勞動合同標(biāo)準(zhǔn)文本 英文

勞動合同標(biāo)準(zhǔn)文本英文第一篇范文：合同編號：__________

本合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方于____年____月____日簽訂：

甲方（用人單位）名稱：____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________

住所地：____________________

乙方（勞動者）姓名：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

鑒于：

1.甲方系依法設(shè)立并有效存續(xù)的法人或其他組織，具有合法的用人資格。

2.乙方愿意受聘于甲方，從事甲方指定的工作崗位。

3.雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

第一條工作崗位及職責(zé)

1.1乙方同意接受甲方的工作安排，擔(dān)任以下工作崗位：____________________。

1.2乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守甲方各項規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成甲方交付的工作任務(wù)。

第二條工作時間及休息休假

2.1乙方的工作時間為標(biāo)準(zhǔn)工時制，即每日工作____小時，每周工作____天。

2.2乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假權(quán)利。

2.3甲方應(yīng)依法安排乙方休息休假，確保乙方休息休假的時間不少于法定標(biāo)準(zhǔn)。

第三條工資及福利待遇

3.1甲方按照國家規(guī)定和本合同約定，支付乙方以下工資：

（1）基本工資：____元/月；

（2）崗位工資：____元/月；

（3）績效工資：____元/月；

（4）加班工資：按國家規(guī)定支付。

3.2甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）社會保險：按照國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險費；

（2）住房公積金：按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金；

（3）帶薪年休假：根據(jù)乙方工作年限，依法享受帶薪年休假；

（4）其他福利：按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。

第四條勞動合同期限

4.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

4.2雙方同意在勞動合同期滿前____個月，協(xié)商一致，續(xù)簽勞動合同。

第五條保密條款

5.1乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。

5.2乙方離職后，仍應(yīng)遵守本合同約定的保密義務(wù)。

第六條違約責(zé)任

6.1甲方有下列情形之一的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）未按照本合同約定支付工資；

（2）未按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險費；

（3）未按照本合同約定安排乙方休息休假；

（4）違反本合同約定的其他義務(wù)。

6.2乙方有下列情形之一的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）未按照本合同約定履行工作職責(zé)；

（2）泄露甲方的商業(yè)秘密；

（3）違反本合同約定的其他義務(wù)。

第七條爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

7.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第八條其他

8.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

8.2本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。

8.3本合同附件如下：

（1）甲方規(guī)章制度；

（2）乙方個人簡歷；

（3）其他有關(guān)文件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

附件：

（1）甲方規(guī)章制度；

（2）乙方個人簡歷；

（3）其他有關(guān)文件。

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________

住所地：____________________

乙方（勞動者）姓名：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

第三方（中介或服務(wù)提供方）名稱：____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________

住所地：____________________

鑒于：

1.甲方為依法設(shè)立并有效存續(xù)的法人或其他組織，具有合法的用人資格。

2.乙方愿意受聘于甲方，從事甲方指定的工作崗位。

3.第三方作為中介或服務(wù)提供方，為甲方提供乙方的人事服務(wù)。

4.雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

第一條工作崗位及職責(zé)

1.1乙方同意接受甲方的工作安排，擔(dān)任以下工作崗位：____________________。

1.2乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守甲方各項規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成甲方交付的工作任務(wù)。

1.3第三方負(fù)責(zé)乙方的人事檔案管理、工資發(fā)放、社會保險繳納等人事服務(wù)。

第二條工作時間及休息休假

2.1乙方的工作時間為標(biāo)準(zhǔn)工時制，即每日工作____小時，每周工作____天。

2.2乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假權(quán)利。

2.3第三方應(yīng)依法安排乙方休息休假，確保乙方休息休假的時間不少于法定標(biāo)準(zhǔn)。

第三條工資及福利待遇

3.1甲方按照國家規(guī)定和本合同約定，支付乙方以下工資：

（1）基本工資：____元/月；

（2）崗位工資：____元/月；

（3）績效工資：____元/月；

（4）加班工資：按國家規(guī)定支付。

3.2甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）社會保險：按照國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險費；

（2）住房公積金：按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金；

（3）帶薪年休假：根據(jù)乙方工作年限，依法享受帶薪年休假；

（4）其他福利：按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。

第四條第三方責(zé)任與權(quán)利

4.1第三方作為甲方的人事服務(wù)提供方，享有以下權(quán)利：

（1）根據(jù)甲方要求，對乙方進行人事檔案管理；

（2）根據(jù)甲方要求，對乙方進行工資發(fā)放；

（3）根據(jù)甲方要求，為乙方繳納社會保險費；

（4）根據(jù)甲方要求，提供其他人事服務(wù)。

4.2第三方應(yīng)承擔(dān)以下責(zé)任：

（1）確保乙方的人事檔案完整、準(zhǔn)確；

（2）按時足額發(fā)放乙方工資；

（3）依法為乙方繳納社會保險費；

（4）遵守國家有關(guān)人事服務(wù)的法律法規(guī)。

第五條甲方權(quán)益保障

5.1甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進行獎懲。

5.2甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位。

5.3甲方有權(quán)要求乙方遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。

第六條乙方違約及限制條款

6.1乙方有下列情形之一的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）未按照本合同約定履行工作職責(zé)；

（2）泄露甲方的商業(yè)秘密；

（3）違反本合同約定的其他義務(wù)。

6.2乙方離職前，應(yīng)提前____天書面通知甲方，并完成工作交接。

6.3乙方離職后，不得在甲方所在行業(yè)或領(lǐng)域內(nèi)從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。

第七條爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

7.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第八條其他

8.1本合同一式三份，甲方、乙方、第三方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

8.2本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。

8.3本合同附件如下：

（1）甲方規(guī)章制度；

（2）乙方個人簡歷；

（3）其他有關(guān)文件。

結(jié)尾：

第三方介入的意義和目的在于，通過專業(yè)的人事服務(wù)，為甲方提供高效、便捷的人力資源管理，降低甲方的人力成本，提高人力資源管理效率。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，確保甲方在人力資源管理過程中的權(quán)益得到充分保障，同時，通過規(guī)范乙方的工作行為，提高工作效率，維護甲方的商業(yè)利益。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（項目發(fā)起方）名稱：____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________

住所地：____________________

乙方（項目參與者）姓名：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

第三方（項目運營管理方）名稱：____________________

法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：____________________

住所地：____________________

鑒于：

1.甲方作為項目發(fā)起方，計劃開展某項項目。

2.乙方有意參與該項目，并希望通過該項目獲得收益。

3.第三方作為項目運營管理方，負(fù)責(zé)項目的日常運營和管理。

4.雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

第一條項目參與及職責(zé)

1.1乙方同意參與甲方發(fā)起的項目，并按照項目要求完成相應(yīng)的任務(wù)。

1.2乙方在項目期間，應(yīng)遵守甲方及第三方的規(guī)章制度，確保項目順利進行。

1.3第三方負(fù)責(zé)對乙方的項目參與情況進行監(jiān)督和管理。

第二條項目收益及福利待遇

2.1乙方在項目期間，根據(jù)項目成果，可獲得以下收益：

（1）項目分紅：根據(jù)項目收益情況，按比例分配；

（2）獎金：根據(jù)項目完成情況，甲方可給予乙方一定獎金；

（3）其他福利：按照甲方及第三方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.2第三方負(fù)責(zé)對乙方的收益進行核算和發(fā)放。

第三條第三方責(zé)任與權(quán)利

3.1第三方作為項目運營管理方，享有以下權(quán)利：

（1）制定項目運營管理規(guī)則；

（2）監(jiān)督和管理乙方的項目參與情況；

（3）對項目進度、成果進行評估；

（4）在必要時對乙方進行培訓(xùn)和指導(dǎo)。

3.2第三方應(yīng)承擔(dān)以下責(zé)任：

（1）確保項目按照既定目標(biāo)進行；

（2）維護乙方的合法權(quán)益；

（3）提供必要的技術(shù)支持和資源保障；

（4）對項目運營過程中出現(xiàn)的問題及時進行處理。

第四條乙方權(quán)益保障

4.1乙方在項目期間，享有以下權(quán)利：

（1）了解項目相關(guān)信息；

（2）參與項目決策；

（3）獲得合理的收益分配；

（4）在項目過程中遇到困難時，有權(quán)請求第三方提供幫助。

4.2甲方應(yīng)保障乙方在項目中的合法權(quán)益，不得無故剝奪乙方的權(quán)益。

第五條甲方違約及限制條款

5.1甲方有下列情形之一的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）未按照本合同約定提供項目相關(guān)信息；

（2）未按照約定分配項目收益；

（3）未保障乙方在項目中的合法權(quán)益。

5.2甲方在項目運營過程中，不得損害乙方的利益，如因甲方原因?qū)е乱曳綋p失，甲方應(yīng)予以賠償。

第六條爭議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

6.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第七條其他

7.1本合同一式三份，甲方、乙方、第三方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）