就業(yè)協(xié)議書模板廣東

就業(yè)協(xié)議書模板廣東?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（畢業(yè)生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________聯(lián)系電話：________________家庭地址：________________丙方（學(xué)校）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于乙方為即將畢業(yè)的普通高等學(xué)校學(xué)生，有意向到甲方就業(yè)，經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商，就乙方就業(yè)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、就業(yè)崗位及相關(guān)信息1.工作崗位：乙方同意到甲方從事____________________工作。2.工作地點(diǎn)：____________________3.崗位職責(zé)：甲方應(yīng)向乙方詳細(xì)說明乙方在工作崗位上的具體職責(zé)和工作任務(wù)，包括但不限于____________________（此處可根據(jù)實(shí)際工作內(nèi)容進(jìn)行詳細(xì)列舉）。乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。4.勞動(dòng)報(bào)酬：甲方按照國家法律法規(guī)及本單位的薪酬制度，確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。乙方的工資待遇為____________________，包括但不限于基本工資、績效工資、獎(jiǎng)金等。甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，工資支付方式為____________________。5.福利待遇：甲方按照國家法律法規(guī)及本單位的規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期，以及其他福利項(xiàng)目（如節(jié)日福利、培訓(xùn)機(jī)會(huì)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等）。二、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議及甲方的規(guī)章制度履行工作職責(zé)。在乙方違反本協(xié)議或甲方規(guī)章制度時(shí)，有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定，為乙方提供工作崗位，并確保工作崗位的合法性和安全性。按照國家法律法規(guī)及本單位的薪酬制度，按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，并提供相應(yīng)的福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。按照國家法律法規(guī)及本單位的規(guī)定，為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等手續(xù)。在乙方試用期滿后，按照國家法律法規(guī)及本單位的規(guī)定，決定是否與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同。如決定簽訂正式勞動(dòng)合同，應(yīng)在試用期滿前______天書面通知乙方。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定提供工作崗位、勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。在試用期內(nèi)，有權(quán)提前______天書面通知甲方解除本協(xié)議。在正式簽訂勞動(dòng)合同后，有權(quán)按照國家法律法規(guī)及勞動(dòng)合同的約定，享受相應(yīng)的權(quán)利。2.義務(wù)如實(shí)向甲方提供個(gè)人信息，包括但不限于學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技能、工作經(jīng)歷等，并保證所提供信息的真實(shí)性和有效性。按照本協(xié)議約定，按時(shí)到甲方報(bào)到，并按照甲方的要求履行工作職責(zé)。遵守甲方的規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密。在試用期內(nèi)，如發(fā)現(xiàn)不適合甲方工作崗位要求，應(yīng)提前______天書面通知甲方解除本協(xié)議。在正式簽訂勞動(dòng)合同后，應(yīng)按照國家法律法規(guī)及勞動(dòng)合同的約定，認(rèn)真履行工作職責(zé)，不得擅自離職。如因特殊原因需要離職，應(yīng)提前______天書面通知甲方，并按照甲方的要求辦理離職手續(xù)。（三）丙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)監(jiān)督甲、乙雙方履行本協(xié)議的情況。在甲、乙雙方發(fā)生爭議時(shí)，有權(quán)進(jìn)行調(diào)解。2.義務(wù)按照國家法律法規(guī)及教育主管部門的規(guī)定，做好畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)工作。協(xié)助甲、乙雙方辦理畢業(yè)生就業(yè)相關(guān)手續(xù)，包括但不限于就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書的審核與蓋章等。對甲、乙雙方履行本協(xié)議的情況進(jìn)行跟蹤和反饋，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題。三、協(xié)議的變更與解除1.經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商一致，可以變更或解除本協(xié)議。2.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定提供工作崗位、勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇的；未按照國家法律法規(guī)及本單位的規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等手續(xù)的；未按照國家法律法規(guī)及本單位的規(guī)定提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.因不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的原因?qū)е卤緟f(xié)議無法履行的，甲、乙、丙三方互不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)及時(shí)通知對方并提供相關(guān)證明。5.本協(xié)議解除或終止后，甲、乙雙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及本單位的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于工作交接、工資結(jié)算、社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金減員等手續(xù)。四、違約責(zé)任1.甲方違反本協(xié)議約定，未按照本協(xié)議約定提供工作崗位、勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇等，應(yīng)按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定承擔(dān)違約責(zé)任。乙方有權(quán)要求甲方繼續(xù)履行本協(xié)議或解除本協(xié)議，并要求甲方支付違約金。違約金的數(shù)額為乙方勞動(dòng)報(bào)酬的______%。2.乙方違反本協(xié)議約定，未按照本協(xié)議約定按時(shí)到甲方報(bào)到或擅自離職等，應(yīng)按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定承擔(dān)違約責(zé)任。甲方有權(quán)要求乙方繼續(xù)履行本協(xié)議或解除本協(xié)議，并要求乙方支付違約金。違約金的數(shù)額為乙方勞動(dòng)報(bào)酬的______%。3.如因一方違約給對方造成損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償范圍包括但不限于直接損失和間接損失。五、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除及終止等事項(xiàng)，均適用中華人民共和國法律法規(guī)。2.甲、乙、丙三方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。六、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議自甲、乙、丙三方簽字（蓋章）之日起生效。2.本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，可由三方另行協(xié)商補(bǔ)充，并以書面形式作為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：______年______月______日乙方（簽字）：____________________簽訂日期：______年______月______日丙方（蓋章）：____________________負(fù)責(zé)人（簽字）：____