2025版全年勞動(dòng)合同模板

2025版全年勞動(dòng)合同模板合同編號(hào)：簽訂地點(diǎn)：簽訂日期：本合同由以下雙方于年月日在平等、自愿的基礎(chǔ)上，依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，經(jīng)協(xié)商一致簽訂。甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份號(hào)碼：住址：聯(lián)系方式：第一章合同期限根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，本合同期限為固定期限，自年月日起至年月日止，共計(jì)年。本合同試用期為個(gè)月，自年月日起至年月日止。試用期間，乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為本合同約定勞動(dòng)報(bào)酬的%，即人民幣元/月。試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)對(duì)其勞動(dòng)報(bào)酬進(jìn)行評(píng)估，并在試用期滿后的日內(nèi)將評(píng)估結(jié)果書面通知乙方。第二章工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)2.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位（工種）工作。2.2乙方的工作地點(diǎn)為：。如因工作需要，甲方需要變更乙方的工作地點(diǎn)或崗位，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。2.3乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度和工作程序，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)。2.4乙方的工作內(nèi)容、崗位職責(zé)及其相關(guān)要求，以甲方提供的《崗位說明書》為準(zhǔn)，乙方已知悉并同意。第三章工作時(shí)間與休息休假3.1甲方執(zhí)行國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，即每日工作不超過8小時(shí)，平均每周工作不超過40小時(shí)。乙方的作息時(shí)間按甲方的統(tǒng)一安排執(zhí)行。3.2甲方因工作需要安排乙方延長工作時(shí)間或在休息日、法定節(jié)假日工作的，應(yīng)依法支付乙方加班工資或安排補(bǔ)休。3.3乙方享有國家法定的休息休假權(quán)利，具體休假安排由甲方根據(jù)生產(chǎn)特點(diǎn)和工作性質(zhì)決定。第四章勞動(dòng)報(bào)酬與社會(huì)保險(xiǎn)4.1甲方于每月日前以人民幣形式支付乙方上月勞動(dòng)報(bào)酬，勞動(dòng)報(bào)酬為基本工資元/月，崗位工資元/月，績效工資根據(jù)乙方的績效考核結(jié)果確定。4.2甲乙雙方約定，勞動(dòng)報(bào)酬的組成部分包括基本工資、崗位工資、績效工資、獎(jiǎng)金及其他津補(bǔ)貼等，具體標(biāo)準(zhǔn)詳見《工資支付明細(xì)表》。4.3甲方應(yīng)依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)，乙方應(yīng)依法承擔(dān)個(gè)人繳納部分。4.4乙方的勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)和福利待遇將根據(jù)公司經(jīng)營狀況和乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行適時(shí)調(diào)整。第五章勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)5.1甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和安全的工作環(huán)境，確保乙方在工作中不受職業(yè)危害。5.2甲方應(yīng)依法為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件，定期組織乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，并為乙方提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。5.3乙方在工作中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程，服從甲方的安全管理，防止事故的發(fā)生。第六章保密義務(wù)與知識(shí)產(chǎn)權(quán)6.1乙方承諾對(duì)在甲方任職期間所獲得的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機(jī)密信息承擔(dān)保密義務(wù)。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將上述信息以任何方式泄露給第三方或用于個(gè)人或其他單位的用途。6.2乙方在甲方任職期間及離職后年內(nèi)，未經(jīng)甲方書面同意，不得從事與甲方有競(jìng)爭關(guān)系的業(yè)務(wù)或在與甲方有競(jìng)爭關(guān)系的單位任職。6.3乙方在履行工作職責(zé)過程中產(chǎn)生的任何知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)、著作權(quán)、發(fā)明權(quán)等，均歸甲方所有。乙方應(yīng)當(dāng)協(xié)助甲方辦理相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申請(qǐng)、登記等手續(xù)。第七章合同的變更、解除與終止7.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。變更后的合同內(nèi)容經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。7.2依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定，乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的，甲方可解除本合同；甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的，乙方可解除本合同。7.3本合同期滿后自然終止，雙方愿意續(xù)簽的，應(yīng)在期滿前日內(nèi)協(xié)商確定續(xù)簽事宜，并簽訂新的勞動(dòng)合同。第八章違約責(zé)任8.1乙方違反本合同的約定或甲方的規(guī)章制度，給甲方造成損失的，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.2甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，任何一方違約的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第九章其他約定9.1本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：