公司裁員解聘合同范例

公司裁員解聘合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“公司”）與乙方（以下簡稱“員工”）根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。

1.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，則另行簽訂續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

2.1乙方在公司擔(dān)任__________崗位，負責(zé)__________工作。

2.2乙方應(yīng)按照公司要求，按時完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

三、工作地點

3.1乙方的工作地點為公司所在地的__________。

四、勞動報酬

4.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣__________元，按月支付。

4.2乙方工資包括基本工資、崗位工資、績效工資等。

4.3乙方工資發(fā)放時間為每月__________日。

五、工作時間與休息休假

5.1乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工時制度，每周工作五天，每天工作八小時。

5.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。

六、社會保險與福利

6.1甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。

6.2甲方按照國家規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

七、勞動合同解除與終止

7.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

7.2以下情況，甲方可以單方面解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或公司規(guī)章制度，經(jīng)教育不改的；

（2）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

7.3以下情況，乙方可以單方面解除本合同：

（1）甲方未按照國家規(guī)定支付勞動報酬的；

（2）甲方未依法繳納社會保險的；

（3）甲方違反合同約定，嚴(yán)重侵害乙方合法權(quán)益的。

七、違約責(zé)任

8.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

八、爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、其他

10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方入職登記表；

4.乙方工作職責(zé)說明書。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（以下簡稱“公司”）為維護自身合法權(quán)益，提高人力資源管理水平，確保項目順利進行，現(xiàn)引入第三方主體（以下簡稱“第三方”）參與乙方（以下簡稱“員工”）的勞動關(guān)系管理。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方及第三方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、合同主體

1.1本合同由甲方、乙方及第三方共同簽署，具有同等法律效力。

1.2第三方作為人力資源外包服務(wù)商，負責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、薪酬、福利、社會保險繳納等人力資源管理事務(wù)。

二、合同期限

2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。

2.2合同期滿后，如甲乙雙方及第三方同意續(xù)簽，則另行簽訂續(xù)簽合同。

三、工作內(nèi)容

3.1乙方在公司擔(dān)任__________崗位，負責(zé)__________工作。

3.2乙方應(yīng)按照公司要求，按時完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

3.3第三方負責(zé)對乙方的工作進行監(jiān)督管理，確保乙方的工作符合公司要求。

四、工作地點

4.1乙方的工作地點為公司所在地的__________。

五、勞動報酬

5.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣__________元，按月支付。

5.2乙方工資包括基本工資、崗位工資、績效工資等。

5.3乙方工資發(fā)放時間為每月__________日。

5.4第三方負責(zé)按照合同約定，按時足額支付乙方工資。

六、工作時間與休息休假

6.1乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工時制度，每周工作五天，每天工作八小時。

6.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。

6.3第三方負責(zé)安排乙方的工作時間和休假事宜。

七、社會保險與福利

7.1第三方按照國家規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。

7.2第三方按照國家規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

八、甲方權(quán)益保障

8.1甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

8.2甲方有權(quán)要求第三方對乙方的工作進行監(jiān)督管理，確保乙方的工作符合公司要求。

8.3甲方有權(quán)要求乙方參加公司組織的各項培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)能力。

8.4甲方有權(quán)根據(jù)市場情況和公司發(fā)展需要，對乙方的工作崗位、工作內(nèi)容進行調(diào)整。

九、乙方違約及限制條款

9.1乙方違反國家法律法規(guī)或公司規(guī)章制度，給甲方或第三方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

9.2乙方未經(jīng)甲方同意，不得泄露公司商業(yè)秘密，否則乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

9.3乙方因個人原因離職，應(yīng)提前__________日書面通知甲方及第三方，并辦理相關(guān)手續(xù)。

十、第三方責(zé)權(quán)利

10.1第三方有權(quán)根據(jù)甲方要求，對乙方進行招聘、培訓(xùn)、薪酬、福利、社會保險繳納等人力資源管理事務(wù)。

10.2第三方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督管理，確保乙方的工作符合公司要求。

10.3第三方有權(quán)要求乙方按照合同約定，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

十一、爭議解決

11.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十二、其他

12.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

12.2本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方入職登記表；

4.乙方工作職責(zé)說明書。

第三方介入的意義和目的：

1.提高人力資源管理水平，降低人力資源成本；

2.保證項目順利進行，提高公司整體競爭力；

3.優(yōu)化人力資源配置，提升員工工作效率。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.確保公司權(quán)益，維護公司合法權(quán)益；

2.規(guī)范人力資源管理，提高公司運營效率；

3.保障項目順利進行，實現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標(biāo)。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（以下簡稱“公司”）為提高項目執(zhí)行效率，優(yōu)化乙方（以下簡稱“承包方”）的運營管理，特引入第三方主體（以下簡稱“管理方”）對承包方的項目進行專業(yè)管理。根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國民法典》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方及管理方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、合同主體

1.1本合同由甲方、乙方及管理方共同簽署，具有同等法律效力。

1.2管理方作為項目管理服務(wù)商，負責(zé)對乙方項目的規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)督、評估等管理事務(wù)。

二、合同期限

2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。

2.2合同期滿后，如甲乙雙方及管理方同意續(xù)簽，則另行簽訂續(xù)簽合同。

三、項目內(nèi)容

3.1乙方負責(zé)實施__________項目，具體內(nèi)容包括__________。

3.2乙方應(yīng)按照項目要求，按時完成項目任務(wù)，保證項目質(zhì)量。

3.3管理方負責(zé)對乙方項目進行全程管理，確保項目按計劃推進。

四、項目地點

4.1項目實施地點為公司指定區(qū)域或乙方指定場所。

五、項目報酬

5.1乙方按項目進度和完成情況，獲得相應(yīng)的項目報酬。

5.2項目報酬包括項目費用、管理費用、利潤分成等。

5.3項目報酬支付方式為__________，支付時間為__________。

六、項目管理

6.1管理方負責(zé)制定項目計劃、監(jiān)督項目執(zhí)行、評估項目成果。

6.2管理方有權(quán)要求乙方提供項目相關(guān)信息，配合管理方進行項目管理。

6.3乙方應(yīng)積極配合管理方的管理工作，確保項目順利進行。

七、乙方權(quán)益保障

7.1乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定，及時支付項目報酬。

7.2乙方有權(quán)要求管理方提供專業(yè)、公正的項目管理服務(wù)。

7.3乙方有權(quán)對項目進度、質(zhì)量、成本等方面進行監(jiān)督。

八、甲方違約及限制條款

8.1甲方未按合同約定支付項目報酬，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

8.2甲方違反合同約定，導(dǎo)致項目無法按計劃推進，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

8.3甲方不得以任何理由擅自變更項目內(nèi)容，如需變更，應(yīng)與乙方及管理方協(xié)商一致。

九、管理方責(zé)權(quán)利

9.1管理方有權(quán)對乙方項目進行全程管理，包括但不限于項目規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)督、評估等。

9.2管理方有權(quán)要求乙方提供項目相關(guān)信息，配合管理方進行項目管理。

9.3管理方有權(quán)根據(jù)項目需要，調(diào)整項目計劃，但應(yīng)提前通知乙方及甲方。

十、爭議解決

10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十一、其他

11.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

11.2本合同一式三份，甲乙雙方及管理方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方項