外籍教師聘請合同范本2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME外籍教師聘請合同范本本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)與適用范圍1.1合同依據(jù)的法律、法規(guī)和政策1.2合同適用的人員范圍2.聘請外籍教師的基本條件2.1外籍教師的國籍和學(xué)歷要求2.2外籍教師的職業(yè)資格和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)2.3外籍教師的品行和道德要求3.聘請程序3.1聘請申請的提出3.2聘請申請的審查3.3聘請決定的作出4.聘用合同的主要內(nèi)容4.1聘用合同的期限4.2工作崗位和職責(zé)4.3工作時間和工作地點(diǎn)4.4工資待遇4.5社會保險和福利待遇5.教學(xué)任務(wù)與要求5.1教學(xué)內(nèi)容與方法5.2教學(xué)質(zhì)量與效果5.3教學(xué)計(jì)劃與進(jìn)度6.聘用合同的變更與解除6.1合同變更的條件6.2合同解除的條件6.3合同解除的程序7.違約責(zé)任7.1教師違約責(zé)任7.2學(xué)校違約責(zé)任8.保密條款8.1保密信息的范圍8.2保密義務(wù)和責(zé)任9.爭議解決方式9.1爭議解決的原則9.2爭議解決的方式10.合同生效與終止10.1合同生效的條件10.2合同終止的條件11.其他約定事項(xiàng)11.1違約金的計(jì)算與支付11.2不可抗力條款11.3合同附件12.合同簽署12.1合同簽署主體12.2合同簽署日期13.合同附件13.1教學(xué)大綱13.2教學(xué)計(jì)劃13.3個人簡歷14.合同簽署地第一部分：合同如下：1.合同訂立依據(jù)與適用范圍1.1本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國教師法》、《外國人入境出境管理?xiàng)l例》等法律法規(guī)及相關(guān)政策訂立。1.2本合同適用于受聘為我校外籍教師的人員。2.聘請外籍教師的基本條件2.1受聘外籍教師須持有有效護(hù)照、簽證及我國教育行政部門頒發(fā)的教師資格證書。3.聘請程序3.1教師本人向我校提出聘請申請，提交相關(guān)材料。3.2學(xué)校對聘請申請進(jìn)行審查，包括但不限于對申請人的學(xué)歷、職稱、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)等方面的審核。3.3學(xué)校作出聘請決定，通知申請人。4.聘用合同的主要內(nèi)容4.1本合同期限為一年，自雙方簽署之日起生效。4.2受聘教師的工作崗位為我校相應(yīng)學(xué)科教師，負(fù)責(zé)所授學(xué)科的教學(xué)任務(wù)。4.3受聘教師的工作時間為每周40小時，包括課堂教學(xué)、備課、批改作業(yè)等。4.4受聘教師的工資待遇按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，包括基本工資、崗位工資、績效工資等。4.5學(xué)校為受聘教師繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.教學(xué)任務(wù)與要求5.1受聘教師應(yīng)按照學(xué)校教學(xué)大綱和教學(xué)計(jì)劃，完成所授學(xué)科的教學(xué)任務(wù)。5.2受聘教師應(yīng)保證教學(xué)質(zhì)量，關(guān)注學(xué)生全面發(fā)展，積極參與教學(xué)研究和改革。5.3受聘教師應(yīng)按照學(xué)校規(guī)定，提交教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)進(jìn)度、教學(xué)反思等材料。6.聘用合同的變更與解除6.1合同期限屆滿前，如需變更合同內(nèi)容，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂補(bǔ)充協(xié)議。6.2如遇國家法律法規(guī)和政策調(diào)整，導(dǎo)致本合同部分條款失效，雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解決。6.3.1雙方協(xié)商一致解除合同；6.3.2受聘教師因個人原因提出解除合同；6.3.3學(xué)校因受聘教師違反合同約定，或因不可抗力等原因，需要解除合同。7.違約責(zé)任7.1受聘教師如違反合同約定，導(dǎo)致教學(xué)事故或其他嚴(yán)重后果，學(xué)校有權(quán)解除合同，并要求受聘教師承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。7.2學(xué)校如未按合同約定支付工資或福利待遇，受聘教師有權(quán)要求賠償。7.3因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。8.保密條款8.1受聘教師在合同期間及合同解除后，應(yīng)保守學(xué)校商業(yè)秘密，包括但不限于教學(xué)計(jì)劃、課程資料、學(xué)生信息等。8.2受聘教師不得泄露或利用學(xué)校的商業(yè)秘密為個人或第三方謀取利益。8.3學(xué)校應(yīng)采取必要措施，保護(hù)受聘教師知悉的商業(yè)秘密。9.爭議解決方式9.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.合同生效與終止10.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同后，合同終止。11.其他約定事項(xiàng)11.1違約金的計(jì)算與支付：如一方違約，應(yīng)向守約方支付相當(dāng)于一個月工資的違約金。11.2不可抗力條款：因自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。11.3合同附件：本合同附件包括但不限于受聘教師的個人簡歷、教學(xué)大綱、教學(xué)計(jì)劃等。12.合同簽署12.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。12.2合同簽署日期：____年____月____日。13.合同附件13.1教學(xué)大綱13.2教學(xué)計(jì)劃13.3個人簡歷14.合同簽署地14.1本合同簽署地為____市，合同履行地為____市。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概述15.1本合同所指的第三方，包括但不限于中介方、擔(dān)保方、咨詢機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入本合同的目的是協(xié)助甲乙雙方履行合同義務(wù)，提供專業(yè)服務(wù)或增加合同履行的保障。16.第三方介入的條件與程序16.1甲乙雙方協(xié)商一致，決定引入第三方介入本合同。16.2第三方介入前，應(yīng)與甲乙雙方簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議或服務(wù)合同。16.3第三方介入應(yīng)獲得甲乙雙方的書面同意。17.第三方介入的責(zé)權(quán)利17.1第三方的責(zé)任：第三方應(yīng)按照合作協(xié)議或服務(wù)合同的規(guī)定，履行相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)。17.2第三方的權(quán)利：第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議或服務(wù)合同的規(guī)定，獲得相應(yīng)的報酬和服務(wù)費(fèi)用。17.3第三方的義務(wù)：第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)符合合同要求，并對因自身原因?qū)е碌姆?wù)缺陷承擔(dān)責(zé)任。18.第三方介入對甲乙雙方的影響18.1第三方的介入不改變甲乙雙方在合同中的權(quán)利和義務(wù)。19.第三方責(zé)任限額的明確19.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)合作協(xié)議或服務(wù)合同的具體約定確定。19.2第三方責(zé)任限額應(yīng)包括但不限于因第三方服務(wù)缺陷導(dǎo)致的經(jīng)濟(jì)損失、違約金等。19.3第三方責(zé)任限額應(yīng)在合作協(xié)議或服務(wù)合同中明確約定，并在合同中予以注明。20.第三方介入的合同變更20.1第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容變更的，甲乙雙方應(yīng)書面確認(rèn)變更內(nèi)容，并簽訂書面協(xié)議。20.2合同變更不影響甲乙雙方在原合同中的權(quán)利和義務(wù)。21.第三方介入的爭議解決21.1第三方介入引發(fā)的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。21.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。22.第三方介入的合同解除22.1第三方介入不符合合同約定或協(xié)議要求的，甲乙雙方有權(quán)解除第三方介入?yún)f(xié)議。22.2第三方介入?yún)f(xié)議解除后，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行原合同義務(wù)。23.第三方介入的終止23.1第三方介入?yún)f(xié)議終止后，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行原合同義務(wù)。23.2第三方介入?yún)f(xié)議終止后，第三方應(yīng)按照協(xié)議約定退還已收取的費(fèi)用。24.第三方介入的保密條款24.1第三方應(yīng)遵守保密條款，對甲乙雙方的商業(yè)秘密和合同內(nèi)容予以保密。24.2保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后一定年限。25.第三方介入的適用法律25.1第三方介入?yún)f(xié)議的訂立、效力、解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.教學(xué)大綱詳細(xì)要求：包含課程目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、考核方式等。說明：教學(xué)大綱是教師進(jìn)行教學(xué)活動的指導(dǎo)文件，應(yīng)清晰、具體。2.教學(xué)計(jì)劃詳細(xì)要求：列出具體的教學(xué)進(jìn)度安排，包括課程名稱、授課時間、授課內(nèi)容等。說明：教學(xué)計(jì)劃是教師執(zhí)行教學(xué)任務(wù)的依據(jù)，應(yīng)具有可操作性。3.個人簡歷詳細(xì)要求：包括教育背景、工作經(jīng)歷、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)技能等。說明：個人簡歷是評估教師資質(zhì)的重要依據(jù)，應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確。4.聘請申請表詳細(xì)要求：包含申請人的基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷等。說明：聘請申請表是申請成為我校外籍教師的必要文件。5.合作協(xié)議或服務(wù)合同詳細(xì)要求：明確第三方介入的目的、責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)等。說明：合作協(xié)議或服務(wù)合同是第三方介入本合同的依據(jù)。6.保密協(xié)議詳細(xì)要求：規(guī)定保密信息的范圍、保密義務(wù)和責(zé)任。說明：保密協(xié)議是保護(hù)甲乙雙方商業(yè)秘密的重要文件。7.違約金計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：明確違約金的計(jì)算方法、支付方式等。說明：違約金計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)是處理違約行為的依據(jù)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.教師違約行為違約行為：未按照教學(xué)大綱和教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行教學(xué)，導(dǎo)致教學(xué)質(zhì)量下降。責(zé)任認(rèn)定：教師應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償學(xué)生損失、支付違約金等。示例：教師未按照教學(xué)計(jì)劃完成課程內(nèi)容，導(dǎo)致學(xué)生無法按時完成學(xué)業(yè)。2.學(xué)校違約行為違約行為：未按時支付教師工資或福利待遇。責(zé)任認(rèn)定：學(xué)校應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償教師損失等。示例：學(xué)校未按時支付教師工資，導(dǎo)致教師生活受到影響。3.第三方違約行為違約行為：未按照合作協(xié)議或服務(wù)合同提供合格的服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例：第三方未按照約定提供教學(xué)服務(wù)，導(dǎo)致教學(xué)質(zhì)量下降。4.不可抗力導(dǎo)致的違約違約行為：因自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行。責(zé)任認(rèn)定：甲乙雙方互不承擔(dān)責(zé)任。示例：因地震導(dǎo)致學(xué)校無法正常開學(xué)，甲乙雙方均不承擔(dān)責(zé)任。外籍教師聘請合同范本2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.雇主方信息1.2.雇員方信息2.合同期限2.1.合同起始日期2.2.合同終止日期2.3.合同續(xù)簽條件3.聘請職務(wù)及工作內(nèi)容3.1.聘請職務(wù)3.2.工作內(nèi)容3.3.工作地點(diǎn)4.工作時間及安排4.1.工作時間4.2.工作日歷4.3.休息日及節(jié)假日安排5.工資及福利待遇5.1.基本工資5.2.獎金及補(bǔ)貼5.3.社會保險及公積金5.4.福利待遇6.教學(xué)質(zhì)量及評估6.1.教學(xué)質(zhì)量要求6.2.教學(xué)評估方式6.3.教學(xué)評估結(jié)果處理7.違約責(zé)任7.1.雇主違約責(zé)任7.2.雇員違約責(zé)任8.合同解除及終止8.1.合同解除條件8.2.合同終止條件8.3.合同解除及終止程序9.保密條款9.1.保密范圍9.2.保密義務(wù)9.3.違反保密條款的責(zé)任10.爭議解決10.1.爭議解決方式10.2.爭議解決機(jī)構(gòu)10.3.爭議解決費(fèi)用11.合同生效及法律適用11.1.合同生效條件11.2.合同法律適用12.其他約定事項(xiàng)12.1.知識產(chǎn)權(quán)歸屬12.2.合同附件13.合同簽署及生效日期13.1.合同簽署日期13.2.合同生效日期14.合同附件14.1.附件一：工作職責(zé)說明書14.2.附件二：教學(xué)大綱14.3.附件三：其他相關(guān)文件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1.雇主方信息1.1.1.雇主名稱：1.1.2.雇主地址：1.1.3.雇主聯(lián)系方式：電話、郵箱等1.2.雇員方信息1.2.1.雇員姓名：1.2.2.雇員國籍：1.2.3.雇員聯(lián)系方式：電話、郵箱等1.2.4.雇員護(hù)照號碼：1.2.5.雇員簽證號碼：2.合同期限2.1.合同起始日期：年月日2.2.合同終止日期：年月日2.3.合同續(xù)簽條件2.3.1.雇主和雇員雙方均有權(quán)在合同到期前30天提出續(xù)簽意向。2.3.2.續(xù)簽條件需符合雙方協(xié)商一致的原則。3.聘請職務(wù)及工作內(nèi)容3.1.聘請職務(wù)：學(xué)科教師3.2.工作內(nèi)容：3.2.1.承擔(dān)學(xué)科的教學(xué)任務(wù)。3.2.2.參與學(xué)校組織的教研活動。3.2.3.配合學(xué)校完成其他相關(guān)工作。4.工作時間及安排4.1.工作時間：每周工作小時，具體工作時間由雙方協(xié)商確定。4.2.工作日歷：根據(jù)學(xué)校安排制定，包括法定節(jié)假日、學(xué)校放假等。4.3.休息日及節(jié)假日安排4.3.1.每周休息日為天。4.3.2.法定節(jié)假日按照國家規(guī)定執(zhí)行。5.工資及福利待遇5.1.基本工資：人民幣元/月。5.2.獎金及補(bǔ)貼：根據(jù)學(xué)校規(guī)定執(zhí)行，包括課時費(fèi)、加班費(fèi)等。5.3.社會保險及公積金5.3.1.雇主按照國家規(guī)定為雇員繳納社會保險及公積金。5.3.2.雇員按照國家規(guī)定繳納個人部分的社會保險及公積金。6.教學(xué)質(zhì)量及評估6.1.教學(xué)質(zhì)量要求6.1.1.遵守教學(xué)大綱，完成教學(xué)任務(wù)。6.1.2.積極參與教研活動，提高教學(xué)質(zhì)量。6.1.3.關(guān)注學(xué)長，關(guān)心學(xué)生學(xué)業(yè)。6.2.教學(xué)評估方式6.2.1.定期進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量評估。6.2.2.由學(xué)校組織專家進(jìn)行教學(xué)評估。6.3.教學(xué)評估結(jié)果處理6.3.1.根據(jù)評估結(jié)果，對教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行改進(jìn)。6.3.2.對教學(xué)質(zhì)量不合格的，進(jìn)行相應(yīng)處理。7.違約責(zé)任7.1.雇主違約責(zé)任7.1.1.未按時支付工資或福利待遇，應(yīng)向雇員支付違約金。7.1.2.未履行合同約定的其他義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。7.2.雇員違約責(zé)任7.2.1.未按時履行工作職責(zé)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。7.2.2.違反合同約定的其他義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。8.合同解除及終止8.1.合同解除條件8.1.1.雇員提出辭職，需提前一個月書面通知雇主。8.1.2.雇主因故解除合同，需提前一個月書面通知雇員，并支付一個月工資作為補(bǔ)償。8.1.3.雇員違反合同規(guī)定，經(jīng)警告無效后，雇主有權(quán)解除合同。8.2.合同終止條件8.2.1.合同期滿，雙方無續(xù)簽意向。8.2.2.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。8.3.合同解除及終止程序8.3.1.雙方應(yīng)書面提出解除或終止合同的申請。8.3.2.合同解除或終止后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)。9.保密條款9.1.保密范圍9.1.1.雇主和雇員在履行合同過程中知悉的任何商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。9.2.保密義務(wù)9.2.1.雇主和雇員在合同有效期內(nèi)及合同終止后，不得泄露保密信息。9.3.違反保密條款的責(zé)任9.3.1.違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償因此給對方造成的損失。10.爭議解決10.1.爭議解決方式10.1.1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。10.1.2.協(xié)商不成，可提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。10.2.爭議解決機(jī)構(gòu)10.2.1.仲裁機(jī)構(gòu)由雙方共同選定。10.3.爭議解決費(fèi)用10.3.1.仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。11.合同生效及法律適用11.1.合同生效條件11.1.1.雙方簽字蓋章后生效。11.2.合同法律適用11.2.1.本合同適用中華人民共和國法律。12.其他約定事項(xiàng)12.1.知識產(chǎn)權(quán)歸屬12.1.1.雇員在履行職務(wù)過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸雇主所有。12.2.合同附件12.2.1.本合同附件包括但不限于工作職責(zé)說明書、教學(xué)大綱等。13.合同簽署及生效日期13.1.合同簽署日期：年月日13.2.合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效。14.合同附件14.1.附件一：工作職責(zé)說明書14.2.附件二：教學(xué)大綱14.3.附件三：其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念及范圍15.1.第三方是指在合同履行過程中，由甲乙雙方共同或單獨(dú)邀請介入合同履行過程中的個人、組織或機(jī)構(gòu)。15.2.1.提供專業(yè)咨詢或服務(wù)。15.2.2.監(jiān)督合同履行過程。15.2.3.調(diào)解合同履行過程中的爭議。16.第三方介入的程序16.1.甲乙雙方應(yīng)在合同中明確第三方介入的具體程序。16.2.甲乙雙方共同決定第三方介入的方式和期限。16.3.第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)簽訂書面協(xié)議，明確第三方的責(zé)任和義務(wù)。17.第三方介入的資格要求17.1.第三方應(yīng)具備履行其職責(zé)所必需的專業(yè)知識和能力。18.第三方介入的權(quán)利18.1.第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和委托事項(xiàng)，獨(dú)立開展相關(guān)工作。18.2.第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料。19.第三方介入的義務(wù)19.1.第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。19.2.第三方應(yīng)按照合同約定和委托事項(xiàng)，履行職責(zé)。19.3.第三方應(yīng)承擔(dān)因自身原因造成的損失或違約責(zé)任。20.第三方介入的費(fèi)用20.1.第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方按照合同約定分?jǐn)偂?0.2.若第三方介入費(fèi)用超出合同約定，超出部分由責(zé)任方承擔(dān)。21.第三方責(zé)任限額21.1.第三方的責(zé)任限額根據(jù)合同約定和第三方介入?yún)f(xié)議確定。21.2.若第三方因故意或重大過失導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失，責(zé)任限額最高不超過合同金額的%。21.3.第三方責(zé)任限額的具體計(jì)算方法和爭議解決方式在第三方介入?yún)f(xié)議中明確。22.第三方介入與其他各方的劃分說明22.1.第三方介入期間，甲乙雙方仍應(yīng)履行合同約定的義務(wù)。22.2.第三方不得干預(yù)甲乙雙方根據(jù)合同享有的權(quán)利和承擔(dān)的義務(wù)。22.3.第三方與其他各方（包括但不限于雇員、學(xué)生、其他合同方等）之間的關(guān)系由第三方自行處理。23.第三方介入的合同變更23.1.若第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容發(fā)生變化，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。23.2.補(bǔ)充協(xié)議作為合同的一部分，具有同等法律效力。24.第三方介入的合同解除24.1.若第三方介入期間出現(xiàn)合同約定的解除條件，甲乙雙方有權(quán)解除合同。24.2.解除合同應(yīng)按照合同約定和法定程序進(jìn)行。25.第三方介入的合同終止25.1.若第三方介入期間出現(xiàn)合同約定的終止條件，甲乙雙方有權(quán)終止合同。25.2.終止合同應(yīng)按照合同約定和法定程序進(jìn)行。26.第三方介入的爭議解決26.1.第三方介入期間產(chǎn)生的爭議，應(yīng)按照合同約定的爭議解決方式解決。26.2.若合同未約定爭議解決方式，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁或向人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.工作職責(zé)說明書詳細(xì)說明雇員的工作職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)和工作范圍。附件要求：格式規(guī)范，內(nèi)容清晰，經(jīng)雙方簽字確認(rèn)。2.教學(xué)大綱明確教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法等。附件要求：格式規(guī)范，內(nèi)容完整，經(jīng)雙方簽字確認(rèn)。3.第三方介入?yún)f(xié)議明確第三方介入的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任限額。附件要求：格式規(guī)范，內(nèi)容完整，經(jīng)甲乙雙方及第三方簽字確認(rèn)。4.社會保險及公積金繳納證明證明雇主已為雇員繳納社會保險及公積金。附件要求：格式規(guī)范，內(nèi)容真實(shí)，由社保機(jī)構(gòu)或公積金管理中心出具。5.工資支付證明