2025合同到期員工拒絕續(xù)約 單位能否終止勞動(dòng)合同

2025合同到期員工拒絕續(xù)約單位能否終止勞動(dòng)合同勞動(dòng)合同書(shū)甲方（用人單位）：法定代表人：地址：乙方（員工）：身份號(hào)碼：住址：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就勞動(dòng)關(guān)系的建立和解除等事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同基本信息合同編號(hào)：簽訂地點(diǎn)：簽訂日期：第二條合同期限勞動(dòng)合同期限：本合同為固定期限勞動(dòng)合同，自年月日起至年月日止。續(xù)簽事宜：合同期滿(mǎn)后，雙方可協(xié)商是否續(xù)簽勞動(dòng)合同。如乙方不同意續(xù)簽或甲方?jīng)Q定不再續(xù)約，則本合同終止。第三條工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)工作崗位：乙方同意根據(jù)甲方的安排，從事崗位的工作。工作地點(diǎn)：乙方的工作地點(diǎn)為，如有變動(dòng)，雙方協(xié)商一致后方可調(diào)整。工作職責(zé)：乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，并完成甲方交辦的各項(xiàng)任務(wù)。第四條工作時(shí)間和休息休假標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制：乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。加班規(guī)定：因工作需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，甲方應(yīng)依法安排補(bǔ)休或支付加班工資。休息休假：乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假及其他休息休假的權(quán)利。第五條勞動(dòng)報(bào)酬工資標(biāo)準(zhǔn)：乙方的基本工資為每月人民幣元（大寫(xiě)：）?？?jī)效獎(jiǎng)金：乙方的績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)甲方的考核制度另行確定。支付時(shí)間：甲方應(yīng)于每月日之前以貨幣形式支付乙方上一月份的勞動(dòng)報(bào)酬，如遇節(jié)假日則順延至下一工作日。第六條社會(huì)保險(xiǎn)和福利社會(huì)保險(xiǎn)：甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。住房公積金：甲方根據(jù)當(dāng)?shù)卣邽橐曳嚼U納住房公積金。其他福利：乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具體以甲方的規(guī)章制度為準(zhǔn)。第七條雙方的權(quán)利與義務(wù)甲方的權(quán)利與義務(wù)：有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)（合理范圍內(nèi)）。有義務(wù)按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)和安全教育，提供必要的勞動(dòng)保護(hù)條件。乙方的權(quán)利與義務(wù)：有權(quán)要求甲方按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬，并享受法律法規(guī)規(guī)定的各項(xiàng)權(quán)利。有義務(wù)遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律及職業(yè)道德，按時(shí)完成工作任務(wù)。負(fù)有保密義務(wù)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。第八條勞動(dòng)合同的變更與解除協(xié)商一致：經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以書(shū)面形式對(duì)本合同進(jìn)行變更或解除。乙方單方解除：乙方提前三十日以書(shū)面形式通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同；在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同。甲方單方解除：乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。乙方因嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。合同終止：合同期滿(mǎn)后，雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽合同；如未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議，則本合同自動(dòng)終止。第九條違約責(zé)任任何一方違反本合同約定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職，或因乙方原因?qū)е聞趧?dòng)合同無(wú)法履行的，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣元（大寫(xiě)：）。第十條爭(zhēng)議解決因本合同引起的勞動(dòng)爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的一方，可在法定期限內(nèi)向人民法院提起訴訟。第十一條其他約定本合同未盡事宜，按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度執(zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十二條告知事項(xiàng)乙方已認(rèn)真閱讀并理解本合同的所有條款，并自愿接受其約束。甲方已經(jīng)依法向乙方告知了相關(guān)的規(guī)章制度、勞動(dòng)報(bào)酬及工作條件等信息。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：簽訂日期：年月日乙方（簽字）：身份號(hào)碼：