




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
勞動合同樣本地址第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上,就建立勞動關系事宜達成如下協(xié)議:
一、勞動合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.乙方在合同期內(nèi),如符合法定條件,甲方應依法與其續(xù)簽勞動合同。
二、工作內(nèi)容和工作地點
1.乙方同意在甲方指定的地點從事下列工作:____________________。
2.甲方根據(jù)工作需要,有權調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作地點。
三、工作時間和休息休假
1.乙方實行標準工作時間,每日工作時間為____小時,每周工作時間為____天。
2.乙方每周休息日為____日,休息日安排在____天。
3.乙方在法定休假日、婚喪假、產(chǎn)假、哺乳假、病假等情況下,甲方應依法安排休息休假。
四、勞動報酬
1.甲方應按月支付乙方工資,工資支付日為每月____日。
2.乙方工資標準為:____元/月。
3.甲方應依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。
五、社會保險和福利待遇
1.甲方應依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。
2.甲方應依法為乙方繳納住房公積金。
3.甲方應依法為乙方提供帶薪年休假、探親假、產(chǎn)假、婚假、喪假等福利待遇。
六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
1.甲方應提供符合國家規(guī)定的勞動保護用品,保障乙方的人身安全。
2.甲方應保障乙方的工作環(huán)境符合國家規(guī)定的勞動條件。
3.甲方應采取有效措施,防止職業(yè)危害事故的發(fā)生。
七、勞動合同的解除和終止
1.甲方與乙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;
(3)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責任的。
3.乙方有下列情形之一的,甲方不得解除本合同:
(1)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
(2)因工負傷或者患職業(yè)病,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
(3)患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。
八、違約責任
1.甲方違反本合同約定,未按時支付乙方工資的,應向乙方支付工資總額的____%作為違約金。
2.乙方違反本合同約定,未按規(guī)定參加社會保險的,應向甲方支付____元作為違約金。
九、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。
2.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,也可以選擇仲裁方式解決。
十、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.本合同未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商解決。
3.附件:
(1)甲方營業(yè)執(zhí)照復印件;
(2)乙方身份證復印件;
(3)社會保險繳納證明;
(4)住房公積金繳納證明。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
簽訂日期:____________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導
甲方(用人單位):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
丙方(第三方服務提供方):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
鑒于甲方需要第三方丙方的專業(yè)服務以優(yōu)化運營管理,乙方作為甲方招聘的勞動者,現(xiàn)甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上,結合丙方的專業(yè)服務,就建立勞動關系事宜達成如下協(xié)議:
一、勞動合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.甲方有權根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要,與乙方協(xié)商續(xù)簽本合同。
二、工作內(nèi)容和工作地點
1.乙方同意在甲方指定的地點從事下列工作:____________________。
2.甲方根據(jù)工作需要,有權調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作地點。
3.乙方在丙方提供的服務范圍內(nèi),需接受丙方的管理和指導。
三、工作時間和休息休假
1.乙方實行標準工作時間,每日工作時間為____小時,每周工作時間為____天。
2.乙方每周休息日為____日,休息日安排在____天。
3.乙方在法定休假日、婚喪假、產(chǎn)假、哺乳假、病假等情況下,甲方應依法安排休息休假。
四、勞動報酬
1.甲方應按月支付乙方工資,工資支付日為每月____日。
2.乙方工資標準為:____元/月。
3.甲方應依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。
五、第三方服務條款
1.丙方為乙方提供以下專業(yè)服務:____________________。
2.丙方有權根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)務需求,調(diào)整乙方的工作職責和考核標準。
3.丙方應保證其提供的服務質(zhì)量,如因服務質(zhì)量問題導致乙方工作受阻,丙方應承擔相應責任。
六、甲方權益保障
1.甲方有權監(jiān)督乙方的日常工作表現(xiàn),確保乙方的工作符合甲方和丙方的要求。
2.甲方有權對乙方的績效考核結果進行審核,并作為工資調(diào)整和獎勵的依據(jù)。
3.甲方在乙方違反合同約定時,有權單方面解除本合同。
七、乙方違約及限制條款
1.乙方未經(jīng)甲方同意,不得向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶信息。
2.乙方因個人原因離職,應提前____天向甲方提出書面申請,并配合甲方完成工作交接。
3.乙方違反本合同約定的,應向甲方支付違約金____元。
八、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。
九、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.本合同未盡事宜,由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。
附件:
(1)甲方營業(yè)執(zhí)照復印件;
(2)乙方身份證復印件;
(3)丙方營業(yè)執(zhí)照復印件;
(4)社會保險繳納證明;
(5)住房公積金繳納證明。
第三方丙方的介入,旨在為甲方提供專業(yè)服務,優(yōu)化運營管理,提高工作效率。甲方作為主導方,通過增加自身權益保障條款,確保在乙方違約或合同解除時,甲方能夠得到相應的補償。同時,甲方在合同中明確了乙方的違約及限制條款,以保障甲方和丙方的合法權益。通過本合同的簽訂,甲方在維護自身權益的同時,也為乙方提供了穩(wěn)定的就業(yè)環(huán)境,實現(xiàn)了甲乙丙三方共贏。
第三篇范文:第三方主體+甲方權益主導
甲方(用人單位):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
丙方(人力資源外包服務提供方):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
鑒于甲方為提高人力資源管理效率,選擇丙方作為人力資源外包服務提供方,乙方作為甲方通過丙方招聘的勞動者,現(xiàn)甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上,結合丙方的服務,就建立勞動關系事宜達成如下協(xié)議:
一、勞動合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.乙方在合同期內(nèi),如符合法定條件,甲方應依法與其續(xù)簽勞動合同。
二、工作內(nèi)容和工作地點
1.乙方同意在甲方指定的地點從事下列工作:____________________。
2.甲方根據(jù)工作需要,有權調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作地點。
三、工作時間和休息休假
1.乙方實行標準工作時間,每日工作時間為____小時,每周工作時間為____天。
2.乙方每周休息日為____日,休息日安排在____天。
3.乙方在法定休假日、婚喪假、產(chǎn)假、哺乳假、病假等情況下,甲方應依法安排休息休假。
四、勞動報酬
1.甲方應按月支付乙方工資,工資支付日為每月____日。
2.乙方工資標準為:____元/月。
五、第三方服務條款
1.丙方為乙方提供以下人力資源外包服務:____________________。
2.丙方負責乙方的人事管理、社會保險繳納、薪酬發(fā)放等工作。
3.丙方應保證其服務的質(zhì)量,確保乙方的合法權益得到保障。
六、乙方權益保障
1.乙方有權了解并參與公司內(nèi)部決策,對工作環(huán)境和條件提出合理建議。
2.乙方有權獲得與其崗位相對應的培訓和職業(yè)發(fā)展機會。
3.乙方有權獲得國家法定節(jié)假日、年休假等休假待遇。
七、甲方違約及限制條款
1.甲方不得無故降低乙方工資或解除乙方勞動合同。
2.甲方應按時足額支付乙方工資,不得拖欠。
3.甲方不得要求乙方從事超出其工作職責范圍的工作。
八、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。
九、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.本合同未盡事宜,由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。
附件:
(1)甲方營業(yè)執(zhí)照復印件;
(2)乙方身份證復印件;
(3)丙方營業(yè)執(zhí)照復印件;
(4)社會保險繳納證明;
(5)住房公積金繳納證明。
乙方為主導的目的和意義在于,確保乙方在合同中的權益得到充分保障,包括工資支付、
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 行政管理師能力提升試題及答案
- 項目決策中的情感和理智分析試題及答案
- 提升職業(yè)適應力的工作計劃
- 團隊建設中的管理藝術與技巧計劃
- 微生物實驗的水源管理試題及答案
- 如何提升主管與合作伙伴的關系計劃
- 先人一步的證券從業(yè)資格證試題及答案
- 項目管理中的人際溝通技巧試題及答案
- 注冊會計師的繼續(xù)教育要求及重要性試題及答案
- 2025版高考歷史新探究大一輪復習第十七單元2第51講第二次世界大戰(zhàn)和雅爾塔體系下的冷戰(zhàn)與和平通關能力提升含2025屆新題含解析新人教版
- 定額〔2025〕1號文-關于發(fā)布2018版電力建設工程概預算定額2024年度價格水平調(diào)整的通知
- 《思想政治教育方法論》考研(第3版)鄭永廷配套考試題庫及答案【含名校真題、典型題】
- 一種基于STM32的智能門鎖系統(tǒng)的設計-畢業(yè)論文
- 藍牙音響成品檢驗規(guī)范
- 材料5:個人征信系統(tǒng)機構接入和接口驗收工作流程
- 項目選址比選方案分析參考范本
- 初三化學酸堿鹽的鑒別
- 學??倓詹少彉I(yè)務流程圖(共1頁)
- 預制混凝土襯砌管片生產(chǎn)工藝技術規(guī)程doc
- 極域電子教室解決方案
- JA系列電子天平使用說明書
評論
0/150
提交評論