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文檔簡介
XX學院學生綜合測評評分實施細則
一、總貝lj
為做好我院學生一年一度的德智體綜合測評和獎學金評定工作,堅持公平、公
正、公開原則,促進學生德智體等方面全面發(fā)展,引導學生在校期間刻苦學習、奮
發(fā)向上、立志成才,根據(jù)《長沙理工大學學生綜合測評辦法》,結(jié)合我院實際情況,
特制定經(jīng)濟與管理學院綜合測評評分實施細則。
二、總體要求
1、學生的綜合測評內(nèi)容包括德育、智育和體育三個方面。綜合測評總分為100
分,即:德育25分,智育70分,體育5分。計算公式為:測評總分=德育積分+智
育積分+體育積分,學生畢業(yè)時,最終綜合測評總分為每學年綜合測評分的算術(shù)平均
值:
2、以專業(yè)、班級為評選單位,結(jié)合班級目標管理實施情況來具體確定各專業(yè)、
班級的獎學金評選名額;
3、專業(yè)、班級之間獎學金名額分配調(diào)整的參考依據(jù)主要是智育成績,以平均
學分績點為主要依據(jù);
4、德育成績班評(綜合測評小組評定打分)工作必需在計算智育成績之前完成:
5、在評定綜合測評總成績之前,各班級要在班主任的指導下,由班級民主選舉
產(chǎn)生成立班級綜合測評小組(簡稱班評小組),班主任擔任組長,學習委員擔任
副組長,班委和學生代表擔任成員,并將名單報學工辦備案。小組人數(shù)以7-9人為
宜,小組中要有班級各個方面代表至少一名(男女生代表、學生干部與非學生干部
學生代表、不同寢室成員代表、黨團員代表、群眾代表、少數(shù)民族代表等)。綜合
測評小組要對本班級德智體綜合測評工作負責,保證本項工作公平、公正、公開;
6、英語未通過四級者或所修課程(包括公共選修課和專業(yè)選修課)有一科不
及格者,獎學金評定應(yīng)降低一檔;
7、有以下情況之一者,不得參評當年獎學金:
(1)受到法律處罰者;
(2)學生在試讀期間或休學期間;休學后復學第一年不參與本班綜合測評,
亦不參與獎學金評定,學生跟班試讀、休學期間不得享受獎學金;
(3)受警告及其以上處分者或在留校察看期間內(nèi);
(4)參評當年受三次及其以上通報批評處分者(包括學風督查通報和內(nèi)務(wù)衛(wèi)生
通報);
(5)參評當年有兩門及其以上課程(不包括公共選修課)初次考試未通過者;
(6)綜合測評德育成績在70分以下(含70分)者;
(7)在綜合測評中有弄虛作假行為者應(yīng)取消參評獎學金資格。
三、德育(品行修養(yǎng))評分細則
學生德育積分由三部分組成,即基本分15分、內(nèi)加分和內(nèi)扣分,德育積分計
算公式為:德育積分=基本分(15分)+內(nèi)加分一內(nèi)扣分。德育成績的評定,采取
個人自評、班級評分和班主任評分相結(jié)合的方法。
(一)基本分
1、基本分=10%個人自評分+60%班級評分+30%班主任評分,個人自評分占德
育基本分的10%,班級評分占60%,班主任評分占30%,此三項之和即為個人德育
基本分。
2、評分程序:班評小組對為同學打分,取平均分。
3、基本條件:
(1)堅持四項基本原則,擁護黨的基本路線,遵守政治紀律:
(2)遵守國家法律法規(guī),遵守校紀校規(guī);
(3)熱愛祖國,熱愛人民,熱愛學校;
(4)勤奮學習,積極進取,有創(chuàng)新精神;
(5)文明禮貌,維護公德,尊敬師長,團結(jié)同學,關(guān)心集體;
(6)愛護公物,勤儉節(jié)約,熱愛勞動,講究衛(wèi)生;
(7)積極參加各級組織的政治活動和各項集體活動。
(二)具體加分標準
內(nèi)加分?一有下列情況之一者給予加分。同類情況不重復加分,取最高分。(內(nèi)
加分累計不超過10分,其中國家、省部級榮譽或獎勵不超過4分,校級和院級各
類榮譽或獎勵不超過6分,即測評加分全部為內(nèi)加分,注:學科類競賽不受此限
制,最高可加至10分)。
1、思想政治與道德素養(yǎng)
1.1獲學院(校區(qū))級(包括學院〈校區(qū)>學工辦,下同)表彰者(含通報表揚)
加0.24分;獲校級表彰者(含通報表揚)加0.8分;獲國家、?。ú浚┘壉碚谜叻?/p>
別加1.2分、1分。表彰以文件、證書為依據(jù)。如社團風采月先進個人等。由各類獎
學金和通過綜合測評產(chǎn)生的榮譽稱號如三好學生、三好學生標兵、優(yōu)干、優(yōu)秀團員、
優(yōu)秀團干不加分,五四評優(yōu)所評的獎項不加分。
1.2發(fā)表文章情況
發(fā)表政治理論學習文章的:思政或黨建方面文章),校級刊物每篇加0.12分(此
項累計加分最高分為0.72分),省級刊物每篇加1.44分,國家級刊物每篇加2.4分。
公開發(fā)表學術(shù)論文(正式刊物,不含增刊)的,核心期刊加3分,國家級期
刊加2.4分,省級期刊加1.6分。
1.3拾金不昧、舍己救人、見義勇為等精神文明建設(shè)方面有突出貢獻者,受院
級表彰者加0.72分,受校級表彰者加1.2分,受省(部)級表彰者加1.92分,受國
家級表彰者加2.4分。
1.4個人榮譽稱號
獲校級“十佳”、“百優(yōu)”大學生榮譽稱號者,分別加1.6、0.8分。獲全國、省(部)
及榮譽稱號者(不含各類獎學金和通過綜合測評產(chǎn)生的榮譽稱號如三好學生、優(yōu)秀
團員等),分別加2.4、1.6分°
注;個人所獲榮譽應(yīng)在評選當年期間,且不是上一年綜合測評所衍生出的榮譽。
1.5集體榮譽稱號
在文明寢室評比活動中,被評為院級文明寢室(包括優(yōu)良學風寢室)者,寢室成
員每人加0.24分,寢室長力口0.36分;被評為校級文明寢室者,寢室成員每人加0.48
分,寢室長加0.6分;校優(yōu)秀寢室每評三次加0.24分。加分累計不超過0.72分,
違紀每次扣0.48分(每次扣分加分寢室長與成員相同)。校優(yōu)秀團支部、校先進班
級體(班長、團支書0.4分,班委干部0.32分/人,班級成員0.24分)。院優(yōu)秀團
支部、院先進班級體(班長、團支書0.24分,班委干部0.16分/人,班級成員0.08
分)。
1.6“七一表彰”:校級優(yōu)秀黨員加0.7分;優(yōu)秀專業(yè)黨支部或黨小組:副書記
或組長加分、副組長或其他干部加0.6分、其他成員加U.5分;院優(yōu)秀黨員加U.5
分:院優(yōu)秀專業(yè)黨支部或黨小組:副組長或組長加0.5分、副組長或其他干部加0.4
分、其他成員加0.3分。
2、科技活動與技能培訓
2.1參加各類培訓、職業(yè)技能考試且獲得國家認定證書:如:健美操、普通
話、裁判、文秘、ISO認證、駕照等)加0.24分。(只在獲得證書當學年加分)
2.2獲得初會、證從、銀從、期從、商務(wù)英語BEC中級及以上、人力資源
管理師三級、ACCA、企業(yè)信息管理師等證書加1.6分。(只在獲得證書當學年加
分)
2.3過英語六級者,加0.8分。
2.4計算機過級者加0.8分。(計算機二、三級加相同分,只在獲得證書當學
年加分)。
2.5獲全國競賽個人前三名(或前三等獎)分別加2.4、2、1.6分,優(yōu)勝獎加1.2
分;獲?。ú浚┘壖捌湟陨细鞣N競賽(征文)個人前三名(或前三等獎)分別加2、
1.6、1.2分,優(yōu)勝獎加0.8分;獲市級各種競賽個人前三名(或前三等獎)分別加
1.4、1.12、0.8分,優(yōu)勝獎加0.48分;獲校級競賽前三名(或前三等獎)分別加0.8、
0.64、0.4分,優(yōu)勝獎0.16分;院級競賽前三名(或前三等獎)分別加0.24、0.16、
0.08分,優(yōu)勝獎0.04分。各種活動的最佳組織獎、創(chuàng)意獎、表演獎等一律按相應(yīng)級
別的優(yōu)勝獎加分。(在體育運動會中獲得第4?8名者按相應(yīng)級別的優(yōu)勝獎加分;方
陣、啦啦操、大眾健身操按照團體優(yōu)勝獎加分)。
2.6獲國家級各種競賽團體前三名(或前三等獎),其參與者分別加3、2.5、2
分,優(yōu)勝獎加1.5分;獲?。ú浚┘壖捌湟陨细鞣N團體競賽前三名(或前三等獎),
其參與者分別加2.5、2.0、1.5分,優(yōu)勝獎加1分;獲市級各種團體競賽前三名(或
前三等獎)分別加1.75、1.4、1分,優(yōu)勝獎加0.6分;獲校級各種團體競賽前三名
(或前三等獎),其參與者分別加1、0.8、0.5分,優(yōu)勝獎0.2分;獲學院(校區(qū))
級各團體競賽前三名(如愛可秀、班服設(shè)計大賽)(或前三等獎),其參與者分別
加0.3、0.2、0.1分,優(yōu)勝獎0.05分。(寢室文化藝術(shù)節(jié)相關(guān)評比按團體比賽性質(zhì)加
分)
2.7獲得大學生創(chuàng)新實驗項目立項的,國家級項目主持人加3分,團隊成員加
2分,省級項目主持人加2.5分,團隊成員加1.5分;省級大學生德育實踐項目立
項的項目主持人加2.5分,項目參與人員加1.5分。
2.8《學生手冊》考試,校級90分以上(含90)加0.25分,80分以上(含80)
加0.13分,院級90分以上(含90)力U0.24分,80分以上(含80)加10.12分(參
加學??荚嚨囊孕<壙荚嚦煽?yōu)闇剩?/p>
2.9黨校培訓校級優(yōu)秀學員加0.4分,黨校培訓結(jié)業(yè)不加分。
3.0參加青馬培訓并獲得優(yōu)秀學員者加0.3分。
3、社會實踐與志愿服務(wù)
3.1寒暑假社會實踐優(yōu)秀班級全體成員加0.8分;
3.2關(guān)心集體,積極組織參加各項政治、集體活動、青年志愿者活動或社會實踐
活動(包括撰寫社會實踐報告,三下鄉(xiāng),暑假社會實踐)成績突出,獲學院(校區(qū))
級表彰者加。24分,獲校級表彰者加0£分,獲?。ú浚┘壉碚谜呒?分,獲國家
級表彰者加2.4分。
3.3積極參加無償獻血活動,每獻血一次加0.48分,但每學年最多不超過0.96
分(以無償獻血證為依據(jù))。采集骨髓樣本者每次加0.48分,捐獻成功者加1.2分。
4、學生干部任職
學生干部作為學生中的先進分子,其作用的發(fā)揮直接關(guān)系到學院學生工作的開
展情況,影響到學院的風氣和形象。為了給與學生干部正確的評價,激發(fā)其工作積
極性,學院根據(jù)其工作表現(xiàn)給予不同的德育加分。
4.1職務(wù)加分范圍及評分方式
(1)校、院團委學生會
a.校、院團委副書記與學生會主席團的加分范圍為:0-1.2分;
b.各部部長、副部長的加分范圍為:0-0.96分;
c.各部干事的加分范圍為:0-0.8分;
d.協(xié)會(社團)優(yōu)秀負責人加分范圍:0-0.36分,優(yōu)秀會員(學員)加分范圍:
0-0.24分(以社聯(lián)的蓋章為準)。
e、會計協(xié)會、企業(yè)模擬經(jīng)營協(xié)會、卓爾營銷協(xié)會、TOP管理協(xié)會主要總負責
人加分范圍:0-0.24分,部門負責人(僅部長)加分范圍:0-0.12分
注:分團委副書記與學生會主席團的評分由自評(40%)和師評(學院分團委
書記,60%)兩部分構(gòu)成;各部長、副部長的評分由自評(40%)和他評(分團委
副書記與學生會主席團,60%)兩部分構(gòu)成;各部干事的評分由自評(40%)和他
評(各部部長、協(xié)會主要負責人,60%)兩部分構(gòu)成。
(2)學生黨支部
a.學院學生黨支部副書記加分范圍為:0-1.2分;
b.黨建工作小組成員加分范圍:0-0.96分;
c.其他支委(組織委員、宣傳委員、專業(yè)小組組長)加分范圍:0-0.8分,下班
黨員加范圍:0-0.5分。
注:支部書記分評分由自評(40%)和師評(學院黨建輔導員,60%)兩部分
構(gòu)成;支部委員分評分由自評(40%)和他評(支部書記,60%)兩部分構(gòu)成。
(3)年級分會
a.年級分會主席團的加分范圍為:0-0.96分;
b.部長、副部長的加分范圍為:0-0.8分;
注:年級分會主席團的評分由白評(40%)和師評(學院年級輔導員,60%)兩
部分構(gòu)成;部長、副部長的評分由由自評(40%)和他評(年級分會主席團,60%)
兩部分構(gòu)成。各部干事的評分由自評(40%)和他評(各部部長、協(xié)會主要負責人,
60%)兩部分構(gòu)成。
(4)班級委員
班長、團支書的評分范圍為0。8分,學習委員的評分范圍為09.8分(學委加分分為兩
個學期,該學期查課加0.4,未查課加0.28,最后加分為兩學期加分之和),其他M級委員的評
分范圍為M.56分。
注:班長、團支書的評分由自評(30%)、班評(班級測評小組,30%)和師
評(學院年級輔導員,40%)三部分構(gòu)成;其他班委的評分由自評(40%)和班評
(班級測評小組,60%)兩部分組成。
(5)寢室長、寢室安全員
寢室長、寢室安全員的評分范圍為0-0.24分
注:寢室長、寢室安全員的評分由自評(30%)、他評(班級生活委員、安保
委員,30%)、班評(班級測評小組,40%)三部分組成。
4.2干部評分考查細則
a.堅持四項基本原則,擁護黨的路線,遵守黨的紀律;
b.熱愛學校,熱愛自己的本職工作;
c.愛護公物、勤儉節(jié)約、熱愛勞動、講究衛(wèi)生;
d.文明禮貌、維護公德、尊敬師長、團結(jié)同學、關(guān)心集體;
e.遵守校紀校規(guī),勤奮學習,積極進取,在同學中起到表率的作用:
f.按時保質(zhì)完成自己的本職工作和學院布置的其他工作任務(wù),學院召開的各種會議做慘加。
g.其儂H織干部加分:校團委下相翔織如校陽光藝術(shù)團、學社聯(lián)、校電視臺等總負責人
按院學生會主席力吩,部門主要負責人按院學生會部長加分;擔任以上職務(wù)未滿一屆或不足半年
者不予加分,職務(wù)有重復者取最高分,不累計加分。
5、其他
5.1學院學風督導隊成員加分根據(jù)學風督導隊考核細則,給予浮動制加分,任
滿一學期并參照完成指標情況,給予0.2~0.3分/學期。
5.2參加學院迎新工作加0.12分,獲得學院迎新先進個人稱號的加0.24分,
參加學院迎新晚會的參演人員加0.08分。
5.3經(jīng)管學院特色團體一經(jīng)管藝術(shù)團、辯論隊、啦啦隊、禮儀隊,參與人員內(nèi)
加0.08分/次,其中科研隊加分根據(jù)參與比賽加分細則加分,上述四個特色團體加
分上限0.72分。
5.4關(guān)于民兵連在綜合測評加分的說明:
連長、指導員、排長按校學生會部長級加分;班長及四大部門(辦公室、宣傳部、
作訓部、聯(lián)勤部)所有學生按校學生會副部長級加分;其他成員按干事級加分。民
兵連獎狀(訓練標兵和優(yōu)秀班長、優(yōu)秀學員、積極分子)分別按照校級一、二、三
等獎標準加分,民兵連全程帶訓加0.3分。以上崗位只取最高項,不重復加分;榮
譽稱號取最高項,不重復加分c
6、加分注意事項:
6.1凡符合加分的同一條例的有遞進關(guān)聯(lián)的競賽,如參加院級的初賽獲獎后晉
級參加校級甚至更高級別比賽獲獎,只能加分一次,取最高分規(guī)定加分,同一比賽
的不同項目可以累加,如十月詩會不同項目可以累加。
6.2符合加分的同一條例的不同比賽分別加分。
6.3獎狀、證書的級別根據(jù)證書蓋章級別算。
6.4獲得新生獎學金不加分。
6.5加分須有證明材料。
6.6在正規(guī)期刊上發(fā)表文章的加分級別區(qū)分主要在于期刊主管單位的行政級
別,省級機構(gòu)主辦是省級期刊,國家級機構(gòu)主辦的期刊即為國家級期刊。
6.7科技立項結(jié)題并參加校級及以上創(chuàng)新賽事獲獎按照相應(yīng)級別加分。
6.8班干部、團委干部、黨建干部、社團干部取最高級別加分。
(三)內(nèi)扣分一一有下列情況之一者,給予扣分(累計扣分)
1、二年級未過英語四級者,扣0.8分。
2、因曠課等受院級通報批評一次扣0.6分,受校級通報批評一次扣0.9分;
3、學生干部工作經(jīng)考核認定為失職的,根據(jù)情況扣0.2--1.5分;
4、不按正確途徑反映意見,張貼大小字報,或通過校園網(wǎng)(如貼吧、抗吧、微
博、微信、QQ等)、手機短信等方式串聯(lián)、散布煽動性言論,擾亂正常的校園教
學、科研和生活秩序,破壞校園穩(wěn)定和安定團結(jié)者,視其情節(jié)嚴重,扣1—10分,
并按《長沙理工大學學生違紀處罰條例》有關(guān)條款給與相應(yīng)的處分。
5、學院其他相關(guān)條例德育扣分。
6、在評分過程中弄虛作假,或為他人弄虛作假提供方便者;受到學校記過及
以上處分的學生;每學期獲得德育學分低于60分者。此情況下德育分評定為不
合格,應(yīng)進行德育重修。
(四)學生在校期間,每學期德育成績(按百分制算)必須在60分以上(含
60分),每個學年德育成績的算術(shù)平均值必須在70分以上(含70分)方予畢業(yè),
參加年度評獎評優(yōu)的學生,該學年德育成績必須在70分以上(含70分)。
四、智育評分細則
智育積分=70%x>(各門課程考核成績x所獲各門課程學分)+2(各門課程
學分)]
1、“各門課程”必須包含本學年所有修讀的必修課程、專業(yè)選修課程、公共限選
課程,不包含公共選修課,軍訓、軍事理論、實習類課程(如馬原毛概課外實踐、
寒暑假實習等)、公共任選類課程(全校性公共選修課)不算入智育積分,實驗類
課程(如會計學實驗,計量經(jīng)濟學實驗、人力資源管理實驗等)計入智育積分,若
專業(yè)選修課對于本專業(yè)是可選可不選,則選修了該課程成績計入智育積分,不計入
智育分的課程掛科不計入掛科數(shù)。
2、考試與考查成績均以百分制實得分計算,兩者之間的換算為:“優(yōu)”為95
分,“良”為85分,“中”為75分,“及格”為60分,“不及格”為50分:
3、一學年學分低于36學分,且當學年所學必修課程的平均績點低于2.0者,
取消當學年評獎評優(yōu)資格。
4、轉(zhuǎn)專業(yè)(學院)者,滿一學年,在轉(zhuǎn)專業(yè)之后的專業(yè)參評,未滿一學年者在
原專業(yè)參評。
五、體育評分細則
體育積分=5%x£(體育課程考核成績x體育課程學分)+2(體育課程學分)
六、綜合測評方法與要求
(一)綜合測評每學年進行一次,由各班級負責組織實施,綜合測評班級為單
位進行排名,亦可在同年級同專業(yè)進行排名。
(二)學生德、智、體綜合評分,應(yīng)在德育評分的基礎(chǔ)上,通過班級評定和學
院評定相結(jié)合的方法進行。班級評定:由班委會、團支部組成考評小組,分專人按
內(nèi)容積累資料,對全班同學進行考評,由班主任審核。學院評定:由學院學生工作
領(lǐng)導小組組織對全學院同學進行考評。
(三)綜合測評成績向?qū)W生公布并簽字確認。學生對測評結(jié)果有異議可向?qū)W院
提出書面申訴,由學院一周內(nèi)組織復核,并將復核結(jié)果告知申訴人。
(四)學生德、智、體綜合評分與學生德育評分、總結(jié)鑒定、獎學金評定及年度
評優(yōu)綜合進行,并作為學生就業(yè)推薦的重要依據(jù)。
七、附則
(一)本辦法是依據(jù)校學生手冊相關(guān)規(guī)定并結(jié)合學院實際制定的補充規(guī)定,由
學院負責解釋。
(二)本辦法適用于經(jīng)濟與管理學院全日制普通在籍本科生。
(三)本辦法自公布之日起實施。此前有關(guān)規(guī)定凡與此不相符的,以本辦法為
準。
長沙理工大學經(jīng)濟與管理學院
2018年9月
附件一:
經(jīng)濟與管理學院學風督導隊考核細則
為進一步加強我院學生督導組的工作,為充分調(diào)動學風督導組工作的積極性、
主動性和創(chuàng)造性,基于我院的學生實際情況,特制定本辦法。
一、學風督導隊管理工作體制
我院學生督導組工作采取"院學生會為主導,入黨積極分子為主體,查課志愿
同學為基礎(chǔ)”的學院宏觀指導下的個人責任制。
1、學風督導組在學院的統(tǒng)一領(lǐng)導下,對全院學生的課堂出勤、課堂表現(xiàn)進行
督查,并定期對各班課堂出勤情況進行匯報。
2、院學生會學習部定期對督導隊的查課情況進行抽查。并將結(jié)果及時上報主
管學風建設(shè)輔導員。
二、考核原則
考核采取定量考核,過程考核與結(jié)果考核相結(jié)合,規(guī)范基礎(chǔ)工作與體現(xiàn)特色工
作相結(jié)合的原則。
三、考核體系指標
{七指標及分
考核項目考核內(nèi)容評分細則考評辦法
值
人數(shù)誤差在4人內(nèi)
根據(jù)學委群可控。5次及以上8
1.查課人數(shù)里消息,與學次以下誤差均超過
學習部核查
準確性委上報人數(shù)2人直接列為二等
比較缺勤加分。10次以上列
為三等加分。
在所查節(jié)次課后30
分鐘內(nèi)發(fā)短信者為
根據(jù)查課同合格。若超過30分
2.查課匯報
學發(fā)短信的鐘3次以上5次以學習部核查
結(jié)果及時性
截圖下直接列為二等加
一、日常工作
分。5次以上則為三
等加分。
所查課節(jié)缺查或謊
根據(jù)查課結(jié)
報一次列為二等加
4.查課次數(shù)果信息的有學習部核查
分。一次以上為三
無和真假
等加分。
每周匯總小組匯總
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