廈門(mén)就業(yè)合同8篇

廈門(mén)就業(yè)合同8篇篇1甲方（用人單位）：_________，統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：_________乙方（勞動(dòng)者）：_________，身份證號(hào)碼：_________一、合同期限1.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，至以下第_____項(xiàng)規(guī)定的情形出現(xiàn)時(shí)終止：-（）甲方與乙方協(xié)商一致的終止條件出現(xiàn)。-（）甲方或乙方單方解除勞動(dòng)合同的條件出現(xiàn)。-（）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.甲方安排乙方從事_____崗位（工種）工作，乙方應(yīng)完成該崗位（工種）所承擔(dān)的各項(xiàng)工作職責(zé)。2.乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)____。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方執(zhí)行以下第_____項(xiàng)工時(shí)制度：-（）標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。-（）綜合計(jì)算工時(shí)制。-（）不定時(shí)工作制。2.乙方在合同期內(nèi)享受法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假等休息休假的權(quán)利。具體安排由甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和本單位規(guī)章制度決定。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按月向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，具體支付形式和標(biāo)準(zhǔn)按照甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。2.甲方應(yīng)確保乙方的勞動(dòng)報(bào)酬不低于廈門(mén)市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。3.乙方在合同期內(nèi)享受帶薪年休假、高溫津貼等福利待遇，具體安排由甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和本單位規(guī)章制度決定。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。具體險(xiǎn)種和繳費(fèi)比例按照甲方所在地社保部門(mén)的規(guī)定執(zhí)行。2.乙方在合同期內(nèi)享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇，具體待遇按照甲方所在地社保部門(mén)的規(guī)定執(zhí)行。3.甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方提供福利待遇，包括但不限于年終獎(jiǎng)、過(guò)節(jié)費(fèi)、生日禮物等。具體福利待遇和發(fā)放方式由甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和本單位規(guī)章制度決定。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)用品，確保乙方在勞動(dòng)過(guò)程中的安全與健康。2.甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方提供符合安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件，確保乙方的勞動(dòng)安全。3.甲方應(yīng)按規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)危害防護(hù)培訓(xùn)，提高乙方的職業(yè)危害防護(hù)意識(shí)和能力。4.乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全操作規(guī)程，防止勞動(dòng)過(guò)程中的人身傷害事故。5.乙方有權(quán)拒絕執(zhí)行甲方安排的有毒有害工種，并要求甲方另行安排適當(dāng)?shù)墓ぷ鲘徫弧?.甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和條件，保障乙方的身心健康。7.甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方提供必要的職業(yè)危害防護(hù)用品，確保乙方的職業(yè)健康。8.甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，確保乙方的身體健康。9.甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方提供必要的職業(yè)病防治措施，保障乙方的身體健康。10.甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方提供必要的工傷處理措施，確保乙方的合法權(quán)益得到保障。11.甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方提供必要的心理支持和人文關(guān)懷，確保乙方的身心健康得到全面發(fā)展。篇2甲方（用人單位）：廈門(mén)XX有限公司乙方（勞動(dòng)者）：張三合同簽定日期：2025年5月10日一、雙方在遵循誠(chéng)信、平等、自愿、協(xié)商一致的原則基礎(chǔ)上，達(dá)成以下合同條款：二、合同期限：1.合同有效期自2025年5月10日起至2028年5月9日止。2.合同期滿，雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)：1.乙方在甲方從事XX崗位工作。2.乙方的工作地點(diǎn)在廈門(mén)市XX區(qū)XX路XX號(hào)。四、工作時(shí)間和休息休假：1.甲方實(shí)行每天工作8小時(shí)，每周工作5天，每周保證乙方至少休息一天。2.甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)支付加班工資或調(diào)休補(bǔ)償。五、勞動(dòng)報(bào)酬：1.甲方每月XX日左右通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資。2.乙方試用期工資為XX元/月，試用期滿工資為XX元/月。3.甲方根據(jù)企業(yè)效益和乙方貢獻(xiàn)調(diào)整工資。六、社會(huì)保險(xiǎn)和其他福利待遇：1.甲方為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。2.乙方享受甲方規(guī)定的其他福利待遇。七、雙方約定的其他事項(xiàng)：1.乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。2.乙方在甲方工作期間，如有違反甲方規(guī)章制度的行為，甲方有權(quán)依據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行處理。3.乙方在甲方工作期間，如因個(gè)人原因給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.乙方在甲方工作期間，如需調(diào)整工作崗位或工作地點(diǎn)，應(yīng)與甲方協(xié)商并取得同意。5.乙方在甲方工作期間，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和保密信息。6.乙方在甲方工作期間，應(yīng)積極配合甲方的工作安排和調(diào)度。7.乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。8.乙方在甲方工作期間，如有違反國(guó)家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度的行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.雙方協(xié)商約定的其他事項(xiàng)：XXXXXXXXX。八、違約責(zé)任：1.甲方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。九、合同生效：1.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。十、爭(zhēng)議解決：1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，任何一方可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。調(diào)解不成的，任何一方可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。仲裁不成的，任何一方可以向人民法院提起訴訟。3.雙方約定其他爭(zhēng)議解決方式：XXXXXXXXX。篇3甲方（用人單位）：____________________地址：________________________________法定代表人：____________________________聯(lián)系電話：____________________________乙方（員工）：________________________住址：________________________________聯(lián)系電話：____________________________根據(jù)中華人民共和國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，為確保雙方權(quán)益，特訂立本合同協(xié)議如下：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容及地點(diǎn)1.乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的崗位上工作，崗位名稱：______________________。2.乙方的工作地點(diǎn)為：_______________________________________。三、工作時(shí)間與休息休假1.甲方根據(jù)乙方工作崗位需要，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，平均每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)，平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十小時(shí)。2.甲方應(yīng)保證乙方享有法定休息休假權(quán)利。具體休息辦法和時(shí)間按國(guó)家和甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方應(yīng)按月以貨幣形式支付乙方工資，具體標(biāo)準(zhǔn)視崗位而定。工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。2.甲方支付乙方工資時(shí)間為每月的______日。甲方不得無(wú)故拖欠或克扣乙方工資。五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方必須為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。2.甲方必須對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育及必要的培訓(xùn)。3.乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，有權(quán)拒絕甲方人員的違章指揮及強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。六、社會(huì)保險(xiǎn)及其他福利待遇甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及其他法定福利待遇。具體繳納比例和方式按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方應(yīng)享有的社會(huì)保險(xiǎn)及其他福利待遇按甲方規(guī)定執(zhí)行。七、勞動(dòng)紀(jì)律及獎(jiǎng)懲規(guī)定1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，服從指揮，努力完成工作任務(wù)。如乙方違反規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律，甲方有權(quán)按照內(nèi)部規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行處罰。2.若乙方在工作表現(xiàn)突出或有其他貢獻(xiàn)，甲方應(yīng)給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。具體獎(jiǎng)勵(lì)辦法按甲方規(guī)定執(zhí)行。若乙方違反合同約定或給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。具體賠償責(zé)任按甲方規(guī)定執(zhí)行。八、合同變更、解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。變更后的合同內(nèi)容視為本合同的一部分。篇4甲方（用人單位）：____________________地址：________________________________法定代表人：____________________________聯(lián)系電話：____________________________乙方（員工）：________________________住址：________________________________聯(lián)系電話：____________________________根據(jù)中華人民共和國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方工作的相關(guān)事項(xiàng)，經(jīng)過(guò)友好協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的崗位上工作，崗位名稱：______________________。乙方的工作地點(diǎn)為廈門(mén)市。甲方可以根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位和工作地點(diǎn)。三、工作時(shí)間和休息休假甲方根據(jù)乙方的工作性質(zhì)，按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定，安排乙方的工作時(shí)間和休息休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬乙方的工資水平根據(jù)乙方的崗位和工作表現(xiàn)確定，乙方的月工資水平不低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，支付日期為每月的___日。甲方有權(quán)根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)狀況、乙方的崗位變更和績(jī)效考核結(jié)果等因素調(diào)整乙方的工資水平。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利甲乙雙方應(yīng)按照國(guó)家和廈門(mén)市的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。乙方享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)和工作環(huán)境，為乙方提供必要的福利待遇。六、勞動(dòng)紀(jì)律和保密義務(wù)甲乙雙方應(yīng)遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律法規(guī)，遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度。乙方對(duì)甲方的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。七、合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責(zé)任的。3.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方：（1）乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的；（3）勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能達(dá)成協(xié)議的。4.乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同，但應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。如果乙方違反此約定給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)予以賠償。5.本合同期滿或者雙方約定的終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。合同到期前___日，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同。如雙方不再續(xù)簽合同，乙方應(yīng)在合同到期日辦理離職手續(xù)。篇5甲方（用人單位）：___________________地址：_______________________________聯(lián)系方式：___________________________乙方（員工）：_______________________住址：_______________________________聯(lián)系方式：___________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，為確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，簽訂本合同。一、合同期限1.合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在____________崗位工作。乙方應(yīng)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成其本職工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)____________________________。三、工作時(shí)間和休息休假1.甲方根據(jù)乙方工作崗位的性質(zhì)，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行相應(yīng)的工時(shí)制度。2.乙方享受國(guó)家法定的節(jié)假日和婚假、產(chǎn)假等法定假期。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方的工資發(fā)放遵循按勞分配原則。2.乙方試用期工資為_(kāi)_____元/月。試用期滿后的工資標(biāo)準(zhǔn)按照甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，但不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。3.甲方每月______日左右以貨幣形式支付乙方工資，不得拖欠。五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。2.乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的安全操作規(guī)程。3.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。六、社會(huì)保險(xiǎn)及其他福利待遇1.甲乙雙方應(yīng)按國(guó)家和當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇。3.其他約定：____________________________________________。【注：該部分應(yīng)詳細(xì)說(shuō)明社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇的具體內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。】七、勞動(dòng)紀(jì)律和違反勞動(dòng)合同的責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)遵守法律、法規(guī)和規(guī)章，遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度。2.乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或工作失誤給甲方造成損失的，應(yīng)按照相應(yīng)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。八、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止1.甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同。2.勞動(dòng)合同解除或終止的條件按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)執(zhí)行。3.勞動(dòng)合同解除或終止時(shí)，乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定辦理工作交接手續(xù)?！咀ⅲ涸摬糠謶?yīng)詳細(xì)闡述勞動(dòng)合同變更、解除和終止的具體條件和程序?！科?甲方（用人單位）：___________________地址：_______________________________聯(lián)系電話：___________________________乙方（受聘人員）：___________________住址：_______________________________聯(lián)系電話：___________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，訂立本就業(yè)合同，共同遵守。一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期滿本合同終止。如雙方愿意繼續(xù)合作，可另行簽訂就業(yè)合同。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在____________崗位工作。乙方應(yīng)服從甲方的工作安排，克服工作中的困難，完成生產(chǎn)工作任務(wù)。甲方應(yīng)合理安排乙方的工作任務(wù)和工作時(shí)間。工作地點(diǎn)為廈門(mén)市。三、工作時(shí)間和休息休假甲方根據(jù)乙方所在崗位的特點(diǎn)實(shí)行以下工時(shí)制度：標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制/不定時(shí)工作制/綜合計(jì)算工時(shí)工作制。因工作需要加班的，需依法支付加班費(fèi)或以調(diào)休等方式補(bǔ)償乙方。具體安排由甲方按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。乙方享有法定假期及年假等休息休假的權(quán)利。四、勞動(dòng)報(bào)酬篇7甲方（用人單位）：_________，地址：_________，聯(lián)系方式：_________。乙方（勞動(dòng)者）：_________，性別：_________，年齡：_________，身份證號(hào)碼：_________，地址：_________，聯(lián)系方式：_________。一、合同期限1.試用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。2.正式聘用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.工作內(nèi)容：乙方同意在甲方從事_________工作。2.工作地點(diǎn)：乙方的工作地點(diǎn)在________。甲方可以根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)。三、工作時(shí)間和休假1.工作時(shí)間：乙方實(shí)行_________工作制，每周工作_________天，每天工作_________小時(shí)。具體上下班時(shí)間由甲方安排。2.休假：乙方享有國(guó)家法定的節(jié)假日和帶薪年休假。其他假期根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.試用期工資：乙方在試用期的工資為_(kāi)________元/月。2.正式聘用期工資：乙方在正式聘用期的工資根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行，具體工資標(biāo)準(zhǔn)以甲方人力資源部門(mén)公布為準(zhǔn)。3.支付方式：甲方通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資，每月支付一次。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.社會(huì)保險(xiǎn)：甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。具體繳費(fèi)比例和方式按照國(guó)家及地方規(guī)定執(zhí)行。2.福利：乙方享有甲方規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇，包括年終獎(jiǎng)、季度獎(jiǎng)等。具體福利政策按照甲方規(guī)定執(zhí)行。六、保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)限制1.保密義務(wù)：乙方在甲方工作期間及離職后，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和保密信息，不得擅自泄露或利用這些信息謀取個(gè)人或他人利益。2.競(jìng)業(yè)限制：乙方在離職后一定期限內(nèi)（一般為兩年內(nèi)），不得在與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的單位從事相關(guān)工作。具體競(jìng)業(yè)限制條款以甲方人力資源部門(mén)公布為準(zhǔn)。七、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任：甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的，乙方有權(quán)要求甲方限期改正；逾期未改正的，乙方可以要求甲方支付違約金_________元。2.乙方違約責(zé)任：乙方違反保密義務(wù)或競(jìng)業(yè)限制條款的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金_________元。八、其他約定1.培訓(xùn)費(fèi)用：甲方為乙方提供的培訓(xùn)費(fèi)用，在培訓(xùn)期間及培訓(xùn)結(jié)束后的一定期限內(nèi)（一般為一年內(nèi)），乙方不得擅自離職。否則，乙方應(yīng)賠償甲方的培訓(xùn)費(fèi)用損失。2.違約金支付時(shí)間：違約金的支付時(shí)間應(yīng)當(dāng)在違約行為發(fā)生后一個(gè)月內(nèi)完成。具體支付方式和時(shí)間以甲方人力資源部門(mén)公布為準(zhǔn)。3.爭(zhēng)議解決方式：雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，首先應(yīng)當(dāng)通過(guò)協(xié)商方式解決。協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；仲裁不成的，可以向人民法院提起訴訟。4.合同生效時(shí)間：本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。未盡事宜，按照國(guó)家及地方規(guī)定執(zhí)行。篇8甲方（用人單位）：_________，地址：_________，聯(lián)系方式：_________。乙方（勞動(dòng)者）：_________，性別：_________，年齡：_________，身份證號(hào)碼：_________，地址：_________，聯(lián)系方式：_________。鑒于：甲方擬聘請(qǐng)乙方為正式員工，乙方同意接受甲方的聘請(qǐng)，雙方經(jīng)過(guò)友好協(xié)商，達(dá)成如下就業(yè)協(xié)議：一、協(xié)議期限1.本協(xié)議自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____