臨時(shí)聘用工人合同范本

臨時(shí)聘用工人合同范本?甲方（聘用方）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（受聘方）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上，就甲方臨時(shí)聘用乙方從事相關(guān)工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本合同為臨時(shí)聘用合同，合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期滿，雙方如無異議，則自動(dòng)延續(xù)[X]個(gè)月。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)（一）工作內(nèi)容乙方同意按照甲方的工作安排，從事____________________工作。具體工作任務(wù)和要求由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定，并以書面形式或其他合理方式通知乙方。乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。（二）工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為____________________。甲方因工作需要，有權(quán)調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前通知乙方，并提供合理的工作條件。三、工作時(shí)間和休息休假（一）工作時(shí)間甲方實(shí)行[具體工時(shí)制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。乙方應(yīng)遵守甲方的工作時(shí)間安排，如有特殊情況需要調(diào)整工作時(shí)間，應(yīng)提前向甲方申請(qǐng)，并經(jīng)甲方批準(zhǔn)。（二）休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定，合理安排休息休假時(shí)間，并提前告知甲方。四、勞動(dòng)報(bào)酬（一）勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)甲方按照[具體支付方式，如計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資等]向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，乙方的月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)_____元。甲方支付給乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。（二）支付時(shí)間甲方應(yīng)于每月______日前以貨幣形式支付乙方上月的工資。如遇節(jié)假日或休息日，則應(yīng)提前至最近的工作日支付。（三）工資調(diào)整甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、甲方的經(jīng)營狀況等因素，對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。甲方調(diào)整乙方工資時(shí)，應(yīng)提前通知乙方，并與乙方協(xié)商一致。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇（一）社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，并按時(shí)足額繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。（二）福利待遇乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇，如節(jié)日福利、生日福利、帶薪培訓(xùn)等。具體福利待遇標(biāo)準(zhǔn)由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定，并以書面形式或其他合理方式通知乙方。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)（一）勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，如安全帽、工作服、手套等，確保乙方在工作過程中的人身安全。（二）勞動(dòng)條件甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境，保證乙方的工作場所安全、衛(wèi)生、舒適。（三）職業(yè)危害防護(hù)甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)危害防護(hù)培訓(xùn)，告知乙方工作過程中可能存在的職業(yè)危害及其防護(hù)措施。甲方應(yīng)為乙方提供必要的職業(yè)危害防護(hù)用品，并定期對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查。七、雙方的權(quán)利和義務(wù)（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，安排乙方的工作崗位和工作任務(wù)，并對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核。2.甲方有權(quán)根據(jù)國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，對(duì)乙方的違紀(jì)行為進(jìn)行處理。3.甲方應(yīng)按照本合同的約定，按時(shí)足額支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。4.甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)條件。5.甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)和勞動(dòng)權(quán)利，不得歧視、虐待、侮辱乙方。（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方有權(quán)要求甲方按照本合同的約定，按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)條件，并按照國家有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)危害防護(hù)培訓(xùn)和健康檢查。3.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。4.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，不得泄露甲方的技術(shù)資料、客戶信息等。5.乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，不得故意損壞甲方的設(shè)備、工具等。6.乙方在工作過程中，如因自身原因造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。八、合同的解除和終止（一）合同的解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同的約定，按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的；未按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的；甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。4.有下列情形之一的，本合同終止：本合同期滿的；乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產(chǎn)的；甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。（二）合同解除和終止的程序1.甲乙雙方協(xié)商一致解除本合同的，應(yīng)簽訂書面協(xié)議，并辦理相關(guān)手續(xù)。2.甲方解除本合同的，應(yīng)提前[X]日以書面形式通知乙方，并說明解除合同的理由。3.乙方解除本合同的，應(yīng)提前[X]日以書面形式通知甲方，并說明解除合同的理由。4.合同期滿或因其他原因終止本合同的，甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方辦理相關(guān)手續(xù)，并支付乙方應(yīng)得的勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。九、違約責(zé)任（一）甲方的違約責(zé)任1.甲方未按照本合同的約定，按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的，應(yīng)按照應(yīng)付金額的[X%]向乙方支付違約金，并補(bǔ)足差額部分。2.甲方未按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.甲方違反本合同的約定，擅自解除本合同的，應(yīng)按照乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)的[X]倍向乙方支付賠償金，并支付乙方應(yīng)得的勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。（二）乙方的違約責(zé)任1.乙方未按照本合同的約定，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)的，應(yīng)按照甲方的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.乙方違反甲方的規(guī)章制度，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.乙方違反本合同的約定，擅自解除本合同的，應(yīng)按照甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)用等向甲方支付賠償金，并返還甲方已支付的勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。十、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他事項(xiàng)（一）本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。