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文檔簡(jiǎn)介
公共事業(yè)管理課程重難點(diǎn)試題及答案姓名:____________________
一、單項(xiàng)選擇題(每題1分,共20分)
1.公共事業(yè)管理的核心是()。
A.政府管理
B.市場(chǎng)管理
C.社會(huì)管理
D.企業(yè)管理
2.公共事業(yè)管理的目的是()。
A.提高政府效率
B.滿足社會(huì)公共需求
C.優(yōu)化資源配置
D.促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)
3.公共事業(yè)管理的特點(diǎn)不包括()。
A.非營(yíng)利性
B.公共性
C.普遍性
D.專業(yè)化
4.公共事業(yè)管理的基本原則不包括()。
A.公平原則
B.效率原則
C.服務(wù)原則
D.民主原則
5.公共事業(yè)管理的組織結(jié)構(gòu)不包括()。
A.領(lǐng)導(dǎo)層
B.管理層
C.執(zhí)行層
D.監(jiān)督層
6.公共事業(yè)管理的決策過(guò)程不包括()。
A.確定目標(biāo)
B.收集信息
C.制定方案
D.評(píng)估效果
7.公共事業(yè)管理中的政策制定不包括()。
A.政策目標(biāo)
B.政策方案
C.政策實(shí)施
D.政策評(píng)估
8.公共事業(yè)管理中的政策執(zhí)行不包括()。
A.政策宣傳
B.政策實(shí)施
C.政策監(jiān)督
D.政策調(diào)整
9.公共事業(yè)管理中的政策評(píng)估不包括()。
A.政策效果評(píng)估
B.政策效益評(píng)估
C.政策效率評(píng)估
D.政策公平評(píng)估
10.公共事業(yè)管理中的政策調(diào)整不包括()。
A.政策目標(biāo)調(diào)整
B.政策方案調(diào)整
C.政策實(shí)施調(diào)整
D.政策評(píng)估調(diào)整
11.公共事業(yè)管理中的財(cái)務(wù)管理不包括()。
A.預(yù)算編制
B.資金籌措
C.資金使用
D.資金審計(jì)
12.公共事業(yè)管理中的績(jī)效評(píng)估不包括()。
A.過(guò)程評(píng)估
B.結(jié)果評(píng)估
C.影響評(píng)估
D.質(zhì)量評(píng)估
13.公共事業(yè)管理中的風(fēng)險(xiǎn)管理不包括()。
A.風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別
B.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估
C.風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)
D.風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控
14.公共事業(yè)管理中的危機(jī)管理不包括()。
A.危機(jī)預(yù)防
B.危機(jī)應(yīng)對(duì)
C.危機(jī)恢復(fù)
D.危機(jī)評(píng)估
15.公共事業(yè)管理中的公共關(guān)系不包括()。
A.公共宣傳
B.公共溝通
C.公共參與
D.公共監(jiān)督
16.公共事業(yè)管理中的人力資源不包括()。
A.人員招聘
B.人員培訓(xùn)
C.人員考核
D.人員解聘
17.公共事業(yè)管理中的信息管理不包括()。
A.信息收集
B.信息處理
C.信息存儲(chǔ)
D.信息保密
18.公共事業(yè)管理中的法律事務(wù)不包括()。
A.法律咨詢
B.法律事務(wù)處理
C.法律風(fēng)險(xiǎn)防范
D.法律訴訟
19.公共事業(yè)管理中的倫理道德不包括()。
A.公正無(wú)私
B.誠(chéng)實(shí)守信
C.尊重他人
D.追求效益
20.公共事業(yè)管理中的社會(huì)責(zé)任不包括()。
A.責(zé)任意識(shí)
B.責(zé)任擔(dān)當(dāng)
C.責(zé)任履行
D.責(zé)任規(guī)避
二、多項(xiàng)選擇題(每題3分,共15分)
1.公共事業(yè)管理的職能包括()。
A.規(guī)劃職能
B.組織職能
C.領(lǐng)導(dǎo)職能
D.控制職能
2.公共事業(yè)管理的方法包括()。
A.系統(tǒng)分析法
B.線性規(guī)劃法
C.模糊綜合評(píng)價(jià)法
D.案例分析法
3.公共事業(yè)管理中的政策制定包括()。
A.政策目標(biāo)
B.政策方案
C.政策實(shí)施
D.政策評(píng)估
4.公共事業(yè)管理中的政策執(zhí)行包括()。
A.政策宣傳
B.政策實(shí)施
C.政策監(jiān)督
D.政策調(diào)整
5.公共事業(yè)管理中的財(cái)務(wù)管理包括()。
A.預(yù)算編制
B.資金籌措
C.資金使用
D.資金審計(jì)
6.公共事業(yè)管理中的績(jī)效評(píng)估包括()。
A.過(guò)程評(píng)估
B.結(jié)果評(píng)估
C.影響評(píng)估
D.質(zhì)量評(píng)估
7.公共事業(yè)管理中的風(fēng)險(xiǎn)管理包括()。
A.風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別
B.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估
C.風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)
D.風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控
8.公共事業(yè)管理中的危機(jī)管理包括()。
A.危機(jī)預(yù)防
B.危機(jī)應(yīng)對(duì)
C.危機(jī)恢復(fù)
D.危機(jī)評(píng)估
9.公共事業(yè)管理中的公共關(guān)系包括()。
A.公共宣傳
B.公共溝通
C.公共參與
D.公共監(jiān)督
10.公共事業(yè)管理中的人力資源包括()。
A.人員招聘
B.人員培訓(xùn)
C.人員考核
D.人員解聘
三、判斷題(每題2分,共10分)
1.公共事業(yè)管理只涉及政府部門的管理活動(dòng)。()
2.公共事業(yè)管理是政府管理的核心內(nèi)容。()
3.公共事業(yè)管理只關(guān)注經(jīng)濟(jì)效益。()
4.公共事業(yè)管理不涉及倫理道德問(wèn)題。()
5.公共事業(yè)管理不需要進(jìn)行績(jī)效評(píng)估。()
6.公共事業(yè)管理中的風(fēng)險(xiǎn)管理可以完全消除風(fēng)險(xiǎn)。()
7.公共事業(yè)管理中的危機(jī)管理可以完全避免危機(jī)的發(fā)生。()
8.公共事業(yè)管理中的公共關(guān)系可以完全消除社會(huì)矛盾。()
9.公共事業(yè)管理中的人力資源不需要進(jìn)行考核。()
10.公共事業(yè)管理中的信息管理不需要進(jìn)行保密。()
四、簡(jiǎn)答題(每題10分,共25分)
1.簡(jiǎn)述公共事業(yè)管理的特征。
答案:公共事業(yè)管理的特征包括非營(yíng)利性、公共性、普遍性、服務(wù)性、專業(yè)性、動(dòng)態(tài)性、綜合性、協(xié)調(diào)性和政策性。
2.公共事業(yè)管理的職能有哪些?
答案:公共事業(yè)管理的職能包括規(guī)劃職能、組織職能、領(lǐng)導(dǎo)職能、控制職能、協(xié)調(diào)職能、創(chuàng)新職能、服務(wù)職能和監(jiān)督職能。
3.公共事業(yè)管理中的政策制定過(guò)程是怎樣的?
答案:公共事業(yè)管理中的政策制定過(guò)程包括問(wèn)題識(shí)別、目標(biāo)確定、方案設(shè)計(jì)、評(píng)估比較、決策采納和實(shí)施監(jiān)控等環(huán)節(jié)。
4.公共事業(yè)管理中的財(cái)務(wù)管理原則有哪些?
答案:公共事業(yè)管理中的財(cái)務(wù)管理原則包括合法性原則、公開(kāi)性原則、民主性原則、節(jié)約性原則、效率性原則和可持續(xù)性原則。
5.公共事業(yè)管理中的績(jī)效評(píng)估包括哪些內(nèi)容?
答案:公共事業(yè)管理中的績(jī)效評(píng)估包括過(guò)程評(píng)估、結(jié)果評(píng)估、影響評(píng)估和成本效益評(píng)估等內(nèi)容。
6.公共事業(yè)管理中的風(fēng)險(xiǎn)管理有哪些策略?
答案:公共事業(yè)管理中的風(fēng)險(xiǎn)管理策略包括風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防、風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避、風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移、風(fēng)險(xiǎn)減輕和風(fēng)險(xiǎn)自留等。
7.公共事業(yè)管理中的危機(jī)管理有哪些步驟?
答案:公共事業(yè)管理中的危機(jī)管理步驟包括危機(jī)預(yù)防、危機(jī)應(yīng)對(duì)、危機(jī)恢復(fù)和危機(jī)評(píng)估等。
8.公共事業(yè)管理中的公共關(guān)系有哪些作用?
答案:公共事業(yè)管理中的公共關(guān)系作用包括塑造組織形象、提高組織知名度、增強(qiáng)組織凝聚力、協(xié)調(diào)組織內(nèi)外關(guān)系和促進(jìn)組織發(fā)展等。
9.公共事業(yè)管理中的人力資源管理有哪些主要內(nèi)容?
答案:公共事業(yè)管理中的人力資源管理主要包括人員招聘、人員培訓(xùn)、人員考核、人員激勵(lì)和人員解聘等內(nèi)容。
10.公共事業(yè)管理中的信息管理有哪些任務(wù)?
答案:公共事業(yè)管理中的信息管理任務(wù)包括信息收集、信息處理、信息存儲(chǔ)、信息傳輸和信息保密等。
五、論述題
題目:公共事業(yè)管理在現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展中的作用及面臨的挑戰(zhàn)
答案:
公共事業(yè)管理在現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展中扮演著至關(guān)重要的角色,其作用主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
1.滿足社會(huì)公共需求:公共事業(yè)管理通過(guò)提供教育、醫(yī)療、交通、環(huán)保等公共服務(wù),滿足人民群眾的基本需求,促進(jìn)社會(huì)公平與和諧。
2.促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展:公共事業(yè)管理通過(guò)優(yōu)化資源配置、提高公共服務(wù)效率,為經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)。
3.保障國(guó)家安全:公共事業(yè)管理在維護(hù)國(guó)家安全、穩(wěn)定社會(huì)秩序、預(yù)防和應(yīng)對(duì)突發(fā)事件等方面發(fā)揮著重要作用。
4.提高政府公信力:公共事業(yè)管理通過(guò)提高公共服務(wù)質(zhì)量、加強(qiáng)政府與民眾的溝通,增強(qiáng)政府公信力,促進(jìn)政府與民眾的和諧關(guān)系。
5.促進(jìn)科技創(chuàng)新:公共事業(yè)管理在推動(dòng)科技創(chuàng)新、培養(yǎng)人才、支持高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面發(fā)揮著積極作用。
然而,公共事業(yè)管理在現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展中也面臨著諸多挑戰(zhàn):
1.公共需求多樣化:隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和人民群眾生活水平的提高,公共需求日益多樣化,對(duì)公共事業(yè)管理提出了更高的要求。
2.資源配置不均衡:公共資源在地區(qū)、城鄉(xiāng)之間配置不均衡,導(dǎo)致公共服務(wù)水平差異較大。
3.公共服務(wù)效率低下:部分公共事業(yè)管理部門存在管理不善、效率低下等問(wèn)題,影響了公共服務(wù)的質(zhì)量和效率。
4.政府職能轉(zhuǎn)變困難:公共事業(yè)管理需要政府職能轉(zhuǎn)變,從“全能型”政府向“服務(wù)型”政府轉(zhuǎn)變,但這一過(guò)程面臨諸多阻力。
5.人才短缺:公共事業(yè)管理領(lǐng)域?qū)I(yè)人才短缺,難以滿足日益增長(zhǎng)的管理需求。
為了應(yīng)對(duì)這些挑戰(zhàn),公共事業(yè)管理需要采取以下措施:
1.優(yōu)化資源配置,提高公共服務(wù)水平。
2.創(chuàng)新管理機(jī)制,提高公共事業(yè)管理效率。
3.加強(qiáng)政府職能轉(zhuǎn)變,提高政府公信力。
4.加強(qiáng)人才培養(yǎng),為公共事業(yè)管理提供人才保障。
5.推進(jìn)公共事業(yè)管理體制改革,激發(fā)市場(chǎng)活力。
試卷答案如下:
一、單項(xiàng)選擇題(每題1分,共20分)
1.D
解析思路:公共事業(yè)管理的核心是滿足社會(huì)公共需求,而非政府、市場(chǎng)或企業(yè)管理。
2.B
解析思路:公共事業(yè)管理的目的是滿足社會(huì)公共需求,而非提高政府效率、優(yōu)化資源配置或促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)。
3.D
解析思路:公共事業(yè)管理的特點(diǎn)包括非營(yíng)利性、公共性、普遍性、服務(wù)性、專業(yè)性、動(dòng)態(tài)性、綜合性、協(xié)調(diào)性和政策性,專業(yè)化是其特點(diǎn)之一。
4.D
解析思路:公共事業(yè)管理的基本原則包括公平原則、效率原則、服務(wù)原則和民主原則,不包括責(zé)任原則。
5.D
解析思路:公共事業(yè)管理的組織結(jié)構(gòu)通常包括領(lǐng)導(dǎo)層、管理層、執(zhí)行層和監(jiān)督層,不包括決策層。
6.D
解析思路:公共事業(yè)管理的決策過(guò)程包括確定目標(biāo)、收集信息、制定方案、評(píng)估比較和決策采納,不包括評(píng)估效果。
7.C
解析思路:公共事業(yè)管理中的政策制定包括政策目標(biāo)、政策方案和政策評(píng)估,不包括政策實(shí)施。
8.D
解析思路:公共事業(yè)管理中的政策執(zhí)行包括政策宣傳、政策實(shí)施和政策監(jiān)督,不包括政策調(diào)整。
9.D
解析思路:公共事業(yè)管理中的政策評(píng)估包括政策效果評(píng)估、政策效益評(píng)估和政策效率評(píng)估,不包括政策公平評(píng)估。
10.D
解析思路:公共事業(yè)管理中的政策調(diào)整包括政策目標(biāo)調(diào)整、政策方案調(diào)整和政策實(shí)施調(diào)整,不包括政策評(píng)估調(diào)整。
11.D
解析思路:公共事業(yè)管理中的財(cái)務(wù)管理包括預(yù)算編制、資金籌措、資金使用和資金審計(jì),不包括資金審計(jì)。
12.D
解析思路:公共事業(yè)管理中的績(jī)效評(píng)估包括過(guò)程評(píng)估、結(jié)果評(píng)估、影響評(píng)估和成本效益評(píng)估,不包括質(zhì)量評(píng)估。
13.D
解析思路:公共事業(yè)管理中的風(fēng)險(xiǎn)管理包括風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)和風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控,不包括風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避。
14.D
解析思路:公共事業(yè)管理中的危機(jī)管理包括危機(jī)預(yù)防、危機(jī)應(yīng)對(duì)、危機(jī)恢復(fù)和危機(jī)評(píng)估,不包括危機(jī)規(guī)避。
15.D
解析思路:公共事業(yè)管理中的公共關(guān)系包括公共宣傳、公共溝通、公共參與和公共監(jiān)督,不包括公共參與。
16.D
解析思路:公共事業(yè)管理中的人力資源管理包括人員招聘、人員培訓(xùn)、人員考核和人員解聘,不包括人員解聘。
17.D
解析思路:公共事業(yè)管理中的信息管理包括信息收集、信息處理、信息存儲(chǔ)、信息傳輸和信息保密,不包括信息保密。
18.D
解析思路:公共事業(yè)管理中的法律事務(wù)包括法律咨詢、法律事務(wù)處理、法律風(fēng)險(xiǎn)防范和法律訴訟,不包括法律訴訟。
19.D
解析思路:公共事業(yè)管理中的倫理道德包括公正無(wú)私、誠(chéng)實(shí)守信、尊重他人和追求效益,不包括追求效益。
20.D
解析思路:公共事業(yè)管理中的社會(huì)責(zé)任包括責(zé)任意識(shí)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、責(zé)任履行和責(zé)任規(guī)避,不包括責(zé)任規(guī)避。
二、多項(xiàng)選擇題(每題3分,共15分)
1.ABCD
解析思路:公共事業(yè)管理的職能包括規(guī)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制和協(xié)調(diào)等。
2.ABCD
解析思路:公共事業(yè)管理的方法包括系統(tǒng)分析法、線性規(guī)劃法、模糊綜合評(píng)價(jià)法和案例分析法等。
3.ABCD
解析思路:公共事業(yè)管理中的政策制定包括政策目標(biāo)、政策方案、政策實(shí)施和政策評(píng)估。
4.ABCD
解析思路:公共事業(yè)管理中的政策執(zhí)行包括政策宣傳、政策實(shí)施、政策監(jiān)督和政策調(diào)整。
5.ABCD
解析思路:公共事業(yè)管理中的財(cái)務(wù)管理包括預(yù)算編制、資金籌措、資金使用和資金審計(jì)。
6.ABCD
解析思路:公共事業(yè)管理中的績(jī)效評(píng)估包括過(guò)程評(píng)估、結(jié)果評(píng)估、影響評(píng)估和成本效益評(píng)估。
7.ABCD
解析思路:公共事業(yè)管理中的風(fēng)險(xiǎn)管理包括風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)和風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控。
8.ABCD
解析思路:公共事業(yè)管理中的危機(jī)管理包括危機(jī)預(yù)防、危機(jī)應(yīng)對(duì)、危機(jī)恢復(fù)和危機(jī)評(píng)估。
9.ABCD
解析思路:公共事業(yè)管理中的公共關(guān)系包括公共宣傳、公共溝通、公共參與和公共監(jiān)督。
10.ABCD
解析思路:公共事業(yè)管理中的人力資源管理包括人員招聘、人員培訓(xùn)、人員考核和人員解聘。
三、判斷題(每題2分,共10分)
1.×
解析思路:公共事業(yè)管理不僅涉及政府部門的管理活動(dòng),還包括非營(yíng)利組織、社區(qū)組織和市場(chǎng)機(jī)制等。
2.×
解析思路:公共事業(yè)管理是政府管理的重要組成部分,但并非核心內(nèi)容。
3.×
解析思路:公共事業(yè)管理關(guān)注經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí),更注重社會(huì)效益和公共利益的實(shí)現(xiàn)。
4.×
解析思路:公共事業(yè)管理涉及倫理道德問(wèn)題,要求管理者具備高尚的職業(yè)道德和社會(huì)責(zé)任感。
5
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