qǐng)假申請(qǐng)單上簽字確認(rèn)。3.銷假：教職工在假期結(jié)束后，需要及時(shí)到園長辦公室銷假。六、處罰規(guī)定1.遲到早退：遲到或早退1次扣發(fā)當(dāng)月全勤獎(jiǎng)[X]元。2.曠工：未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗的視為曠工，曠工1天扣發(fā)當(dāng)月績效工資[X]元，曠工2天扣發(fā)當(dāng)月績效工資[X]元，并視情節(jié)輕重給予警告處分。3.病假：病假1天扣發(fā)當(dāng)月績效工資[X]元，病假2天扣發(fā)當(dāng)月績效工資[X]元，病假3天扣發(fā)當(dāng)月績效工資[X]元，并提供醫(yī)院開具的病假證明。4.事假：事假1天扣發(fā)當(dāng)月績效工資[X]元，事假2天扣發(fā)當(dāng)月績效工資[X]元，事假3天扣發(fā)當(dāng)月績效工資[X]元，并說明請(qǐng)假原因。5.婚假：婚假[X]天內(nèi)不扣發(fā)工資和績效工資。6.產(chǎn)假：產(chǎn)假[X]天內(nèi)不扣發(fā)工資和績效工資。7.喪假：喪假[X]天內(nèi)不扣發(fā)工資和績效工資。8.工傷假：工傷假期間工資和績效工資照發(fā)。七、附則1.本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。2.本制度的解釋權(quán)歸車站幼兒園