2025勞動(dòng)合同（雇員） 無固定期限 附件：變更勞動(dòng)合同協(xié)議書

2025勞動(dòng)合同（雇員）-無固定期限附件：變更勞動(dòng)合同協(xié)議書正文本勞動(dòng)合同（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）由以下雙方于年月日在中華人民共和國省市簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方（雇員）：姓名：身份號(hào)碼：住址：聯(lián)系方式：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就勞動(dòng)關(guān)系的建立、履行及變更等事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)1.1甲方聘用乙方從事崗位（工種）的工作。乙方同意根據(jù)甲方的工作需要，服從甲方的安排和調(diào)整。1.2乙方的工作地點(diǎn)為：。如因工作需要，乙方需在其他地點(diǎn)工作的，雙方應(yīng)協(xié)商一致并簽署補(bǔ)充協(xié)議。第二條工作時(shí)間與休息休假2.1乙方實(shí)行工時(shí)制度（標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制/不定時(shí)工時(shí)制/綜合計(jì)算工時(shí)制）。具體工作時(shí)間為：每天小時(shí)，每周天。甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。2.2乙方享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假等休息休假權(quán)利。具體休假時(shí)間及待遇按國家和地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.3如因工作需要加班的，甲方應(yīng)事先與乙方協(xié)商，并按照法律規(guī)定支付加班費(fèi)或安排調(diào)休。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的月基本工資為人民幣元（大寫：），崗位津貼為人民幣元（大寫：）。上述工資包含乙方正常工作時(shí)間內(nèi)的勞動(dòng)報(bào)酬，不包括加班費(fèi)、獎(jiǎng)金及其他福利待遇。3.2甲方每月日以貨幣形式支付乙方上一自然月的勞動(dòng)報(bào)酬。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。3.3乙方的績(jī)效獎(jiǎng)金及提成按甲方依法制定的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。第四條社會(huì)保險(xiǎn)與福利4.1甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的部分，由甲方從乙方工資中代扣代繳。4.2乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于住房公積金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、企業(yè)年金等。具體標(biāo)準(zhǔn)按甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第五條勞動(dòng)合同的變更5.1經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以書面形式對(duì)本合同的部分條款進(jìn)行變更。5.2任何一方提出變更要求時(shí)，應(yīng)提前日以書面形式通知另一方，并說明變更的理由及內(nèi)容。被通知方應(yīng)在收到通知后日內(nèi)作出書面答復(fù)。逾期不答復(fù)的，視為同意變更。第六條勞動(dòng)合同的解除6.1經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。6.2乙方提前解除勞動(dòng)合同應(yīng)向甲方提交書面辭職申請(qǐng)，并在完成工作交接后方可離職。未經(jīng)甲方同意擅自離職的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.3甲方因乙方不能勝任工作、嚴(yán)重違反規(guī)章制度或其他法定情形，有權(quán)依法解除勞動(dòng)合同。第七條勞動(dòng)合同的終止7.1在本合同期限內(nèi)，如遇下列情形之一的，本合同即行終止：（1）乙方達(dá)到法定退休年齡；（2）乙方死亡或被宣告失蹤、死亡；（3）甲方依法破產(chǎn)或解散。7.2合同終止后，雙方應(yīng)在日內(nèi)辦理工作交接手續(xù)，并結(jié)清所有勞動(dòng)報(bào)酬及其他費(fèi)用。第八條雙方的權(quán)利與義務(wù)8.1甲方的權(quán)利與義務(wù)：（1）按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬；（2）提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品；（3）對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)及勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育。8.2乙方的權(quán)利與義務(wù)：（1）遵守甲方的規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)；（2）維護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)安全，保守商業(yè)秘密；（3）提高職業(yè)技能，積極參加甲方組織的職業(yè)培訓(xùn)。第九條保密條款9.1乙方在合同期內(nèi)及離職后兩年內(nèi)，不得向任何第三方披露甲方的商業(yè)秘密及其他保密信息。商業(yè)秘密包括但不限于技術(shù)資料、客戶名單、營(yíng)銷策略等。9.2乙方違反保密義務(wù)給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第十條違約責(zé)任10.1任何一方違反本合同約定的，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣元（大寫：），并賠償造成的實(shí)際損失。10.2如因乙方的原因?qū)е聞趧?dòng)合同無法繼續(xù)履行的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求乙方賠償相關(guān)損失。第十一條爭(zhēng)議解決11.1因本合同引起的勞動(dòng)爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的一方，可在收到裁決書之日起日內(nèi)向人民法院提起訴訟。第十二條其他約定事項(xiàng)12.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。12.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表（簽字）：日期：年月日乙方（簽字）：日期：年月日附件：變更勞動(dòng)合同協(xié)議書鑒于甲乙雙方于年月日簽訂的勞動(dòng)合同，現(xiàn)因下列原因需要對(duì)合同相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行變更：變更事項(xiàng)：變更內(nèi)容：變更理由：變更時(shí)間：自年月日起生效。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，同意按上述條款進(jìn)行變更。本協(xié)議書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，與原勞動(dòng)合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表（簽字）：